1.负责项目前期技术对接； 2.线体前期电气方案制作； 3.负责线体电气设计及电气元件选型； 4.负责相关电气知识培训和材料编写； 5.线体相关说明手册编制并协助建立相关流程和标注等工作

1、承担电气系统的设计与优化工作，包含外部技术的引入及本地化转化； 2、提升产品技术性能，解决研发过程中的电气技术难题，评估项目成本与周期，提升工作效率与产出效益； 3、参与产品装配或指导生产作业，参与现场调试并处理电气异常，提出改进方案，参与电气元器件选型及电路系统设计； 4、确认产品或系统的最终运行状态，编制用于生产的电气技术文档、操作说明书等相关资料； 5、完成领导交办的其他任务，协同相关部门开展技术支持工作。 任职资格： 1、自动化、电子、电气、无线电、机电一体化等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备5年以上自动化设备、电路设计及电子工艺相关工作经验； 3、熟练掌握常用电路设计软件，对三菱、西门子、基恩士等品牌PLC至少精通其中一种； 4、具备较强的学习能力和创新意识，拥有良好的沟通协调及组织能力，工作认真细致，责任心强； 5、实践操作能力突出，能承受工作压力，适应短期出差者优先考虑

任职要求： 1、大专及以上学历，全日制院校毕业，电气、自动化、供配电、给排水等相关专业优先； 2、熟练操作办公软件及CAD制图工具； 3、具备本专业设计任务的基本理解能力，可独立完成电气施工图的绘制工作； 4、熟悉本专业相关的行业设计标准及国家现行规范； 5、接受应届毕业生或具有两年以上设计院工作经历者； 6、具备电气与给排水双专业参与经验者可优先考虑； 岗位职责： 1、协同装饰及其他专业完成本专业施工图纸的绘制，确保设计深度符合国家及行业标准； 2、根据校对与审核意见，及时完成图纸修改与优化； 3、统筹把控设计成果在技术上的合理性与经济性。

岗位职责 有过国家电网项目经历，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1.负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业技术规范，开展高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸的绘制。 2.全程参与项目执行支持：深入介入高低压柜项目的实施流程，为生产、安装、调试等阶段提供专业技术支撑，快速响应并处理现场发生的电气技术问题，配合施工团队确保项目按期高质量完成交付。 3.开展电气系统测试与验证工作：编制并落实完整的测试计划，对高低压柜实施性能、功能及安全性等方面的全面测试，保障设备运行稳定可靠。 4.技术资料编制与管理：负责整理和编写高低压柜相关技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与对接任务。 5.推动设计优化与技术创新：持续对高低压柜的电气方案和产品性能进行研究改进，提升产品技术含量，优化制造成本。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气基础知识及自动控制理论，了解高低压成套设备设计标准如GB/T7251等相关规范。 2.实践经验：五年以上高低压成套配电装置设计开发工作经验，有国家电网开关柜项目经验者更佳，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发、生产工艺及性能特点。 3.技术能力：熟练操作AutoCAD等电气设计软件；具备较强的故障分析与解决能力，善于技术革新；具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够高效推进跨部门协作。 4.年龄范围：20至40周岁，特别优秀者可适度放宽条件。

岗位职责 做过国家电网项目，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，完成高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。 2.全程参与项目执行：深入支持高低压柜项目的落地实施，为生产、装配与调试提供专业技术支撑，快速响应并解决现场各类电气技术问题，配合施工团队确保项目按期高质量交付。 3.组织开展电气测试验证：编制完整的测试计划并组织实施，对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。 4.技术资料编制与管理：负责编写高低压柜相关的技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。 5.推动设计优化与技术创新：持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级，提升产品性能，增强市场竞争力，同时优化成本结构。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准，如GB/T7251等相关规范。 2.实践经验：五年以上高低压成套配电设备设计开发经历，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。 3.能力素质：精通AutoCAD等电气设计工具；具备出色的故障分析与技术攻关能力；善于沟通协作，具有较强的团队协同与跨部门协调能力。 4.年龄范围：20至40周岁，条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。

任职要求： 1、大专及以上学历，全日制院校毕业，电气、自动化、供配电、给排水等相关专业； 2、熟练操作办公软件及CAD制图软件； 3、具备清晰的专业设计思路，可独立完成电气施工图的绘制工作； 4、熟悉本专业相关的行业设计标准及国家现行规范； 5、欢迎应届毕业生或具有两年以上设计院工作经历者应聘； 6、具备电气与给排水双专业能力者可优先考虑； 岗位职责： 1、协同装饰及其他专业完成本专业施工图设计，确保设计深度符合国家及行业标准； 2、根据校对及审核意见，及时完成图纸修改与优化； 3、兼顾设计图纸的经济性与技术合理性，把控整体设计方案质量。

任职要求： 1、自动控制、机械等相关专业，大专及以上学历 2、3年以上相关工作经验，能适应出差安排 3、掌握电工基础知识，能看懂电路图纸，了解常用电气元器件 4、熟练使用西门子S7-1500、S7-1200及S7-200smart进行程序编写与调试 5、熟练应用西门子PLC、WINCC以及MCGS触摸屏的开发与调试工作 6、熟悉主流电气自动化产品，如各类传感器、开关、变频器等 岗位职责： 1、根据项目需求完成电气原理图设计，并指导现场布线与接线工作 2、与客户沟通确认具体控制方案，依据反馈进行方案优化、设计调整，并输出相应图纸与物料清单 3、能够按照设备要求绘制电气线路图、编制控制程序和操作说明书，配合团队完成自动化设备的联调与测试 公司主要业务板块：专注于闸门、泵站、污水处理厂、自来水厂、暖通行业等领域的自控系统工程

工作内容： 主要从事煤矿电气系统的程序开发、现场安装指导与调试、技术培训等相关工作，需专业对口，非相关专业请勿投递！工作模式有两种可选：其一为出差至煤矿现场，偶尔涉及井下设备调试，非频繁下井；其二为在公司内部进行程序编写与模拟调试，无需下井，可根据个人意愿选择。 招聘态度： 诚心纳才，提供完善的岗前培训与持续学习支持 企业用人理念： 专注务实，将专业任务交由专业人才执行 职位要求： 1.精通西门子、三菱PLC编程技术，掌握485接口及以太网通讯组网，熟悉MCGS人机界面组态，能进行上位机组态软件的基础修改。当设备出现故障时，需具备井下现场调试能力。 2.工作时间安排：驻厂期间每日工作8小时；出差期间需配合煤矿作业时间，出差时段可安排调休；试用期为1个月。 3.入职即缴纳五险一金，转正满一年后享有带薪年休假； 出差期间享受相应补贴，年终根据实际出差时长发放奖励；独立承担项目者，可参与项目分红；工作满一年后可享受带薪年假待遇。 4.性格沉稳，情绪稳定，沟通表达文明得体，具备基本逻辑分析能力与是非判断力；有珠三角、长三角地区工作经验者优先考虑。 5.每周休息一天半，每日工作不超过8小时。

1、电气类专业背景，具备较强的学习能力 2、熟悉电动汽车充电桩、储能领域相关技术 3、有嵌入式系统开发倾向 任职要求： 1、电子、电气或相关专业本科毕业；掌握电气布线、控制柜设计及电气元件选型，具备良好的学习能力 2、对电动汽车充电桩及储能产品开发有一定了解 3、责任心强，具备优秀的团队合作精神、沟通技巧，作风严谨踏实 4、倾向于从事嵌入式方向工作 岗位职责： 1、负责产品电气部分设计工作，包含电气图纸绘制、元器件选型及技术问题处理 2、依据产品或系统需求，编制生产所需文件、操作手册等技术文档 3、承担客户现场的安装调试任务，以及电气控制系统售后维护支持

1、熟练CAD的软件，会solidworks软件 2、会用CAD制图、拆图等 3、有钣金机床外防护钣金设计经验优先 4、工作时间：8:00-17:00一天8H周日休 5、入职购买五险

芜湖市弋江区招水电

保安招聘， 要求：52岁以内，身体健康，无犯罪记录； 工作时间：12小时，7点到7点，月休4天； 工资：3800到4000每月 消防中控员招聘 要求：要有中级消防证，身体健康，无犯罪记录，年龄60以内 上班时间：12小时，7点到7点，月休4天； 工资：4500—4800每月 以上工作地点：弋江区（高速公园里小区） 联系电话：

岗位职责: 1.负责团队日常事务管理，保障工作流程有序开展。 2.协助支持前台促销相关事务，确保各项工作按时落实。 3.推动团队内部沟通与协作，提高整体作业效率。 4.工作时间10:30-19:00，底薪3900餐补300满勤200，加完成绩效奖励加订房提成。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员及客户顺畅交流。 2.能在规定时限内高效完成上级安排的各项工作任务。 3.富有团队意识，可快速适应并融入团队协作环境。

芜湖市弋江区招给排水、水电、桥架/支架安装、强电、水工

招聘：临时电焊工6名二保焊 （需技术好）‼ 要求：为人稳重靠谱 能吃苦耐劳 身体健康 能配合加班的 服从管理 鸽子王勿扰☎

电气产品设计开发。

【工作内容】 -负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范； -参与项目方案制定，提供专业的电气技术支持； -协调与其他工程团队的沟通与协作，推动项目顺利进行； -编写技术文档及操作手册，确保信息准确完整。 【任职要求】 -年龄40以下，本科及以上学历，电气工程或相关专业的优先； -具备2年以上电气设计工作经验，熟练掌握产品的控制系统设计能力； -熟练使用CAD绘制电气设计图，BOM表制作及元气件选型； -熟练使用办公软件； -语言组织能力强，有一定的文字功底，需要编写相关技术文件； -善于沟通和表达，需和相关上级对外沟通； -学习能力和责任心强，具有良好的团队写作能力； -能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。

江苏旭翔变压器有限公司招聘电气工程师1名，电力行业相关经验，设计变压器。缴纳五险。

江苏旭翔变压器有限公司招聘电气工程师1名 从事电力行业相关工作，负责变压器设计 公司按规定缴纳五险

一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备工程设计工作，将项目需求转化为可执行的生产交付文件，确保工程顺利实施，包括工程方案编制与发布、工程图纸设计与发布、设计过程中问题的协调处理，以及为用户和厂内各环节提供专业技术支持。 2、掌握各类电力相关设计标准与规范。 3、具有主流继电保护厂家或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、工作态度积极，细致严谨，勤奋务实，诚信可靠； 5、具备良好的沟通能力和组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，毕业于正规高等院校，专业为电气类、自动化类等相关方向； 2、具有较强的服务意识和团队合作精神，能够适应一定的工作强度； 3、拥有电力系统行业技术岗位实际工作经验。

岗位职责： 1.安装、调试生产制造装备、产线，操作、应用机械设备进行生产加工； 2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等； 3.对标标杆企业，制定效率、质量、成本等业绩提升目标; 职业定位： 1.掌握核心技术的创新型人 2.多学科交叉的复合型人才 3.具有实际操作能力的技能型人才 任职要求： 1.本科学历，已取得毕业证和学位证； 2.具有良好的专业素养，能够不断学习，不断提升自己的业务能力； 3.沟通能力较好，具有团队精神，认同企业文化。

岗位职责 1.在师傅带领下，参与电力一次回路相关设备的安装与调试，严格执行作业规范和流程，确保施工质量达标。 2.协助完成电力一次回路线路的敷设与布线任务，学习并掌握图纸识读方法，准确理解施工要求，关注线路走向及标识清晰，保障线路安全与规整。 3.负责施工现场的清洁与整理工作，妥善管理工具与设备，保持良好作业环境，配合准备施工材料，落实材料领取、登记及使用记录。 4.主动学习电力一次回路专业知识，积极参与公司组织的各类培训，做好学习笔记，持续提升专业能力，定期向师傅反馈学习与工作进展。 任职要求 1.无纹身及违法犯罪记录，身体健康，心理状态稳定，吃苦耐劳，能适应现场作业环境，具有较强的责任意识。 2.热爱电力行业，工作态度端正，具备良好的学习意愿和团队合作精神，愿意从基层做起，服从师傅的工作指导与安排。 薪资福利 1.薪资待遇：按个人能力面议，3000-4000/月，学成后可根据实际表现与能力情况调整薪酬。 2.福利保障：公司提供健全的社保待遇，五险齐全，包工作餐。 3.职业发展：提供充分的职业成长空间，表现优异者可晋升为正式技术员工，承担重点工程项目，实现技能提升与薪资增长双重发展。

岗位职责： 1.负责生产工艺文件的编制、修订，并对作业人员进行操作规范培训。 2.持续开展工艺优化工作，结合生产数据、质量反馈及员工意见，识别并改进工艺薄弱环节。 3.新产品导入（NPI）阶段，分析产品技术需求，涵盖功能、性能与结构特性；据此设计生产工艺流程，在小批量试产中验证工艺可行性与产品质量，及时处理试产过程中的技术问题；通过参数调整确保品质稳定后转入量产，并输出相关总结报告。 4.负责工时、良率提升、成本降低等关键数据的测量与更新。 5.设计并申请配套工装夹具，保障生产流程顺畅及物料周转效率。 6.主导生产过程中品质异常的改善，持续提升产线效率与产品良率。 7.积极开展工艺技术学习与研究，推动新工艺、新技术的应用，提升整体制造水平。 8.具备汽车电子类产品生产背景，熟悉汽车中控屏、仪表盘、域控制器等产品的工艺要求。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3至5年汽车电子组装类工艺工程师工作经验； 2.掌握工业工程常用分析方法，如流程分析、作业分析、动作分析与时间研究等； 3.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系要求； 4.具备机械或电子电气自动控制基础知识，能熟练操作CAD软件； 5.具有新产品工艺导入、工艺改善、文件编制及标准制定的实际能力。

职位描述 工作内容 1、承担CAD机械制图任务，依据项目具体需求开展绘图与设计工作； 2、熟练操作AutoCAD及UG等工具完成工业图纸绘制； 3、按照公司标准，保障图纸质量与视觉呈现契合品牌规范。 任职要求 1、具有CAD绘图相关经验与技术能力，可独立开展绘图作业； 2、具备良好的协作意识与职业责任感； 3、能准确领会上级指令，并展现一定的创新思维。

热管理模块下设5个部门： 1、冷却部件开发部：负责散热器、中冷器、风扇、膨胀箱、水管、水泵、水阀、高压电加热器、热管理集成模块等冷却系统及相关零部件的设计与开发； 2、舒适部件开发部：专注于冷凝器、导风板、空调管、压缩机、HVAC等空调舒适性相关部件的设计与开发； 3、控制开发部：从事电子电器、控制系统及软硬件方面的研发工作； 4、架构开发部：开展空调与冷却系统的性能匹配及仿真分析； 5、系统集成部：承担项目整体集成与管理工作。 需求： 1、统招本科及以上学历，理工类专业背景； 2、工作经验不限，欢迎应届毕业生或社会人才应聘； 3、熟练掌握CATIA三维设计软件； 4、具备良好的沟通与协调能力； 5、能够长期在芜湖稳定工作； 6、具有新能源汽车设计相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1.承担汽车热管理系统整体方案的设计与开发任务，涵盖发动机冷却、电池热管理、电机及电控散热等核心部分，确保系统性能符合整车技术要求； 2.使用专业绘图工具（如CAD、SolidWorks、FloTHERM等），完成热管理系统及相关零部件的2D图纸绘制、3D建模与结构优化，清晰准确地传达设计思路； 3.与研发、制造、供应商等多方团队密切配合，及时解决热管理系统在研发、验证及量产阶段的技术难题，保障项目按计划推进； 4.关注行业热管理领域技术动态，搜集先进技术资料，为产品迭代和技术创新提供支持与建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，车辆工程、热能与动力工程、制冷与低温工程等相关专业背景； 2.熟练操作至少一种设计软件（如CAD、SolidWorks、FloTHERM等），具备独立开展热管理系统及零部件图纸绘制与模型构建的能力，有实际项目经验者优先； 3.掌握汽车热管理系统基本原理、设计流程及相关测试标准，熟悉新能源汽车热管理技术者优先考虑； 4.具备较强的分析判断能力，能针对热管理问题进行深入剖析并提出可行的改进措施； 5.拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力，能够在跨职能团队中高效协作； 6.工作认真负责，富有创新精神，对汽车热管理技术有浓厚兴趣，具备持续学习和探索新技术的意愿。 我们提供： 1.富有市场竞争力的薪酬结构，包含基础薪资、绩效奖励、项目激励等多元回报； 2.健全的福利保障体系，涵盖五险一金、带薪年假、节日关怀、年度健康体检等员工权益。

1、负责自动化设备的调试、运行管理及日常巡检，保障设备稳定高效运转。 2、及时处理设备运行中的异常情况，快速定位并解决问题，遇重大故障须立即上报。 3、按要求填写设备相关记录表单，包括产能数据、异常信息等日常台账。 4、严格执行设备管理相关的规章制度与操作流程。 任职要求：英语能力良好，能适应12小时两班倒工作制

岗位职责： 能够独立完成CAE分析，具备工艺设计能力

教育背景 学历要求：一般需具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、电力系统及其自动化等相关领域。 专业知识：应掌握电路理论、电机原理、电力电子技术、自动控制基础、电力系统分析、高电压技术等核心知识体系。 工作经验 相关年限：通常需具备2-5年电气工程相关工作经历。初级岗位可考虑应届生，但中高级职位需有较扎实的实践积累，能独立负责复杂项目并处理现场技术难题。 项目经验：有电力系统设计、电气设备安装调试、自动化控制系统研发等项目经历者优先。熟悉电气工程项目全周期流程，涵盖方案策划、图纸设计、现场施工及竣工验收等环节。 技能要求 设计软件：精通AutoCADElectrical、EPLAN等电气设计工具，可完成原理图绘制、电气布线设计等工作任务。 编程能力：具备PLC编程经验，熟悉西门子、三菱等主流品牌，能实现自动化控制逻辑开发。同时，具备C、C++、Python等语言基础者更佳，可用于电气系统软件开发与数据处理。 仪器使用：熟练操作示波器、万用表、功率分析仪等常用测试设备，具备电气装置性能检测与故障排查能力。 其他技能：熟悉电气安全规范与标准，能制定并落实安全防护措施。具有较强的技术文档编写能力，可撰写设计方案、操作说明、技术总结等文件。 综合素质 问题解决能力：面对电气系统异常或运行故障时，能快速分析原因并提出切实可行的应对方案。 团队合作精神：能与项目经理、机械工程师、软件工程师等多岗位协同作业，保障项目顺利推进。 学习能力：电气技术持续更新，需保持主动学习态度，及时吸收新技术、新方法，提升专业水平。 沟通能力：能够与团队成员、管理层及客户进行高效交流，准确传达技术信息，理解各方需求与反馈。

1.负责易损件的统筹管理（包括易损件清单编制、管理制度制定及日常管控）； 2.统计并整理现场设备运行中的异常问题记录； 3.管理保存设备相关图纸资料及技术参数文件； 4.制定公司生产类设备管理规章，并推动执行，监督设备保养落实情况； 5.编制或更新设备操作指导书与维护手册，配合制定安全操作规范及专人作业制度； 6.编写老旧设备改造施工方案，审核新购设备电气图纸，并跟进实施过程； 7.推动各部门落实年度、季度、月度设备维保计划； 8.承担公司各类机械设备的维修任务及突发故障处理，并完成相应记录归档； 9.协助评估各部门外送维修设备的实际状态及修复后使用情况； 10.建立并优化设备类固定资产台账，实施编号、统计与档案管理工作； 11.审核各部门提交的技术资料真实性、有效性及保养执行结果； 12.核查设备易耗品、备品备件质量是否匹配原厂标准，并说明判定依据。 任职资格： -大专及以上学历； -5年以上汽车及零部件行业设备维保工作经验； -具备大型五金冲压设备、焊接设备及工业机器人维护保养实操经验； -熟悉设备管理体系（如台账、点检表、保养计划、标准文档等流程），了解TPM推进实施； -熟知自动化设备运行特性，掌握发那科、安川、库卡、ABB中至少一种机器人应用，熟悉西门子、三菱、欧姆龙PLC其中一种以上，具备独立调试能力； -熟练操作办公软件，可读懂英文版电气图纸； -了解冲压、点焊、弧焊、涂胶等生产工艺流程； -掌握液压与气动控制系统原理，具备常见故障诊断与排除能力； -具备自主开展设备优化改进或技术改造的实际经验