跟单室内设计师

蜂窝吊顶设计师

岗位职责： 1、依据客户具体需求，完成家庭装修项目的效果图设计工作，确保方案满足客户期待并符合行业规范； 2、协同室内设计师与施工团队密切配合，保障设计创意的落地可行性及视觉呈现效果； 3、利用专业设计工具进行高品质效果图制作，涵盖3D建模、渲染及后期优化等环节； 4、积极参与项目讨论会议，提出专业技术建议，协助完善设计方案，提高客户体验感； 5、全程跟踪项目执行进度，根据实际情况适时调整设计细节，确保最终成果与初始规划一致。 任职要求： 1、具有艺术设计、室内设计或相关专业学习背景，掌握系统的专业理论知识； 2、精通AutoCAD、SketchUp、3ds Max、V-Ray等常用设计软件操作； 3、具备优秀的审美素养和创新思维能力，能独立承担从构思到成稿的全流程设计任务； 4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效整合多方协作资源； 5、有住宅装修设计实践经验者优先考虑，熟悉家装流行趋势及常用材料性能。

室内装修设计师需要会酷家乐，平面图，施工图，效果图。

熟练掌握AutoCAD与酷家乐软件，具备室内设计相关工作经验

招跟单设计师

熟悉AutoCAD软件，具备室内设计相关工作经验

岗位职责: 1. 负责卫浴空间的渲染作业，确保成品符合公司既定标准 2. 与项目组成员紧密协作，保障渲染流程有序推进 3. 具备良好的沟通意识和协作态度，能够高效协同团队达成目标 4. 工作态度严谨细致，拥有较强的责任感与应对问题的能力 5. 熟练掌握躺平、酷家乐等工具，能熟练运用3D MAX软件

岗位职责: 1.负责中山周边区域市场开拓、客户关系维护及销售管理工作。　　 2.负责辖区内产品宣传、推广与销售工作，达成既定销售任务目标。　　 3.制定个人销售方案，并按计划开展客户拜访及新客户开发工作。　　 4.收集并整理客户信息，完善客户资料档案。　　 5.配合销售主管参与销售策略与计划的制定，协助分解销售目标。 任职资格: 1、普通话标准，形象良好，具备销售经验者优先考虑　　 2、性格开朗，思维敏捷，语言表达出色，具备较强的团队协作精神； 3、掌握基本销售与谈判技巧，富有亲和力；　　 4、工作积极主动，责任心强，能适应较强工作压力，踏实肯干； 5、具备良好的组织、协调与策划能力，擅长人际沟通； 工作地点：小榄镇 招聘人数：3人

岗位职责: 1.负责组建设计部。 2.管理设计部，完成业绩 3.维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.5年以上的岗位经验 3.对家装行业有深刻理解，能够带领团队实现业绩增长

岗位名称：流水线工人；仓库管理员；客服人员（如多个岗位）。 岗位要求：流水线工人：1.服从生产安排和管理，遵守生产线操作流程和安全规定；2.完成产品组装、测试等工序，确保产品质量和生产效率；3.维护生产线设备和工具，节约资源并减少浪费。仓库管理员：遵守仓库管理制度，负责物资的入库、出库管理；保证库存物资的数量、质量和安全；合理使用库容，确保物资存储效率。客服人员：负责接听客户电话，处理客户的咨询和投诉；解答客户疑问，提供专业的售后服务；维护客户关系，提升客户满意度。 薪资待遇：流水线工人月薪为计件制，多劳多得，平均综合薪资在4500元至6500元之间；仓库管理员和客服人员的薪资待遇具体面议。广东揭阳地区工作。

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《招》 岗位【仓库配货】 年龄【20-35岁】 工作时间【下午一点到十点（一个小时吃饭时间） 工作要求【能吃苦耐劳，服从安排，早做好早下班】 待遇.【月薪4500--6000，做久升，月休1天，没有休息补贴200】 工作地址【环城路中段】 联系电话：

过开年有泥工师傅想去揭阳做的吗？砌砖墙及批墙打底，食一歺350一天（9小时）有的话联系:（刘）

挖机司机！7500/月+全勤奖500+安全奖500 小工230/天+全勤奖500+开车安全奖500 泥工师傅330/天+全勤奖500开车安全奖500 力工260/天+全勤奖500+开车安全奖500 包住不包吃 临时工勿扰 招长期工

吃苦耐劳，经常出差.会开车

您好，我们公司是做木屋建造的，针对全国客户，现在在招木屋设计师，设计师需要做平面图和设计图，偶尔需要出差，需要和客户对接。

接受经常出差，会开车

室内室内设计，平面，立体都会的

岗位职责： 1、能独立谈单，准确把握客户需求。擅于和客户沟通，以及现场设计协调和监管。 2、熟悉材料及制作工艺，工作积极主动，富于创新，勇于挑战，吃苦耐劳，有团队协作精神，可适应公司的工作节奏和工作压力。 3、个人沟通能力强，有较强的语言表达能力，形象气质佳。 4、有较高的忠诚度、具备良好的职业道德。 5、有很强的美感，了解当前设计潮流，并及时了解新材料。 任职资格： 1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历； 2、有3年以上家装设计师工作经验； 3、学习能力强、热爱设计工作、富有创意；

岗位职责： 1、会使用CORDRAWL、PS、PRO/E等设计软件，能够进行平面图形设计； 2、对产品结构、材料和加工工艺有一定的了解，熟悉行业发展动向； 3、产品造型设计能力强，有敏锐洞察力和创新能力，热爱生活，热爱设计； 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。 薪酬福利： 1、工作7.5小时（9：00-12：00，13：30-18：00），月休4天； 2、购买社保，住宿无忧，提供舒适的居住场所，安装有空调、热水器、无线WIFI等； 3、提供丰富多彩的员工活动，各种单项奖励及旅游激励； 4、提供岗位相关的专业培训，有外训机会； 5、为员工提供广阔的职业发展空间，设立晋升通道和轮岗机制。

一、【岗位职责】： 按项目的要求，以电话（显示10086）的形式，进行活动通知或业务办理。（主要通过电话通知客户现下推广中的活动并促成业务，如积分兑换、手机流量、宽带套餐等）工作简单易上手，压力 二、【岗位要求】 1、普通话和潮汕话标准流利； 2、有良好的沟通技巧，工作责任心强； 3、会简单的电脑操作； 4、年龄18-40岁之间，条件优秀可放宽 三、【工资薪酬】 基本工资+绩效奖金+全勤奖+高额提成，综合薪资3000~5000不封顶 四、【福利待遇】 月休4天，提供全勤奖，公司不定时举行各种形式的娱乐活动、丰富的下午茶等 五、【工作环境】 配备中央空调的舒适工作环境，冬暖夏凉。办公区域位为带电梯办公楼，环境舒适，干净卫生。饮食、出行方便。 六、【工作时间】： 9:00-12:30，14:00-17:00，每天工作6.5小时，不加班，适合需要照顾家庭的或者接孩子放学的宝妈哦！ 七、【工作地点】： 1、榕城区地都移动营业厅2楼 2、榕城区渔湖镇前街迎宾花园商住楼26号二楼 3、盈富中心

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极拓展客户资源并完成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期服务工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、开展所属区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超过2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品行和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位职责要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬 正式入职后，收入构成为基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇，前两个月享受无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补助、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪休假； 6、企业培训：包含带薪岗前培训、新员工入职训练、部门业务培训、职能提升课程、专业技能培养及“一对一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：建立“自主学习基础知识+属地化掌握业务内容+总部集中提升职业素养”的多元化培养路径，作为“营销铁军养成”系列项目的起点。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面，全面提升营销队伍专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队建设储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，系统提升管理素质与团队整体绩效表现。

手机，平板等电子产品的销售工作 。热情接待进店的每位客户。 为客户介绍更实用，更好用的产品。 月薪4000至6000。月休四天。入职即购买社保。

【公司简介】 我们是一家专注于二手腕表交易的企业，在全球设有多个分支机构，主营理查德米勒、百达翡丽、爱彼、江诗丹顿、劳力士等高端腕表品牌，服务对象主要为中高端消费人群。 【工作内容】 1、公司提供精准客户资源，通过线上方式跟进并推动成交； 2、无需外出拓展业务，不需自行开发客户，无硬性推销任务； 3、在舒适办公环境下，通过线上平台维护客户关系，及时沟通响应，完成腕表回收与销售目标。 【任职要求】 1、专业不限； 2、年龄20-30岁者优先考虑； 3、对手表有热情，具备积极进取、踏实肯干的态度； 4、有销售背景，具备良好的沟通与表达能力； 5、接受零经验入职，提供系统培训，并配备专人带教； 6、期望在岗位上长期稳定发展。 【福利待遇】 1、享受无责任底薪保障； 2、主营国际名表品类，产品单价高、利润空间大、提成比例高，销售提成为主要收入来源，表现优异者月入50k+，上不封顶； 3、无强制加班制度，准时下班； 4、团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，管理模式灵活人性化。 【培训晋升】 1、入职即享带薪培训，实行一对一指导； 2、提供双通道晋升机制，业绩突出者可向专业精英路线发展，管理潜力强者可向团队管理方向晋升。

岗位职责： 1、负责食品机械领域的市场开拓及客户拓展工作，达成既定销售指标。 2、精准把握客户技术需求，依托公司产品特点提供个性化解决方案，主导商务接洽与合同签署。 3、构建并维护重点客户合作关系，快速响应客户意见，促进产品改进与服务水平提升。 4、全程跟进项目执行进度，协同内部技术、生产部门确保订单顺利交付，保障回款效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程或市场营销等相关专业优先考虑。 2、具有2年以上机械行业销售工作经验，了解行业客户采购流程与决策机制。 3、熟悉机械设计基础与产品技术参数，可独立完成技术方案说明与现场演示。 4、具备良好的商务谈判技巧和项目推动能力，能适应销售业绩考核压力。

岗位职责： 1、负责CAD图纸的绘制与设计，确保图面内容符合专业标准并准确无误； 2、参与项目方案研讨，依据实际需求完成图纸的调整与优化工作； 3、配合项目组成员，解决施工过程中涉及图纸的技术问题，提供必要的技术支撑； 4、负责项目CAD文件的归档与维护，确保资料齐全且可追溯。 任职要求： 1、熟练操作CAD及相关绘图工具，具备基本建模技能； 2、熟悉建筑或结构设计相关规范，有绘图实践经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效开展协作工作； 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行与问题处理能力。

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货品周转控制及商品运营处理； 4. 冷藏物料与冷冻设备的配置投放及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，统筹费用使用； 6. 开展市场动态调研与信息反馈，妥善处理客户投诉事项。 发展空间： 成为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作强度与挑战，经历能力的逐步提升，接受市场的全面检验，随着实践积累与时间沉淀，逐渐成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理线与专业线双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可适应单休工作安排。

岗位职责： 1、领导并优化全屋定制设计流程，确保设计质量与效率； 2、负责设计团队的管理与培训，提升团队整体设计水平； 3、与客户沟通，理解需求，提供创新且符合市场趋势的全屋定制设计方案； 4、监督项目执行，确保设计方案从概念到成品的高质量落地； 5、关注行业动态，引领设计趋势，推动公司设计创新。 任职要求： 1、具备丰富的全屋定制设计经验，对家居设计有深刻理解和独到见解； 2、优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标； 3、出色的客户沟通能力，能够准确把握客户需求并提供专业建议； 4、熟悉全屋定制材料、工艺及市场，具备项目理能力； 5、具有创新思维，能够在设计中融入个性化元素，提升客户满意度。

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