岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合招投标、报建等前期技术资料编制工作 任职要求： 1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解国家室内装饰相关规范及施工工艺流程 4.沟通能力强，责任心强，能独立完成中小型项目全程跟进 5.有工地实践经验或全案设计经验者优先

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5. 有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

1、接待客户，解决客户疑问达成签单，按时完成签单指标  2、客户15-20天签单进度计划表制订并执行 3、和客户签订意向书及施工合同  4、上门勘测，出具全套施工图及客户预算书  5、在开工前5天内完成客户施工合同的签订，并在开工前计算准确的每户的材料耗用表，交于订单管理员 6、在施工程重大节点、工程工地现场对接配合 7、市场开发所需户型的模拟设计方案工作配合  8、负责施工开工后及中途的交底跟进 9、完工客户后期关系维护和节日问候

【岗位职责】·负责家装、工装及商业建筑的装修设计工作·独立完成量尺、绘制施工图、制作设计方案及报价预算·使用CAD、PS、酷家乐等软件进行设计，熟练操作PPT与平面设计【职位要求】·1-2年相关工作经验，熟悉装修全流程·熟练使用CAD、PS、酷家乐、PPT，会画施工图、会量尺·会开车，具备基本平面设计能力，能独立完成项目方案【工作时间】08:30-17:30【薪资福利】·综合薪资：3000-5000元/月·五险一金｜交通补助｜话费补贴

【岗位职责】 1. 熟悉CAD、酷家乐、草图大师优先。 2. 负责现场测量和客户沟通细节，负责设计方案深化、施工图纸绘制、材料方案制定、预算报价制作及相关确认工作。 3. 配合营销人员为客户提供优秀的个性化设计方案。 4. 配合公司的营销活动，积极开发爆款及设计软装方案推广执行。 【岗位要求】 1. 具备扎实的设计功底，吃苦耐劳。 2. 拥有优秀的沟通协作与执行能力，具备良好的团队合作意识。 【工作时间】 9:00-11:30 13:30-17:30 上六休一，午休2小时

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先

室内装修设计报价

1.仓库货品配送，仓对仓，不装卸 2.仓库货物运输［生活用品/快消品］，不用抢单，不用平台派单，工资按趟算，多劳多得。 3.公司提供车辆，公司直招，就近安排工作地点。 岗位要求： 1. 驾驶证：C1/C2及以上驾照 2. 年龄：22–55岁 3. 恪守诚信，无重大案底，无法院起诉、执行，银行卡能正常使用结算工资，无严重失信行为，无严重信用不良记录 4. 安全驾驶意识强，有实操驾驶经验，能吃苦耐劳，服从调度安排 5. 【薪资待遇】：（需要装卸货物） ［月结薪资］：底薪5000元 + 吃住补贴1000元 + 每趟提成20–50元 综合月薪：7000–8500元 每月25号准时发薪 ［日结薪资］：（不用装卸货物） 点对点配送，每日2–4趟，日均200～400公里左右 单价约2.5元/公里，日收入300–600元，，多劳多得 6.上班时间，午休两个小时，休息四天（自己调休）

苏州虎丘招防水工

招聘电工，要求年龄在35至52岁之间。需精通电原理，具备至少三至五年的实际操作经验，能看懂CAD图纸，熟悉电脑操作并懂得调试设备，持有电工证。薪资为税前6500元，不提供食宿。工作地点位于苏州市姑苏区，火车站附近。

线下兼职18～55周岁dy号无违规。一个月没有跟换过实名dy认证。线下兼职:40分钟左右结束。薪资福利:工资做完立结150+150。2次电话:

兼职男女不限，年龄18-36每天都需要，长期工作，每周能稳定提供三天以上者优先形象阳光活力体态匀称性格开朗外向，做事认真负责有餐饮经验优先。（1）VIP休息室活动帮客人准备饮料甜品（2）购物村游客中心服务点位工作内容类似客服人员，给客人提供信息咨询/位置指引/上传消费小票/宠物车宝宝车租借薪资福利:★工资180元/214日结做得好的稳定的兼职有晋升和调薪空间招工人数:4名工作时间9:00-18:00/13:00-22:0010:30-21:00和下午各有半小时吃饭时间工作地址:苏州比斯特购物村（地铁三号线或者五号线）葑亭大道地铁站下骑共享电动车到达比斯特南门

房子装修设计施工落地

独立完成效果图

要求工作态度认真，设计经验丰富，会管理工地，非求职者勿扰

要求坐班，不要兼职！！！有一定业务能力，全日制本科以上学历，45岁以下，德才兼备。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力 2. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

注:销售出差岗~ [为什么选我们] 1、有员工宿舍，可以拎包入住，室友全是00后!氛围超好! 2、拒绝打电话不骚扰客户，靠社交/玩梗开单 3、晋升飞快能力强的2个月当主管，不熬资历! 4、今面试明入职流程快，不拖沓，急缺人才! [任职要求] 1、接受无经验/实习生，，师傅一对一带 2、愿意接受挑战，喜欢赚米的!! [薪资待遇] 1、月结工资:底薪5500+提成+奖金(可日结!!!) 2、日奖励,周奖励，月奖励，季度奖励，多劳多得 3、公司小点心供应每年2次公费旅游的机会 [公司福利] 1、公司提供员工宿舍，宿舍干净整洁，配套设施齐全，拥有独立的厨房，卫生间，客厅，宿舍距离公司步行仅需十分 钟 2、年终大奖，定期聚餐，员工生日，节日礼物，外出旅游 3、带薪培训,师傅一对一带 晋升发展空间大4. [岗位职责] 1、参加公司系统培训，提高自身技能 2、前期开发新客户，后期维护老客户

岗位职责： 1.开发和维护区域内的经销商、代理商等渠道合作伙伴，完成销售目标 2.制定并执行渠道拓展计划，提升品牌市场覆盖率和占有率 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，赋能合作伙伴提升销售能力 4.收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场部门优化策略 5.负责渠道合同管理、回款跟进及销售数据分析，确保业务健康运转 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售经验，熟悉渠道运作模式 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4. 具备基本的市场分析与数据解读能力 5.学历不限，有相关行业资源者优先

岗位职责： 1、能独立做出概念设计方案，熟练使用酷家乐、Adobe系列市场主流建模、渲染软件； 2、 有良好的设计理念和较强的设计理解能力，擅长各种设计格调准确把握设计格调开展陈设挑选设计工作； 3、能很好的与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服，根据客户需求，合理分配工作任务并与客户沟通工作进程，在双方确认的时间段内进行创意设计稿的提供，跟进与客户进行商务洽谈并签订方案合约； 4、完成个人业绩指标，协助营销部门进行设计专业技术、技能的培训； 5、对现场工作进行指导。她 任职要求： 1、大专及以上学历，美术、设计类相关专业； 2、1-3年以上室内设计、选配的工作经验，参与展示、陈设、室内装饰等方面工作； 3、有一定审美及丰富的艺术涵养，活跃的创意思维； 4、有较强的工作责任心和自律心，具有良好的团队合作精神。 因行业特殊原因固定周一休息，入职缴纳五险一金

岗位职责： 1、开拓潜在客户资源，全面负责人事外包项目招投标工作，涵盖招标文件撰写、资质审查、标书编制及投标策略规划； 2、依据客户需求提供综合性人力外包解决方案，主导招投标进程管理与风险控制，统筹协调内外部资源保障项目高效推进； 3、落实客户人力外包服务方案执行，包括需求对接、方案策划、系统操作、员工沟通及突发事件应对等工作； 4、按时完成各类业务材料的整理与输出，如PPT演示文稿、周报、月报及相关分析报告； 5、搭建并维护招投标信息数据库，开展中标率、成本收益等核心数据的统计分析，助力团队竞争力持续优化； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备三年以上在或大型民营企业从事招投标销售工作的经历，有人力外包领域销售背景者优先； 2、了解人力资源服务行业及其相关产品，有参与物业、快消品、汽车后市场、医疗等行业企业人力外包项目谈判及落地执行经验者优先； 3、对销售岗位有高度热情，性格开朗，具备良好的沟通表达能力、人际交往能力及清晰的逻辑思维能力； 4、因应公司快速发展节奏，需具备快速学习能力、积极进取态度以及较强的抗压性与执行力； 5、具有良好的团队协作意识和组织协调能力，适应能力强，能应对多变的工作环境与动态需求； 6、可接受短期出差，能够响应并处理全国范围内客户的业务需求。

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源，推动订单交付、售后服务及返点结算等全流程落地 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉分销体系运作逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，能独立规划工作并高效执行 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

【岗位职责】 1. 负责室内设计方案的构思与设计，确保设计风格符合客户需求； 2. 独立完成项目的设计深化、施工图绘制及相关图纸调整工作； 3. 参与客户沟通与需求分析，提供专业的设计建议与服务支持。

有一年以上销售经验，大专以上学历。男女不限

【岗位职责】 1. 负责全屋定制方案的设计与优化，精准把握客户需求并提供专业解决方案。 2. 配合团队完成从概念设计到落地实施的全流程设计支持。 3. 对收纳空间规划有一定的理解，注重细节与品质。 【岗位要求】 1. 具备良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成设计方案。 2. 熟练掌握CAD、酷家乐、3D SU等相关设计软件。 3. 善于沟通，能够准确理解并转化客户个性化需求。 4. 5年以上一线品牌全屋定制经验。 5. 从量房-设计-沟通签单-下单都能独立完成。 6. 效率高，对赚钱有欲望。

可以独立谈单吗测量，对接工地节点

1. 通过公司系统化培训，掌握企业业务流程，开拓互联网企业市场（现有合作方：抖音，豆包，Deepseek，百度，360，腾讯企服等）； 2. 借助公司提供的客户资源，通过电话联系或实地拜访，使用电脑完成信息登记与办理，为客户提供线上业务咨询支持； 3. 搭建客户档案体系，定期维护存量客户，及时掌握客户需求，洞察客户心理，挖掘潜在商机，推动销售目标达成； 4. 研究市场动态与行业趋势，为销售团队提供具有参考价值的市场拓展建议； 任职要求： 1. 年龄18-30岁，性别不限；普通话流利，具备进取意识； 2. 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具有一年以上销售工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3. 热衷销售工作，认同互联网领域发展，有明确目标感，富有激情，渴望挑战高收入； 4. 性格外向，态度积极，普通话标准，逻辑清楚，具备良好的语言表达与沟通技巧； 工作时间：8:30～18:00，午休1.5小时；大小周休息，法定节假日按规定休假。

【岗位职责】 1、开发优质企事业单位团体客户资源，依托公司大医养战略布局，通过提供员工全生命周期的健康、医疗、养老保障解决方案，与客户建立稳固的长期合作； 2、持续维护客户关系，为公司提升客户服务质量奠定坚实基础； 3、协同团队共同推进并达成公司整体业务目标。 【我们需要你】 1、具备大专及以上学历； 2、认同公司战略方向、运营模式及企业文化理念； 3、具备优秀的沟通协调、商务谈判、抗压能力以及团队协作精神； 4、拥有当地国或大型优质民营企业资源者优先考虑； 5、有保险、银行、通信、医疗、健康管理等行业客户拓展经验者优先录用。 【薪资福利】 1、薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 2、公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

招聘销售，工作内容:我们是做电竞酒店联营的，销售联系酒店合作，我们出设备酒店出房间，一起运营，需要专业销售

负责与开发商精装团队协作，参与定制家具在楼盘批量精装修阶段的前期方案共创，结合户型特点、成本预算及施工周期等甲方关键需求，提供具备可实施性与可复制性的样板间设计解决方案。 主导批量订单的技术图纸审核工作，从甲方技术管理角度对经销商提交的图纸进行合规性、匹配性及生产可行性评估，确保尺寸规格、工艺要求及材质选用符合精装修交付标准，提前防范批量生产过程中的潜在风险。 作为甲方与乙方（工厂/安装/销售）之间的技术衔接核心，统筹协调项目全周期各类技术问题，包括现场安装突发状况、多专业交叉施工矛盾、设计变更响应等，并形成闭环处理方案。 依托已交付项目的复盘机制，系统整理精装房定制家具常见问题清单与优化建议，推动企业标准产品库、工艺节点细节及图纸审查流程持续迭代升级，提升整体批量交付效率与产品合格率。 协助开发商实现从样板房展示到大规模货量交付的全过程技术落地，涵盖现场技术交底、首单安装跟进、批量验收标准制定等工作，保障定制家具在地产项目中的高效高质量落地执行。 具备2年以上房地产开发企业（甲方）精装工程、设计或成本相关岗位工作经验，熟悉地产项目从拿地到交付的全流程运作节奏与决策逻辑。 精通批量精装修项目中定制家具的协同作业流程，拥有应对界面交叉施工、设计变更控制、批量验收标准制定等典型甲方场景的实际操作经验。 具备良好的跨部门沟通协调能力与风险预判意识，能够立足项目整体交付目标推进技术难题的有效解决。 熟悉定制家具相关的图纸规范、材料特性及加工工艺，了解开发商在成本控制、工期管理、后期维护等方面的核心关注点。