设计师合作招募（无底薪纯合作，零成本入驻） 本人自有实体装修公司，深耕家装工装工程管理，现场落地、工地管控、材料渠道、施工班组全链路一手把控，不用设计师跑工地、对接扯皮。 现招募独立设计师、工作室设计师合作，无坐班要求、无押金、无强制任务，免费入驻合作。 我方提供资源 1. 稳定到店客户资源，自有门店客流持续分配 2. 全套成熟施工体系，工艺交底、工地巡检、售后全部我方负责 3. 主材/辅材厂家直供价，报价体系标准化，不用自己谈渠道 4. 工程部全程兜底，解决落地翻车、增项纠纷、工期管控所有难题 5. 独立洽谈工位、办公配套、量房工具全部免费使用 合作模式 纯分成合作，无底薪不，设计费+工程提成结算清晰，回款准时不压账； 设计师只负责：方案设计、效果图、客户谈单对接，其余工程琐事全权交由我方工程部处理。 期望合作伙伴 1. 能独立完成平面方案、效果图、施工图，审美在线，懂家装全案 2. 沟通能力良好，有谈单经验，诚信靠谱，不私单跳单 3. 可兼职/全职自由安排时间，不用全天坐店 有成熟作品案例可直接私信面谈，长期稳定合作，互利共赢！

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop，酷家乐等任意款设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成设计方案并推动签约落地； 2、输出创意设计成果，独立承担项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制； 3、协助客户进行装修材料选择，并就施工方案与材料使用达成确认； 4、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，保障设计效果落地，提升客户体验； 5、对设计有高度热情，具备主动钻研精神，能胜任从量房、客户沟通到施工交底的全流程工作。 岗位要求： 1. 环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2. 熟悉家装施工流程与现场工艺，具备较强的施工指导与协调能力； 3. 热爱设计事业，学习能力强，富有创新意识； 4. 擅于表达，具备良好的沟通技巧； 5. 有2年以上家庭装修行业工作经验者优先，优秀人才可适度放宽标准； 福利待遇： 1、底薪+高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单奖励； 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供定期组织的内部与外部专业培训，涵盖设计技能、施工工艺、管理思维等方面； 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

岗位职责： 1.负责住宅空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

3年以上相关工作经验，踏实肯干，精通量房、平面方案设计、施工图绘制及酷家乐等软件操作 岗位福利：社保+单休

诚聘有想法的室内装修设计师，有经验者和当地人优先，或者在观海卫居住年数较多，了解当地行情的优先。我们一起乘风破浪，勇往直前

室内设计师

岗位职责： 1、负责与客户沟通交流，持续跟进客户需求 2、依据客户个性化需求提供硬装优化、全屋定制、整体家具配置及后期软装配饰方案 3、监督设计方案落地执行，保障最终呈现效果与项目周期达成预期目标 4、维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作 5、老客户推荐新客户可获得双倍业绩激励 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上室内设计、全案设计或软装设计相关工作经验 2、工作细致、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通协调能力 3、具有较强的服务意识和责任心 4、具备优秀的空间规划感、色彩搭配技巧及扎实的手绘功底，熟练操作CAD、CDR、酷家乐等设计工具 福利待遇： 1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业技能提升、营销技巧指导，助力员工持续成长。 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团队建设活动+节日关怀福利+生日礼遇+不定期美食聚会；

岗位职责: 1. 全面负责家装事业部的日常运营与管理，保障各项业务目标顺利达成 2. 带领团队提升执行效率与服务品质，打造高效协作团队 3. 落实公司下达的业绩任务并进行合理分解，推进团队计划落地实施 4. 结合团队实际状况科学分配订单，协助设计师完成客户沟通与签约工作 5. 持续制定及优化业务流程，推动整体工作效率提升 任职要求: 1. 不限专业，市场营销或室内设计相关背景优先考虑 2. 具备优秀的领导力和丰富的团队管理实践经验 3. 在家装行业累计工作满5年以上 4. 具备较强的沟通表达能力及团队协调能力 福利待遇： 1、综合年收益40w起+公司提供资源； 2、多元化的企业文化，办公环境优美，团队氛围轻松，有超长14天带薪年假+员工带薪国内/外游+不定期团建福利+节假日福利+生日福利+不定期美食活动； 3、公司设有免费的定期内部、外部培训机制，定期业务技能、工艺、管理理念等

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暖暖【工作地址】宁波海曙【上户日期】尽快上户【工资预算】8500【是否独立房间】是【宝宝月龄】6【是否带睡】是【工作内容（是否做饭做家务，家里几口人，面积大小）】算上阿姨，三人饭；160平（简单家务）【客户要求】卧室装监控；宝宝睡觉时不玩手机。

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暖暖【工作地址】宁波海曙【上户日期】尽快上户【工资预算】8500【是否独立房间】是【宝宝月龄】6个月【是否带睡】是【工作内容（是否做饭做家务，家里几口人，面积大小）】算上阿姨，三人饭；160平（简单家务）【客户要求】卧室装监控；宝宝睡觉时不玩手机。

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岗位职责： 1.负责住宅、商业空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，提升客户满意度 3. 协调施工团队、材料供应商及监理单位，把控项目进度与质量 4. 参与现场勘查、测量及后期验收，及时解决施工过程中的设计问题 5. 持续优化设计方案，关注行业趋势与新材料应用，提升设计竞争力 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成全套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际项目案例者优先 3.沟通表达清晰，责任心强，具备客户服务意识与团队协作精神 4.了解国家建筑装饰相关规范及施工工艺流程 5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

岗位职责： 1.负责室内空间的功能规划、风格设计及效果图制作 2.与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料选型建议 3.编制施工图、节点详图及工程预算清单，配合施工落地 4. 协调施工团队、材料供应商及监理单位，把控项目进度与质量 5. 参与竣工验收及后期软装搭配指导，提升整体交付满意度 任职要求： 1.熟悉主流设计软件（如AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等） 2.具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 3. 了解装修施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4. 沟通能力强，能独立完成从方案到落地的全流程服务 5.有工地现场经验或全案设计经验者优先

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【岗位职责】 · 负责室内空间设计与方案落地执行 · 协助完成效果图制作及材料选配 【职位要求】 · 1-3年相关工作经验 · 熟练使用设计软件，具备基本审美能力 · 工作认真负责，能适应团队协作 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3500-9000元/月 · 周末双休

工作内容: 1.负责工地实际尺寸测量放样; 2.与客户积极沟通，按客户的实际装修风格并作出相应的CAD图及现场效果图; 3.协助把握整体预算、成本核算、 配合预算员出具精 准施工报价; 4.准确项目交底，跟踪项目进程，保障设计效果的实现和落地。 职位要求: 1.会效果图; 2.家装石材设计能力，有专业工装、别墅设计经验优先; 3.熟悉CAD等相应软件的操作，快速做出相应方案; 4.工地现场落地经验丰富，与石材相关各材料商关联性了解全面; 5.工作认真负责，具有主动性，善于沟通，有责任心及团队合作精神; 6.年龄要求:28-35岁最佳。

1. 可独立完成电路设计，参与新设备制造阶段的技术评审 2. 熟悉安川、松下机器人操作与应用 3. 能够主导内部及新进设备的电气标准化规划工作 职位福利：五险、绩效奖金、年终分红、餐补、房补、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险

岗位职责： 1、负责电气系统的设计、安装与调试，确保项目按计划顺利推进； 2、对电气设备运行情况进行实时监控，快速响应并处理故障，保障生产安全稳定； 3、参与技术研讨与内部培训，助力团队专业能力持续提升； 4、配合完善电气维护流程，推动设备运行效率不断优化； 5、为新产品研发提供电气技术支持与可行性建议。 任职要求： 1、具备电气工程、自动化等相关专业学历背景； 2、掌握电气基本原理及常用材料知识，能熟练识读电气图纸； 3、具有电气设备安装、调试及故障排查的实际操作经验； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能高效应对现场突发问题； 5、可接受加班安排

小区室内家装量房出CAD原始图

1、具备本科及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化等相关专业背景； 2、有约2年在电力设计类单位从事设计工作的经历，熟练使用相关设计软件与工具，可独立完成电气图纸绘制、负荷计算、电力系统分析及仿真等工作； 3、熟悉电力系统基础理论，了解电力系统架构、变电站设计、输配电线路设计、电力设备选型及运行维护等相关知识； 4、执行力强，具备良好的学习能力与沟通协调能力。 上班时间： 早上8:30至下午5:00 周末双休 福利待遇： 五险一金，包吃包住，加班补贴，全勤奖

1、承担上级安排的电气传动与自动控制类项目开发任务，确保工作按时保质完成； 2、配合电气设计人员编制电气安装施工所需的布局图、接线图及工艺规范文件； 3、协助设计人员依据客户或内部需求开展电气部分的设计调整与优化，并处理现场安装过程中出现的电气技术问题； 4、负责电气设备的维护保养，现场电气管线的敷设、设备安装与调试，以及系统测试、故障诊断与排除； 5、对项目相关电气图纸进行分类管理、归档、分发，并在调试结束后完成资料移交与存档； 6、为公司销售及售后团队提供必要的电气技术支持； 7、完成领导交办的其他相关工作。 要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业； 2、具备5年以上工作经验，熟练掌握西门子PLC1200/1500编程与应用； 3、能适应出差安排。

任职要求： 具备汽车零部件冲压与焊接领域相关工作经验，掌握主流PLC、HMI的信号交互、通信及编程技术，了解供配电基础知识 岗位职责： 1、熟练使用西门子、欧姆龙、三菱等品牌编程软件，能够独立完成程序编写与复杂故障排查，并具备指导和培训他人的能力 2、负责设备履历管理、技术资料归档备案，组织设备预验收与终验收工作，制定维护保养计划并监督执行，开展日常停机数据统计与分析 3、参与体系审核，负责相关文件的更新与完善 4、负责备品备件的管理与申请，进行备件识别、请购作业，建立并分析高低库存标准 5、开展设备点检工作，编制点检表、作业指导书等培训材料，并对操作人员进行操作与维护培训 6、构建完善的设备安全锁定机制，参与设备改造及新项目的安全风险评估，制定可行性实施方案 7、主导降本增效项目管理，制定部门内节约成本、提升效率的具体方案并推动落地实施

岗位职责： 1、参与新产品电气开发全流程，涵盖概念构思、详细设计、样机搭建及测试验证环节； 2、依据项目实际需求，开展电气系统、控制方案及电路的规划与设计，明确集成电路开发中的功能定义与接口要求； 3、负责电气设备的现场装配工作，确保安装过程符合设计规范及相关技术标准； 4、提供专业技术支持，及时排查并解决设备运行过程中出现的各类电气故障。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程或自动化相关专业，具备3年以上工业自动化领域设计经验者优先考虑； 2、掌握电气布线工艺、控制柜设计方法及元器件选型流程，具有PCB及集成电路应用实践经验； 3、熟练操作CAD、eplan等电气设计工具软件；

岗位职责： 1. 负责新建、改建、扩建项目中供配电系统的能力评估，制定规划方案，编制预算及实施计划； 2. 负责与工艺电气专业进行动能资料的沟通与审核，完成设计图纸的审查与确认； 3. 负责新建、改建、扩建项目电气专业的整体推进策划，制定设备及安装招标技术方案，签订技术协议并参与深化设计图纸会签； 4. 负责电气进场材料的检验，电气设备安装及工程实施，现场施工协调管理，推动施工计划落地，落实项目进度与质量管理，组织电气设备及系统调试与验收； 5. 负责量产基地电力能源数据的分析，评估能耗状态，开展节能审计工作； 6. 负责电气专业技术标准、技术文件以及项目执行过程中各类标准化作业手册的编写、修订与推行； 7. 负责电气领域新技术、新材料、新设备的引入、吸收及推广应用； 8. 负责动力系统运行的技术支持，推进节能降耗相关工作的实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历（经验特别丰富者可适当放宽），电气工程及其自动化、电力系统或机电一体化等相关专业； 2. 具备5年以上大型工矿企业高低压电力工程施工及项目管理经验； 3. 熟悉高低压输配电系统设备原理、技术参数及负荷计算方法，掌握高低压配电设计规范及相关行业标准； 4. 了解工矿企业电力运行特点与流程，具备能源管理及降本增效实践经验； 5. 具备良好的组织协调与沟通能力，抗压性强； 6. 特殊资格/条件要求：学习能力突出，能适应异地项目出差安排； 7. 具备一定的图纸设计能力或具备英语应用能力者优先考虑。

任职要求： 1、电气工程类相关专业背景； 2、具备大型工业或环保工程领域供配电设计经历，熟练掌握CAD及PLC应用； 3、具有自动化控制系统设计经验者优先考虑； 4、有脱硫、脱硝、RTO、湿式电除尘等项目设计实践者优先； 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能接受出差安排。 岗位职责： 1. 依据项目方案完成电气原理图、接线图的绘制工作。 2. 负责电气元器件的选型与采购协调。 3. 承担环保类项目（如脱硫脱硝、除尘、换热器、RTO等）现场电气调试任务。 4. 开展项目现场PLC（以西门子为主）编程与调试工作。 5. 完成上级交办的其他相关工作。