项目经理（需持一级消防工程师注册证书）
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上消防设施操作员一级注册消防工程师
招聘维保项目经理（需持有一级消防工程师注册证书），要求具备3-6年及以上维保项目管理相关工作经验。
学历要求高中及以上，薪资月结，每周工作六天休息一天，提供住宿。
公司主营业务为火力发电厂项目的维护与保养。
岗位职责：
1、负责编制项目管理方案及实施计划；
2、负责项目前期对接工作，与业主单位及总承包方沟通协调，全面管控工程质量、安全、进度、文明施工及成本控制等事项；
3、统筹处理施工过程中各类问题，推动工程按既定节点顺利推进；
4、完成领导安排的其他工作任务。
项目负责人/主管项目
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上汽车项目
工作内容
1、负责工程项目整体规划与推进，确保各阶段任务按期达成。
2、保证产品开发及交付过程满足公司规范与客户需求。
3、在产品开发经理授权下，统筹项目团队开展开发工作，覆盖从可行性分析至批量生产全过程。
4、编制阶段性项目汇报材料，包含预算执行、进度跟踪、资源配置及风险预警等内容。
5、负责对项目进展情况进行审核与确认。
6、协同相关部门推进项目实施与产品落地。
7、为工艺优化、产能测算、标准人力设定等提供技术支撑。
8、主导新项目从立项构思、成本评估到规模化生产的全流程，并提出后续改进方案。
9、配合团队高效识别并处理开发过程中的各类技术难题。
任职要求
1、年龄18-45岁，本科及以上学历，机械、电子、自动化或工程类相关专业。
2、具备扎实的办公软件操作技能，熟悉CAD、Solidworks者优先考虑。
3、具备良好的沟通表达能力，以及出色的计划、协调、组织与执行能力。
4、具有较强的团队协作意识。
具体薪资可面议
项目外包管理专员
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专及以上工装5年以上工作经验
注：公司长期寻求合作的装饰装修项目经理，提供稳定项目资源，由项目经理主导项目执行，有意向者可深入沟通。
1、全面负责工程项目的统筹与管理，确保施工质量与工期按计划推进；
2、精通装修材料、施工工艺及技术规范，能有效应对和解决现场各类技术问题；
3、负责对接甲方、监理单位及公司内部相关部门，协调各方关系，保障沟通顺畅；
4、对项目实施全过程管控，及时识别并处理突发事件，加强施工现场文明管理；
5、严格执行与建设方签署的合同条款，落实各阶段目标，保障项目整体目标达成；
6、监督并控制项目进度与成本支出，确保施工工作有序、按时完成；
7、带领施工团队作业，主导各阶段验收及最终竣工交付确认工作；
任职要求：
1、具备8年以上装修行业从业经验，擅长客户交流，具有较强的施工团队组织能力。
2、具备良好沟通技巧，责任心强，能适应高强度工作环境。
3、自有成熟且稳定的施工班组资源。
4、认真履行与建设单位签订的合同及公司下达的项目管理责任书，通过阶段性控制保障项目目标实现；
5、主持编制项目质量策划、项目实施规划或施工组织方案，牵头办理设计变更、预算调整、工程索赔等相关基础事务，协助公司完成工程计量与计价配合工作。
项目主管
8000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上销售支持/交付管理ERP项目管理经验实施交付经验计算机相关专业
一、岗位职责：
1、负责金蝶ERP系统业财一体化项目的落地执行，开展业务需求调研，并形成匹配的解决方案；
2、高效协调各方资源推进项目进展，包括客户需求收集、方案制定、开发进度把控等环节；
3、组织并带领团队完成用户培训、系统上线及测试工作，及时处理实施过程中及上线后的问题，保障系统稳定运行，提升客户满意度；
4、持续维护客户关系，协助推动项目顺利验收与正式上线。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，熟悉财务管理体系，掌握集团企业财务核算、供应链管理、财务共享等相关知识；
2、具备良好的沟通协调能力，待人自信得体，善于倾听并准确理解客户需求；
3、对数字化转型实施工作有热情，能适应高强度工作节奏，具有较强的团队协作意识；
4、工作积极主动，具备良好的自我管理能力，能够合理规划工作任务，高效利用时间；
5、具有3年以上财务相关项目或模块实施经验，甲乙方背景均可，具备金蝶云星瀚实施经验或财务专业背景者优先考虑
装饰装修管理+建造师
5000-10000元/月
项目经理3-5年大专及以上
招聘岗位：装饰、装修工程管理
任职要求：
1. 大专及以上学历，建筑装饰、土木工程等相关专业，3年以上装饰装修项目管理经验，有完整家装或工装项目操盘经验者优先。
2. 熟悉装修施工流程、工艺标准及材料特性，能看懂设计图纸、施工图纸，处理各种问题的协调能力。
3. 具备较强的统筹协调能力与沟通能力，能高效对接内外部团队，推动项目顺利进行。
4. 有强烈的责任心与抗压能力，能适应项目现场办公，对施工质量与安全有严格的把控意识。
5. 须持有建造师、造价师等相关证书者，或有知名装饰企业从业经验者，将优先考虑。
薪资：福利
（根据经验与能力面议丶可与公司共同发展）
施工带队
8000-13000元/月
项目经理3-5年大专及以上
1、全面主持现场工程项目管理工作，统筹解决项目在规划、勘察、设计及施工各阶段的各类问题，落实现场安全、进度、质量、环保、成本及资料的全过程管理；
2、整体掌控项目实施进度，确保各节点按时推进；
3、负责与甲方、设计单位、造价咨询、监理机构及相关监管部门的沟通协调，推动问题高效解决；
4、能适应全国范围出差，需常驻或定期前往项目现场进行监督与指导；
5、配合完成投标项目的相关支持工作；
岗位要求：
1、具备建筑工程类相关专业背景；
2、具有三年以上工程管理实际工作经验，具备体育设施、园林绿化或装饰装修项目经验者优先；，如有低压电工证有限考虑
3、具备良好的沟通表达能力与组织协调能力；
4、目标意识强，擅于计划制定与时间管理，工作执行力高。
净化工程项目经理
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上总包施工员民用建筑商用建筑工业建筑水暖内装机电安全员证施工员证驾驶证
1.具备两年及以上化妆品、食品净化工程或暖通工程项目现场施工管理经验。
2.需自行配备交通工具（相关费用可按规定报销）。
3.能够适应工地住宿条件，且目前本人已在汕头地区。
4.熟悉工程图纸的识读与变更，具备独立与甲方对接沟通的能力。
5.年龄要求在50周岁以下。
现场施工负责人
面议
施工主管3-5人月结
现场施工负责人
职位描述:
1、建筑设计、施工、工程管理等工程相关专业毕业；
2、十年以上现场施工管理经验；
3、熟悉施工图纸、施工技术规范和各项安全管理，能独立完成工程的施工组织、管理和沟通协调工作；
4、严谨的工作态度、善于沟通、吃苦耐劳、尽忠职守；
5、具备较强的工作责任心、爱岗敬业、恪守职责、有良好的团队合作精神和优良的职业操守；
6、持有建筑专业建造师执业资格或工程师职称相关证书；
7、待遇面谈。
工厂焊工氩弧焊包住包吃20人以上焊工证
氩弧摇摆焊工40元/小时，长白班包吃住，可预支。
任职资格：18-50岁，有焊工证，。
工作内容：生产光伏配套设备，要求氩弧焊摇摆焊熟手。
工资待遇：40元每小时
。
伙食住宿：包吃住，宿舍有空调，热水器。
工作地址：韶关乐昌
施工员施工主管
岗位名称：工装工地施工员；家装施工管理员（工地施工管理员）。
岗位要求：1.管理施工现场日常运营；2.监督安全生产并确保作业安全；3.具备项目管理能力及现场指挥能力。
薪资待遇：综合月薪6000~10000元；提供住宿。
湖北武汉招聘：土建施工管理员薪资：6-10K/月□专业要求工民建或结构专业毕业，专科及以上
6000-10000元/月
施工主管长期月结
招聘：土建施工管理员
薪资：6-10K/月
□ 专业要求 工民建或结构专业毕业，专科及以上学历。
□ 经验要求 具有5年工业土建施工管理经验；
□ 外语要求 一般
□ 电脑要求 熟练使用Office、Project、CAD等软件
□ 其他要求 适应长期出差
岗位职责：
1、严格履行项目总包合同，对项目土建实施全过程进行管理。保证土建项目进度、质量、成本、施工及安全可控；
2、能看懂土建施工图，按图纸施工；同时对土建图纸进行修改调整的能力，并进行验收；
3、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及土建施工行业规范；
4、完成上级领导交代的其它任务。
现场施工管理
6000-10000元/月
施工主管月结
现场施工管理（主管）
【岗位职责】：
1.根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。
2.每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。
3.严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。
4.巡查现场，排除安全隐患。
5.控制施工损耗，避免材料浪费。
【任职要求】：
1.大专以上学历、土木工程、工民建等相关专业。
2.熟悉施工规范、工艺流程及行业标准。
3.持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴。
【福利待遇】：五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300
工资6000-10000(具体面议）
市政工程项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上道路工程经验二级注册建造师一级注册建造师其他市政工程经验驾驶证建设单位
岗位职责:
1.负责市政工程在规划、设计、施工及验收各阶段的全流程管控。
2.统筹调配项目所需资源，保障工程按时推进并达成节点目标。
3.及时应对并解决施工期间各类突发情况，确保项目平稳实施。
任职要求：
1.具备扎实的项目管理能力与良好的组织协调素养。
2.能够高效处理工程建设过程中出现的技术或管理问题。
3.具有高度的责任意识和良好的团队协作态度。
工程项目管理负责人
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专及以上市政工程道路工程经验工业建筑桥涵工程经验道路工程桥涵工程其他市政工程经验施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验
岗位职责：
1.全面主持项目施工生产工作，依据施工规范、工艺标准及项目施工组织设计，组织实施与管理，对工程进度、质量、安全、成本以及文明施工等各项指标全面负责。
2.根据整体施工计划，编制并调整分部、分项工程的生产计划，监督执行情况，落实过程管控，确保施工有序推进。
3.在保障安全与工程质量的基础上组织施工，科学调配人员、材料和机械设备，确保资源高效利用，施工顺畅进行。
4.组织开展施工技术交底，督促分包班组严格落实“三检”制度，确保工序质量可控。
5.动态掌握分包单位施工进展，定期组织召开生产调度会与协调会议，及时解决现场实际问题。
6.负责施工现场文明施工的管理工作，
项目专员
3000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专及以上安装工程
1、具备门窗、栏杆类项目投标预算编制能力
2、熟练操作办公软件及CAD制图工具
项目专员
3000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专及以上安装工程
1、具备门窗、栏杆类项目投标预算编制能力
2、熟练操作办公软件及CAD制图工具
家装项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅内装商用建筑连锁店面
岗位职责:
1.负责家庭装修项目的整体策划与执行管理，保障项目有序推进；
2.与客户保持密切交流，确保项目需求被充分理解并落实；
3.统筹安排项目各项事务，推动项目按计划节点顺利完成；
4.跟踪项目实施进度，把控施工质量与交付标准；
5.负责施工现场的协调工作，保障现场作业高效有序开展。
任职要求：
1.具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接客户与项目执行团队；
2.拥有较强的组织规划能力，可合理调配项目所需资源；
3.熟悉家装领域基本流程，能精准把握项目实际需求；
4.具备良好的协作意识，能够带动团队共同实现项目目标；
5.热爱项目管理工作，能在高强度工作环境下保持稳定表现。
项目经理本科及以上
项目总工岗位职责
一、岗位基本信息
岗位名称：项目总工
所属部门：项目部
直接上级：总经理
直接下级：各项目组负责人、技术工程师、报告编制员等
协作部门：市场部、技术部、综合管理部
二、岗位核心目标
确保所有环保咨询项目（环评、治理方案、应急预案、排污许可、验收等）的技术方案科学、合规、高质量交付，提升公司的技术声誉和市场竞争力，并对重大技术问题进行决策和把关。
三、主要岗位职责
1.技术管理与质量控制：
建立、完善并监督执行公司各类环保咨询项目的技术标准、工作流程和质量控制体系。
负责对公司出具的所有技术报告、方案、申请文件（如环境影响报告书/表、治理方案、应急预案、验收报告、排污许可申报材料等）进行最终的技术审核与质量把关，并签字确认。
组织召开重大项目的技术评审会，指导项目组应对专家和技术主管部门的评审。
2.项目指导与技术支持：
负责公司重大或复杂项目的技术指导，解决项目执行过程中的关键技术难题。
为项目团队提供全面的技术支持，包括技术路线选择、法律法规解读、污染治理技术方案论证等。
参与重要项目的现场勘查与调研，确保基础数据的准确性和可靠性。
3.团队建设与人才培养：
负责技术团队的建设、培训和日常管理，提升团队整体技术水平。
制定技术人员培训计划，组织内部技术交流和分享，培养技术骨干。
对技术人员进行绩效考核和技术能力评估。
4.市场与商务支持：
协助市场部进行重大项目的商务洽谈，从技术角度向客户展示公司实力，提供专业咨询。
参与重大项目的投标工作，负责技术标的编制、审核和答辩，确保技术方案领先、可行且具有竞争力。
识别和评估新项目（如投标项目）的技术风险与可行性。
5.研发与合规性跟踪：
跟踪国家及地方环保政策、法律法规、技术标准的最新动态，并及时组织内部解读和应用，确保公司业务始终合规。
主导或参与新技术、新方法的研究与开发，推动公司技术服务的创新与升级。
建立和维护与环保审批部门、专家库、行业协会的良好技术沟通关系。
6.跨部门协作：
与市场部紧密协作，将技术优势转化为市场优势。
与技术部协作，确保技术方案与商务条款的匹配。
向公司管理层汇报技术工作状况，为公司的技术发展战略提供决策建议。
四、任职资格要求
1.学历与专业：
必备：全日制本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态学、化学化工等相关专业。
优先：硕士、博士学历，或持有注册环评工程师、环保工程师等相关顶级资格证书。
2.工作经验：
必备：8年以上环保咨询行业工作经验，其中至少5年及以上全面负责环评、治理方案、应急预案、排污许可、验收等各类报告书/表编制的技术管理经验。
深度参与过多个复杂行业（如化工、石化、医药、冶金等）的省级及以上审批的环评报告书项目。
具备丰富的应对各级环保部门、专家评审会的经验，并拥有良好的沟通记录。
有团队管理经验，带领过10人以上的技术团队。
3.知识与技能：
精通国家及地方环保法律法规、技术导则、标准规范。
精通环评、治理、应急、验收、排污许可等各项业务的技术流程和编写要点。
具备出色的技术报告审核、技术方案论证和解决问题的能力。
具备优秀的书面和口头表达能力，能清晰、权威地进行技术陈述和答辩。
熟练使用办公软件及环保相关专业软件。
4.综合素质：
极强的责任心和原则性，对技术质量有近乎苛刻的要求。
出色的团队领导力和沟通协调能力，能激发团队潜能。
严谨细致、逻辑清晰，具备战略眼光和技术前瞻性。
抗压能力强，能同时处理多项紧急且重要的技术任务。
栏目概述
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