农业技术专员 1.农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业，本科及以上学历（应届生或往届生均可）；2.熟悉农作物生长规律及现代农业技术，具备基础科研能力；3.熟练使用Office办公软件，掌握数据分析工具者优先；4.责任心强，适应力佳，能深入田间开展工作；5.良好的沟通能力及团队协作精神，热爱农业事业。1.负责农业种植技术指导、病虫害防治及生产流程优化；2.参与农业科技项目落地实施，协助完成数据采集与分析；3.开展农业技术培训，为农户提供专业支持；4.参与新品种、新技术的试验与推广工作；5.完成上级交办的其他技术相关工作。 薪资福利:试用期3个月，薪资面议（行业竞争力薪酬）；，提供带薪培训及职业发展机会；享有节日福利、年度体检及带薪假期；表现优异者提供晋升通道及项目奖励。 招工人数:2 - 3人 请将个人简历、学历证书及相关材料发送至：（邮件标题：姓名+应聘岗位）；通过初筛者将电话通知面试，择优录用 工作地址:思南县

特聘农技员 1.招募对象为“土专家”“田秀才”“三支一扶”计划中涉农毕业生、新型经营主体技术骨干、科研教学单位一线服务人员等。2.遵纪守法，具有良好的品行。3.有较好的技术专长，有丰富的农业生产实践经验，热爱农业农村工作，有较强的责任心、服务意识和协调能力。4.年龄在 60 周岁以下（年龄 55 周岁以下），身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，能适应基层工作环境，有充沛的时间和精力完成特聘农技员工作任务。按照助力农业产业发展、增加农民收入等要求，明确特聘农技员工作职责：一是1名农技特聘员联系服务不少于2个乡镇（街道），为联系乡镇（街道）区域内农业特色优势产业发展提供技术指导与咨询服务；二是联结服务企业、合作社或种植大户不少于3户，每月到各联结服务对象开展技术服务指导不少于3次，累计不少于9次；三是每月为从事农业生产经营的农户提供技术服务累计不少于10户（次）；四是服务期限范围内结合自身专业特长开展现场观摩或技术培训，培训累计不少于80人（次）；五是积极配合参与区农业农村局安排的基层农业技术推广示范和培训工作。 薪资福利:一是加强组织领导。区农业农村局加强对特聘计划的组织、指导和监督，妥善解决开展工作中遇到的困难与问题。二是强化资金保障，区农业农村局统筹利用项目资金，对特聘农技员实行工作经费补助。三是特聘农技员聘用标准2000元/月，聘用仅用于聘用人员的劳务，。 招工人数:3人 1.报名时间：截止到2026年5月15日17:30，逾期不予受理。2.报名方式：下载报名申请表（附件）后，据实填写后将本人身份证、申请表、经营组织营业执照等相关证件扫描件的电子档发送至区农业农村局科教站邮箱进行报名，邮箱：；或发送至碧江区农业农村局科教站站长余余处进行报名，联系方式：（）。3.组织评审：由区农业农村局组织项目技术指导组专家对申请对象进行逐一评审，评选出拟招募人员。必要时可组织对申请对象进行技能考试或面试。4.资格审查贯穿整个招募过程，在招募任一环节发现申请报名人员资格条件不符合招募要求的，一经查实，立即取消资格。5.本次招募由区农业农村局负责解释，未尽事宜由区项目领导小组研究确定。6.监督电话：

农业技术专员 1.农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业，本科及以上学历（应届生或往届生均可）；2.熟悉农作物生长规律及现代农业技术，具备基础科研能力；3.熟练使用Office办公软件，掌握数据分析工具者优先；4.责任心强，适应力佳，能深入田间开展工作；5.良好的沟通能力及团队协作精神，热爱农业事业。1.负责农业种植技术指导、病虫害防治及生产流程优化；2.参与农业科技项目落地实施，协助完成数据采集与分析；3.开展农业技术培训，为农户提供专业支持；4.参与新品种、新技术的试验与推广工作；5.完成上级交办的其他技术相关工作。 薪资福利:试用期3个月，薪资面议（行业竞争力薪酬）；，提供带薪培训及职业发展机会；享有节日福利、年度体检及带薪假期；表现优异者提供晋升通道及项目奖励。 招工人数:2 - 3人 应聘方式：1.请将个人简历、学历证书及相关材料发送至：（邮件标题：姓名+应聘岗位）；2.通过初筛者将电话通知面试，择优录用； 工作地址:思南县

岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术合规与实施可行性2. 组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量达标3.参与材料设备选型与技术参数确认，配合成本与采购部门完成技术把关4. 编制并归档工程技术资料，包括施工日志、变更签证、验收记录等，确保资料完整可追溯 5.监督执行国家及行业技术规范、安全文明施工标准，落实技术风险防控措施 任职要求：1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先 2.工作经验：3-5年施工现场技术管理经验，具备独立负责单项工程技术统筹能力 3.熟悉建筑施工流程及常用规范（如GB/T50319、JGJ系列），能熟练使用CAD、广联达等专业软件4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，可适应项目驻场工作节奏 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先，有房建/市政类项目经验更佳

掌握种植管理、病虫害防治等关键技术环节。 深入田间地头，为种植户提供专业的种植技术指导与咨询服务。 优秀的沟通表达能力、人际交往能力和客户服务意识。 有一定农资销售经验。

工商业光伏技术员一名。要求会电脑做资料。电气精通优先。

1。持有工程系列助理工程师及以上职称证书 2。熟悉电力工程建设相关标准，规程及行业政策法规3。具备良好的沟通协调能力与团队协作意识4。责任心强，能适应工程项目现场工作环境5。有电力工程类项目技术管理经验者优先

酒厂车间管网改造项目，编写技术方案、现场技术指导、参与项目管理，配合其他部门完成项目其他工作。

要求有工程师证

光伏工地技术负责

带班师傅来个

钢结构安装/打板，熟手来，不熟手不要

铜仁市石阡县招泥瓦工、贴砖20一平方、抹灰7块钱一平方 可以包住吃，几天的活 自己家房，

现招有电工证和有登高证作业人员安装电表。作业地贵州铜仁。详情来电☎

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】 【可以预支工资在职满10天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入7500-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

招药用植物组织培养技术员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系覃亚旭

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需要蔬果的技术人员，所有的亲们给我打问一下，哪里有会蔬果的人，工资商量，有意者电联.

农业基地经理 3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验，熟悉现代农业生产流程；具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心，能适应农村工作环境；熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力，有团队管理经验者优先；有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先，能接受短期出差与异地派驻 大专及以上学历，农业、园艺、生态学或相关专业优先

招聘：持术工 薪资：5500元以上/月 农业技术骨干

需驻场施工管理

负责现场土建和钢结构测量技术

主要负责现场测量放线

负责现场施工管理，人员协调，与当地人协调民事阻工

招聘一名饮水项目技术负责人 内容有高位水池磅房水厂管道 有做个这类项目的欢迎来电

天合项目经理，技术负责人

负责施工现场技术管理，熟悉各种软件，和测量工具，有较强耐压能力

精通天然气长输集输管道LNG站10年以上工作经验，有中石油，中石化项目经历优先

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术方案编制、交底与实施指导 2. 组织施工过程中的技术复核、质量检查及问题整改 3. 协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障项目顺利推进 4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料 5. 解决现场重大技术难题，提供专业技术支持与决策建议 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限 2. 具有相应岗位工作经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及行业工程技术标准、规范和强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境

现场代班，技术管理