
项目经理工程负责人
9000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,组织召开项目例会并及时解决现场问题3. 编制和动态管控项目成本预算,审核工程签证、变更及进度款支付,严控成本偏差4. 主导项目竣工验收、资料归档及移交工作,配合完成审计与后评估5.落实企业标准化管理要求,推动BIM、智慧工地等新技术在项目中的应用落地
任职要求:1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)2. 具有5-10年施工现场管理经验,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书者优先3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备大型房建或公建项目全过程管理经验
4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理能力,能适应阶段性驻场工作5. 诚实守信、责任心强,无重大质量安全责任事故记录
项目负责人
6000-9000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督
2. 组织水电工程的调试、验收与交付,确保符合国家规范及项目质量标准
3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单,协调施工单位与供应商
4.处理施工过程中的技术问题与设计变更,提供合理优化建议
5.参与项目全过程管理,配合成本、安全、进度等多部门协同工作
任职要求:
1.水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景,学历不限
2.具备水电工程师相关工作经验,熟悉建筑水电施工全流程
3.熟练掌握CAD、广联达等专业软件,能独立完成技术交底与图纸会审
4.持有注册电气工程师、二级建造师(机电)或电工操作证者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
工程项目经理(底薪加季度分红+具光伏施工经验+证书补贴)
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专分布式工商业光伏
非光伏施工经验请勿投递!!!
工作职责:
1、全面统筹光伏电站项目的施工进度、质量控制、成本管理、安全监督、工程资料归档及竣工验收等相关工作;
2、与业主单位、设计单位保持有效沟通,协调各方资源,保障现场施工顺利推进;
3、负责工程项目各阶段手续办理及相关资料的组织与落实;
4、建立并完善风险防控机制和过程管理体系,监管施工现场的质量、进度及安全文明施工,协调处理与工程建设相关的各类外部关系;
5、牵头开展工程质量验收、竣工移交及结算等后续工作;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程、光伏技术、施工管理等相关专业背景;
2、年龄在25至33周岁之间;
3、具备两年以上光伏项目施工经验,或累计参与过10MW及以上工商业分布式光伏项目建设(需担任项目经理岗位);
4、精通现场施工管理流程,能够全面把控项目实施全过程,具有扎实的光伏施工管理经验,熟悉各项技术节点及整体项目运作模式;
5、具备较强的市场洞察力与判断力,服务意识良好;
6、富有创新思维,具备优秀团队协作精神,拥有良好的组织协调与人际交往能力;
7、擅长沟通交流,具备较强的对外联络能力,能有效建立并维护与政府相关部门及行业机构的良好关系;
8、性格踏实稳重,诚实守信,抗压能力强,具备应对和解决复杂问题的实际能力。
光伏项目经理
7000-8000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责户用光伏项目(阳光房、双坡屋顶、院落光伏等)全流程施工管理与现场统筹
2. 科学安排施工人员分工,监督执行标准化作业流程及安全施工规范
3. 统筹日常生产计划、物料调度、设备点检及现场6S管理
4. 及时识别、上报并协同解决施工过程中的质量、进度及安全隐患问题
5.配合项目交付验收,整理归档施工记录与过程资料
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,能适应户外及登高作业环境
2. 具备户用光伏或建筑/电力类相关施工经验者优先,无经验者可提供系统岗前培训
3. 工作认真负责,具备基本识字、读图及简单工程计算能力
4. 服从管理,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
5.能接受阶段性驻场、倒班或弹性加班安排
工程部主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级建造师工程体系搭建项目全流程管控团队管理与培养土建工程安装工程电力工程二级建造师
工作职责
1. 全面负责公司总部工程部的日常运作,建立并优化工程管理制度、技术标准及作业流程,保障工程管理工作的规范性与高效运行。
2. 牵头重点工程项目的前期规划、方案审核与技术交底工作,把控关键技术环节的可行性与潜在风险。
3. 监控施工过程中的质量、安全、进度与成本执行情况,协调处理现场技术问题及跨部门协作事项。
4. 推进工程团队的人才发展与梯队搭建,持续提升团队的专业水平与执行效能。
5. 对接政府监管机构及相关合作方,确保项目合法合规及工程技术资料的齐全完整。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业背景,持有建造师或工程师等执业资格证书者优先考虑。
2. 具备8年以上工程施工领域工作经验,其中至少3年担任工程管理岗位,有大型项目全流程管理实操经历。
3. 熟悉施工技术规范与行业标准,掌握项目成本管控、质量安全监督及竣工验收相关流程。
4. 具备出色的团队领导力、沟通协调能力与实际问题应对能力,能够高效推动跨部门协同作业。
5. 具有较强的风险预判与应急处置能力,能妥善处理施工现场突发状况。
福利待遇
专项培训、社保、节日福利、全勤奖、老人关爱基金等
现场技术负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
总工办主任
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科技术管理
岗位职责:
1、负责研发体系与技术管理的整体规划,推动技术标准体系建设;
1.1 制定企业年度技术发展战略,确定研发重点领域,组织技术趋势调研与分析,落实年度研发实施计划;
1.2 建立涵盖图纸、包装、标识等环节的全流程技术规范,确保生产交付有序及产品全过程可追溯;
1.3 优化技术团队组织管理,开展能力提升培训,构建激励机制,促进技术创新成果落地;
2、对接外部技术资源,推进产学研协同合作;
2.1 拓展与高校、科研院所的合作渠道,推动关键技术攻关、人才联合培养与成果产业化;
2.2 引进外部专家力量,收集前沿行业技术动态,支撑技术路线决策,助力工艺与设备迭代升级;
2.3 主导产学研项目的申报与执行,统筹资源配置,跟踪项目进展,保障项目顺利实施;
3、组织专利布局与科技奖项申报,参与重点项目的评审工作;
3.1 统筹省部级科技奖项的申报工作,负责材料准备与流程跟进,提升企业技术品牌影响力;
3.2 制定专利申请策略,组织开展专利挖掘与申报工作,跟进审批进度,增强专利与主营业务的契合度;
3.3 参与重大客户项目的技术方案评审,提出改进意见,提供技术支撑以保障项目交付质量。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,机械工程、自动化、材料科学、工业工程、化工工艺等相关工科专业背景;
2、熟悉产品开发、技术管理及知识产权管理全流程,具备大型项目技术统筹经验者优先考虑;
3、有参与省部级科技奖项申报经验者优先。
公司福利:
1、提供免费员工公寓住宿;
2、享受社会保险及住房公积金待遇;
3、话费补贴、节日礼品、生日礼物等关怀福利;
4、新员工享有集中培训、拓展训练、团队聚餐、K歌等团建活动;
5、组织年度旅游及拓展训练等集体活动。
地址:郑州市西三环与北三环交叉口南1000米路东河南省国家大学科技园(东区)13号楼15层
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、包住、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险
河南驻马店市区一会所招聘打合一名工资2200左右,配菜一名工资5500左右,电话
配菜打荷1-2人
市区一会所招聘打合一名工资2200左右,配菜一名工资5500左右,电话
全职技术工程管理,擅长商场餐饮店装修方面
1-1.1万元/月
施工主管长期3-5人
具备5年以上餐饮连锁店装修施工管理经验,工作时间不定时制,熟悉使用
CAD和WORD办公软件,要求50岁以下,有安全员或建造师证书
施工主管1-2人月结
招聘现场施工管理员1名,。要求熟悉土建现场管理基础内容,通晓施工工序与行业规范,能常驻工地适应现场作业环境,责任心强,做事踏实执行力佳。薪资面议,依据个人实操经验、工作能力定级核算。工作地址为大理州弥渡县中医院西侧150米(原地址:弥城镇裕玲珑小区2幢3单元1-2层2-101)。
施工主管
岗位名称:防水工程师;施工管理员;售后服务专员。岗位要求:1.精通防水工程设计和施工,能够针对不同漏水情况给出合适的施工方案;2.具有丰富的防水材料知识,能够正确选材;3.熟悉施工流程和管理,具备良好的施工现场管理能力。薪资待遇:具体薪资根据公司政策、工作经验和个人能力而定,公司提供完善的福利待遇。
其他施工管理
招聘矿口管理人员。薪资范围为8000至10000元。要求应聘者具备管理矿口正常运作的经验,懂得排料,会看方料,会开铲车,会开车并持有小车驾驶证,服从矿山管理,有强烈的团队精神,身强体健,吃苦耐劳,有责任心。工作经验多年者优先。薪资为每月8500元,包含满勤奖、加班费及年终奖。
军转干项目主管
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限PMPIPMPPRINCE2军转干部招聘统筹人才匹配与转化团队文化建设
本岗位为公司储备管理岗,将参与自主品牌饮品、食品的市场调研、选品策划、产品口味研发、生产协调、营销方案制定、门店客户开拓及客户关系维护等环节中的具体工作。
培养周期为2-5年,通过轮岗实践与资深导师指导,逐步成长为分公司部门总监(专业型人才)或分公司总经理(复合型人才),并在8-10年内发展为事业部总监(专业型人才)或事业部总经理(复合型人才)。
公司成立于1993年,位列民营企业500强,曾承担奥运会供餐保障任务,是团餐行业领军企业,同时在军队社会化保障、乡村振兴领域处于领先地位。全国范围内拥有员工超13万人,业务涵盖团餐与供应链、乡村振兴、新零售、饮品及食品研发生产销售等多个板块。
自2021年至2024年,已完成在全国十余省四十二座城市的布局,现有在建及投入运营的产销一体化产业园13个。自2025年1月起,已成功推出绿色健康饮品品牌与品类二十余种,覆盖植物蛋白类如核桃露、杏仁露,以及椰子水、白桦树汁、果汁汽水、无糖茶饮、功能饮料、凉茶、矿泉水、纯净水、AD钙、乳酸菌饮品、牛奶饮品、调味品等系列,每年持续推出约20款爆款新品。
未来十年,计划打造100个自主品牌,开发1000个热销品类,构建规模化的绿色健康产品矩阵,为消费者提供多元选择、纯粹健康、口感卓越且高性价比的产品体验。
岗位职责:
1. 协同总部管理团队制定区域市场发展战略;
2. 组建并搭建区域核心运营团队;
3. 推动公司自主品牌饮品、食品在当地市场的拓展与落地;
4. 负责区域内客户资源的运营管理与长期维护;
5. 对接并推进第三方融资合作的相关洽谈工作。
岗位要求:
1. 优先考虑党政机关退休干部或部队退役、转业领导干部,具备副科级或副团职及以上职务者优先;
2. 在当地具备广泛的人脉网络和资源积累;
3. 对快消品行业有浓厚兴趣和发展意愿。
施工员现场管理以及放线。
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线建筑
驻马店平舆县本地优先常年不外出。工资稳定6000~8000K。农村自建别墅施工员放线。管理进度。
其他施工管理
河南省天中鸟船艇有限公司因生产规模扩大,现招聘两名土木工程专业的人才,主要工作是负责看懂船舶图纸,指导协助一线员工按图施工,另招聘两名船舶专业毕业的人才,培养方向,公司未来的技术骨干及领导干部。工资待遇:依才定酬。联系人:杜经理(),公司地址:河南省驻马店市置地大道与中原大道交汇处西南侧,置地大道188号;乘坐公交车路线:市内或者高铁西站,乘坐K1路公交车,到置地大道与中原大道路口下车,即到天中鸟船艇公司。
项目经理/主管(水利/市政)【全国调配】
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科工程管理施工管理中级市政工程师职称一级建造师(市政工程)一级建造师(水利水电)主管/经理
岗位职责:
1、严格执行国家相关法律法规及公司管理制度,全面负责项目工程开工前人员、资源的统筹安排,以及施工期间现场的整体运作与管理,主导项目现场各项工作。在授权范围内处理日常事务,定期或不定期向上级汇报项目进展,并落实公司各项决策指令。
2、确保实现公司下达的各项项目目标,保障工程质量、施工安全与工期进度,全面履行施工合同约定内容。
3、参与施工组织设计的制定及工程预结算的审核工作,坚持精品工程理念,实施动态管控,推行成本核算分离机制,落实绩效考核制度。
4、牵头编制并执行施工合同范围内的施工进度计划,及时向公司提交工程实物量报表,并按节点向业主申请支付工程款。
5、严格按照公司质量管理体系和质量管理方针推进工程质量目标落地,组织对施工过程中涉及的技术、质量、安全、成本等工作的监督检查与考核评估。
6、负责对接政府主管部门、建设单位、监理单位以及各分包单位,做好内外部沟通与协作工作。
任职要求:
一、资质与证书
专业资质:须持有市政、水利或机电专业一级建造师资格证书,具备中级及以上专业技术职称;
安全类证书:根据《中华人民共和国建筑法》及相关安全生产管理规定,需完成安全生产培训并通过考核,取得相应安全管理资格证书,以保障施工现场的安全监管合规。
二、经验与业绩
管理经验:具备扎实的工程项目管理背景,熟悉项目全过程管理流程,包括进度、质量、成本等方面的控制与执行;
业绩要求:有同类工程项目的成功实施案例,能充分证明其具备承担本项目所需的综合能力与实践经验。
三、知识与能力
专业知识:掌握系统的工程技术知识,能够独立分析和解决施工中的技术难题,确保工程安全与质量达标;
管理能力:具备良好的团队领导力、沟通协调能力和应急决策能力,能够高效组织团队作业,推动项目顺利实施;
法律法规意识:熟知国家及地方有关工程建设的法律规范,确保项目运作合法合规。例如,《建设工程质量管理条例》明确要求施工单位对工程质量负责,项目经理作为施工方代表,必须具备相应的责任意识与法规认知。
市政项目经理
5000-6000元/月
项目经理3-5年学历不限
市政技术员的岗位职责主要包括以下几个方面:
负责现场施工的技术管理、指导和组织实施:市政技术员需确保施工活动严格按照设计图纸、技术标准、规范和规程进行,以保证工程质量。他们要对施工过程进行技术指导,确保各项施工活动有序、高效地进行。
熟悉工程设计图纸并提出施工意见:技术员需要深入理解工程设计图纸,从施工角度提出合理的意见和建议。同时,他们还要参与审查工程施工组织设计及施工技术方案,确保施工方案的可行性和有效性。
负责技术协议的编写及请购,跟踪设备仪表到货进度:技术员需负责编写设备、电气、仪表等技术协议,并负责请购相关工作。此外,他们还要跟踪设备仪表的到货进度,确保施工所需设备及时到位。
参与装备事故调查及协助完成技术分析:在发生装备事故时,市政技术员需积极参与事故调查,总结经验教训,并协助完成设备事故的技术分析工作。
提供土建、电气、安全设施等需求及条件:技术员需根据施工需求,提供土建、电气、安全设施等方面的需求和条件,协助相关专业完成配套工程设计。
全面控制管理工程建设过程中的各项要素:技术员要对工程建设过程中的质量、进度、投资、安全、文明施工进行全面控制管理,确保工程建设的顺利进行。
处理施工中的技术问题:技术员需负责处理施工中出现的一般技术问题,对于较重大的问题,应及时反映并协助解决。
协助编制工程验收和投产程序规定:技术员需协助编制工程验收和投产的程序规定,并参与中间交接、工程交接和考核验收工作。
负责建立人员与技术信息库:技术员还需负责建立人员与技术信息库,以及标准、规范、政策、法规、书籍资料等信息库,为施工活动提供有力的技术支持。
项目主管
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科水利工程
岗位职责:
1、根据公司实际需要,统筹安排施工项目人员的派驻工作;
2、全面负责在建项目的综合协调与日常管理工作;
3、推动公司发展战略及各项管理制度的有效执行与落实。
岗位要求:
1、具备水利相关专业本科及以上学历,持有水利建造师证书及中高级职称者优先考虑;
2、年龄32岁以下,具备3年以上施工现场管理经验;
3、熟悉工程建设全流程、资料管理、法律法规、财税等相关专业知识;
4、具备较强的组织管理、沟通协调能力,能够适应高强度工作压力。
节日福利、定期团建、带薪休假、职称评定
项目经理(水利一级、机电一级)
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
具备建设施工管理经验,持有一级机电建造师及机电高级工程师资格,同时具有一级水利水电建造师与一级水利造价资质,承担项目全过程管理工作。
工作地点:江西、福建、上海、广州等地
(欢迎特殊人才应聘)
栏目概述
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