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收货主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理物流仓储库存/仓储管理
岗位职责 1. 负责本组收货、采购到货上架及退货上架的时效管理 2. 负责本组人员的工作任务分配与协调 3. 负责本组7S管理工作的落实与执行 4. 负责叉车、地牛等搬运设备的日常使用与维护管理 5. 负责协助开展本组固定资产的季度盘点及相关日常事务 6. 负责制定本组员工的调休安排计划 7. 负责组织本组新入职员工的岗前培训 任职要求 1. 具备良好的责任意识与团队协作能力; 2. 有3年以上电商仓储收货相关工作经验; 3. 熟练操作WMS系统; 4. 熟悉常用办公软件及电脑基本操作。 上班地址:上海市松江区九干路1300号上海宝时云仓或者上海市新浜镇文兵路575宝时云仓新浜一仓
工厂班长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长 [烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪 工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准) 福利待遇: [烟花]岗位职责: 1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理; 2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标; 3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题; 4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。 [烟花]任职要求: 25-40岁;高中及以上学历 有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程; 责任心强,具备良好的沟通协调能力。
生产管理大专
岗位职责: 1.负责产业工人的招聘、培训及日常管理 2.监督工种的衔接,处理因材料延误或工人调配导致的进度偏差 3.每日巡检工地,落实整改闭环,向客户通报施工日志 4.参与节点质量验收,确保各工种的工期控制 5.落实安全施工规范标准,确保设备符合安全要求,保障工地安全施工 6.处理客户投诉,确保及时有效地解决方案 7.协调项目经理、产业工人及第三方安装供应商,有效避免推诿扯皮 任职要求: 8.30-40岁,专科及以上学历,有产业工人管理2年以上经验 9.具备出色的沟通协调能力,性格开朗,富有挑战精神,能吃苦耐劳 10.持有科学严谨的施工态度,做事踏实,做人诚恳,品行宽厚,能够坚持工程原则
上海浦东新区招桥梁、建筑木工
260-280元/天
桥梁建筑木工3-5人
上海市浦东新区招桥梁、建筑木工
上海 浦东新区
8月27日 09:21拨打电话
上海青浦区招建筑桥梁木工、钢模、木模
380-410元/天
建筑木工桥梁木模1-2人
上海市青浦区招建筑桥梁木工、钢模、木模
上海 青浦区
8月31日 20:55拨打电话
上海浦东新区浦东桥梁大修招学徒工包吃包住长期工工资面议
桥梁工地学徒工
浦东桥梁大修招学徒工包吃包住长期工工资面议
上海 浦东新区
8月30日 19:22拨打电话
油漆带班班长
1.5-1.8万元/月
生产管理1-2人月结3-5年学历不限
油漆带班班长:每月保底15000,最高20000,必须有船厂油漆带班经验
生产组长/线长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理不限
工作职责: 1. 负责生产现场人员的劳动纪律监督、出勤管理、生产任务调配及安全管控; 2. 依据标准产能监控产线运行效率,快速响应并处理生产异常,组织开展多能工技能培训; 3. 按照指定区域规范物料摆放,确保标识清晰完整,落实物料日常管理工作; 4. 根据生产计划统筹组织生产活动,保障生产进度按时推进 任职资格: 1. 具备3年以上生产管理经验,有定制类产品生产背景者优先考虑。 2. 坚持公司利益优先原则,科学管控物料使用,有效降低生产过程损耗; 3. 具备良好的团队激励能力,能够充分激发一线员工工作积极性,确保高效达成生产目标; 4. 熟练掌握人机料法环各环节的协调管理; 5. 掌握安全生产管理相关知识,主动落实车间安全教育与培训工作
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理不限
岗位职责 1.全面负责车间日常运营,涵盖生产计划制定、人员安排及设备保养等工作。 2.对生产过程进行监控,保障产品品质与作业效率达标。 3.联络相关部门协作配合,及时处理生产环节中出现的各类问题。 任职要求 1.中专及以上学历 2.年龄****** 3.具备电气自动化专业背景者优先考虑 4.熟练掌握常用办公软件操作
上海浦东新区招桥梁
9000-10000元/月
桥梁长期1-2人完工结算
上海市浦东新区招桥梁
上海 浦东新区 惠南
8月22日 11:11拨打电话
上海黄浦区招通风安装/维修找风管安装大工350/天
300-400元/天
风管通风安装1-2人
上海市黄浦区招通风安装/维修 找风管安装大工 350/天
上海 黄浦区 外滩
9月2日 22:08拨打电话
上海黄浦区找风管安装中工一个。工资300/天。
300-400元/天
风管1-2人日结
找风管安装中工一个。工资300/天。人走账清
上海 黄浦区 外滩
9月2日 22:07拨打电话
工厂搬运工夜班补贴保险社保包住五险6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费! 立即投递!在线咨询! 【长期工-小时工】 【厂区签合同,无任何套路】 【长期工:工期最少干一个月】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
保险销售年终奖餐补6-10人经验不限大专面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB保险公司健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
保险顾问 / HWP健康财富规划师 【岗位职责】 开拓并维护中高净值客户关系:通过线上线下多渠道(企业微信、电话、面谈等)持续经营客户,建立长期信任关系,实现客户资产的持续开发; 推广泰康之家养老社区:作为核心业务,通过线上推广、内容营销及线下带参观体验等方式,向客户传递医养结合、品质养老的理念与价值; 策划并执行高端客户活动:组织小型客户沙龙、健康讲座、社区参观等场景化营销活动,提升客户体验与品牌认知,推进销售业绩转化; 提供全生命周期综合规划服务:整合泰康保险、医养康宁大健康生态资源,为中高净值客户及家庭定制健康管理、养老社区入住、资产保全、财富传承等综合解决方案; 持续学习与专业成长:深入学习公司战略目标、养老政策、保险产品知识及健康财富规划专业技能,持续提升专业服务能力; 维护并深耕现有客户:负责公司现有客户的持续服务与关系维护,挖掘客户潜在需求,推动二次开发与转介绍。 【任职要求】 必备条件: 25-45周岁; 大专及以上学历; 近两年收入15万以上(个税APP可查); 工作经历3年及以上; 签订合同。 优先条件: 有金融行业从业经验(银行、证券、基金、信托、第三方理财等); 有高端销售或服务经验(高端房产、奢侈品、医疗健康、养老机构等); 有高净值客户资源,过往积累的优质人脉与客户资源; 有医学、法律、税务或财务背景,具备跨学科知识储备。 【福利待遇】 薪酬结构:有责底薪(3000-10000元/月,阶梯制)+新人津贴/培育津贴(最高可达16万)+英才津贴+高佣金提成+续佣+季度奖/年终奖+管理津贴,上不封顶; 六险保障(商业保险):公积金+住院医疗险+意外医疗险+意外伤害险+身故保险+疾病保险; 培训体系:清华北大名校游学、GPA全科医生学院、ETA精英财富学院、国家认可HWP职业资质认证、3天2夜全国养老社区沉浸式体验培训; 弹性工作:除必要培训和活动外,时间自主安排; 【岗位亮点】 世界500强平台:泰康保险集团,连续8年上榜《财富》世界500强; 独特医养资源:泰康之家全国37城48个养老社区,"一园一院"医养融合模式; 高收入潜力:新人首月综合收入可达15K-30K+,绩优人员年薪50万以上,上不封顶; 顶级培训赋能:清华北大资源+国家认证职业资质; 晋升通道清晰:双轨晋升,专属基本法保障; 服务优质客群:中高净值人群,圈层经营,视野与收入同步提升。 高薪,晋升快,弹性工作,尽快面试
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补11-20人日结兼职假期工全职
电动车骑手配送,指定一家超市取送,送一些烟草 水果 蔬菜 药品,零食之类的小物件或者团队送餐,商家自由配送,一天350到450,没有重活,零元入职。 年龄18到53周岁即可。 工资:每周可预支一次生活费,工资每月5号发奖励,20号结清 吃饭:每天可补贴吃饭50或者选择带食堂的站点 提供住宿:提供电瓶车系统派单,保证单量,日均最低40单起,上不封顶,单价市区综合单价¥8到¥9,每单另加恶劣天气补贴天夜宵单补贴 车补 全勤奖300好评奖,定时冲单奖励,深夜骑士每单补贴,工作时间10:00到20:00,中间可随意安排休息时间出勤不低于8小时即可,月休四天,自由安排新手入职有老受免费代表,熟悉商家和路线,全上海可就近安排,也可根据意愿自选站点
济宁金乡县工地招聘栋号长1名、安全员1名。
安全员栋号长
金乡工地招聘栋号长1名、安全员1名。
济宁 金乡县
9月2日 19:57拨打电话
栋号长
6000-11000元/月
栋号长1-2人
市政管网施工
测量员/测绘员/放线施工员栋号长
泉州东海建发项目,招栋号长,施工员,测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先,薪资面议联系人:胡总
泉州
9月2日 17:08拨打电话
栋号长
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人全职
服从管理,能独立管理高层住宅/商业楼;熟悉建筑验收规范、安全检查标准。责任心强,对所辖楼栋质量、安全、进度、文明施工负第一直接责任;会管理劳务班组,平衡进度与工人施工标准。
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责单栋或多个楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理 2.组织协调各专业班组作业,落实技术交底与工序衔接 3.检查验收分部分项工程,及时整改质量问题并反馈至项目部 4. 配合甲方、监理单位开展现场检查与验收工作,做好施工记录与资料归档 任职要求: 1. 具备建筑工程相关工作经验,熟悉房建施工流程与规范 2. 能独立处理现场常见技术与管理问题,具备较强执行力和责任心 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 5. 吃苦耐劳,适应工地环境,可接受项目所在地常驻
订单跟进专员
8000-12000元/月
生产跟单/文员1-3年本科五险一金跨境电商不需要出差跟单经验电商经验外贸
1、跟进工厂交货进度,确保按时交付; 2、处理异常订单,开展商务沟通与协商; 3、维护新老供应商关系,收集整理供应商资料并实施日常管理;负责项目寻源、供应商评估及准入审核; 4、及时协调采购物料及生产过程中出现的供应与品质问题; 5、全程跟踪出货环节,须具备跨境电商采购跟单相关经验; 6、完成上级安排的其他工作任务。
其他生产营运人员月结1-3年大专C++KotlinJavaScriptArkTSiOSAndroid前端
薪资可谈 技术要求: 1、熟练掌握前端开发或iOS或Android,熟悉鸿蒙应用开发语言ArkTs/ArkUI/fluter 2、具备第三方框架适配开发或参与开源社区项目的经验; 3、了解HarmonyOS或OpenHarmony系统开发相关知识; 4、掌握软件研发基础知识,具备扎实的计算机与软件工程专业背景。 其它要求: 1、具备良好的沟通与表达能力。 2、学习能力强,善于分析和解决问题,有责任心,具备团队协作意识。 需通过HarmonyOS应用开发者高级认证 支持1-3个月短期出差
钢结构厂长
1.5-2万元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验
钢结构加工制作,需要到海外工作
其他生产营运人员3-5年本科行业研究
职位描述 工作职责 1、负责铜铅锌类商品的研究任务,搭建并维护所辖品种的数据体系,开展品种的底层研究工作; 2、分析铜铅锌商品及产业演进方向,持续追踪大宗商品及相关行业的动态信息,完成数据归集与研判,输出专业研究报告; 3、依托扎实的基本面分析、量化模型及实地调研,识别市场潜在机会,提供包括套利策略、趋势交易、期现联动等在内的操作建议,助力业务推进; 4、指导品类研究人员成长,构建可持续发展的研究团队架构。 任职资格 1、本科及以上学历,金融数学、经济学、国际贸易等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上大宗商品领域研究经验,具有团队管理背景者更佳; 3、具备良好的宏观洞察力,擅长信息采集、数据分析、逻辑推理及报告撰写; 4、学习能力强,富有协作精神,工作踏实认真,责任感强。
化妆品产线班组长
5000-8000元/月
生产管理包吃免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责化妆品产线生产过程的组织和管理,确保生产任务按时完成。 2.监督生产过程中的质量控制,保证产品符合标准和规定。 3.协调生产人员的工作安排,确保生产效率和生产目标的达成。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员协作。 2.具备较强的组织和管理能力,能够有效地安排和调度生产人员的工作。 3.具备良好的解决问题的能力,能够及时发现并解决生产过程中的问题。 4.要求30-40岁左右
生产组长
6000-8000元/月
生产组长生产管理1-2人学历不限
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序衔接及进度把控,确保订单按时保质交付 2.监督生产现场5S执行与安全规范落实,及时排查隐患,保障作业环境合规有序 3.协同品质部门开展首件检验、巡检及异常分析,推动制程质量持续改善 4.指导并考核组员操作技能与标准作业执行情况,组织内部培训提升团队效能 5.统计分析生产数据(如直通率、工时利用率等),定期向上级提交运行报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备3-5年日用/商用清洁用品或快消品行业一线生产管理经验,熟悉注塑、灌装、组装等常见工艺优先 2.学历不限,具备基础识图能力与数据记录习惯,能熟练使用办公软件进行简单报表处理 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应制造业现场工作节奏 4. 持有安全管理员证或班组长培训证书者优先考虑 5. 工作地点为科工路888号,需常驻厂区并配合生产调度安排
生产拉长
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结1-3年大专全职
岗位职责 1.负责电梯开关生产线班组日常管理,依据生产计划安排人员分工,把控产能、交期,按时完成生产任务。 2.监督员工执行作业标准、工艺要求与质检规范,严控产品品质,降低不良品率。 3.巡检车间现场,落实5S 管理、安全生产制度,排查操作、设备、物料安全隐患。 4.快速处理产线设备小故障、物料缺料、工序异常等问题,及时上报并协调解决。 5.负责班组考勤、纪律管理,开展新员工岗位培训、技能带教,维护团队秩序。 6.统计每日产能、损耗、不良数据,填写生产报表、班组台账,同步上级管理部门。 任职要求 1.年龄 22-48 周岁,初中及以上学历,1 年以上制造业生产拉长 / 组长带班经验,电工、五金、电子元器件、开关类行业经验优先。 2.了解机械 / 电子类产品生产工艺,熟悉车间品质管控、安全生产及 5S 管理。 3.具备现场统筹、人员管理与沟通能力,能独立处理产线突发问题,执行力强。 4.吃苦耐劳,责任心强,服从管理,有电梯配件行业经验者优先录用。
上海浦东新区招桥梁
280-300元/天
桥梁长期3-5人月结
上海市浦东新区招桥梁
上海 浦东新区
7月25日 19:24拨打电话
生产组长/拉长包住月结1-3年高中团队管理仓库包装发货
工作内容: 1. 组织并带领团队成员完成每日订单的包裹出库任务,确保发货过程准确无误、时效达标。 2. 监督和优化小组作业流程,提升整体发货效率,保障操作安全与运作顺畅。 3. 汇总并处理各类异常订单问题,及时跟进解决。 4. 配合完成每月及每季度的库存盘点工作。 5. 负责作业区域日常6S管理,保持现场整洁有序。 岗位要求: 1. 具备1年以上仓储相关岗位实操经验。 2. 熟悉电商类仓库的发货作业流程。 3. 有工厂或物流行业团队管理经历,具备良好的沟通协调能力。 薪资待遇:包住+提供餐补,月休4天,工资7K至8K左右,入职当月购买五险一金,年终奖,免费体检。
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产管理生产组长包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产跟单食品/饮料
巧克力包装车间基础管理 岗位职责: 1.负责巧克力包装车间日常生产管理,统筹安排班组人员分工与作业计划 2.监督生产流程执行,确保产品包装质量、效率及卫生标准符合GMP要求 3.实时跟进生产进度,协调解决现场异常问题,保障订单按时交付 4. 组织班前班后会议,开展安全教育与操作规范培训,落实安全生产责任制 5.负责班组员工考勤、绩效初评及基础行为管理,营造积极协作的团队氛围 任职要求: 1. 具备生产一线管理经验,有食品/快消品包装车间管理背景者优先 2. 熟悉ISO22000或HACCP体系基本要求,具备基础质量与安全管控意识 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班工作制 4.责任心强,执行力突出,具备基础的数据统计与报表整理能力 5. 学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
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成高社发[2019]12号
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