电气工程师5-10年大专测试安装/调试维修/保养低压西门子欧姆龙施耐德
岗位职责：
1、依据公司及部门设备管理规范，制定年度维护保养计划及相关设备操作指引文件；
2、结合设备运行特性，识别关键备件需求，设定备件库存上下限；负责设备程序的定期备份与核查工作；
3、开展设备故障根因分析，推动优化改进措施，预防问题重复发生，并基于分析过程编制处理报告，归档至设备知识库，支撑设备全生命周期管理及团队经验沉淀；针对典型故障组织横向排查并对维护人员实施专项培训；
4、按照设备大修、中修、更新改造的技术标准，对现场执行过程进行全程监督，控制技术方案偏差，严格把控实施进度与质量要求；
5、负责企业水、电、气等能源系统的稳定供应及设备运行状态监控与突发故障应急处置；参与动力设备事故调查与原因分析，审核事故报表，落实预防措施，并承担动力设备检修及相关技术资料的整理归档工作
岗位要求：
1、大专及以上学历，具备3年以上设备管理相关工作经验
2、掌握常用设备机械构造、零部件、低压电气元件、通用传感器、视觉系统等基础知识；能熟练使用工程软件查阅及修改设备图纸
3、了解PLC、工业机器人、视觉系统、测试设备、pack产线及公用动力设施等相关技术领域知识；
4、熟练操作Office办公软件及CAD、EPLAN、西门子博图等工程类软件
贵阳花溪区设计工程师，要求能熟练操作SOLIDWORKS软件，有机械制图常识，有与公司共存
4000-8000元/月
机械设计工程师经验不限大专通用设备制造研发设计非标设备装配设备装配工艺钣金工艺AutoCADSolidWorks
设计工程师，要求能熟练操作SOLIDWORKS软件，有机械制图常识，有与公司共存亡的理念！
电气调试技术员
7000-10000元/月
电气工程师1-3年本科
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术指导与咨询服务。
2. 独立或协同团队成员完成公司项目在现场的实施与交付任务。
3. 参与产品在研发、测试、设计环节的优化工作，助力提升产品整体质量与性能。
4. 拥有覆盖全国20余地的本地服务团队，支持在条件允许时根据个人意向调整工作城市的人性化机制。
岗位要求：
1. 电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专及以上学历，掌握电力、计算机、电子等基础理论。
2. 有1年以上高低压电气设备调试经验者优先考虑。
3. 能识读高低压电气图纸，具备较强的实操能力。
4. 熟悉电气一、二次系统及配电自动化相关工程内容。
个人要求：
1. 接受区域内项目驻点安排，能适应所在区域内的出差需求。
2. 具备良好的沟通技巧与环境适应力。
3. 富有团队协作意识，能主动管理自身工作以支持团队目标达成。
4. 学习能力强，具有自我驱动力，愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
机械设计工程师学历不限
岗位职责：
1.负责机械设备的设计、开发与优化，完成机械结构方案的制定与图纸绘制
2.参与产品样机的组装、调试与测试，解决研发过程中的技术问题
3.配合生产部门进行工艺改进，确保产品可制造性与质量稳定性
4.编写相关技术文档，包括设计说明、测试报告及标准化文件
5.跟踪行业新技术发展，推动技术创新与成本优化
任职要求：
1.机械设计、自动化或相关专业背景，学历不限
2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件
3.具备良好的机械原理与材料知识，能独立完成设计任务
4.工作认真负责，具备较强的沟通能力和团队协作意识
5.有机械制造、自动化设备行业经验者优先考虑
电气工程师（新建火电项目安装）
9000-12000元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责：
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求：
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限
2.具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限
3.熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件
4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5.责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力
电力设计工程师（应届毕业生）
3000-5000元/月
电气设计工程师经验不限大专
岗位职责：
1、承担电力系统的规划与设计任务，确保方案满足安全、经济及环保标准；
2、参与项目初期现场调研，获取并整理设计所需的基础资料，为后续设计提供支持；
3、借助专业工具开展电力系统设计，完成电气图纸绘制及相关计算工作；
4、与项目组成员密切配合，保障设计方案的可操作性与落地成效；
5、跟进项目执行进程，及时处理设计环节中的各类问题，确保设计成果质量。
任职要求：
1、掌握扎实的电力工程理论知识，了解行业相关的国家规范与技术标准；
2、熟练操作AutoCAD、ETAP等常用设计软件；
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效整合内外部资源；
4、拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。
机械设计
4000-6000元/月
机械设计工程师经验不限大专通用设备制造研发设计非标设备装配工艺钣金工艺液压工艺AutoCADSolidWorks
能熟练应用制图软件
【新人奖金5k】啤酒装盒320/天+坐着上班+管吃住
9000-10000元/月
长白班啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！
【薪资福利】
√30一小时，保底工资8000-8500
√每月10号发薪，入职满7天可预支
√全勤奖500元/月，绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月，缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味
【岗位职责】
啤酒厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁，男女不限
√经验不限，学历不限
√无不良嗜好，能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班，每天十小时，加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升
工作地点在南京
急招！！！电气设计工程师（包吃住+双休）
8000-12000元/月
电气设计工程师1年以下大专
任职要求：
1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带
2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限
3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件
4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力
5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
薪资待遇：
试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ，
2个月结束后自动转正
正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金
电器设计（PLC编程，触摸屏组态）
4000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责：
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求：
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限
2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差
配网设计助理工程师
2000-4000元/月
电气设计师经验不限大专
岗位职责：
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求：
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限
2. 具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限
3. 熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件
4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5. 责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力
电气设计工程师
6000-8000元/月
电气设计师电气设计工程师经验不限大专
岗位职责：
1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3. 编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4. 配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5. 协同结构、暖通等专业完成机电一体化设计优化
任职要求：
1. 电气工程及其自动化或相关专业，学历不限
2. 具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与责任心
变电站主值班员
7000-10000元/月
电气工程师1-3年学历不限
【岗位职责】：
1. 负责变电站的日常运行管理，保障电力系统安全稳定运转。
2. 组织并监督电力设备的巡检、维护及检修工作的实施。
3. 指导并参与突发故障的排查与应急处置，确保供电及时恢复。
4. 定期编制运行分析报告，梳理运行数据，提出优化建议。
5. 与其他部门协同配合，保障电力供应的高效性与安全性。
【任职要求】：
1. 有220kV变电站相关工作经验。
2. 必须具备高压电工证。
3. 至少1年变电站运行实操经验，掌握电力系统运行基本原理。
4. 熟悉电力设备操作规范，具有较强的故障判断能力。
5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
solidworks设计制图
3000-9000元/月
机械制图员1-3年中专/中技不需要出差自动化设备经验SolidWorks非标设计经验机械施工图
本公司需要1名solidworks设计制图和CAD设计制图师和1名CAD助理
机械设备工程师
6000-9000元/月
机械设备工程师1-3年本科不需要出差团队管理经验电工证要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业（甲方）设备维修/保养经验机电设备经验
岗位职责：
1. 负责公司机械设备的方案设计、现场安装与运行调试；
2. 对在用机械设备实施日常维护、定期检修及运行性能提升；
3. 监控生产过程中设备运行状态，识别问题并制定优化措施；
4. 协助开展新设备的技术调研、可行性分析与选型决策；
5. 提供现场技术支撑，保障生产设备稳定高效运转。
任职要求：
1. 具备机械工程或相近专业学习经历；
2. 掌握机械设备维护流程，能快速定位并处理故障；
3. 具有良好的协作意识和跨部门沟通能力；
4. 能够自主开展技术问题分析，具备逻辑思维与改进能力；
5. 熟悉玻璃制品生产工艺者优先，有行业从业经历者更佳。
电气工程师
8000-14000元/月
电气工程师3-5年本科设计电力设计西门子三菱欧姆龙PLC设计控制系统自动化设计
岗位职责：
1. 负责自动化设备电气系统的研发、程序编写及电气设计工作；
2. 承担电气原理图绘制、元器件选型以及控制程序的开发任务；
3. 支持设备安装与现场调试，提供售后技术保障，解决实施过程中的技术问题，确保项目顺利交付。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电气或自动化相关专业，具备3年以上非标自动化行业经验，掌握扎实的机械与电气基础知识；
2. 精通三菱、欧姆龙、西门子等主流品牌PLC的编程与应用；
3. 熟悉运动控制技术，能熟练运用伺服、步进系统，具备机器人开发经验；
4. 具备独立完成整套项目从开发到设计落地的能力。
福利待遇：
1、工作保障：签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；
2、薪资构成：基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖金；
3、晋升通道：设立管理与技术双发展路径，结合员工职业规划定制成长方案；
4、员工福利：发放节日礼品，定期组织聚餐、观影、旅游等形式多样的团队建设活动；
5、工作时间：上午9:00至下午6:00，享受法定节假日及带薪年休假；
职位福利：节日福利、带薪年假、员工旅游、五险一金、通讯补贴、绩效奖金
电气工程师大专
1.大专及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业毕业。
2.至少5年以上工作经验。
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够胜任教师角色。
4.善于运用多媒体教学工具，能够创新教学方法，激发学生的学习兴趣。
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专维修/保养低压高压
岗位职责：
1. 电气系统运维管理
负责高低压供配电系统、电机控制设备及各类电气装置的日常巡检、维护保养、缺陷处理和预防性试验工作；编制检修计划与备品备件清单，建立并完善设备档案，确保系统稳定可靠运行。
2. 故障处理与应急抢修
及时响应高低压电机及其控制系统的突发故障，实施紧急修复；开展故障根源分析，提出改进方案以减少非计划性停机；执行防爆、防火、防静电等安全应急预案，保障现场安全。
3. 技改与项目管理
参与电气技术方案设计、设备选型比选、施工图纸审查，以及安装过程监督、调试测试和竣工验收等工作，确保项目符合技术标准与生产需求。
4. 安全合规与技术管理
严格执行操作票、工作票制度及“三制”要求，落实防爆区域电气规范、防雷接地措施；组织开展电气安全培训、隐患排查治理及事故原因分析工作。
任职要求：
1. 学历：大专及以上学历，须持有高低压电工特种作业操作证；具备3-5年工厂电气相关工作经验；
2. 专业技能：熟练掌握10kV电力系统、变压器、高低压开关柜及继电保护装置的技术要点；精通高低压变频器、软启动器等电力拖动控制系统应用；具备较强的安全生产意识，熟悉化工行业防爆、防火、防静电相关技术规范。
数据中心高级电气设计工程师
1.5-3万元/月
电气设计工程师5-10年本科数据中心高级电气设计师
一、岗位职责：
1. 技术指导与方案设计：
负责大型数据中心项目（园区型、高等级T3/T4）电气系统的整体技术方案编制，涵盖供配电系统架构、高低压配电体系、柴油发电机配置、不间断电源（UPS/HVDC）系统、防雷接地及照明系统的技术路径规划。主导项目初期技术可行性分析，协同商务团队完成技术标书评审与应答，输出具备市场竞争力的电气设计方案。
2. 设计管理与质量控制：
担任电气专业负责人或项目总控角色，全面统筹团队推进项目从初步设计至施工图设计各阶段工作，对设计进度、成果深度与质量承担最终责任。审核核心电气计算文件（如负荷计算、短路电流分析、电压降校验等），确保设计符合国家规范（GB 50174等）及国际标准（TIA-942, Uptime Tier）。主导解决设计与施工中出现的重大技术问题，处理现场复杂的设计变更与技术确认事项。
3. 标准化建设与技术革新：
参与制定和优化公司内部数据中心电气专业的设计标准与通用图集。关注行业前沿动态（如模块化数据中心、储能系统集成、液冷供电方案、微电网应用），推动创新技术在工程项目中的实际落地与实践。
4. 外部协作与客户沟通：
对接供电单位、图纸审查机构及第三方认证组织（如Uptime Institute），开展专业技术交流。面向业主方进行高频技术对接，精准把握客户需求，提供专业可行的技术建议与解决方案。
二、任职要求：
1. 教育背景与执业资格：
学历要求：电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业，本科及以上学历。
资质条件：具备注册电气工程师（供配电）证书者优先；拥有高级工程师职称者优先。
2. 工作经历：
年限要求：8年以上建筑或工业电气设计经验，其中不少于5年专注于数据中心（IDC）电气系统设计。
项目履历：须作为电气专业负责人或核心设计人，完整参与过2个以上大型数据中心项目（单体建筑面积≥1万平米或IT负载≥10MW）的全过程设计工作。
具有大型优质设计院（综合类或专项设计院）从业经历者优先考虑。
3. 专业能力：
熟练掌握数据中心相关国家标准（GB 50174、GB 50052等）及行业规范，了解TIA-942、Uptime Tier评级体系。对数据中心电力链路（从市电接入至机柜PDU）有深入理解，熟悉高低压开关柜、ATS、STS、UPS、精密空调及柴油发电机组的选型原则与控制逻辑。
熟练使用AutoCAD进行图纸绘制；掌握ETAP等电力系统仿真软件开展潮流计算与短路分析者优先。
4. 综合素质：
抗压能力：能适应高强度工作节奏及多项目并行的工作环境。
沟通表达：具备良好的逻辑思维与语言表达能力，可清晰传递复杂技术内容。
团队协作：具备跨专业协同意识，能够有效联动暖通、给排水、建筑、结构等专业推进项目进展。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供遵义电气设计师找工作平台在线招聘信息，主要招聘遵义电气设计工程师相关人才。作为电气设计工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电气设计工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
