
小工1-2人月结
五连批发市场招聘小工2名。
薪资5000元以上。
要求年龄在25-45岁之间,对工作有责任感,口齿伶俐,持有C1D汽车及三轮车驾照。
幕墙设计
1.4-1.5万/月
设计师长期3-5年学历不限方案设计金属一级建造师AutoCAD5年以上工作经验
住宅楼有1万平,龙骨已经焊好,找个会画图的,把铝单板下了,可以长期跟着我们干石家庄鹿泉区,石材幕墙,铝单板幕墙,找个施工队伍带班,或者技术员,要求懂劳务施工技术,会现场安排工作,责任心强,会下材料,如,石材料单,或者铝单板料单,
幕墙设计
1.5-1.6万/月
设计师长期3-5年学历不限
石家庄鹿泉区,石材幕墙,铝单板幕墙,找个施工队伍带班,或者技术员,要求懂劳务施工技术,会现场安排工作,责任心强,会下材料,如,石材料单,或者铝单板料单,
铝板设计师
8千-1.1万/月
设计师长期1-3年高中江都扬州附近的人优先施工下料图纸绘制/审核方案设计金属AutoCAD门窗设计/施工经验阳光房设计/施工经验
岗位职责:
1.负责家装铝板装饰方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑、结构专业完成作业系统选型与优化
3. 编制作业指导书、节点大样图及材料清单,确保设计符合规范与工艺要求
4. 协助解决施工现场技术问题,提供幕墙安装全过程技术支持
5.配合完成幕墙节能计算、结构安全验算及BIM协同设计工作
任职要求:
1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及国家/行业设计规范(如JGJ102、JGJ133)
2.熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit或TEKLA等设计软件,具备BIM应用经验者优先
3. 具备良好的结构理解能力与节点处理能力,能独立完成幕墙系统设计
4. 工作严谨细致,具备较强沟通协调能力与团队协作意识
5. 有大型公建或超高层项目幕墙设计经验者优先
设计师
5-6千/月
设计师长期1-3年学历不限施工下料图纸绘制/审核方案设计金属
岗位职责:
1.负责铝板类装饰工程的深化设计与施工图绘制,确保符合建筑结构及幕墙规范
2.参与项目前期方案对接,配合建筑师完成铝板造型、节点、收口等技术优化
3.编制铝板材料清单、加工工艺说明及安装技术交底文件
4.现场巡检铝板安装质量,协调解决施工过程中的设计与技术问题
5. 配合成本、采购部门完成铝板供应商技术评估与样品确认
任职要求:
1. 熟悉铝板幕墙系统(蜂窝板、单层铝板、仿石铝板等)构造与工艺逻辑
2.精通CAD、SketchUp、Rhino或BIM相关设计软件,具备出图能力
3.具备装修/室内设计或幕墙相关领域工作经验,熟悉国家及行业设计规范
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 学历不限,有铝板专项设计经验者优先
陶瓷板干挂石材15-30天3-5人月结
现招四五名600×600的陶瓷板干挂师傅,干计较,70一平方,需要切割的板子,我们给你切割好,边给倒好,小范围的需要干活师傅自己切,管住,不管吃。
输电线路设计师
8千-1.8万/月
电气设计师长期3-5年本科
高薪招聘|输电线路设计工程师,助力电力基建,共筑能源蓝图
岗位:输电线路设计工程师
一、岗位职责
1、负责35kV-500kV及以上高压、超高压输电线路的全过程设计工作,包含现场踏勘、路径选址、方案比对、初步设计、施工图设计、工程量统计及造价编制等核心工作。
2、独立完成输电线路杆塔选型、基础设计、导线地线选型、防雷接地、交叉跨越防护等专项设计,输出完整、合规的设计图纸及技术文件。
3、配合项目可研、初设、施工图评审工作,根据评审意见高效完成图纸修改、方案优化及技术答疑。
4、跟进项目施工落地,提供现场技术交底、施工技术支持、变更签证审核及竣工验收技术配合服务。
5、跟踪行业最新电力设计规范、技术标准及新工艺,优化设计方案,严控项目设计质量、进度与成本,规避设计风险。
6、配合团队完成项目资料归档、技术总结、标准化模板梳理等日常工作。
二、任职要求
1、学历专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统自动化、高压输电线路工程等相关专业。
2、工作经验:1年及以上输电线路设计相关工作经验,熟练掌握各电压等级线路设计流程,优秀应届生可放宽条件。
3、技能要求
• 熟练使用AutoCAD、道亨、鸿业等输电线路设计专业软件,能独立完成整套线路设计图纸。
• 精通《110kV~750kV架空输电线路设计规范》等国家及行业标准,熟悉电力工程设计流程与评审要求。
• 具备基础的线路结构力学计算、电气计算能力,可独立完成项目方案设计与技术论证。
4、能力素质:具备良好的现场踏勘、问题排查及沟通对接能力,能适配短期外地出差;工作严谨负责、责任心强,具备较强的团队协作能力和抗压能力,能高效完成项目节点任务。
5、优先条件:有电力设计院、工程公司从业经验,参与过新能源送出线路、山区跨江线路、农网改造等项目者优先;持有注册电气工程师、职称证书者优先。
三、薪资福利
1、薪资待遇:8000-18000元/月,资深工程师、成熟人才薪资可面议,能力匹配者可高薪特聘,年终发放项目绩效奖金、年终分红。
2、基础保障:入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等全套法定假期。
3、专属福利:出差补贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、节日福利、定期体检、员工团建、生日福利。
4、成长晋升:完善的师徒带教体系、定期专业技术培训、规范的晋升通道(设计师→资深设计师→项目负责人→技术主管),支持员工考证、技能提升。
5、其他福利:弹性工作、定期调薪、项目奖金、年终奖、优秀员工奖励,氛围轻松,团队专业稳定。
四、工作地点
本地办公为主,适配省内短途出差
五、应聘方式
1、简历投递:鱼泡
2、欢迎有志于电力基建行业的技术人才加入,携手深耕电力工程领域,共创稳定长远发展!
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新疆阿拉尔招干挂石材工2人,两天活,有在附近的师傅联系,工资面议
600-700元/天
干挂石材1-4天1-2人周结
阿拉尔市招干挂石材工2人,两天活,有在附近的师傅联系,工资面议
栏目概述
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