
栋号长月结
招聘:栋号长(包吃住)
薪资:8千-1万
▲▲持有二级建造师证,安全B证。具体薪资面议。
1、 在项目总工程师、项目经理指导下,负责其所管辖范围内技术、生产的全面管理工作。
2、负责按已批准的进度计划督促作业队严格按期完成。
3、严格按规范图纸、变更、作业指导书组织施工,督促作业队对施工质量进行自检、互检,对施工全过程的质量负直接责任。
4、做好质量活动的质量记录,如施工日志、隐蔽工程记录、质量自检记录,砼施工记录、顾客提供产品使用记录等,保证其完整性、准确性和可追溯性,并及时移交给项目资料员及有关部门。
5、组织实施质量安全措施,分项工程施工前组织作业队由技术员向操作人员进行详细的安全技术交底。
6、对施工现场搭设脚手架、安装的电气机械设备等安全防护装置组织验收,合格后方可使用。
7、坚持贯彻执行施工安全“十要”制度,不违章作业。
8、协助质安员组织工人学习安全操作规程,教育督促工人不违章作业。
9、认真消除事故隐患,发生工伤事故及时上报,保护现场,参加调查处理工作。
10、根据进度要求,合理组织施工,并确保按期保质完成。对分管范围内的材料和文明施工负责。
11、参与项目环境因素、危险源辩识、评价的管理措施的实施。
12、及时完成领导交办的其它工作。
13、持有二级建造师证,安全B证。具体薪资面议。
生产辅助人员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
岗位职责:
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作内容。
2、在生产主管的直接指导下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策及管理制度。
3、全面负责所辖班组的生产效率与产品质量,承担本工序班组在消防安全、安全生产、5S管理、资产维护、文件资料管理等方面的主要责任;依据公司品质与5S目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、教育指导与绩效考核;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务;按时完成车间员工绩效评定工作,并汇总组内考勤数据。
5、严格执行对所属员工的安全规范监督,确保其遵守安全生产制度和操作规程,保障每日生产安全有序进行;定期核查车间消防设备状态,确保功能完好,满足安全管理标准。
6、监督所辖人员严格执行品质管理规定、工艺要求及作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,保证当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组所用设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和原材料的管理,按期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产的日常保养与维护,每日巡查使用、运行及开关情况,确保符合操作规范和管理要求;同时监督维修人员对设备的保养与检修工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)工作,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规章。
9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排相关人员及时处理;准确完成当班生产记录及相关报表的填写与归档工作。
10、上班期间密切关注本区域紫外线灯运行状况;下班前检查区域内电源电气设备是否关闭,认真执行每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需要,向上级反馈需协调解决的关键事项,并跟踪处理进展直至闭环。
12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严控废料产生,积极降低制造成本。
13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场涉及安全、质量、效率、5S等方面的事务。
14、听从工作调配,高效完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,了解生产计划岗位的工作流程;具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
uv打印机操作员
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理包装/印刷
岗位职责:
1.设备操作与维护
负责印刷设备的日常运行、参数调试及常规保养工作。
依据生产任务调整设备设置,保障印刷流程稳定高效。
定期巡检机器运行状况,提前排查隐患,配合解决突发故障并做好记录。
2.生产质量控制
把控印刷成品在色彩还原、套印精度、图像清晰度等方面的质量,确保达到客户标准。
运用专业检测工具对产品进行质检,发现问题及时校正工艺参数。
针对不良品进行原因分析,并制定相应的改善方案。
3.生产计划与效率管理
科学规划生产排程,保证订单按时交付。
提升设备作业效率,降低原材料损耗与非计划停机时间。
任职要求:
1.熟悉主流印刷机的操作流程与技术要点;
2.掌握色彩管理原理、常用印刷材料性能及典型异常应对方法;
3.具有良好的责任心、团队协作意识和抗压能力;
4.一般要求3年以上印刷领域工作经验,相关专业背景者优先。
产线领班
7000-8000元/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年高中及以上全职生产设备管理包装/印刷
岗位要求
1. 生产执行:按生产计划组织班组完成产量、质量目标,合理分配工序与人员,确保生产线高效运转。
2. 现场管理:监督生产流程、设备操作规范,落实5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),及时处理物料短缺、设备故障等异常。
3. 质量管控:指导员工按工艺标准操作,巡检产品质量,追踪不合格品处理,降低返工率。
4. 人员管理:负责班组考勤、排班,组织岗前培训与技能提升,协调员工沟通,解决工作纠纷,提升团队凝聚力。
5. 安全环保:落实安全生产制度,排查现场安全隐患,处理工伤事故,确保符合环保要求。
6. 数据记录与汇报:统计生产产量、效率、损耗等数据,填写日报/周报,向主管汇报班组运营情况及改进建议。
焊接班长
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结5-10年高中及以上团队管理
负责焊接团队的日常运作,并在主管支持下开展团队绩效管理及处理指定事项
与焊工协作保障产品质量,监督焊接工艺执行情况(如符合相应WPS及焊接参数)
组织并实施焊接相关培训,评估人员技能水平并判断是否需补充培训
依据SAP系统数据追踪生产进度,确保物料在车间内顺畅流转并按需提升效率
管理部门库存,确保焊工在其指导下落实安全作业规范与公司制度
督促下属维护工作区域整洁有序,严格执行个人防护装备(PPE)穿戴要求
负责下属劳动纪律管理,确保任务按时完成及相关文档完整填写
与采购及仓储人员对接物料状态信息,保障焊机使用过程中的正常服务输出
监督焊工落实焊机日常、周度及月度维护工作,及时记录并反馈维护中发现的问题
保持作业场所整洁规范,避免设备设施受损,保障服务连续性
完成上级交办的其他工作任务
任职要求
具备培训他人及持续开展技能教育的能力
对质量控制和交付时效具有高度责任意识与紧迫感
可作为技术知识支持者,或具备快速获取内外部专业知识的能力
具备激励团队成员的管理能力
高中及以上学历
掌握Windows操作系统下的基础计算机操作技能
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上团队管理生物制药机械设备/机电/重工食品/饮料生产成
岗位职责
1、积极配合车间主任开展工作,各项任务执行对车间主任负责;
2、落实部门工作部署,统筹本班组人员考勤、绩效评定等日常管理工作;
3、全面检查员工出勤纪律及个人卫生、着装规范执行情况;
4、保障本班次安全生产,维持生产区域整洁、有序、符合卫生标准;
5、负责本班次产品标识管理、物料管控及生产进度跟进。
岗位要求:
1、具备中专或高中及以上学历;
2、有2年以上中大型企业生产班长经验,或1年以上烘焙食品行业生产管理经历;
3、具备较强的标准化执行意识及良好的沟通表达能力;
4、具有中大型台资、日资或食品企业从业背景者优先考虑;
5、能适应两班倒工作制(每半个月轮换一次班次)。
天津滨海新区招桥梁、钢筋工、砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
浇筑桥梁打灰钢筋工砼工长期3-5人完工结算点工技术好
天津市滨海新区招桥梁、钢筋工、砼工/打灰/浇筑
重庆江津区农贸市场2C21需要2名小时工,熟手,装苹果礼盒,15块一小时,包饭,现结
15元/时
种植工
农贸市场2C21需要2名小时工,熟手,装苹果礼盒,15块一小时,包饭,现结
重庆巫溪县招聘:店长(3000-3500+提成)薪资:3000-10000元/月做事认真负
3000-10000元/月
店长月结
招聘:巫溪店长(3000-3500+提成)
薪资:3000-10000元/月
做事认真负责,有店长经验的优先
售卖调味品火锅底料等等
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场各楼栋的进度、质量、安全等全面管理工作,确保项目按计划推进
2.协调施工队伍、监理单位及相关部门的工作衔接,及时解决现场各类问题
3.监督施工工艺和工序执行情况,对施工过程中的技术交底和验收环节进行把控
4.定期组织现场巡查,记录并上报工程进展及潜在风险,提出整改方案并跟踪落实
5.配合项目部完成材料进场、劳动力调配及施工计划的动态调整
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,有现场施工管理经验者优先
2.熟悉建筑施工规范及现场管理流程,能独立开展楼栋管理工作
3.具备较强的沟通协调能力和责任心,能够适应工地现场工作环境
4.持有相关资格证书或具备大型项目管理经验者可适当放宽条件
5.学历不限,根据实际能力择优录用
6.有建筑业相关证书者有限考虑
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验
*关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。
*CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。
*测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。
*技术能力:
*熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。
*能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。
*能够准确计算工程量,熟悉材料特性。
*管理与协调能力:
*需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。
*沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。
*执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
食品生产负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1.带领团队达成公司制定的经营目标与工作计划。
2.统筹工厂生产运作及产线管理,保障产品品质与安全满足相关法规及标准要求。
3.协调各部门任务推进,确保各项工作高效落实。
4.负责人员日常管理及培训工作的组织实施。
5.监督并管控产品质量全过程。
任职要求:
1.具备优秀的领导力与团队管理实践经验。
2.擅长沟通交流,能与团队成员及管理层保持良好协作。
3.具有责任心,能够胜任管理岗位的各项职责要求。
4.熟悉食品生产与加工流程,具备相关行业经验。
冲压班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上包吃住家电节假日礼品机器人调试大小冲床班组长机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责冲压车间日常生产运营,确保生产任务按计划高效推进;
2、跟踪生产流程,及时应对并解决过程中的技术与品质异常,严控产品品质;
3、参与模具的安装与调试工作,保障设备正常运行;
4、对员工进行指导与培训,持续提升团队作业能力与工作效率;
5、对接相关部门,协同推进生产环节的顺畅衔接。
任职要求:
1、掌握冲压工艺及设备操作,具备叉车驾驶、模具更换、机器人调试经验者优先;
2、具备良好的组织协调能力及团队管理意识;
3、能独立处理现场常见技术问题;
4、沟通表达能力强,善于团队引导并推动绩效提升;
5、身体状况良好,工作认真负责。
木工车间主管
5000-7000元/月
车间主任5-10年高中及以上有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责木工车间的日常运营,保障生产任务按期交付。
2.组织并优化生产流程,改进作业方法,提高生产效率。
3.落实设备保养监督,确保生产设备处于良好技术状态。
4.针对生产中出现的技术问题,提出并实施有效的解决方案。
任职要求:
1.熟悉木材加工及相关工艺流程。
2.具备良好的团队管理与跨部门协作能力。
3.掌握问题分析与处理方法,能及时应对生产中的技术难题。
4.具备出色的沟通技巧和团队合作意识。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上生产管理车间主任生产部长
工作内容
1、生产计划执行:按照工厂制定的生产计划,将整体任务科学分解至各生产环节和对应时间段,精准规划每日、每周的生产节奏。持续跟进计划落地情况,动态比对实际进度与预定目标,及时识别偏差并采取应对措施。例如,当某条装配线因零部件供应延迟导致进度滞后时,需快速联动相关单位,优化后续排产安排,最大限度降低对整体交付的影响。
2、资源协调调配:统筹人力、设备、原材料等关键生产资源的配置。根据生产任务的紧急程度与优先级,灵活调度人员,确保核心工序具备充足人力保障;合理规划设备使用与保养周期,维持设备稳定运转,提升运行效率;实时掌握原材料库存状态,协同采购部门做好物料供应衔接,保障产线不断料。
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力,能与各部门顺畅协作;
2.具有较强的责任意识和执行能力,能够高效完成既定任务;
3.拥有一定生产管理经验,熟悉生产流程及工艺环节。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上机械设备/机电/重工
1、熟练操作各类办公软件,掌握常用函数的实际应用;
2、配合生产主管完成订单处理、数据统计及报表整理等相关事务;
3、具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,能适应一定工作压力;
4、踏实肯干,具备团队合作意识和协作精神;
5、拥有制造业相关工作经验者优先考虑;
6、遵守管理安排,具备较强的抗压能力和执行力
包装工组长(鱼嘴)
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
负责汽车零部件的包装,组员管理
岗位职责:
1.承担汽车零部件的包装作业,保证包装品质符合产品标准及市场要求。
2.组织并管理包装班组,指导团队高效完成各项包装任务。
3.持续改进包装流程与操作方式,提升整体作业效率。
4.协调对接供应商与客户,快速响应并处理包装相关问题。
任职要求:
1.具备汽车零部件包装相关工作经验。
2.拥有团队管理经验及良好的沟通协调能力。
3.熟悉包装工艺技术,具备流程优化建议能力。
4.抗压能力强,能确保包装工作按计划准时交付。
厂长/生产主管
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验塑料经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1、编制并落实工厂生产计划,确保各项生产指标按时完成;
2、持续改进生产工艺,提高生产效能与产品品质;
3、统筹工厂日常运营工作,涵盖人员安排、设备保养等方面;
4、构建并完善安全生产管理体系,保障作业现场安全运行;
5、整合协调内外资源,及时处理生产中出现的各类问题,确保生产有序开展;
任职要求:
1、具有扎实的生产管理经验及团队管理能力;
2、精通注塑行业生产工艺及质量管控规范;
3、具备良好的沟通协作能力,能高效对接内外部协作关系;
4、拥有较强的成本控制意识,能够科学管理生产支出;
5、能适应高强度工作节奏,具备较强的应急处理能力;
6、接受长期出差的工作安排。
栏目概述
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