薪资待遇 一、提供行业领先的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月综合收入普遍在25000-40000之间 二、完善的培训机制：若缺乏相关经验，入职后将安排1-2个月系统化培训 三、具备项目经验或可独立承担项目者，提成比例可协商面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户需求，实现个性化装修设计目标 二、独立输出设计方案，并制定匹配的装修预算方案 三、根据客户偏好，协助其进行主材选配，提升整体服务成效 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与项目进度 任职资格 一、熟练操作cad、excel、photoshop等专业工具软件 二、具有2年以上独立作业工作经验 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情 四、具备良好沟通技巧和表达能力，富有团队合作意识 五、责任心强，执行力高，具备优秀的交流与协调能力 六、具备企业归属感，愿与公司共同发展成长 七、只要具备实际工作能力，公司对学历背景、出生地无额外限制

薪资待遇 一、提供行业领先的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月综合收入普遍在25000-40000之间 二、完善的人才培养机制：若专业经验有限，入职后将安排1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、正式入职即办理社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 六、工作时间：早九晚六，准时下班，无额外杂务及会议干扰 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户需求，落实装修设计意图； 二、独立输出设计方案，并制定个性化的装修预算方案； 三、根据客户偏好，协助其进行主材选配，有效推动业绩达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度。 任职资格： 一、熟练操作cad、excel、photoshop等常用设计办公软件； 二、具有2年以上独立作业经验； 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情； 四、具备良好沟通技巧，表达清晰，富有团队合作意识； 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通与表达能力； 六、具备主人翁精神，愿与企业共同成长与发展； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和户籍无特殊限制。

薪资待遇 一、具有行业竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前三个自然月平均收入25000-40000，订单稳定，提成空间大 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后安排1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立承接项目者，提成比例可面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动、聚餐及下午茶，每年安排一次正式国内团建 六、工作时间：上午九点至下午六点，准时下班，无额外杂务与会议干扰，不进行精神压榨，收益共享 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户需求，落实装修设计意图； 二、独立输出设计方案，并制定个性化的装修预算方案； 三、依据客户偏好，协助其挑选主材，助力业绩目标达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度。 任职资格： 一、熟练操作cad、excel、photoshop等常用设计办公软件； 二、具备2年以上独立作业经验； 三、积极进取，学习意愿强，对设计工作充满热情； 四、具备良好沟通能力与表达技巧，富有团队合作意识； 五、责任心强，执行力高，具备优秀的交流与表达能力； 六、具备主人翁意识，愿与企业共同发展成长； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历背景、出生地无特定限制。

职位描述 工作内容 1.量房、制定设计方案、核算报价，预约客户、沟通需求、促成签约

对接客户，整体方案设计，施工进度跟进，合同签署

薪资待遇 一、极具竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪4000-8000，入职前三个月月均收入25000-40000 二、完善的培训机制：如专业经验欠缺，入职后安排1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立运作项目者，提成比例可面议 四、入职即办理社保 五、公司定期组织团建活动、聚餐及下午茶，每年一次正式国内团队建设 1、工作内容： （1）负责上门测量房屋、与客户沟通需求、制定设计方案、出具报价及签署合同 （2）负责施工现场交底，并跟进设计与施工的对接执行 （3）了解建筑行业基础知识，具备良好沟通能力，能准确把握客户需求，提供完整设计方案 2、岗位要求： （1）室内设计或相关专业背景，具备1-3年及以上家装设计工作经验 （2）擅长客户沟通，具备较强的谈单能力，拥有良好的团队协作意识与协调能力 （3）熟练使用CAD、酷家乐等相关设计软件 （4）学习能力突出，热爱设计事业，富有创新意识，工作有责任心

薪资待遇 一、提供富有竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月月均收入可达25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后将安排1-2个月系统培训 三、具备丰富经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、入职即办理社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 六、工作时间：早上九点至下午六点，准时下班，无额外杂务及会议干扰 岗位职责 一、独立进行现场量房，准确理解客户需求，落实装修设计意图 二、独立完成整体设计方案及个性化装修预算的编制 三、依据客户偏好，协助其挑选主材，有效推动业绩达成 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度 任职资格 一、熟练操作cad、excel、photoshop等相关设计与办公软件 二、具备2年以上独立作业工作经验 三、积极进取，学习意愿强，对设计工作充满热情 四、具备良好沟通技巧和表达能力，富有团队合作意识 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力 六、具有强烈的归属感，愿与企业共同成长与发展 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和户籍无任何限制要求

薪资待遇 一、提供行业领先的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月综合收入普遍在25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后将安排1-2个月系统化培训 三、具备丰富经验或可独立运作项目者，提成比例可面议协商 四、正式入职即办理社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户需求，落实装修设计意图； 二、独立输出设计方案，并制定个性化的装修预算方案； 三、依据客户偏好，协助其挑选主材，有效推动业绩达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点及整体进度。 任职资格： 一、熟练操作CAD、Excel、Photoshop等办公及设计软件； 二、具有2年以上独立作业工作经验； 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情； 四、具备良好沟通技巧和语言表达能力，富有团队合作意识； 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通与协调能力； 六、具备主人翁精神，愿与企业共同成长、共享荣辱； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历背景、出生地无硬性要求。

1、负责与硬装设计师对接CAD图纸，完成出图工作，参与客户沟通，提供基础转化支持，完成配色方案及订单全流程跟进服务！ 2、主推品牌为索菲亚、欧派、尚品，优先考虑熟悉索菲亚的候选人，索菲亚业务占比超70%，订单充足，急需擅长索菲亚的优秀设计人才！ 3、需具备较强的学习与沟通能力，岗位偏向半销售类设计方向，要求有2年以上行业经验，北京地区工作满1年，学历大专及以上！ 4、无责任底薪+提成+六险二金+团建活动， 月薪范围13K-25K，收入上不封顶，多劳多得！

职位描述 工作内容 1. 量房 做方案 做报价 约客户 谈客户 签单

北京昌平区邮政科学研究规划院，招聘兼职 白夜休休，19号白班，20号夜班，早八到晚八 管吃住 工作轻松好干 联系电话 陈经理

昌平区回龙观附近项目兼职 配电室远行班、白夜休休 缺：1月7日白班，1月8日夜班班：早：7:00晚19:00 待遇：3700300 要求：52周岁以内，有高低压电工证，身体健康，无犯罪记录 联系电话

北京昌平天通苑 招聘 传菜员 工资4500+房补600 工资准时发放 月休四天 节假日补假 上班地址：立水桥附近龙德。 要过年不回家的 联系电话郭 同步

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘15人

急招:昌平城南生鲜超市招聘 生鲜理货员（4500-6000） 快递驿站出库（男女不限）4000 联系电话 昌盛园三区世涛天朗

【招聘】 整装设计师10名 无责底薪5000+提成 销售经理10名 剪辑、运营5名 家装顾问10名 夜班主播5名 无责底薪 3000 +提成+全勤200 综合8000+/月 出纳1人 1500～2500/月 接受刚毕业生 地址一，肥乡区高速口北行200米路西史寨村西佳鑫八方聚。地址二，肥乡金源广场北门八方聚设计全案整装 电话，

量房出设计图

主要为房屋整修或内装设计工作任务，主要任务阶段为施工图，最好具备一定方案能力。

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

行业要3-5年

面仪，

招聘食品行业销售人员，男女不限，年龄50岁以下

我们公司招设计师男女不限可以独立完成每一家设计和谈单报价，

**本岗位为驻区业务员，日常工作以外出陌拜为主，在当地无办事处** 产品方向聚焦科研服务领域，需了解蛋白互作、酵母杂交等相关实验技术 入职第一周：线上培训，全程居家办公 入职第二周：线下实操带教，由主管陪同指导 职位描述： 1.推广公司技术服务项目，通过电话、邮件、社交平台及实地拜访等形式开展销售工作； 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，持续建立稳定的客户网络； 3.分析市场动态，制定并落实销售策略，达成既定销售指标； 4.跟进项目进展，协调内部支持资源，保障订单顺利落地； 5.参与市场信息收集与竞品分析，及时反馈市场情况并提出优化建议； 6.执行上级交办的其他相关工作任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，生物学或相关专业背景者优先考虑； 2.具备良好的沟通协调与谈判能力，服务意识强； 3.掌握基础销售方法，有实际销售经验，具备成功案例者更佳； 4.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 5.学习能力强，表达清晰，适应快速学习新知识； 6.具有较强的责任心和团队协作精神，能适应一定程度的工作压力

不加班！不加班！不加班！重要的事情说三遍 北京五险一金入职正常缴纳。 岗位职责： 1.达成公司设定的销售目标； 2.熟悉并掌握公司产品的核心优势，能面向客户进行展示及提供基础服务支持； 3.以微笑传递优质服务，定期开展客户回访，推动客户转介绍与口碑传播； 4.注重团队协作，积极配合同级与上级完成各项工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上客户销售相关工作经验； 3、具备较强的抗压能力； 4、无责任底薪保障，半年一次晋升机会，提供快速成长发展通道；

我们是年轻活力的公司！正规公司！没有套路！不画饼！只谈高额工资！工作内容简单，时间灵活自由，上班无需打卡。无论你是学生、宝妈，还是想利用空闲时间赚取额外收入，都可以加入我们！ 一、薪资待遇 1薪资待遇：8000+200/台+300内推奖，并设有销冠奖、开单奖、慰问奖、伯乐奖等多项奖金。综合薪资8k-30k。 2、福利待遇:公司每周都有下午茶，每月都会团建/生日会！上班时间自由！ 3、公司内部晋升机制：晋升主管—区域经理—城市经理。 4.设备分润 二、工作内容： 1、针对有收银机的客户，铺设支付宝碰一下台式设备。（设备免费安装，商家安装后有补贴，顾客有优惠），商家接受度高，只有要勤快点，薪酬都能过万。 2、邀请实体商户使用点餐软件及支付。 产品优势 1.产品是支付宝碰一碰设备 2.免费铺设给商家使用，无任何费用和押金 3.不影响商家原来的支付费率和到账 4.商家推荐客户使用可获得支付宝推荐奖励每笔1元每日封顶300元 5.顾客笔笔有立减最高免单长期活动 三、职位要求 1、男女不限，无学历要求，抗压能力强、有韧性，接受无经验 2、做过收银系统的优先 3、做过供应链的优先 4、做过充电宝的优先 5、团队平均薪酬1.5w左右 6、欢迎广大朋友来公司详细了解。

您好，我是公司的人事负责人，我姓唐。很高兴向您介绍我司及“课程顾问”电销岗位，期待遇见志同道合的奋斗者，也希望能为您的职业发展带来新机遇： 一、我司的使命是： 1.实现全体奋斗者物质与精神的双重幸福 2.帮助学员匹配高薪优质的职业发展方向 3.推进校企合作，为体制内教育提供有效补充 4.为中国数字产业发展输送专业人才 5.助力中华民族的伟大复兴 二、我司的愿景是： 1.打造数字化人才成长平台 三、我司的价值观是： 1.用户至上 2.协同作战 3.诚信为本 4.主动担当 5.坚韧不拔 四、我司的组织架构包括： 1.前台社招业务 2.前台校企业务 3.中台赋能（涵盖新媒体、人事、数字运营、资源支持） 4.后台支撑（后勤、财务、法务） 持续在职满3个月以上，你最关心的： 【你的收入】综合月收入区间为15000-30000元。 1.无责任底薪+绩效奖金+提成=你的整体收入 2.提成机制为通提制，按成单数量计算，具体细节面议 3.福利待遇：入职即缴纳五险一金，提供基础保障；生日福利、节日礼品、年度健康体检等常规福利齐全…… 公司旗下品牌“薪享宏福”，专注于云计算领域解决方案输出，为企业定制化培养和输送云计算人才。自2014年成立以来，紧跟国家云计算发展战略，深耕云计算高端技术人才培养与输送长达11年。 依托优质教育资源整合，已累计为华为、爱立信、阿里、百度云、金山云、电信云、中国移动、光大银行、建设银行等200余家企业输送超5000名云计算高端人才，现已成为职业教育领域的领先力量。 【岗位职责】 1.销售转化：利用公司提供的客户资源，通过电话与网络结合的方式，深入挖掘客户需求，评估客户价值，建立信任关系，推动成交达成； 【岗位要求】 1.大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽），专业不限，应届或往届均可报名； 2.普通话流利，性格开朗，具备良好的沟通表达能力，积极乐观； 3.具备强烈的进取心，对收入提升和个人成长有强烈渴望； 4.为人诚实守信，愿意为目标全力以赴，勤奋踏实 【你所关注的】 1.客户资源：由公司统一提供，来源包括官网、公众号及各类线上渠道 2.工作时间：早9点至晚6点，中午休息1小时，周末双休，法定节假日正常放假 3.团队氛围：杜绝职场内耗、拒绝PUA文化、不搞小圈子，倡导简单直接、轻松协作的工作环境 4.虽属销售岗位，但作息规律，工作与生活平衡有保障 5.我们是IT培训行业的标杆企业，拥有自有教学团队与完整课程体系，发展迅速，目前已在北京朝阳、保定、石家庄、南昌、内蒙古、甘肃等地设立渠道合作点、加盟商及分中心、分校 【职业发展路径】 管理方向：新人→转正（职级晋升）→导师→储备主管→主管→总监 专业方向：成长为业绩顶尖员工，实现稳定高收入

岗位职责： 1.负责面向北京地区企业推广企业管理软件，通过电话、微信等线上渠道建立联系，挖掘潜在客户与业务机会。 2.持续跟进并维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动二次合作。 3.表现优异者可转向直销岗位发展。 任职要求： 1.接受实习生及应届毕业生，对电销工作有积极兴趣。 2.具备较强的沟通表达能力，具备团队协作意识。 3.性格外向，乐观积极。

岗位职责： 1.具备一年以上销售类岗位工作经验； 2.拥有良好的服务意识与团队协作能力； 3.形象端正，气质良好，普通话表达清晰标准； 4.热衷于汽车行业，熟练掌握驾驶技能。 任职要求： 大专及以上学历； 1年以上相关行业从业经历； 年龄在20至40岁之间；语言表达流畅，性格开朗、思维敏捷，具备优秀的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力；热爱销售岗位，有同行业销售经验或各类销售背景者优先考虑； 岗位福利： 工作餐、节日福利、带薪年假

公司专注于图书出版、发行与销售，设有高校图书发行部、机构图书发行部、市场图书发行部等多个业务单元。因业务发展需要，现面向社会招聘图书发行电话销售人员。 工作时间：周一至周五，每日工作7-8小时，无加班安排。 职位优势：薪资待遇优厚，不限学历要求，享受双休，工作轻松稳定。