
建筑木工小工钢筋工长期
山东烟台核电二四招聘
木工330九小时
钢筋工320九小时
小工9男260九小时,女200九个小时
电动工具,劳保服装公司发放
活轻松不累
要求:男55岁以下,女50岁以下,
身体健康,政审合格,无犯罪记录。
管住不管吃,上下班班车接送,
工资,年底结清。
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生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限大专及以上团队管理食品/饮料
1、配合生产负责人完成日常作业安排及数据整理等相关工作
2、实时跟进生产流程,协调各环节工作,保障生产有序开展
3、监督并检查操作人员按标准规范进行生产,确保产品质量达标
4、组织团队成员对生产设备实施日常维护与检修
5、落实安全生产管理制度,快速响应并处置各类突发情况
6、依据生产计划,带领班组高效完成各项生产任务,确保按时交付
任职要求:
1、中专及以上学历,食品类、生产管理等相关专业优先
2、具备食品行业相关背景或工作经验者优先,接受无经验者,文职人员亦可应聘
3、具备较强的责任意识和工作主动性
职位福利:包吃、全勤奖、节日福利、五险一金、包住
建筑木工1-2人
新乡延津招建筑木工,1到两个人,开车去山西长治干建筑木工活,点工,340元,一天9个半小时,钱快,今天能去的打电话,
木模建筑木工3-6个月11-20人点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
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保洁石材护理
建业凯旋广场小型商场招聘:(1)、保洁员4名,,58岁以下,12小时班,月薪3100元,2天带薪休假;(2)、招聘石材养护师傅1名,,月薪2800元,长夜班(8小时)无休,以上岗位有过节福利,环境好,工资发放及时。联系电话:
河南南阳诚聘幼师和厨师,,有经验者优先。无经验可免费培训。歇双休日和节假日,管食宿。☎
厨师包住包吃
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南阳世纪星假日酒店招聘蒸车师傅,砧板师傅,面点中工,面点学徒,打荷学徒,工资及时,月休3天.薪资面议。电话
南阳卧龙区招二保焊/气焊工。做过钢结构工作,日结工资、有意可详谈。
二保焊气保焊日结
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栋号长房建技术员放线员
招收房建技术员1名,要求能独立放线,能当栋号长,工地预计十五之后开工,工作地点枣庄峄城区,工资5000-7000左右,联系人岳工
凉山雷波县项目招房建栋号长一名,需要熟手8000—9500元,联系电话。
8000-9500元/月
栋号长1-2人月结
雷波项目招房建栋号长一名,需要熟手8000—9500元,联系电话。
栋号长
7000-9000元/月
栋号长
1.生产进度管理
根据项目总进度计划,编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。
合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料,确保各工序紧密衔接,高效推进。
及时解决施工过程中出现的技术和协调问题,确保进度目标实现。
2.技术质量管控
熟悉施工图纸、规范和图集,向施工班组进行详细的技术质量交底。
对施工过程进行全过程跟踪检查,严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。
组织班组进行工序自检、互检,配合质检员进行专检和交接检,对质量问题督促整改至合格。
3.安全生产与文明施工
落实各项安全措施,是所辖栋号安全生产的直接责任人。
每日进行安全巡查,及时发现并消除安全隐患,制止违章作业。
确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。
负责栋号内的文明施工,做到工完场清,材料堆放整齐。
4.材料与成本控制
根据施工进度,及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。
监督材料的使用情况,杜绝浪费,协助成本控制。
负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。
5.协调与沟通
协调各施工班组(木工、钢筋工、混凝土工等)之间的工作配合,减少交叉作业干扰。
与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。
参加每日的工地生产例会,汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。
6.资料记录
做好施工日志的详细记录,包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。
签认班组施工任务书,收集、整理相关施工过程资料。
任职要求:
年龄:35岁以内
学历专业:中专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。
工作经验:具有3年以上房建项目现场施工管理经验,独立负责过至少一个完整楼栋(从基础到主体封顶)的管理工作者优先。
技能要求:
精通图纸:能熟练识读施工图、深化图纸,并能简单运用CAD软件。
熟悉工序:全面掌握主体结构(钢筋、模板、混凝土)各工序的施工工艺和验收标准。
测量放线:能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。
施工员栋号长质量员测量员
栋号长
经验丰富,带施工员证、测量员或质量员
薪资福利:包住不包吃,工资面议
招工人数:一人
工作地址:内蒙古呼和浩特
厂长
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验选矿专业机械加工制造经验机电设备经验
生产厂长岗位职责:
负责车间生产计划的执行与落实;
监督生产流程的正常运行;
推进生产现场的规范化管理;
落实车间安全生产各项措施;
负责车间人员的日常管理与工作安排;
协调跨部门协作事项,及时向上级汇报并处理生产过程中的突发状况;
完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
具备3年以上选矿车间生产管理相关工作经验;
熟练掌握车间各环节作业流程及操作规范,具备生产安全管理和操作技能;
了解质量控制、设备维护等相关专业知识;
具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神;
领导力强,执行力高,能够有效推动团队目标达成。
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