主案设计师，负责前期客户量房，到店接待、沟通洽谈、合同签订及后期工地跟进服务，提成高，量房资源充足，不空谈概念，不夸大宣传，收入情况清晰透明 方林装饰正式进驻天津，集团业务覆盖全国，9省16市，拥有40余家直营分公司，年产值可达百亿，全国唯一真正实现自由化工人管理模式的企业，施工工艺标准领先行业，以过硬工程品质著称

1.具备室内设计相关专业全日制本科或以上学历； 2.拥有三年以上设计领域工作经验，其中至少两年专注于施工图绘制； 3.熟悉方案模型深化、施工图细化、项目现场技术交底及实施过程中的图纸调整与反馈； 4.有独立承担项目的能力，具备快速理解需求和响应变化的素质，能协同团队完成创意转化并推动方案落地； 5.能持续关注设计行业最新动态，提升品牌策略思维，确保设计理念保持前沿； 6.日常关注国内外建筑与设计类资讯平台，对主流家具及装饰品牌具备基础认知； 7.掌握常见装饰材料与施工工艺的应用特点，并能结合自身理解融入图纸深化工作； 8.具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够促进团队内部交流与共同成长； 9.精通AutoCAD/SketchUp/Photoshop/3DMAX/Ai中任意四款设计工具； 10.熟练使用SketchUp/3DMAX软件、了解国内建筑设计规范，或具有突出创意思维者优先录用。

1:画图，做施工图纸2:量房3:独立谈客户4:成交客户5:工地交底，工地服务6:会CAD7:仅招聘六人

1.在拥有二十余年从业经验的设计总监指导下，全面提升个人专业能力与综合素质 2.配合完成客户洽谈所需的PPT及相关资料的整理与制作 3.协助总监完成施工图绘制及效果图方案设计工作 4.参与工地现场对接，协助推进项目沟通与执行 5.根据个人成长与实际表现提供晋升通道，具备成长为主案设计师的发展机会

主案设计师，负责前期客户量房，到店接待，沟通洽谈，合同签订及后期工地跟进服务，提成高，客源稳定 方林装饰强势入驻天津，集团公司布局全国，覆盖9省16市，拥有40余家直营分公司，年产值可达百亿，全国唯一真正实现自由化工人管理模式的企业，工艺标准领先行业，以卓越施工著称

1.具备扎实的行业实践经验 2.熟悉量房流程及图纸还原，精通CAD与酷家乐软件操作 3.工作认真负责，能够稳定在岗履职

1.设计师助理全程指导教学，注重能力培养而非简单执行，愿意学习且具备吃苦耐劳品质者优先，有相关基础更佳 2.绘图员熟练掌握效果图制作，按单结算报酬，部门内项目独立分配，仅限有经验者，无基础勿扰，日常在公司办公，灵活安排工作时间，无需正式入职，无需打卡

年龄：22～38 岗位职责: 1.主动与客户交流，精准把握客户需求，输出专业且贴合实际的设计方案； 2.独立承担家装设计项目全流程工作，涵盖创意构思、方案深化及施工图绘制； 3.与项目组成员密切协作，保障设计方案落地执行并达到预期品质标准； 4.严格遵守相关行业标准与法规要求，确保设计流程合法合规； 5.确保设计成果兼具创意性与可实施性，实现设计理念的完整呈现。 任职要求： 1.具有优秀的审美素养和创新思维，能独立完成设计概念的提出与落地； 2.具备较强的沟通技巧和客户导向意识，能够准确捕捉并响应客户需求； 3.熟悉常用设计软件及装饰材料特性，能在项目中灵活应用技术与资源； 4.具备良好的团队协作能力，善于与同事协同推进项目进展； 5.热爱设计事业，具备进取心，乐于面对挑战并持续提升专业能力。

岗位职责： 1、负责接待到店客户，通过主动沟通了解客户需求，提供设计方案、预算报价及合同签订等全流程服务； 2、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作，制定装修进度计划并持续跟进客户具体需求； 3、配合材料部门完成装修项目所需材料的确认与核对工作。 岗位要求： 1、室内设计、装修设计等相关专业大专或以上学历； 2、具备一年以上相关工作经验，能够独立完成出图及客户洽谈工作； 3、熟练掌握AutoCAD、酷家乐等各类设计软件操作； 4、具备较强的学习能力，善于交流，有团队协作意识，热爱设计工作并富有创新思维； 薪资待遇：无责底薪3000-5000（根据能力定）4-6个点提成+奖金上不封顶 福利：节日礼品现金奖励定期团建

家装设计师 木作设计师 自有木作加工厂及实体店面，店面面积160平，现寻求合作设计师共同运营使用该空间

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招聘：配菜/洗碗工/刹鱼/打荷 天津河西招 1,配菜2名*****0 2,洗碗工一*****0 3,刹鱼一名*****0 4,打荷2名*****0 以上人员月休三天,有团建,待遇忧,宿舍近,环境好

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要求身高170以上 年龄18-45以内 管吃管住 月薪白班3800+200 夜班3600+200 好干轻松宿舍有空调有洗澡间有洗衣机有WIFI每餐两个菜

岗位职责： 1、统筹并带领家装设计团队，确保团队工作方向与公司发展战略相契合； 2、主导家装项目设计方案的审定与优化指导，提高设计品质及客户体验满意度； 3、对接客户需求，深入理解其期望，提供专业性设计解决方案，推动项目顺利签约； 4、跟进项目执行进程，保障设计规划落地实施并按期交付； 5、定期开展团队专业培训，持续提升成员业务能力与服务标准。 任职要求： 1、拥有扎实的家装设计从业经验，熟悉行业设计潮流趋势； 2、具备良好的团队领导力，能有效激发团队积极性以实现既定目标； 3、具备优秀的沟通与协调能力，善于处理客户互动及跨部门协作； 4、具有高度的责任感和客户服务思维，能妥善应对多样化设计难题； 5、持有相关设计类资格认证，有家装领域工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1、上门为客户进行量尺服务，开展现场交流与空间规划，提供专业设计建议； 2、结合客户需求及房屋实际结构，合理规划空间布局与色彩搭配，按时完成设计方案制作； 3、参与方案沟通环节，向客户详细讲解设计内容，确认最终方案细节； 4、协同销售推进签单工作，参与报价协商，推动合同顺利签署； 5、积极配合团队执行上级交办的各项任务，严格执行公司设计服务流程规范； 6、本岗位配备专职下单人员，设计师无需处理下单及售后事务，专注提升业绩与收入； 7、需配合开展预量尺相关服务工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，艺术设计、室内设计、环境艺术等相关专业优先；具备2年以上同行业经验且能力突出者可适当放宽学历条件； 2、1年以上定制家居行业工作经验，具备基础设计策划能力；熟悉家居设计或家装领域，能熟练操作CAD、酷家乐、三维家等至少一款设计软件； 3、掌握量房、方案设计、独立洽谈沟通、报价协商等全流程设计服务能力； 4、具备良好的沟通表达能力、抗压性与学习意识，责任心强，自律性强，具有团队协作精神；

岗位职责： 1.为客户提供建材木作领域的专业设计服务，涵盖木制品（如家具、地板、门窗等）的方案构思、施工图纸制作及施工现场配合等工作。 2.结合客户需求与实际空间尺寸，完成木作产品的整体规划、细节深化及材质建议，确保实现理想的装饰效果。 3.统筹客户对接及相关职能部门协作，保障项目各阶段有序推进。 4.参与施工过程中的实地作业与竣工验收，把控工艺质量，确保成果符合设计方案及客户预期。 5.就木作产品的日常维护与保养提供专业技术指导。 任职要求： 1.本科及以上学历，毕业于室内设计、环境艺术、木材科学与工程等相关专业方向。 2.具备三年以上木作设计领域工作经验，精通CAD、Photoshop、Sketchup等常用设计工具。 3.掌握木作产品所涉材料特性、加工工艺及安装流程，熟悉国内外主流设计风格与发展趋势。 4.拥有良好的创意构思能力、语言表达能力、团队合作意识以及应对问题的处理能力。 5.工作积极主动，责任心强，注重细节，具备较强的执行能力和适应高强度工作的素质。

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

行业要3-5年

负责对接客户前中后期维护客户 简单易上手有老师教接受小白

岗位职责 1、开展平安银行信用卡客户的上门服务，协助完成卡片激活，并以此为基础提供客户维护与金融服务支持，工作时间自主灵活，实行弹性管理制度； 2、推进平安银行信用卡及配套金融产品的推广与营销，持续跟进客户消费行为与账户活跃情况，做好客户关系的长期运营； 3、公司统一提供精准客户资源与优质展业场景，采用网格化管理模式，就近分配服务区域，依托平安银行强大的综合金融平台和成熟客源体系，确保员工出行有目标、营销有订单、获客有场景。 岗位要求 *******，全日制大专学历，个人征信状况良好，条件特别优异者可适度放宽标准，欢迎优秀应届毕业生积极投递。 薪资福利 1、薪酬结构：底薪＋职级奖励＋绩效奖金（无上限），配备五险一金及全面福利保障； 2、培训机制：提供线上与线下结合的专业金融知识培训，业绩突出者可赴总部参与进阶培训，资深员工全程指导带教； 3、发展通道：拥有完善的晋升机制，表现优秀的客户经理在职满六个月后可参与团队主管竞聘。

1、大专及以上学历，建筑装饰、室内设计、环境艺术等相关专业，具备3年以上从业经验，精通全案设计； 2、熟练掌握AutoCAD、3dmax、Photoshop等设计工具，了解室内设计整体流程； 3、富有创意，具备出色的设计表现力，沟通协调能力良好，工作态度端正，责任心强，积极进取，具有良好的团队合作意识； 4、对设计充满热情，学习能力突出，善于交流，表达清晰，具备较强的团队协作精神与组织协调能力； 5、具备优秀的沟通技巧、抗压能力以及应变和统筹协调能力。

一、岗位职责 主要负责客户上门服务及信用卡业务办理等相关工作 二、薪资福利：（底薪+提成+激励+奖金+补贴） 1、底薪2320-7320元 2、提成3000元-15000元 3、激励奖1500元-6500元 4、冬夏季取暖降温补贴 5、入职缴纳六险一金 多数人员税后收入8000-15000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 三、职业发展： 内部转岗方向：行政、市场、消费信贷部、招聘、培训、后台征信部 分支行转岗机会：理财岗、市场助理、对公助理等岗位

贝壳租房，以“让租住成为一种生活方式”、“让租赁成为长期职业”、“帮助服务者实现效率翻番”为宗旨，通过以租赁经纪服务、公寓运营服务、专业机构托管服务、投资共建房源等由轻到重的方式，为新市民、青年人提供更多租住选择，以及更好的差异化服务，来实现让租房成为一种美好生活方式的愿景。 【省心租】 贝壳租房基于多年专业市场化、机构化运营经验，推出贝壳省心租服务 （分散式房屋租赁托管服务），省心租是将市场上分散的房源转为有品质、可信赖的专业机构化长租房源，并提供专业管家服务，让业主省心、租户安心、行业稳定。 全天津可以根据你的住址就近安排哟！！！ 【持续竞争力的薪资】 新人保障底薪+高业绩提成; 3个月后，无责底薪＋无上限高业绩提成； 从业越久，收益越高：稳定月入几万不是梦！ 【广阔的职业发展】 M战队长-S区域经理-D总监，季度晋升、区域裂变机会多，许给你未来无限发展可能！ 【丰厚的奖金激励】 丰富的贝壳币、荣營晚宴、团队PK、团建活动、业务标杆、文化榜样带给你无限茉耀！ 【完善的培训带教】 新人培训、战队长(M)训练营、花桥学堂、产品进阶训、助力你成为业务和管理双重达人！ 【我们需要这样的你】 1.具有半年及以上房产经纪业务经验者优先录用； 2.热爱销售工作，有目标感，执行力强； 3.具有较强的沟通能力和学习能力； 4.符合公司企业价值观，具有良好的客户服务精神。 适合这样的你 如果你非常迷茫，职业发展出现瓶颈，不知所措 不安于现状，想要持续提升自己，挑战高薪收入 如果你想获得长期职业发展，为末来赢得一片新天地 【上班时间】 周一~周四9:30-19:00，周五~周日9:00-19:00，月休6天。 【工作地点】 片区内任意一家门店可打卡，宝坻、宁河、蓟县、大港暂无。 【面试入职】 初试-复试-终试（一般周四，需着正装），周二/周四入职，不需要基地培训。

每天完成公司安排的工作 工作内容： 1、通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品并建立联系 2、回应客户咨询，提供专业解答，推动业务达成 轻松月入过万，欢迎先体验再决定 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和人际互动技巧 2、能迅速把握客户需求，给予针对性建议 3、态度积极，对销售岗位有高度热情 待遇优厚，办公环境舒适，团队氛围融洽，期待出色的你加入

公司主营业务：为企业提供财税解决方案、助力企业降本增效。（不是助贷不是助贷不是助贷！！！） 岗位职责： 1、开拓具有企业税务筹划需求的B端客户资源。 2、向客户介绍公司所提供的服务内容，包括税筹优化、用工风险化解等解决方案。 3、主动拓展新客户群体，同时维护并深化与现有客户的合作关系。 4、及时响应并处理客户在使用公司服务过程中遇到的各类问题，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备较强的沟通表达能力与谈判技巧，能与客户高效互动交流 3、责任心强，抗压能力好，认同团队协作价值 综合薪资6k--15k~~ 职业发展： 1、技术专家通道：财税专员→财税顾问→解决方案总监（P6级起薪18K+） 2、管理发展通道：团队经理→销售总监（起薪10K+） 可接触各行业企业负责人及财务核心人员；深入学习税筹实操，系统掌握财税专业技能！ 工作时间： 9--6，周末双休，法定节假日正常休息。（岗位无加班安排，公司主页展示有员工实际下班打卡记录） 节假日礼品、不定期团建活动、日常下午茶等福利齐全，期待你的加入！！

商库利达，隶属于商库集团，致力于服务各类大中小微企业。 商库在当前市场环境下，专注于为客户提供高效精准的客户拓展与转化服务，成单速度快、合作周期短、客户续费率高。 周末双休，五险一金，带薪年假，工龄奖励，每年固定调薪！绝不强制加班！定期团建、下午茶、节日福利礼品，欢迎感兴趣的朋友加入，也可互留联系方式快速沟通哦~ 工作内容： 公司提供客户资源及对接渠道 聚焦互联网广告领域，从事线上销售工作，主要通过微信、电话等方式进行客户沟通，无需外出跑动，不涉及地推，提成比例高，客户续费稳定，续费同样享受提成。 薪资待遇：永久无责任底薪+全勤奖+高额提成+绩效奖金，团队平均月薪1-2.5万元，表现优异者月薪可达4万元以上。 基本福利： 1系统化带薪培训，享带薪年假，法定节假日正常休息，周末双休，节日礼品与红包发放； 2晋升机制完善：每年两次晋升评估，业绩突出者最快4至8个月可晋升为团队主管； 3晋升路径清晰：储备主管—销售主管—销售经理—区域负责人； 4团队实行老带新制度，上手快，出单效率高，由资深业务骨干带队指导； 5公司采用扁平化管理模式，团队氛围轻松融洽； 6入职即安排系统产品培训，配备主管及导师一对一辅导，初期阶段主管与师傅协助完成首单突破。

公司简介： 目前我们的生活中充斥着各类小游戏，不管是朋友圈、各种APP。截止去年，国内小程序游戏市场收入百亿元，用户数量达到了10亿，在过去一年中多款小游戏过百万，上百款小游戏过千万，受到广大玩家欢迎，诸如《摘螺丝》《僵尸大战》《羊了个羊》等众多作品爆火，点开即玩，如短剧的崛起一样，它的轻松、解压等特性让大众上瘾，造成了小游戏市场的持续爆发。 公司是一家专注于小游戏开发与APP定制开发的创新型技术公司，为客户提供从需求调研、方案设计到开发落地、运营维护的全流程服务。公司在行业中一直占有核心地位，持续为市场输出上千款小游戏，并通过互联网小游戏及周边进行运营，通过广告传播进行变现。 我们希望可以给有努力的人能够创造更多的价值！ 一、职位描述 1. 负责通过网络渠道，为公司游戏项目拓展投资人与投资机构，建立并维护线上合作渠道，精准匹配融资需求。（不需要我们找客户，公司自有现成的客户资源，属于被动引导类型销售） 2. 利用线上沟通工具，向潜在投资人专业推介公司游戏项目，清晰传递产品亮点、研发进度、市场潜力及投资价值，解答投资相关疑问。 3. 通过线上方式定期与客户沟通，同步项目进展（如研发节点、版号进展等），及时处理合作中的问题，维护良好合作关系。 二、岗位要求 1. 性格外向主动，具备较强的线上沟通表达能力、商务谈判技巧及快速学习能力，有团队协作意识。 2. 对游戏行业有浓厚热情，了解游戏研发、发行基本链路，心态积极，能遵守公司规章制度及行业规范。 3. 有网络销售、电话销售，在线招商或金融行业线上客户开发经验者优先考虑。 三、薪资待遇 1. 薪资：底薪4000元+业绩提成（上不封顶），收入与项目成果直接挂钩； 2. 福利：单双休+法定五险+工作8小时制，保障工作生活平衡； 3. 成长：提供岗前带薪培训 4. 激励：优秀员工可享国内外旅游奖励，首单奖，多种奖励，还有清晰晋升路径（专员→经理→总监→分公司总经理）。

主案设计师，负责前期客户量房、到店接待、沟通洽谈、合同签订及后期工地跟进服务，提成高，量房资源充足，不画大饼，不搞套路，收入透明，真实可见。 方林装饰强势入驻天津，集团业务覆盖全国9省16市，拥有40余家直营分公司，年产值可达百亿，是全国唯一真正实现自由化工人管理模式的企业，施工工艺标准领先行业，以卓越工程品质著称