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岗位 质检工 要求 18--50周岁 有质检经验，会简单办公软件 薪资福利 17/小时 综合薪资5000+ 早八晚八 长白班 丹休 节假日正常休息

1. 负责检验设备的日常点检、维护保养及5S现场管理，保障生产安全与质量。 2. 准确记录检验数据，对加工过程中的异常进行初步分析与反馈。 3. 配合生产计划，按时完成生产任务，确保产品精度和交期。 4. 完成上级交办的其他工作。 工作地点：长春市净月区长春光客科技有限公司卫星激光通信终端数字化生产线 工作时间：周一至周五9：00--18：00

岗位职责： 1.建立健全质量及食品安全管理体系，保证其有效运行； 2.监督梳理各岗位工作流程，监督考核质量管理制度执行情况； 3.负责组织制定原辅料、成品的管理规范，审查执行情况； 4.负责出现重大质量异常，向上级领导汇报质量问题情况； 5.监督部门内各岗位的工作落实及异常情况处理； 6.负责自有工厂及代工业务客诉处理进度跟进至闭环，并组织对产品质量投诉进行分析、制订纠正措施并监督落实； 7.负责含代工业务所有供应商审核、考察及管理工作等； 8.负责部门会议资料准备，预算编制、部门工作规划及总结工作； 9.负责组织开展工厂GMP、异物风险排查、专项等检查及相关管理工作； 10.负责工厂日常质量记录报表审核，对异常信息进行现场核查，跟进完成整改； 11.组织统筹OEM代工厂完成前期验证及过程巡检复核等管理工作； 12.组织召开年度质量相关培训并落实； 13.负责与外部相关部门工作对接，包括证件办理、水源地年检、过证审核、体系外审、各级监管部门对工厂日常检查招待及沟通等相关工作； 14.负责水源地日常管理工作； 15.负责海关相关业务办理及对接工作； 16.负责代工业务开拓及业务推广管理，带领团队人员寻找潜在客户，建立并维护与客户的良好关系。

1.协助完成体系文件编制及修改; 2.负责第二、三方质量体系审核、过程审核陪同，审核不合格项的整改、跟踪、验证工作;3.负责质量程序文件、作业指导书执行情况的监督检查; 4.负责公司质量目标、各车间质量指标完成情况统计; 5.负责产品审核、过程审核工作; 6.负责公司产品实物质量控制、检验; 7.组织解决内、外部质量问题解决并监督实施; 8.参加质量问题解决会议，并推动问题解决; 9.根据质量控制需要设置或变动相应的检验点、验证点; 10.负责产品可追溯性标识的验证和记录，负责检验和试验状态的标识工作; 11.负责不合格品的管理，组织不合格品的评审、统计、分析工作; 12.参与制定检验计划、检验标准;13.负责检验人员管理和考核。14.参与新品开发项目评审，参与 PFMEA、控制计划、作业指导书的审核;15.根据要求组织各相关车间实现产品的可追溯性; 16.完成领导交办的其他任务。 17.参与新项目开发质量技术规范识别和评审; 18.负责新产品开发阶段检验实验工作，出具检测报告: 单休，早八晚五，免费午餐，五险，没有班车。

岗位：（大部分坐岗）打包工，组装工，百检员（长白生日结 160 元） 要求：男女不限 18-40周岁 身体健康 接受倒班，有工厂工作经验。视力正常（可以戴眼镜） 工作时间：早8-晚8，12小时两班倒 待遇：白班170元/天，夜班180元/天，免费工作餐，免费工作服

1、检测执行严格按照图纸、工艺文件及质量标准，使用卡尺、千分尺、投影仪、三坐标测量仪等检测工具，对机械零件的尺寸、形位公差、表面粗糙度等指标进行精准检测。 2、数据记录与分析如实填写检测记录，对不合格品进行标记、隔离，分析不良产生原因并及时反馈至生产或技术部门；定期汇总检测数据，形成质量分析报告。 3、设备维护与校准负责检测工具及仪器的日常保养、清洁与保管，按周期配合计量部门完成仪器校准，确保检测设备精度符合要求。 4、质量把控参与来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）及成品检验（FQC），对生产过程中的零件质量进行巡检，预防批量质量问题发生。 5、文件与样品管理妥善保管检测相关的图纸、标准文件、检验规范及标准样品，确保文件版本有效、样品状态完好。

1. 负责检验设备的日常点检、维护保养及5S现场管理，保障生产安全与质量。 2. 准确记录检验数据，对加工过程中的异常进行初步分析与反馈。 3. 配合生产计划，按时完成生产任务，确保产品精度和交期。 4. 完成上级交办的其他工作。 工作地点：长春市净月区长春光客科技有限公司卫星激光通信终端数字化生产线 工作时间：周一至周五9：00--18：00

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松原市宁江区招油漆工，会开曲壁车，喷油漆，打磨焊点，一天350元，九个小时，

招聘切墩一名，江南开发区小油饼，早八晚九，联系电话

电钻机长一名，小工一名。工资有点儿高，有实力的老板打电话

明天江南用1个瓦工

明天谁没定活来两个地面

[红包]东营大型500强风电质检员[爱心]22-30岁，实习两个月4000到5000，转正5000到6500，有质检工作经验通过率高[爱心]管三餐管住宿

招总包方项目电气质量员2名。地点宁夏，风电配套调相机安装工程电气部分。6月中旬进场。工作内容主要是：监督施工单位按图和施工规范施工，负责电气材料进场验收、计量工器具验收，组织过程验收，组织电气质量会议，协调现场质量问题，对接业主监理单位，配合项目经理做好各项电气工程质量管理，收集施工过程资料上传上海电气内部系统，按模板编制项目质量周报，审核施工单位方案，指导施工单位按要求编制过程资料等。

请大家，谢谢！安徽芜湖、马鞍山地区招聘检测人员多名招聘要求：1、有检测工作经验内外业都能兼备、有检测证优先；证件须注册。2、有检测工作经验内外业都能兼备也可。薪资待遇：面议，试用期1个月，每月4天假，包食宿。马上到岗。有意者联系裴部长电话：。

工业方面的空气质量检测，谁会搞，或者，电话？？？？。

独库高速需要检测师（桥隧、道路）2名，工资1.1-1.2万（交安1.2），检员2名（桥隧，道路）工资9000-1万。要求证件能注册，项目工期7年。有兴趣的联系陈主任

招聘工装工程师1名。要求全日制本科及以上学历，机械工程等专业。需具备2年以上工装设计经验，2年以上相关维修工作经验，1年以上本专业工作经验。工作内容为在部门经理及主管领导下，协助完成工厂生产设备零部件、生产工装、检测工装的设计、评审、安装调试和验收等工作，通过对工艺装备的持续改进和提高，优化工艺，提高效率保证产品质量。月薪范围为5000-9000元。福利待遇包括五险一金、年终奖、餐补、防寒防暑补贴。以上岗位均与第三方人力资源公司签订劳动合同。工作地址为吉林省松原市江北雅达虹工业集中区中车能源装备智造基地。

一、主要工作范围及工作地点 根据公司生产经营计划，组织制定公司年度质量工作计划并实施，开展公司产品涉及类型的生产许可资质的申报和维护工作，组织构建质量管理体系并持续改进，持续推动质量问题处理、质量标准化、计量管理、检验管理等工作，达到公司质量管理的有效性、充分性、适宜性。 1、根据质量工作计划，组织制定企业质量管理的各项制度、标准并监督执行，负责制定品质部的年度、月度工作计划，汇总质量信息，推进质量管理工作全面开展。 3、根据体系要求，策划、实施质量管理体系内外审，组织修订体系文件、手册，持续优化体系管理工作，确保公司质量、HACCP体系监督审核通知，证书持续有效。 4、根据法律法规要求，统筹生产许可年审及换证工作，组织生产许可迎检，推动整改检查中的不符合项，确保公司生产资质有效。 5、根据公司生产经营计划，制定公司质量目标及其目标分解，推动各部门按照既定质量目标分解开展工作，并做好目标监测，跟进各部门质量目标达标情况，确保公司质量持续改进，确保公司食品安全。 6、根据法律法规、公司制度要求，审核质量问题处理及改进，组织技术标准优化，计量管理规范工作，确保质量管理合法合规，质量体系持续改进。 7、根据检验管理制度，建立质量检验体系，制定质检流程，优化质量检验指标，推动检验方法开发，确保质量检验准确性与有效性，提升质检反应、指导生产作用。 8、根据实验室管理制度，推动实验室规范化，通过设备台账建立，人员资质确认，酒体质量研究工作，提升质检能力与置信能力，确保化验室管理的规范性，检验结果的准确性。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：大学本科及以上，食品安全、生物科学、制药工程相关专业 2、年龄：45岁及以下，具有质量管理体系外审员资质的可酌情放宽年龄限制。 3、专业知识：了解制药相关知识，掌握质量、食品安全、质量管理理论原理、质量相关工具、酒类生产酿造等知识。 4、工作经验：从事食品、药品企业质量部门管理工作3年以上。 5、专业资质: 具有外审员资质优先。 6。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 7、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 8、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬4000/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

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工作任务一：生产过程监控符合性 对生产过程点检符合性 工作任务二：文件知晓率 知晓并依据检验计划等文件执行 工作任务三：反馈异常信息 异常信息反馈及时性和异常问题解决 工作任务四：操作符合性 检验条件遵守度（检验相关标准、方法、操作规范性等文件的知晓、遵守、执行情况） 工作任务五：记录填报 记录报表、系统数据（个人填写的记录、系统及报表抽查验证） 工作任务五：现场管理 现场管理不符合 工作任务六：其他工作 伊利文化践行（通过日常工作的行为表现体现企业文化价值观的践行（包括重要事项反馈、现场管理、公文查阅、日常监督检查、防护用品佩戴、安全问题、临时安排的工作等）

岗位职责 1、技术文件或相关要求进行检测,积极配合生产,及时将质量信息反馈给相关部门，为生产服务。 2、积极配合新产品开发工作，能协助分析产品缺陷的质量问题及原因； 3、能顺利完成临时加派的检测任务； 4、按要求认真做好检测记录,对检测结果进行正确判定； 5、负责检测仪器的维护保养。并按“用说明书”或“操作规程”进行操作； 6、对产品检测的及时性和准确性负责； 7、物品的摆放整理和原始资料的装订、保存； 8、严格按质量体系有关程序文件执行和操作。 任职条件 1、熟练使用计算机常用办公软件； 2、能看懂一般零件图，并按简单实物绘制草图； 3、能熟练操作一些常用检测仪器； 4、掌握误差与测量的基本理论知识。 5、对机加过程有一定了解。 职位福利：节日福利、、长白班

电子厂招聘质检员和测试员，插件员年龄18-36岁，中专或高中毕业，生熟手均可，长白班，公司包食宿，买社保，工资高待遇好，有意向者可联系。

岗位职责： 1. 负责汽车零部件及整车生产过程中的质量检验与判定，确保符合工艺标准和客户要求 2. 使用量具、检测设备及三坐标测量仪等工具进行尺寸、外观、功能等项目检测 3. 如实填写检验记录表，及时反馈不合格品并协助分析原因、推动整改 4. 参与质量巡检、首末件确认及过程质量控制，支持质量体系运行 5. 配合完成内外部审核、客户验货及相关质量改进活动 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2. 有汽车制造行业质检/品检经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作认真细致，责任心强，能适应流水线节奏与重复性检验任务 4. 身体健康，，能熟练使用常用办公软件 5. 遵守安全生产规范，服从工作安排，具备良好的沟通协作能力

经验不限，生熟手均可 岗位职责： 1、根据检验标准、工艺标准、相关图纸文件、作业指导书、技术标准、联络单等要求，对生产的产品、员工的操 作规范等执行巡回检验 2、对各工序送检样板进行首检确认，并对确认结果负责 3、及时将检验结果记录在巡检记录表中 4、制程中若有品质问题和品质异常时要求现场立即改善，必要时停线促进改善，改善合格后方可量产。并将异常 及时反馈至上级主管，对已生产的不良品加以标示、隔离，并开立品质异常处理单，及时向上级报告异常情况 5、负责生产车间半成品抽检合格，对抽检不合格的半成品督促车间班组长返工

负责钢板钢管检验工作，大专学历，有无经验均可

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录