设计师 签订装修协议 核实施工与图纸要求的一致性 协助完成室内装饰的成本核算与资源分析 室内设计相关专业 具备软装设计经验者优先 室内装潢设计 岗位福利：签单即享奖励 可独立谈单并成功签约

岗位职责： 1、户型方案规划， 2、接待客户，洽谈方案，促成成交， 3、工地巡检， 4、施工图、效果图。

带领团队达成业绩目标，工作态度严谨负责，具备设计团队管理经验

岗位职责: 1. 与客户深入交流，明确需求要点，提供定制化的家居装修设计方案； 2. 承担方案的绘制与优化工作，持续调整直至达成客户认可； 3. 根据最终设计方案参与施工环节的指导与管控，保障设计还原度； 4. 与项目执行团队协同配合，推动设计方案高效落地。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧与创新意识，能精准捕捉客户真实需求； 2. 熟练操作各类设计工具，可独立完成全流程设计任务； 3. 关注家装设计流行动态，具备较强的审美判断与风格把握能力； 4. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、共同推进项目。

1. 负责客户预约量房，进行有效沟通并制定项目报价方案，完成平面布局图及效果图的绘制； 2. 与客户对接设计方案、报价细节，并推进合同签署流程； 3. 协助客户进行材料选配，跟进施工现场进度； 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑装饰、室内设计等相关专业优先； 2. 具备效果图制作经验者优先考虑； 3. 熟练操作CAD等基础建筑设计软件（3D、草图大师、酷家乐不作强制要求）

工作内容 1、参与室内设计项目，聚焦于装修设计方向； 2、协同项目团队，保障设计方案兼具创意与实用价值； 3、承担方案的设计绘制与优化调整，贴合客户实际需求。 任职要求 1、具有良好的协作意识和团队精神； 2、热爱设计工作，尤其关注装修设计领域； 3、具备高效沟通能力，确保设计意图清晰传递； 4、具备独立接洽客户并推进订单的能力

岗位职责： 1、依据客户需求，制定个性化的家居定制设计规划，确保方案兼顾美学呈现与空间功能的高效利用； 2、与客户开展深入交流，全面掌握其生活习惯与风格偏好，并将实际需求转化为可行的设计构思； 3、负责设计图稿的绘制及优化调整，保障各项设计细节准确传递并落地实施； 4、对接生产与安装流程，确保设计方案在施工过程中得到完整还原与精准执行； 京东旗下自营家装品牌，工作稳定、薪资稳定、平台有保障。 诚邀有才华的青年人才加入团队。 5、该岗位不涉及销售任务。

1. 岗位描述： （1）参与公司装饰工程项目的设计管理，包括方案初步设计、施工图绘制及VR实景效果图制作，确保成果满足客户需求并具备可销售性；配合项目经理完成现场技术交底，对设计方案的落地实施负责，并跟进项目进度，做好过程监督与协调，保障项目顺利验收。 （2）协助并指导初级设计师完成客户装修材料的确认工作，避免出现误选或错配情况，提供必要的专业支持与操作方法指导。 （3）提升工作效率，积极高效完成部门分配的设计任务及销售目标，确保设计方案顺利通过审核；持续跟进自主开发或公司指派的重点客户，完成邀约到店、接待沟通、洽谈签约及设计服务全流程。 （4）服从工作调度安排，具备良好的团队合作意识与协作能力。 （5）单休，转正后享有带薪休假待遇。 2. 任职条件： （1）具有一年以上家庭装修设计相关工作经验。 （2）室内设计、空间设计、装饰装潢或环境艺术设计等相关专业背景，大专及以上学历。 （3）熟悉家装领域的设计规范与施工流程，热爱设计事业，具备销售意识和团队精神，拥有较强的沟通表达能力。 （4）积极向上，能传递正向价值，具备清晰的职业目标、系统化的思维方式与有效的工作方法，能够全身心投入并达成既定任务。 （5）具有出色的视觉审美与搭配能力，熟练掌握Office、CAD、3DMax、Photoshop、PowerPoint等常用设计及办公软件。 （6）拥有设计资源或市场客户资源者优先录用。

工作内容： 量房/客户沟通/方案设计/报价/施工交底 任职要求： 具备一定室内设计经验，或熟练掌握相关设计软件者亦可 岗位福利： 底薪、提成、奖金、带薪休假、年终奖 特殊说明： 有定制设计或软装项目经验者优先考虑

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岗位名称：小铆工；二把刀（需热切割操作证）；大铆大带班（钢构制造类专业）。 岗位要求：1. 年龄50周岁以下（大铆大带班年龄45岁以下）。2. 具备良好的身体素质和健康状况。3. 无犯罪记录，学历至少初中及以上（大铆大带班需中专钢构制造类专业）。 薪资待遇：1. 工资有保障。2. 管住不管吃。3. 加班1：1累计。

济南寻找装修技术人员，年薪范围在1万2至1万5之间，一年工期，诚邀您加入我们的团队，山东济南。

装饰设计大专以上毕业，年龄25~35

所有工装设计，沟通能力强，可兼职。

岗位职责： 1、与客户保持顺畅交流，准确把握客户在装修设计方面的具体需求； 2、针对每个项目提供2-3种满足客户需求的定制化设计方案； 3、掌握家装领域施工流程及室内设计标准，擅长编制预算与报价方案； 4、统筹协调客户、施工团队及材料供应之间的协作，确保设计方案顺利落地执行。 任职要求： 1、具备室内设计、装饰艺术或环境艺术等相关专业背景者优先考虑； 2、具有一年及以上同行业工作经历，能力突出者录用条件可适当放宽； 3、熟练操作CAD、PS、酷家乐等设计相关软件； 4、对装饰行业有高度热情，具备较强责任心和执行力，能适应工作安排。 公司拥有稳定的客户资源，涵盖线上与线下多渠道来源，项目数量充足，工程管理严谨规范。 福利待遇： 1. 薪酬结构为底薪+高额提成+绩效奖金（含月度、年度奖励），业绩优异者收益可观； 2. 中高层管理岗位主要从基层员工中选拔晋升，公司重视内部人才培养与发展； 3. 每月开展团队评优活动，获奖团队成员可获得相应现金激励； 4. 定期举办多样化的团队建设活动，包括聚餐、唱歌、旅游、户外徒步等； 5. 享受国家规定节假日及带薪年休假，春节享15天带薪假期； 公司介绍 【佳美域】是一家专注于家庭装修的设计施工一体化企业，立足深圳，致力于打造高品质家装服务品牌，以卓越设计、精细工艺和贴心服务赢得口碑。 罗湖店：深圳市罗湖区文锦北路1155号美景大厦裙楼东入口3楼佳美域品牌装饰，洪湖地铁A出口步行100米内左手边即为停车场入口 龙岗店：深圳市龙岗区爱联地铁站旁千百年商业大厦9楼901—905佳美域品牌装饰 南山旗舰店：深圳市南山区海岸时代一楼112号佳美域装饰（亚朵酒店旁边）

设计，洽谈业务

装饰装修设计，业务

济南招聘团队主管及销售岗位！ 有实力，具备管理背景和行业经验者优先！ 新团队筹建阶段，发展空间广阔，机遇丰富！ 岗位职责： 1、负责新签业绩达成，拓展新客户并推动老客户转介绍！需具备电话销售与网络销售能力！ 2、公司提供网销客户资源，要求目标明确，能够高效转化并持续跟进！ 3、定期组织培训，表现优异者最快1个月可晋升，全国拥有400余家分公司，晋升通道畅通！ 任职条件： 1、年龄25-38岁，渴望增收，目标清晰，具备良好沟通能力与问题处理能力；细致耐心、责任心强！ 2、工作积极主动，能承受一定工作压力，具有团队合作意识； 3、拥有代账行业经验、客户服务经验、销售经历、客户经理经验或财务相关工作经验者优先考虑； 薪酬福利 综合月薪5K-30K 周末双休，法定节假日正常休息：上午8:30-下午5:30

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户达14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，高收入等你实现】 底薪绩效合计4500元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K+； 团队内资深及星级销售人员月均收入稳定在15K-25K。 社保与公积金齐全，工作时间早9点至18:30，外勤作业支持多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制。 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，主管绩效最高可达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的办公区域，后期由专业团队负责运营与服务。 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧 3、抗压能力强，肯吃苦，有强烈的赚钱动力和奋斗精神 【我们为你提供】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，助你充分施展个人能力！ 多重激励机制，奖金丰厚，助力你快速实现高薪目标！ 扁平化管理模式，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的付出与努力！ 丰富培训体系，配备多种帮扶与经验分享机制，加速你的成长与蜕变！

1.依据大区年度业务发展策略，达成个人年度销售任务目标； 2.负责所辖区域市场的开发与拓展，明确业务发展方向；科学分解工作任务，推动计划落地并跟踪执行成效； 3.负责建立并维护外部公共关系，策划公司营销品牌方案，维护重点客户资源，积极发掘潜在客户群体； 4.根据客户需求提供初步解决方案建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上销售工作经验，熟悉化工、电力、钢铁、冶炼、焦化等行业背景者优先； 2.具备较强的市场分析能力、销售规划及执行能力，善于团队协作，责任心强； 3.熟知所在区域市场现状及竞争态势，拥有良好的客户积累和人际网络。

职位描述： 1、我司主要做工程保函业务，通过电话+拜访的形式对接建筑工程类的企业，为企业提供保函服务； 2、我司不做融资、贷款、投资、理财等业务哦，属于国家政策推行的正规非融资担保行业，请勿因公司名称而有误解或排斥！ 3、公司业务产品---工程保函：投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等等。 4、保函属于行业刚需，国家政策推行使用，行业前景较好，很多人对于这个行业会很陌生，同样每个陌生与新兴的行业，也意味着全新的机遇和挑战。 5、诚建通立足于金融服务领域，以国家政策发展为导向，专注工程保函卓越品牌，现已成为行业标杆，并先后承保了国家和地方重大工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等知名项目； 6、近三年连续30%的业绩增长与建设银行达成战略合作伙伴；请参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》《2020年保函业务战略合作伙伴》 7、你们最最最关心的薪酬福利和工作时间： 工作时间：一周工作5天，每天7.5小时（8:30-12:0013:30-17:30）周末双休，所有节假日按国家规定标准； 薪酬福利：综合收入6K-20K，上不封顶，一年以上老员工月均工资1w+，底薪+提成（行业最高提成10-35%），入职即购买五险一金、除正常工资之外，我们还有各种奖励政策，月度、季度、年度，只要你够优秀，拿奖拿到手软哦！ 8、关于你们未来的发展 业务方向：客户经理——高级客户经理——资深客户经理——金牌客户经理 管理方向：客户经理——销售主管——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人 9、根据公司发展规划，25年济南分公司，目前人手正在筹备当中，机会多，晋升空间大，你还在等什么，快来投简历吧 我们要求： 1、年龄：20-30岁 2、学历：大专及以上学历 3、经验：一年以上销售工作经验，同时也欢迎优秀应届毕业生加入。 4、性格：韧性、踏实、外向，热情，乐观，上进、亲和力佳 5、能力：优秀的沟通能力、协调能力、商务谈判能力、学习能力、适应能力、抗压能力 需要你做到的： 1、通过公司的系统的培训，能够快速熟悉公司产品融入团队并掌握销售模式； 2、通过公司内部客户管理系统快速建立客户档案（内部资源），以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续追踪，从而维系产生一批忠诚优质的客户群体； 3、通过公司大数据分析及团队战略规划快速进入市场开拓自有客户资源从而达成销售目标； 深度了解 我们是做什么的？ 答：我们公司属于金融服务行业，主营工程保函业务，从事工程项目保证工作。工程项目包括：1、房建2.市政3.道路桥梁4.铁路轨道交通5.园林绿化6.水利水电7.机电安装8.环保施工9.石油化工施工10.送变电工程等，主要是与公共类、市政类、民生类工程有关的项目。 什么是工程担保? 答：工程保证担保称为“绿色担保”，在国外有100多年的历史。工程担保以其特有的方式，保证了建筑行业快速健康的发展，发达国家行业年收入达20多亿美元。工程保证担保通过经济手段，规避工程风险、保障合同履约、规范市场行为、维护工程建设各方的利益。 我们的客户群体？ 答：工程类企业，对象是企业高管或企业决策人。 我们的服务案例？ 答：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程、杭州奥体中心、杭州东站等中国知名工程，所有的工程项目均顺利履约。 我们行业的发展前景？ 答：我国作为发展中国家，在建设社会主义市场经济的过程中工程保证担保制度一百多年的发展历程，已经证明它对规范建筑市场、防范建筑风险特别是质量风险、降低建筑业的社会成本等方面都有十分重要和不可替代的作用。引进并建立符合中国国情的工程保证担保制度是完善我国建筑市场法制建设的重要举措，也是我国建筑业和保证担保业在我国加入世贸组织后参与国际竞争以及与世界接轨的必然要求。（详尽内容可百度搜索“工程保证担保”） 详情可以百度查询或登陆公司官网https://www.cjtrd.cn/home 诚建通保函行业的标杆及领导者，期待优秀的你共谋发展！

职位详情: 无需外出地推、陌拜或拓展渠道，公司坐班办公，全程有导师指导带教！ 工作内容： 1、负责销售公司定制的新能源箱式货车项目； 2、通过线上渠道获取客户信息，电话邀约到店，完成客户接待与车辆相关问题的沟通洽谈； 3、对重点客户进行定期回访，提供专业咨询与建议，推动客户转介绍； 任职要求： 1、对销售工作有热情，愿意长期发展（岗位为坐班性质）； 2、思维条理清晰，具备良好的语言表达能力、沟通技巧及执行能力； 3、入职即享系统化带薪培训，主管一对一辅导，快速上手； 4、具备销售经验者优先考虑。 工作时间： 上午08:30-下午17:30，午休时间12:00-13:30，法定节假日正常休息。 薪资待遇： 行业前景广阔，平台发展空间大，晋升机制透明，后勤保障齐全，工资准时发放。 薪酬结构：底薪＋绩效提成+五险一金+奖金+补贴，勤奋即可轻松实现月薪过万， 拥有具竞争力的薪酬体系与丰厚奖励机制，平均月收入8000-15000元（销冠奖、团队奖、年终奖……各类激励持续不断！） 福利待遇： 五险一金、各类补贴、节日礼品、生日福利、晋升仪式、职业发展通道、下午茶点、团队建设活动等 晋升通道： 销售专员→销售主管→分公司城市经理→区域总→合伙人 我们注重实际能力而非资历，助力你实现职场精英梦想 注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！ 急需就业者欢迎来电咨询，有问必答！感谢您的关注！！！ 其他福利： 1、公司定期组织团建活动及外出旅游； 2、节日关怀丰富（端午、中秋、春节红包），举办员工生日会等温馨福利； 3、团队氛围活跃，不定期安排聚餐、K歌、休闲互动游戏，劳逸结合。

一、岗位职责： 1. 在公司加盟招商体系的指引下，积极开拓有意向合作的便利店加盟资源； 2. 结合公司产品特性及市场实际需求，拟定区域内的销售策略与推广方案； 3. 主动对接潜在客户，深入了解其业务需求与运营模式； 4. 参与销售合同的拟定及商务洽谈，推动合同顺利签订并跟进执行。 二、任职要求： 1. 年龄22-40岁，具备大专及以上学历。 2. 性格积极向上，待人真诚热情，工作认真负责，具备较强的抗压能力。 3. 具备敏锐的商业洞察力，拥有良好的谈判能力和沟通协调技巧。

岗位职责： 1、通过公司提供的客户联系方式，以电话形式向客户介绍并推广企业产品与服务； 2、负责接听客户来电，准确解答疑问，并进行产品说明与推介； 3、通过电话沟通完成客户预约访问的安排工作； 4、协同销售团队完成相关支持工作，助力提升整体业绩。 任职资格： 1、发音清晰，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、掌握办公自动化设备使用方法，熟练运用OFFICE系列办公软件； 3、执行力强，具有积极协作的团队意识； 4、了解电话营销或客户服务流程，有电销工作经验者优先考虑。 工作时间：上午8：30-12：00 下午13：30-17：30

工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过微信等线上方式与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会，达成销售目标 2、深度参与工商注册、税务办理、企业选址、办公场地配置、税务规划、政策解读、资质申报、知识产权及投融资等相关政府事务，为企业提供定制化服务方案 3、与行业资深代理伙伴协同作业，共同推进商机开发与项目管理，推动项目顺利落地并实现成交 你关心的福利待遇： 1、无责任底薪3500-5500＋提成＋奖金，综合收入8000-20000（具体可面谈） 2、缴纳五险一金，享受法定带薪假期，另有超长带薪年假 3、节日礼品发放，设立工作激励奖金，定期组织团队建设活动及下午茶时光 4、具备完善的内部晋升机制，提供清晰的升职加薪通道 我们的优势： 1、全程室内办公，无需加班、无需外出、无需出差，办公环境恒温舒适 2、办公场所宽敞明亮，配备独立电脑、手机、电话设备，不占用个人资源 3、团队氛围轻松融洽，同事性格随和幽默，相处简单无复杂人际关系 你需要具备的： 1、不愿局限于固定收入，渴望突破现状，追求更高生活质量 2、对线上销售有热情，积极主动，勇于自我挑战，向往高收入发展

厂家直销肥料 电销岗位，服务大客户，央视17频道展播品牌，源头工厂直供 底薪4-5k 周一至周五8:30-18:00坐班制 收入构成：产品奖励+月度、季度、半年、年度奖金+销售提成+五险+孝亲金 严格遵守法定节假日，双休保障，全年带薪休假达116天 不降薪、不减提成、不拖欠工资，福利持续优化，承诺兑现到位 企业负责人担任山东水溶肥协会副会长（男性），电销主管为性格爽快、真诚友善的女性管理者 团队偏好直接沟通、诚实守信、价值观端正且性格外向的伙伴

找工作的你：这辈子我们做不了夫妻，做不了同学，能不能给我个机会！做我的候选人，我命中缺你！ 晋升双通道： 1. 销售路线：从一星销售到七星销售，逐级突破。 2. 管理路线：销售专员—储备店长—店长—区域主管—区域经理—销售总监—城市总经理—省级负责人 （我们拥有完善的晋升体系，入职即享专业培训，到岗后配备一对一导师指导，每月提供1-2次晋升机会） 企业正处于快速发展阶段，诚邀志同道合、渴望成长、勇于挑战高薪的伙伴加入张奶奶团队！（我们是专注高端食材领域的全国连锁品牌——张奶奶海参，始于1958年，品牌历史60余年，现有B端批发客户3000多家，C端连锁门店遍布全国70余家，杭州、宁波、南通、慈溪、泉州、无锡等地均设有直营门店。2025-2026年计划在上海开设200+连锁门店，江浙沪、合肥、广州、深圳、成都等地区拓展至500+连锁门店。） 岗位职责： 1、负责店内产品打单、调货、收银、财务核算、库存管理等日常运营工作。 2、掌握门店商品知识，接待进店顾客，挖掘客户需求，提供专业的选品建议与搭配方案，促进成交；（新人前期以学习为主，入职即享带薪培训，到岗后安排专人带教，每月开放1-2次晋升通道，团队协作达成业绩，无个人业绩压力，工作氛围轻松，人际关系简单！） 岗位要求： 1、不限学历，年龄30岁以下； 2、经验不限，有销售经验者优先，性格亲和，积极乐观，为人正直真诚，具备强烈的晋升意愿即可； 福利待遇： 1、高薪资。首月无责底薪5200元（含200元交通补贴），综合月薪5000-8000元，享有高额提成+五险一金； 2、快成长。提供带薪专业培训+快速晋升机制（每月最多2次晋升调薪机会），晋升周期短，新店扩张快，发展空间大，入职3个月可申请晋升储备店长！ 3、好作息。实行早晚班制：早班7-4，晚班11-8【包含午间休息时间】。 4、多福利。节日发放礼品，满三个月享孝心工资1200元/年，购买公司产品享受员工专属优惠！ 5、还有长达10天的带薪年假！（我们是一家有温度的企业，遇特殊情况可申请长期休假！） 工作地点：门店

施工图及效果图制作 熟练掌握各类设计软件 专注于服装店铺空间设计