
二级建造师
8000-9000元/月
二级建造师经验不限学历不限安全员证二级注册建造师其他一级注册建造师施工单位
岗位职责:
1、全面负责建筑工程项目的施工组织与现场管理,保障工程质量和工期达标;
2、参与制定施工组织设计,提供现场技术支持,及时处理施工中的各类技术难题;
3、统筹协调业主、监理单位及各分包方之间的协作关系,推动项目有序实施;
4、审核工程变更、签证文件及结算资料,有效控制项目成本;
5、参与项目竣工验收工作,落实后期维护及保修相关事宜。
任职要求:
1、具备二级建造师执业资格,有同类工程项目管理实际经验;
2、掌握建筑施工工艺流程、行业规范及相关法规,熟悉建筑材料特性与工程造价管理;
3、具备出色的沟通协调能力与团队管理能力,能高效应对现场突发情况;
4、精通CAD等专业绘图软件,具备较强的报告撰写与文档整理能力;
5、可适应施工现场工作条件,工作踏实认真,具有高度的责任感和职业操守。
二级建造师(建筑/市政/机电)(施工员做起)—乐山
4000-7000元/月
二级建造师3-5年中专/中技
工作内容
1、负责生产现场的光缆安全保护工作,基坑开挖规范施工;
2、负责现场施工管理,前期都是施工员做起;
3、负责整个项目进度和成本管控
4、有一级建造师或者四川省二级建造师(建筑、市政、机电)
5、性格内向不行
6、必须能熟练驾驶手动挡的车(主要是五菱面包车)
7、从事过3-5年的施工员工作,熟练现场施工管理。
8、证书能转移到我们公司。
9、主要从事现场施工管理(管理单个班组和管理群体施工员)
10、薪资主要也是看施工管理能力提升,
必须持有一级或者二级建造师证书
建筑、市政专业
工作地点主要在西南五省地区,目前只有下面三个地区,要是地址固定在某一处的,就别联系我们公司了。
工作地点:
1、广西省桂林市阳朔县(少量收尾工作)
2、四川省天然气管道线路
3、贵州省天然气管道线路
薪资确认一下
熟练施工员,无证,5000(建造师未准入前也视为无证)
熟练施工员,持有建造师证书4000-6000
证书补贴全部转入生效日期开始计算:
专职C补贴100/月
一建补贴1500/月
二建补贴800/月
中级职称100/月
高级职称300/月
土工工程相关的本科100/月
社保财务,。,不能的的,要提前说好,后面给公司财务再安排转发工资款,
一级机电建造师(暖通与洁净室工程)
1.2-2万元/月
一级建造师3-5年大专
一、岗位职责:
负责公司洁净室、暖通及供配电工程项目的技术统筹,主导施工方案编制、现场技术支持与质量验收工作;
协调设计、施工、监理等多方单位,保障项目按标准及计划有序推进;
解决施工过程中涉及暖通系统调试、洁净室环境达标及供配电安全等方面的关键技术难题。
二、任职要求:
1. 具备一级机电建造师资格(证书在有效注册期内,可办理转注者优先);
2. 3年以上暖通洁净室与供配电工程施工管理经验,掌握洁净室空气净化、暖通系统安装调试,以及供配电系统设计与施工相关规范;
3. 能够独立完成技术图纸审核,具备处理现场突发技术问题的能力,持有暖通类相关专业职称者优先考虑;
4. 能适应阶段性项目外派,具备较强的沟通协调能力和团队协作意识;
5. 工作地点:南京市(根据项目安排,主要覆盖长三角区域)
一级建造师(机电)
1.4-1.5万元/月
一级建造师建造师3-5年中专/中技国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师
岗位职责:1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度计划管控及现场协调调度2. 主持项目技术交底、质量检查与安全文明施工监督,确保符合国家规范及合同要求3. 组织竣工验收、资料归档及结算对接,配合完成项目审计与交付工作4. 协调建设单位、监理单位及分包方关系,及时解决施工过程中的重大技术与管理问题5. 持证上岗并全程参与项目建造师履职,对工程质量、安全、工期负直接管理责任
任职要求:1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须可变更2. 具备工程项目经理经验,熟悉EPC、施工总承包等模式下的全流程管理要点3. 熟练掌握CAD、广联达等工程软件,具备较强的施工方案编制与成本管控能力4. 具有良好的沟通协调能力和团队管理意识,能适应项目驻场工作节奏5. 无在建工程限制,信用档案良好,近三年无不良执业记录
二级建造师
8000-12000元/月
二级建造师5-10年大专
岗位职责:
1、负责施工现场的日常管理工作,确保施工进度和质量达标;
2、监督施工现场的安全生产,确保所有作业均符合安全规范;
3、组织协调资源,合理安排施工现场的人力资源和机械设备使用;
4、根据项目需求,准确计算材料使用量及工程量,确保成本控制。
任职资格:
1、持有一二级建造师各专业房建、市政、机电、水利、公路、等拥有中级高级建筑类职称给排水工民建电气等带建安或者交安水安等
协调各相关部门和供应商,确保项目的顺利进行
二级机电工程建造师
1.2-1.3万元/月
二级建造师经验不限大专国内派遣机电工程经验建设单位
岗位职责:
1. 持有二级建造师执业资格。
2. 具备相关岗位工作经验,掌握建筑施工现场管理要点,了解各类工程施工流程。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与多方协作方高效配合,推进项目顺利实施。
任职要求:
1. 具备扎实的现场施工组织能力,可带领施工队伍按计划保质保量完成工程建设任务。
2. 熟悉建筑工程施工流程及相关技术规范,能够独立编制和审查施工组织设计及专项方案。
3. 能够合理调配施工过程中的人力、材料、设备等资源,有效控制项目进度与工程质量。
4. 具备较强的工程技术判断与问题应对能力,可及时处理施工中的技术难题与现场纠纷。
职业发展:
1. 提升专业能力:通过参与专业培训、行业交流及自主学习等方式,持续更新技术知识体系,增强专业素养。
2. 聚焦专业方向:在实际工作中选定一个或多个细分领域深入钻研,逐步成长为专业技术骨干或领域带头人。
3. 掌握项目管理技能:系统学习项目管理理论与方法,拓宽职业能力边界,向复合型项目管理人才发展。
4. 强化管理素养:通过管理类培训与实际工作锻炼,提升团队领导力与组织协调能力,为后续晋升做好准备。
工作环境:
1. 工作场所涵盖室内办公区域及建筑施工现场,需根据项目需要频繁出差。
2. 工作周期较长,节奏紧凑,要求具备较强的责任心与环境适应力。
3. 能够适应施工现场存在的安全风险与作业噪音等客观条件。
4. 作业期间须按规定佩戴安全防护装备,严格遵守安全操作规程,保障个人作业安全。
岗位福利:
1. 执行双方约定的薪酬标准。
2. 缴纳社会保险等相关福利待遇。
3. 提供系统的培训支持与职业晋升通道,晋升依据个人业绩表现及综合能力评定。
招聘现场安全管理
8000-10000元/月
二级建造师学历不限
要求有北京二级建造师,安全B证,有结构劳务队工作经验,薪资8000-10000
黄南同仁市藏族自治州招工地小工/杂工不管吃住 160,180,
160-170元/天
小工1-2人
黄南藏族自
治州同仁市招工地小工/杂工不管吃住 160,180,同仁附近的联系,郭麻日附近的最好
黄南同仁市州招聘配菜一名,工资:6000-7000没上班的兄弟联系:,
6000-7000元/月
配菜1-2人月结
黄南州同仁市招聘配菜一名,工资:6000-7000没上班的兄弟联系:,
北京房山区我公司招聘建造师一名
1-1.1万元/月
建造师10年以上高中房屋建筑建设单位机电工程经验房屋建筑经验道路工程经验水利工程经验园林景观经验一级注册建造师安全员证驾驶证
我公司招聘建造师一名
建造师
1-1.2万元/月
一级建造师10年以上本科市政工程装饰装修工程园林/景观工程居住建筑公共建筑绿色建筑一级建筑师二级建筑师高级建筑工程师职称初级建筑工程师职称中级建筑工程师职称
岗位内容:
1. 参与建筑工程项目方案设计、施工图纸审核及工程进度安排等相关工作;
2. 负责施工现场监督管理,全面把控工程质量、安全防护、文明施工及环境保护等方面;
3. 组织协调各参建单位工作,及时识别并处理现场问题,保障项目顺利推进;
4. 编写项目管理相关报告,定期向上级汇报项目执行情况与关键节点进展。
任职要求:
1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历;
2. 掌握建筑工程领域专业知识,具备10年以上项目管理或工程技术岗位工作经验;
3. 学习能力强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
4. 工作态度严谨踏实,能够适应一定强度的工作压力;
5. 具备吃苦耐劳精神,对待工作任务认真负责;
6. 持有一级或二级建造师证书者优先录用
需要矿山专业的驻场一级建造师
9000-12000元/月
一级建造师5-10年学历不限工业建筑
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有矿山一级建造师执业资格证书
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
设计助理实习生
120-170元/天
建筑设计3-6个月经验不限大专商业地产文旅地产办公地产
1、实习生将在资深主创设计师的带领下,参与具体项目方案设计及初步设计阶段的绘图工作;
2、根据项目需要,适当承担部分施工图设计任务;
3、需为建筑、城市规划、环境艺术设计等相关专业本科在读学生;
4、身心健康,具备良好的职业素养,为人诚信、处事细致,有责任心和团队意识,服从安排,踏实肯干,能适应一定强度的工作,善于交流,具备较强的协作能力与服务意识;
5、熟练掌握CAD、SketchUp、Photoshop等设计相关软件,专业基础扎实,了解本专业常用规范,对专业技术有较强的学习与探索意愿;
6、对设计充满热情,理解力强,学习主动,积极进取,工作认真负责;
7、有实际项目参与经历者优先考虑;
8、须确保连续3至6个月的全职实习时间。
房建设计工程师
8000-9000元/月
设计师5-10年学历不限
1. 本科及以上,建筑、土木相关专业,有注册证书优先
2. 6年以上房建设计经验,熟悉行业规范
3. 精通CAD/Revit等软件,能独立完成全套图纸
4. 严谨细致,沟通协作强,抗压且有创新思维
一级房建
9000-13000元/月
一级建造师1-3年学历不限安全员证施工单位其他一级注册建造师房屋建筑经验
岗位职责:
1、全面负责房建项目的规划与执行,保障工程按既定目标及质量要求有序推进;
2、统筹协调设计、施工、监理等各参建单位,及时处理项目建设中的技术与管理问题;
3、落实现场安全监管工作,确保施工过程符合国家及地方相关法规标准;
4、实施项目成本管控,合理配置资源,提升整体经济效能;
5、定期召开项目进度会议,掌握实施情况,动态调整施工安排以应对实际变化。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑类相关专业背景;
2、具备5年以上房建项目管理经验,有大型项目经历者优先考虑;
3、掌握建筑工程相关的法律法规、行业标准及技术规范;
4、具有较强的团队组织能力及跨部门沟通协作能力;
5、适应高强度工作节奏,具备出色的应变与问题处理能力。
建筑方案设计师
4000-10000元/月
建筑设计师长期3-5年本科
岗位职责:
1. 负责建筑方案的概念设计、深化设计及优化工作,独立完成方案文本、图纸与汇报材料
2. 参与项目前期调研、客户沟通及需求分析,精准把握功能定位与设计方向
3. 配合施工图设计团队完成技术衔接,协调解决方案落地过程中的专业问题
4. 跟踪行业设计趋势,参与BIM、绿色建筑等新技术应用实践
5. 协助完成报规报建相关技术文件编制与配合工作
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的建筑设计理论基础与审美素养
2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Lumion等设计软件,能高效输出高质量成果
3. 具备良好的方案表达与沟通能力,可独立进行方案汇报与客户交流
4. 有大型公建、居住类项目方案设计经验者优先,熟悉国家及地方建筑设计规范
5. 责任心强,具备团队协作精神与持续学习意识
助理建筑设计师
5000-7000元/月
建筑设计师1-3年大专认真负责,有上进心。诚实工作
岗位职责:
1.独立或协作完成建筑方案、扩初及施工图设计,确保各阶段图纸质量与进度符合项目要求
2. 配合主创设计师开展项目对接、技术沟通与图纸优化调整,及时响应甲方及相关部门反馈
3.参与项目前期调研、概念构思及汇报材料制作(含PS、PPT、ID等),提升方案表现力与专业度
4.协助BIM建模、Rhino参数化辅助设计及效果图深化工作,推动设计成果落地
5. 严格遵守国家及地方建筑设计规范、标准与公司管理制度,保障设计合规性与安全性
任职要求:
1.建筑学专业,全日制本科及以上学历,应届生可投,有设计院实习或项目经验者优先
2.熟练掌握AutoCAD、Photoshop、3dsMax、SketchUp、InDesign及Office办公软件;熟悉Rhino、Revit等BIM工具者加分
3.具备扎实的建筑设计理论基础,了解常见规范要求
4.思维活跃,具备良好审美能力、空间表达力与文字/口头沟通能力
5.责任心强,认同团队协作文化,能适应阶段性项目节奏与多任务并行工作模式
建筑设计专业总监/副总监
2.5-3.5万元/月
建筑设计师10年以上本科
岗位职责:
1.负责项目全周期设计管理,把控方案、扩初、施工图各阶段成果,确保设计质量与落地效果。
2.结合深圳市场需求,推动产品标准化与创新设计,提升产品竞争力。
3.统筹多专业协同,解决施工现场技术问题,保障项目高品质呈现。
4.跟踪最新房地产政策及设计规范(如计容新规、装配式建筑等),提前预控政策风险,确保合规性。
5.管理外部设计供方,协调资源,保障项目高效推进。
任职要求:
1.建筑学专业全日制本科及以上学历,985/211院校优先。
2.10年以上工作经验,具备深圳设计院+头部房企双重背景。
3.熟悉深圳市场及报建流程,精通房地产新规与规范。,确保合规性
一、二级市政和房建造师,施工现场管理人员
8000-9000元/月
二级建造师1-3年中专/中技
具有一、二级建造师证书,年龄35岁从下,熟练操作电脑和各种测量仪器,能吃苦耐劳,有团队精神,服从安排,临沂三区九县优先,非诚勿扰
建筑设计工程师
1.1-2万元/月
建筑设计5-10年本科数据中心
一、岗位职责1. 主导大型项目全周期的咨询与设计工作,全面管控项目进度、成本、质量等关键环节;
2. 负责建筑技术方向的把关,组织各专业团队协同配合,保障项目高效推进;
3. 面向客户开展各阶段技术沟通、方案讲解及成果汇报等相关工作;
4. 与各参建方及政府审批部门对接,推动报批报建流程顺利进行;
5. 组织建筑专业技术培训,参与专业人才梯队的培养与建设。
二、任职要求
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历,具有5-10年行业工作经验;
2. 具备扎实的专业基础,熟练使用各类设计及办公软件,熟悉工程建设全流程,拥有丰富的前期项目经验(如项目建议书、可行性研究等)及施工图设计实践;
3. 具备出色的沟通协调能力与团队管理能力,能够有效组织多专业协作,及时应对和解决项目中的各类问题;
4. 工作态度认真严谨,责任心强,具备良好的职业素养和抗压能力,能适应项目执行过程中的多样化工作需求;学习能力强,具备持续提升专业能力的意识;
5. 有主导大型数据中心项目全过程咨询与设计经历,完整参与过项目获取、立项、可研至落地实施全流程者优先考虑。
初级建筑设计工程师
4000-8000元/月
建筑设计1-3年本科方案设计师商用建筑AutoCADInDesignPhotoshopSketchUp建筑专业渲染图技巧
岗位职责:
1. 创造具有创意的建筑与室内设计方案,贴合客户实际需求
2. 参与团队协作交流,输出设计构思与可行策略
3. 与客户及项目组保持高效沟通,保障设计执行的落地性
4. 主导设计项目从初步构想到最终实施的全流程管控
任职要求:
1. 热爱建筑设计,具备良好的审美素养与原创设计能力
2. 具备良好的沟通技巧,能顺畅对接团队与客户意见
3. 精通常用设计工具,如:CAD、SketchUp、Indesign等
4. 关注行业设计动态,善于将前沿理念融入实际项目中
栏目概述
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