有设计工作经验者优先，能熟练运用CAD及其他制图软件，能独立完成房屋设计、会制作效果图

岗位职责：1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底，确保设计符合规范与项目需求 2.参与前期策划、概念方案比选及深化设计，协同结构、机电等专业完成全专业配合3. 对接甲方、施工方及审图机构，及时解决现场设计问题，保障项目顺利落地4.跟踪行业新技术、新材料及绿色建筑标准，提升设计方案的创新性与可持续性 5.配合完成报规报建所需图纸及技术文件编制，确保合规性与时效性 任职要求：1.建筑学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等设计软件，能独立完成全流程设计任务 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性高强度工作4.持有注册建筑师资格证或BIM证书者优先，有大型公建、住宅类项目经验者优先 5.遵守职业操守，认同企业价值观，具备持续学习与专业成长意愿

乡村别墅，自建房设计师。 岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制； 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性； 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果； 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.持续关注设计趋势与工艺更新，优化标准化设计流程与素材库。 任职要求：1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力； 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop或酷家乐等设计软件； 3.具备装修施工基础知识，了解常用材料特性与施工工艺； 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场或跨项目协作； 5. 学历不限，有1-3年室内设计相关工作经验者优先。

岗位职责：1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底，确保设计符合规范与项目需求 2.参与前期策划、概念方案比选及深化设计，协同结构、机电等专业完成全专业配合3. 对接甲方、施工方及审图机构，及时解决现场设计问题，保障项目顺利落地4.跟踪行业新技术、新材料及绿色建筑标准，提升设计方案的创新性与可持续性 5.配合完成报规报建所需图纸及技术文件编制，确保合规性与时效性 任职要求：1.建筑学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等设计软件，能独立完成全流程设计任务 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性高强度工作4.持有注册建筑师资格证或BIM证书者优先，有大型公建、住宅类项目经验者优先 5.遵守职业操守，认同企业价值观，具备持续学习与专业成长意愿

工作内容 1.负责电气工程相关作业，涵盖产品生产、装配及检测等环节； 2.熟练掌握三菱PLC编程与控制系统操作； 3.能够及时识别并上报生产流程中的异常情况。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业基本条件； 2.工作态度认真，具备较强的责任心和执行力； 3.具有电气工程师相关领域实际工作经验。

岗位职责 1、负责指定区域新设备导入（layout到设备验收）全流程，确保新设备在可靠性、可维护性以及产品安全、质量、进度方面满足设计与使用需求； 2、制定新设备电气维保相关标准，并对现有设备维保标准进行周期性评审，保障标准落地执行； 3、主导设备突发故障的应急处理，分析根本原因，提出临时对策、长期解决方案及防止再发措施，输出8D报告，完成经验沉淀与横向推广； 4、优化在用设备的工艺能力、提升生产效率，推动良率持续改善； 5、协同环境健康与安全部门、工艺工程团队、质量部门等共同推进其他跨职能问题的解决。 岗位要求 1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景，具备两年以上相关工作经验； 2、熟练掌握至少一种主流PLC（如西门子、三菱、施耐德、欧姆龙等）的编程、调试及常见故障排查技能； 3、精通一种主流机器人（如KUKA、FANUC、埃斯顿、汇川等）编程方法，熟悉机器人及伺服控制系统工作原理，具备较强的电气问题处理能力； 4、具备CCD视觉检测、C#、Java等项目开发经历者优先考虑，拥有丰富的现场设备维护与持续改进实践经验； 5、掌握电气规范要求，能运用绘图工具（如EPLAN）绘制电路原理图； 6、了解锂电行业关键工序设备（如搅拌、涂布、焊接、卷绕、装配等）中至少一种的结构与运行原理。

岗位职责： 1. 负责产品电气系统的调试与日常维护； 2. 制定设备维修计划及操作规范，组织人员开展设备检修工作，保障设备稳定运行，落实节能降耗措施； 3. 熟知工厂各类生产设备，指导员工执行标准化保养流程； 4. 承担工厂技术指导与工艺优化任务，配合完成各项生产目标； 5. 组织开展员工技术培训，提升产品质量控制能力，确保食品安全生产。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化或相关专业毕业； 2. 精通电路设计、原理图绘制等相关技能； 3. 具备相关领域项目实践经验，了解产品开发流程； 4. 掌握电气安全规范、EMC等法规及行业标准； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够快速识别并解决技术问题； 6. 有同行业工作经验者优先考虑。 工作地点：昆明市东川区

1.负责设备的日常维护运行工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.及时处理设备故障 任职要求： 1.具备良好的技术基础和动手能力 2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 薪资待遇： 一阶段：车间生产培训需要实操；薪资待遇：180/200一天 二阶段：设备维修与维护，底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住 ，综合工资8000-10000

工作职责 1、大专及以上学历，输电线路、电气自动化等相关专业。 2、熟练掌握线路设计的规程规范，能够规范独立完成35kV至220kV电压等级输电线路结构专业的相关设计任务。 任职要求： 1. 具备3年以上相关设计经验，能独立承担220kV及以下变电工程电气一次部分的设计工作，熟悉电力系统设计流程者优先； 2. 熟悉本专业相关的规程规范及行业标准，熟练操作CAD设计软件以及常用办公软件； 3. 工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识，踏实肯干、能承受工作压力； 4. 有多年设计工作经验者，薪资待遇可面议。

岗位职责： 1.负责变电站电气设备的安装、调试、维护及检修工作，确保设备安全稳定运行。 2.独立开展电气故障诊断与处理，及时解决现场技术问题，保障供电可靠性。 3.编制施工方案、安全措施和技术文档，参与项目验收及技术改造升级。 4.配合电力调度完成倒闸操作、负荷调整等运行管理工作。 5.根据规范要求进行电气图纸识读与审核，熟练使用AutoCAD进行基础绘图支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业。 2.3年以上变电站电气设备维护、检修或安装工作经验，具备扎实的实操能力。 3.熟悉变压器、断路器、继电保护等设备原理，掌握电力系统基本计算与分析方法。 4.持有高压电工证、电工进网作业许可证者优先，具备良好的安全意识和职业素养。 5.能适应户外及高空作业环境，年龄25-45岁，身体健康，责任心强。

楚雄彝族自治州禄丰市招挖机/钩机司机

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

果园工人 在元谋县物茂乡芝麻村百亩释迦果园基地干活，修剪枝条、授粉、套袋、摘果 工作地址:元谋县物茂乡芝麻村

楚雄彝族自治州武定县招电焊

岗位：建筑设计工程师 学历：大专及以上 经验：4年以上 福利待遇 :8000-15000元，社保公积金，及享受国家规定的假期福利； 岗位职责： 1、能独立完成建筑项目方案设计，规划设计，施工图设计全流程工作，严格遵守国家及地方建筑设计规范，标准，保证图纸合规，可落地； 2、负责项目设计图纸绘制、修改、完善，配合完成项目现场技术对接，施工交底，及时解决施工中出现的简单建筑设计问题； 3、参与项目前期沟通，现场踏勘，整理设计相关资料，图纸归档，配合完成项目报建，图纸审核等基础工作； 4、配合其他专业设计师，做好各专业设计衔接，高效完成上级安排的设计任务； 任职要求: 1、大专及以上学历，建筑学，建筑设计技术等建筑相关专业，专业对口即可； 2、具备4年及以上建筑设计实操经验，能独立完成建筑规划设计，施工图设计，有实际落地项目经验优先； 3、能做智慧建筑相关配合设计，各专业协同； 4、了解建筑设计、城乡规划基础规范，熟悉建筑设计全流程，具备扎实的专业实操能力； 5、持有中级工程师职称 等证书优先；

厨房排烟设计师招聘 岗位职责 1、负责商用厨房、餐饮后厨排烟通风、新风排风、油烟净化整体方案设计； 2、熟练使用CAD绘制厨房排烟管路、风机、烟罩、管道布局施工图纸； 3、现场勘测尺寸，根据厨房户型、后厨布局定制排烟方案，出具设计图纸及预算； 4、对接工程施工、安装团队，技术交底，跟进现场施工落地、图纸修改优化； 5、熟悉商用厨房排烟、净化设备选型，懂风管、镀锌管道尺寸及走向设计。 任职要求 1、年龄25-45岁，精通CAD绘图，能独立出厨房排烟全套施工图； 2、有商用厨房排烟、暖通通风、后厨新风设计相关工作经验优先； 3、熟悉烟罩、风机、净化器、风管规格及安装工艺，懂现场施工流程； 4、能独立现场量尺、方案设计、图纸定稿，沟通能力强； 5、做事认真负责，能出差现场对接，有工程行业从业经验者优先。 薪资待遇 - 薪资：面议+高提成 - 福利：工龄补贴、项目分红，长期稳定合作 联系方式 有意者请直接联系，附带个人CAD作品、过往厨房排烟设计图纸优先录用！9

有一定工作经验

有一定工作经验

华裔设计师品牌CHICHY高薪诚聘 岗位：高级时尚顾问2名 薪资待遇： 底薪＋提成+工龄工资+节假日三薪 综合薪资:6000-15000＋ 上不封顶 福利：完善的晋升通道/入职缴纳五险/节假日三薪/月休四天//满一年带薪年假 任职要求： 1年龄25-38岁 形象好 气质佳 2 有品牌女装销售经验 3团队配合度高 能够积极主动配合完成公司的各项工作安排 4会拍照及视频穿搭优先 联系电话: （打电话或者到店面试） 工作地点：郑州二七杉杉奥莱 欢迎自荐或推荐

1、设备安装、调试与维护 负责自动化生产线、配电柜等电气设备的安装、调试与日常巡检维护，制定保养计划并记录，确保设备稳定运行。 2、故障排查与维修 快速响应并处理设备故障，如线路短路、传感器失灵等，通过分析图纸和数据定位问题并修复，保障生产连续性。 3、专业知识 掌握电气原理，熟悉 PLC、触摸屏等自动化控制技术，能读懂电气图纸。 4、团队精神 人品端正，有感恩之心，积极向上，乐观开朗，团结同事，互助协作，吃苦耐劳。

电气工程师助理，辅助维修保养，电气设备安装，调试，系统管理

电力设计: 岗位职责 1. 负责配网工程、新能源（光伏/储能）、充电桩、变配电工程的电气一次、二次设计，完成方案编制、图纸绘制、工程量统计、预算配合； 2. 对接业主、施工单位、供电部门，处理现场技术问题、图纸会审、设计变更及技术交底； 3. 执行电力行业规范、国网标准，确保设计方案合规、安全、经济、可落地； 4. 跟进项目全流程设计进度，输出可研报告、初设、施工图、竣工图等全套设计资料。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等电力相关专业； 2. 经验能力： - 10年以上电力设计相关工作经验，熟悉10kV/35kV配网、变配电、充电桩设计优先； - 熟练使用AutoCAD、博超、天正电气等绘图软件，掌握国网设计规范、南方电网标准； - 能独立完成施工图设计、设备选型、清单编制，具备现场沟通、问题解决能力； 3. 证书加分：持有注册电气工程师（供配电）、二级建造师（机电） 等相关证书优先； 4. 素质要求：责任心强、抗压能力好，具备团队协作精神，能适应偶尔出差； 5. 其他 :年龄 40 岁左右。

带电脑现场给西门子1200PLC灌个程序

招聘电气工程师 程序设计和维护

1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。 2. 独立或协同团队成员完成公司在项目现场的交付任务，确保项目顺利落地。 3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化工作，助力产品性能不断提升。 4. 拥有覆盖全国20余地的本地服务团队，支持在条件允许时根据个人意向调整工作区域的灵活管理模式。 岗位要求： 1. 电气工程及其自动化、自动化或相近专业大专以上学历，掌握电力、计算机、电子等相关基础知识。 2. 有1年以上高低压电气设备调试经验者优先考虑。 3. 能识读高低压电气工程图纸，具备较强的实操能力。 4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求： 1. 能适应属地化项目部署，接受所辖区域内的出差安排。 2. 具备良好的沟通技巧与环境适应力。 3. 富有团队协作意识，能主动进行自我管理以支持团队目标达成。 4. 拥有较强的学习意愿和内在驱动力，愿意持续参与公司组织的技术提升培训。

【工作内容】 - 承担电气系统的设计、调试及维护任务，保障系统运行的可靠性与稳定性； - 参与电气设备的选型工作，制定技术规格文件和采购所需BOM清单，并开展供应商技术评估与沟通； - 依据项目实际需求，完成电气控制方案设计，编写控制逻辑程序，并提供现场技术支持； - 深度参与新产品开发流程，从电气角度提出专业优化建议； - 编制各类技术资料，包括使用说明、维修指导等文档，提升产品的可操作性与可维护性。 【任职要求】 - 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业毕业，具备大专或以上学历； - 掌握电气原理图绘制技能，熟悉PLC编程与HMI界面开发，有实际项目实施经验者优先； - 动手能力强，具备独立分析和处理现场问题的能力，能胜任设备安装与调试验收工作； - 学习意愿强烈，适应性强，能够快速掌握新技术并应用于实际工作中； - 具备良好的表达与协作能力，服务意识强，善于与团队成员配合推进工作； - 持有低压电工证或其他相关职业资格证书者优先录用。 注：本岗位要求具有一年以上工程项目实践经验

找一个老旧小区电表户表改造的设计，需要有设计资质，正儿八经做设计的过来，其他的勿扰

变频器维修及调试

1.负责设备的日常维护运行工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.及时处理设备故障 任职要求： 1.具备良好的技术基础和动手能力 2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 薪资待遇： 一阶段：车间生产培训需要实操；薪资待遇：180/200一天 二阶段：设备维修与维护，底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住 ，综合工资8000-10000