河南郑州(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话
8000-10000元/月
掘进工煤矿炮工机电工长期20人以上月结
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
机电工维修钻机炮工煤矿掘进工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
厂区直招分拣扫描装卸工
8000-10000元/月
分拣包住包吃20人以上月结全职
公司厂区直招装卸扫描分拣招工工作要求:18-59周岁岗位薪资:小件分拣,建包,摆件,封包等,工资8000-9000分拣,扫描,拆包,倒包,装卸车,工资8000-9800元上班时间:07:00-19:00午休一个半小时、加班补助30元一小时(自愿)干满七天可预支工资报销伙食费路费无任何服装体检保险等费用当天办理入职入住第二天上岗上班不压工资+4天带薪休班+餐卡包吃住+厂区生活设施齐全工作待遇:(住宿有空调,洗澡问,24小时冷热水),年终奖+快餐式食堂吃饭方便(主厂区北京,分厂区河北,天津)
其他工程司机3-5人月结
招工程车驾驶员5人,要求:工程车驾驶工作一年以上,B2以上驾驶证,不酗酒。无犯罪记录、体检合格。工作地点:宁波象山短驳,提供住宿,月工资不低于8000元,加提成。联系电话:杨
机电工维修钻机炮工煤矿掘进工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。 
采煤机煤矿综掘机
山东能源内蒙古长城煤矿位于鄂尔多斯鄂托克前旗上海庙镇境内,距银川市35km,行政区划分隶属内蒙古自治区鄂托克前旗上海庙镇管辖。设计生产能力为300万吨/年,交通便利,总资源储量2.4亿吨,煤层厚度平均为11.72m。现招工如下。一、工种:掘进支护工采煤,综掘机司机,采煤机司机,三级检修工,等等,年龄20-40周岁,高中及以上文化程度。二、岗位待遇:,工资12000\20000左右/月;,三、工作地点:内蒙长城一矿,榆树井,一号井煤矿招聘正式工,五险两金四、报名及录取办法:1、报名材料:身份证、 毕业证复印件、近期免冠彩照1寸4张联系方式
其他工程司机
有没有外地的开卷扬机的同志,工地在山东招远,井下活工资待遇优厚!有意者联系康总
机械制图员数控火焰切割工
因订单量增加招聘长期工①制图 3名②激光切 1名 ③车间普工 3名④质检 4名地址:大王屯园区三号桥舜能院内大赢电气,工资工时有保证,福利待遇好,联系电话:
喷漆工钣金工打磨二保焊焊装车间
介绍亲戚朋友入职满月奖励红包奇瑞招聘信息如下,开封工资最高的企业,招满即停,错过再无总装,涂装,焊装三个车间可自由选择1、焊装车间:普工20人:21/小时,辅助机械臂操作,摆件,无需经验,工资最高的车间,月综合6500+技工:二保焊:2人,25/小时,有证,有经验,月综合7000-90002、总装车间:普工20人:19/小时,负责汽车的组装,车间环境干净,工作简单好做,月综合6000+技工:油漆工5人,24一个小时,有工作经验,月综合7000-90003、涂装车间:普工10人:19/小时,负责打磨,打蜡,抛光,封胶,最轻松的车间,活简单好做,月综合5800-6000技工:油漆工5人,24/小时,有相关工作经验,月综合7000-90004、冲压车间:钣金工2人+修模工2人;5、设备保全:涂装维修工2人;面试咨询()
焊装车间焊接涂装工装配工
河南开封开封奇瑞汽车9月23-26号,初中以上学历12点开始面试不要毕业证好消息!离家近!待遇最好国企正式工开始了!享受五险一金!工作超级稳定!️【开封奇瑞国企正式工】年龄18-40周岁)工作餐免费(上班8小时补10元11个小时20元餐补)免费住宿,水电费均摊、物业35元/人/月;免费班车,宿舍厂区特别近!月度综合薪资5000-7000元,每月15日发工资;缴纳五险一金,员工只需承担个人部分!主要岗位:总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工、设备维修工、物流工等,以上无需经验一看都会!️薪资构成,长期正式工薪资=固定工资,管吃住,3080元+产线激励500元+工种津贴(焊装抱焊钳800元、焊装不抱焊钳300元、涂装100元)+技能津贴(0元-500元)+餐费补贴(220元-500元)+加班费:平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费,具体为:正式工:平时18.97元/小时;周末25.29元/小时;法定节假日37.93元/小时;享受年终奖晋升机会多;(3)重点关注:身高≥160CM、体脂数≤28,谢绝短期工!(1)身份证原件及复印件4张(必带)(2)1寸照片2张(必带)(3)本人银行卡复印件1张(中国银行)(必带)
叉车工
开封合弘1.质检员3名:两班倒,15元/时,后期可调整2.全检员2名,长白班,15元/时,后期可调整3.返修员1名,40岁以下,长白班,有二保焊优先4.物流发货员1名,40岁以下,长白班,根据客户需求安排备发货;出库单的打印填写,每天讲发货单交给统计,保证发货数量的正确性;5.物流统计员1名,40岁以下,长白班,每日来料、生产入库、发货单据的电脑录入,每月与厂商的对账;保证日记账的准确性6.叉车工3名,48岁以下,有叉车证,两班倒,试用期1周,转正后20元/时7.机修师傅1名,有低压电工证、会PLC/变频器,机电专业,有冲压机维修经验优先;8.模具学徒2名,机电、机械专业优先福利:免费工作餐,夜班津贴,全勤奖,工龄奖,年终奖,节假日福利,五险工厂地址:开封九大街与陇海一路交叉口向西1000米 联系电话:
氩弧焊二保焊折弯工装配工喷粉工
河南省弗迪新材料科技有限公司招 聘 启 示因公司发展需要,诚聘以下人员:一、机械设计师(2名) 薪资:5000-8000元/月二、生产管理(2名) 综合薪资:7000-10000元/月三、折弯师傅(2名) 综合薪资:6000-8000元/月四、喷粉师傅(2名) 综合薪资:8000-10000元/月(有管理经验)五、二保焊师傅(5名) 综合薪资:7000-9000元/月六、氩弧焊师傅(5名) 综合薪资:8000-15000(会识图优先)七、生产普工(10名)(组装、校正、抛丸等) 综合薪资:4000-6000元/月 接受机械相关专业的应届毕业生 职位要求:20-48岁,熟练工可适当放宽年龄。吃苦耐劳,人品正直。有CAD识图基础的学徒也可,公司提供培训。另有装配、下料、数控操作工等岗位,18-48岁,能看懂简单CAD图纸,吃苦耐劳,人品正直。会电脑操作优先,公司提供培训,晋升机会大。提供工作餐、各项节日福利、不定期团建、在职培训、技能培训等地址:开封市龙亭区陇海一路与七大街交叉口联系电话: ()
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