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上海闵行区招建筑木工
建筑木工
上海市闵行区招建筑木工
上海 闵行区
1月28日 10:10拨打电话
建筑木工给排水工二次结构木工开槽水电工
帮老板找人刘总打电话,工资自己谈 上海市浦东招建筑木工,水电,开槽/切割,给排水,二次结构木工 需要干活的兄弟,刘总打电话,
上海 浦东新区 康桥
10月9日 18:58拨打电话
综合承包建筑木工5-14天6-10人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
上海市浦东新区招建筑主体木工包工班组专抢车库,不搭架不拆模,活好干效益高,年关临近急寻有意者抢干包工10多天,有志之仕请直接联系
上海 浦东新区
1月29日 06:45拨打电话
上海浦东新区8月22号今天晚上东站招建筑木工夜班10人现金4009个点微信电话
400元/天
建筑木工6-10人日结
8月22号今天晚上上海市浦东新区东站招建筑木工夜班10人现金400 9个点 微信电话
上海 浦东新区 惠南
9月1日 12:45拨打电话
上海宝山区招建筑木工(土建班组),加wx别打电话不方便
1-1.1万元/月
建筑木工土建班组1-2人日结点工
上海市宝山区招建筑木工(土建班组),加wx别打电话不方便
上海徐汇区招建筑木工
建筑木工
上海市徐汇区招建筑木工
上海 徐汇区 龙华
11月10日 18:41拨打电话
上海宝山区招建筑木工
建筑木工
上海宝山招建筑木工
上海 宝山区 杨行
9月1日 23:12拨打电话
上海宝山区招建筑木工
建筑木工点工
上海市宝山区招建筑木工
上海 宝山区
10月9日 15:05拨打电话
上海浦东新区招建筑木工
建筑木工
上海市浦东新区招建筑木工
上海 浦东新区 洋泾
10月7日 09:08拨打电话
建筑木工
岗位职责: 1.按照施工图纸和工艺要求,完成建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作安装与制作 2.精准测量放线、下料切割、拼装固定,确保尺寸准确、接缝严密、安装牢固 3. 配合项目经理及工长完成现场施工协调、工序交接与质量自检 4.维护保养木工工具及设备,保持作业区域整洁安全,落实安全生产规范 5.参与样板间制作及技术交底,协助优化木作施工工艺与效率 任职要求: 1. 具备建筑木工相关实操经验,能独立完成常规木作施工任务 2.熟悉常用木材特性、木工机械操作及现场安全规范 3. 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和责任心 4.持有有效身份证件,无不良从业记录,服从项目统一管理与调配 5.学历不限,有木工职业资格证或特种作业操作证者优先
上海 浦东新区
1月29日 10:19拨打电话
上海静安区床四周包皮,50个床,包工40一个
装修木工装修承包家具安装
上海市静安区床四周包皮,50个床,包工40一个
上海 静安区 北京西路
1月29日 14:03拨打电话
网约车司机20人以上周结C1照驾龄3-5年
岗位优势: 低成本起步:公司提供全新多种车型供你选择,无购车压力;保险、保养、维修、道路救援全包,0后顾之忧。 收入有保障:多劳多得,收入透明。日均500+,踏实干月入8000-12000,努力干月入15000-18000+。 时间真自由:不打卡,不坐班。工作与休假由你自主安排,完美兼顾事业与家庭。 新手无压力:专属“老带新”师徒制,车队队长一对一实战指导,助你快速成长为接单达人。 ️平台有保障:正规平台合作,稳定可靠,让你安心赚钱。 你的工作内容: 安全、规范地完成日常网约车接送服务。 保持车辆整洁,为乘客提供优质的乘车体验。 通过公司指定平台进行接单、服务及结算。 我们期待这样的你(任职要求): 持C1驾驶证,驾照满3年。 身体健康,无不良嗜好。 无犯罪记录、无吸毒史、无酒后驾驶记录。 有责任心,服务意识好,认可“一分耕耘一分收获”。1
网约车司机20人以上周结C1照驾龄3-5年
岗位优势: -低成本起步:公司提供全新多种车型供你选择,无购车压力;保险、保养、维修、道路救援全包,0后顾之忧。 -收入有保障:多劳多得,收入透明。日均500+,踏实干月入8000-12000,努力干月入15000-18000+。 -时间真自由:不打卡,不坐班。工作与休假由你自主安排,完美兼顾事业与家庭。 -‍新手无压力:专属“老带新”师徒制,车队队长一对一实战指导,助你快速成长为接单达人。 -️平台有保障:正规平台合作,稳定可靠,让你安心赚钱。 你的工作内容: -安全、规范地完成日常网约车接送服务。 -保持车辆整洁,为乘客提供优质的乘车体验。 -通过公司指定平台进行接单、服务及结算。 我们期待这样的你(任职要求): -持C1驾驶证,驾照满3年。 -身体健康,无不良嗜好。 -无犯罪记录、无吸毒史、无酒后驾驶记录。 -有责任心,服务意识好,认可“一分耕耘一分收获”。
上海静安区招木地板安装。500*500防静电地板安装。约300平方
木地板安装3-5人
上海市静安区招木地板安装。500*500防静电地板安装。约300平方
上海 静安区
1月29日 13:54拨打电话
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
站点直招.男女不限18-55岁.多劳多得.日结.周结.月结.月收入在1万起提供住宿,提供电瓶车。系统派单.日单量50-99单 工资:市区综合8-10元/单,月收入1万起.市郊综合7-8元月收入8千起.加恶劣天气补贴,夜宵单补贴,车补,全勤奖,好评奖,定时冲单奖励,深夜骑士每单补贴800-1500 工作时间10-20点.月休2-3天上班时间自由安排。
安全员施工员栋号长
建筑施工单位招栋号长、施工员、安全员多名,需持证上岗,项目在乌市、伊宁市,确定后3月初上班,联系电话
伊犁
1月29日 12:25拨打电话
栋号长
面议
栋号长1-2人
现场施工管理,施工放线。
现场管理施工
1-1.5万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
熟悉工艺流程会施工,放线,熟悉仪器设备,有独立能力能,能同时管理多个工地,能沟通协调,有抗压能力,30—45岁以内,有车。看清要求再联系
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验 *关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。 *CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。 *测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。 *技术能力: *熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。 *能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。 *能够准确计算工程量,熟悉材料特性。 *管理与协调能力: *需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。 *沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。 *执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
洛阳伊川县招聘:房建项目招聘技术员、楼栋长。联系电话:
栋号长技术员
招聘: 伊川房建项目招聘技术员、楼栋长。 联系电话:
洛阳 伊川县
1月25日 21:53拨打电话
上海静安区招建筑木工
建筑木工
上海市静安区招建筑木工
上海 静安区
9月25日 08:47拨打电话
上海静安区招建筑木工
建筑木工
上海市静安区招建筑木工
上海 静安区
1月24日 14:30拨打电话
上海静安区招建筑木工
建筑木工
上海市静安区招建筑木工
上海 静安区
9月23日 10:48拨打电话
上海静安区招建筑木工10人现金350下班付钱
350元/天
建筑木工6-10人日结
上海市静安招建筑木工10人现金350下班付钱
上海 静安区
1月28日 17:11拨打电话
上海静安区招建筑木工
建筑木工
上海市静安区招建筑木工
上海 静安区
9月21日 17:31拨打电话
建筑木工综合承包6-10人
上海市静安区招建筑木工,本月底迟回家过年的四川木工,需要5一6人小班组做包工,一层地下室,不搭架子不脱木,有意者联系。
上海 静安区
1月19日 10:14拨打电话
上海静安区招建筑木工
建筑木工
上海市静安区招建筑木工
上海 静安区
9月26日 08:41拨打电话
上海静安区招木模,建筑木工,架子工,拆模,计件,
1-1.6万元/月
建筑木工架子工木模3-5人
上海市静安区招木模,建筑木工,架子工,拆模,计件,
上海 静安区
11月11日 10:34拨打电话
上海静安区招建筑木工
建筑木工
上海市静安区招建筑木工
上海 静安区
9月22日 12:41拨打电话
生产经理/主管
1.2-1.6万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 一、生产运营管理 1、制定并实施每日生产计划,保障生产任务按时按量完成; 2、依据生产需求合理安排人员配置,组织均衡化生产作业; 3、监督生产车间设备运行情况,及时解决现场异常问题,执行设备设施的维护保养方案,确保生产流程稳定运行。 二、质量控制与食品安全 1、搭建并持续优化质量管理体系,确保产品品质达标; 2、严格执行食品的规格标准和操作规范,保证加工过程符合卫生安全及安全生产要求; 3、负责原材料的到货验收工作,制定验收标准,把控源头质量,保障食品生产安全。 三、成本控制与效率提升 1、通过精细化管控手段,有效控制原料使用、人工支出、能源消耗及物料损耗; 2、强化定额管理,推动节能降耗措施落地,持续改进工艺流程和损耗管理,提升物料利用效率。 四、规章制度与体系建设 1、完善部门管理制度与作业流程,明确岗位职责,做到分工清晰、责任落实; 2、掌握并推进6S管理标准实施,严格执行食品卫生与安全生产相关制度。 五、团队管理 1、负责生产团队的考勤管理、纪律监督及技能培训,确保员工具备岗位所需能力并遵守公司规定; 2、合理安排与调整员工工作任务,对出勤状况、行为规范及执行情况进行监督检查; 3、注重团队建设与人才培养,提升整体专业素养与协作水平。 六、跨部门协调沟通 1、保持与其他部门高效沟通,确保产品品质满足客户要求,针对反馈问题及时分析改进; 2、收集各方建议,结合生产实际,提出产品品质优化及新菜品研发方向的可行性方案; 3、配合新产品开发与试产工作,保障新品顺利转入规模化生产。 七、完成上级交办的其他工作事项,确保任务高质量、高效率如期完成。 任职要求: 1、食品类相关专业背景; 2、具备三年以上食品生产管理岗位工作经验; 3、熟悉食品加工流程,具有较强的成本管控意识; 4、熟练操作常用办公软件; 5、具备良好的团队管理、沟通协调及数据分析能力; 6、责任心强,工作细致认真,抗压能力佳,富有团队合作精神。 工作地点:嘉定马陆
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