1、依据客户需求制定设计方案，精准把握客户心理诉求，并完整清晰地传达设计理念，具备独立完成签单及与客户沟通的能力。 2、具备扎实的专业基础，熟练掌握各类装修风格设计，了解装修施工流程及工艺环节。 3、通过与客户深入交流，根据其具体需求提供完整的全套设计方案。 4、负责客户前期接洽、沟通协商、定金收取、合同签订，以及后期跟进服务与客户关系维护。 补充说明： 1、熟悉施工工艺流程及相关行业标准，能及时应对并解决现场突发情况。 2、室内设计或环境艺术设计等相关专业背景。 3、具备3年以上相关领域工作经验。 4、有驾驶能力者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成量房、预算编制及施工图深化 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，解决设计相关技术问题 4. 参与材料选型、软装搭配及项目验收全流程 5. 配合市场部门提供设计案例支持与客户提案服务 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，能独立完成整套设计方案 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备客户服务意识 5. 学历不限，有室内设计相关经验者优先

必须什么样的人？ *****，十年实战经验，985理工专业优先！ 你期待什么？ 1.独立设计决策权——公司全力支持，告别甲方随意干预！ 2.专属团队配置——3个月内搭建个人设计小组，主导权在你手中！ 3.行业顶尖薪酬——基础年薪20W+ 我们动真格的： 1.70平小办公室，三张桌子12个工位——不搞浮夸装修，专注高效执行！ 2.项目接不停——老旧空间改造订单已排至2025年，就怕你做不完！ 3.纯粹工作氛围——无需写日报周报，项目回款当天直接发薪！ 你需要拥有： 1.3年以上非头部设计机构工作经验（体现抗压与实操能力） 2.亲自完成200张以上施工图绘制（杜绝纸上谈兵型设计师） 3.曾被施工人员当面质疑，并成功化解现场问题的经历 慎重点名以下类型： 1.追求高档办公环境的——这里只有70平空间、简易桌椅，提供白水和电脑，没有豪华前台！（详情见主页—公司视频） 2.热衷职场内耗的——我们只比解决问题的能力，不比表演功夫！ 最终考验环节： 1.初试：带上你最失败的项目案例（重点考察复盘思维） 2.实操：48小时内完成旧改卫生间极限改造并出施工图 3.终面：与施工师傅同工地吃三天盒饭（相处融洽才算通过） 带上你的作品，直接来谈！

负责客户商务接待与沟通，准确把握客户需求。 负责实地勘测房屋尺寸并进行量房工作。 根据客户确认的意向完成设计方案，并推动签订商业合同。 为客户推荐合适的装饰材料，协助客户确定所需主材选项。 任职资格： 1、具备1年以上家庭装修室内设计相关工作经验。 1.大专及以上学历，室内设计、美术或相关专业背景。 2.性格积极乐观，工作认真负责，具有良好的沟通表达与方案讲解能力。 3.熟练掌握酷家乐、CAD及其它常用制图软件技术。 4.了解家装施工工艺与主要材料特性，能有效管理设计到施工的流程，协调各工种作业。 5.具备较强的对外交往能力与现场灵活应对能力

【岗位职责】 目标管理：落实公司战略部署，分解区域业绩目标，协同设计部门推进并达成各项业务指标 客户全周期管理： overseeing 客户接洽、签约及售后服务全流程，提高签单转化与回单效率；开展客户画像研究，支持精准化营销策略实施 团队建设：主导团队 recruitment、培训体系搭建、人才梯队建设与人效优化；策划团队文化建设活动，营造积极进取的工作氛围 市场开拓：跟踪新盘信息与市场动向，督导营销方案落地执行；整合优秀设计方案，定期输出内容助力品牌形象推广 运营与成本管控：控制运营费用与人力支出，提升投入产出效能；统筹门店资产、资料、形象维护及日常运作管理 跨部门协同：联动设计团队高效运转，协同参与营销项目，及时应对突发状况，保障资源合理配置 其他：落实上级安排的其他工作任务

岗位职责： 1、主导设计业务的统筹管理与工作指导，协调客户关系及集团内部各部门间的对接事宜； 2、带领设计团队及制作人员，确保各项设计任务高效推进并顺利完成； 3、牵头开展设计项目的定位、方向与风格研究，指导设计执行过程，解决团队在创意实践中遇到的疑难问题； 4、全面把控设计成果的质量，对创意构思、标准化执行等方面进行审核与评估； 5、制定、监督并落实设计相关的工作规范与操作流程； 6、负责重大设计项目方案的拟定、审核及优化调整； 7、组织团队培训，推动团队服务能力持续提升； 8、跟踪国内外设计发展趋势，把握前沿设计理念与流行元素，并将其应用于实际设计中； 9、主导设计方案的策划、过程跟进及最终成果输出。 任职要求：10年及以上设计院工作经验。 职位福利：五险一金

岗位职责 1、通过多种途径获取客户资源，积极开发新客户，扩大市场份额，并制定相应的行动方案； 2、协同设计部门推进客户签约工作； 3、完善客户资料档案，深入掌握客户需求，维护长期稳定的客户关系； 4、具备一定的销售工作经验。 薪资待遇： 1. 底薪+高额提成+奖金 及五险 2. 提供带薪岗前培训 3. 享受15天带薪年假，另设高温假期一周 4. 节假日福利、生日福利等公司关怀政策 5. 具备广阔的职业晋升空间

旧房翻新改造家装设计

重庆市渝中区招拆除/运渣

厦门翔安区招其他路桥隧人员、桥梁、涵洞，隧道工程，找有实力的总包

招高速公路安全员 必须要有交安C证，目前项目在广东惠州 惠坪高速 大约两年后重庆也有高速项目 希望可以找一份长期合作 有经验的安全员 要求会做安全资料（劳务）、进场安全教育（劳务）、以及现场安全工作

重庆市渝中区招电梯安装

重庆市渝中区招电梯安装

施工图或者效果图绘图员，兼职10-15天

竣工图制作，现场尺寸测量绘图，结算绘制

做装修工程竣工图

需要有经验！！！需要有经验！需要有经验！ 3DMAX熟练！ 招人！招人！来和我们一起搞点“门面”大事！ 坐标：小天宫科技有限公司 岗位：工厂门头效果图制作员 领导没架子，大家有事说事，没事一起吃瓜聊天。 现在急需一个能帮我们把工厂“门面”撑起来的小伙伴！ 其实就是做工厂门头效果图，把“高大上”和“科技感”画出来～ 如果你： 会相关软件（不一定要大神级别，但基础要扎实，能出活儿） 审美在线，能get到我们想要的那种“简约但不简单”的感觉

房本140(实际160)复式二次装饰：先量房(已清空，业主配合拉尺且有准确规划意见)平面设计(按业主规划画图即可，上下层基本一样可复制稍修改)图电子版；包干价。 后一步效果图电子版；包干价。

必须是什么样的人？ *****，十年实战经验，985理工科背景优先！ 你期待什么？ 1.独立设计主导权——公司全力支持，告别甲方随意干预！ 2.自建团队机会——3个月内成立专属设计团队，由你全权负责！ 3.行业顶薪待遇——基础年薪20W起，实力兑现价值！ 我们真实的样子： 1.70平小办公室，三张桌子、12个工位——不搞豪华装修，专注高效执行！ 2.项目储备充足——旧房改造订单已排至2025年，就怕你做不完！ 3.极致纯粹氛围——无需写日报周报，项目回款当天直接发薪！ 你需要满足： 1.至少3年非头部设计公司工作经验（体现抗压与实干能力） 2.亲自完成200张以上施工图绘制（拒绝纸上谈兵型设计师） 3.有过被施工人员当面质疑，并成功解决问题的实际经历 请注意避雷： 1.追求高端办公环境的请绕行——这里只有简桌、白水和电脑，没有大理石大堂！（详情见公司视频） 2.热衷职场内耗的不合适——我们只比解决问题的能力，不比表演功力！ 最终考验环节： 1.初试：带来你最失败的设计案例（重点考察复盘思维） 2.实操：48小时内现场完成老旧小区卫生间极限改造并出施工图 3.终面：与施工师傅同吃盒饭、同蹲工地三天（相处融洽才算通过） 带上你的作品，直接来谈！

1. 试衣与版型评审 · 作为品牌标准样衣尺码（如M码）的试衣模特，从穿着角度深度体验样衣，对版型、舒适度、活动量及平衡效果提出专业修改意见。 · 与版师、设计师协同完成每季样衣的Fitting（试穿）流程，反馈面料悬垂性、吃势、省道位置等细节问题。 2. 陈列方案开发 · 根据每季产品主题，开发SKU级陈列规则（如搭配组合、色彩节奏、正侧挂密度）。 · 输出陈列指引手册，包含货品整合逻辑、模特搭配及重点款展示标准。 3. 上市与培训落地 · 主导单品/搭配试衣拍摄，产出搭配Lookbook及陈列示范图。 · 对区域陈列师及店员进行开季培训，宣导版型卖点与陈列技法。 4. 数据分析与优化 · 追踪试穿款与陈列调整后的销售数据（如售罄率、连带率），反向优化版型与展示策略

【高薪急聘】避暑房设计师：会谈单·懂技术·年薪10W+ 岗位职责： 独立对接客户，清晰传达设计思路，推动方案落地与签单转化； 熟练使用CAD完成施工图绘制，高效输出3D效果图（需随简历提交作品集）； 结合市场动向与客户预算，定制兼具实用性与美观性的避暑房设计方案； 全程参与项目执行，协同施工方保障设计效果的完整呈现。 任职要求： 具备良好沟通能力：善于倾听客户需求，精准捕捉痛点，以设计驱动成交，有销售意识者更佳； 设计技能扎实：熟练操作CAD、3DMAX或酷家乐等主流设计工具，效果图表现力强且注重可实施性； 实战经验丰富：具有一年以上建筑或室内设计工作经验，了解避暑房、度假住宅的设计特点与流程； 适应高强度工作：能应对业务旺季的工作压力，目标明确，具备团队协作精神。 我们提供： 底薪3K+签单提成+项目奖金，收入上不封顶，表现优异者年薪轻松突破10W； 免费员工宿舍，配备齐全，即住即用，免除通勤困扰； 稳定客源支持与正版软件配置，助力设计师专注创作； 定期组织团建活动，办公环境清爽舒适，打造专属设计师的清凉职场体验！ 加入我们，让设计创造价值，让才华兑现回报！ 投递简历请附个人作品，邮件标题格式：姓名+谈单案例+效果图张数

设计谈单落地！ 沟通表达能力必须出色！！！！ 每月签约需达10套及以上！ 薪资待遇月入过万！ 需具备优秀的客户洽谈能力！ 通常实现当日面谈当日签约！ 避暑房装修项目，夏季清爽宜人！ 要求长期驻守项目现场！ 项目地点位于四川广元曾家山荣乐养生谷！ 对接客户均为高端人群！ 非诚勿扰！ 真实招聘需求！！ 避暑房装修项目专场！ 公司办公地址即为项目所在地！ 夏季项目结束后转至重庆发展！

工作时间：9：40——17：40 一、岗位职责： 1、接待装修到访客户，了解客户想法，根据客户的需求定制符合要求的装修设计方案； 2、负责方案图、施工图的绘制，效果图由公司专业效果图设计师绘画，与业主确认预算报价和合同的签定； 3、根据图纸，配合装修材料选购，按照客户预算，选择高性价比且能出效果的落地材料； 4、积极与客户进行沟通，配合解决施工现场中出现的问题。 二、岗位要求： 1、室内设计、美术等相关专业大专及以上学历，5年及以上家装工作经验； 2、具备较强的的沟通能力和执行力，做事认真细心负责，较强的团队协作精神； 三、公司福利待遇： 1、五险 2、全勤奖 3、生日福利 4、带薪年假 5、不定期团建 6、节日福利 7、不定期培训 8、完善的晋升空间 适合橙子设计的设计师： 1、想认真服务顾客，把设计当事业做的设计师； 2、有主动学习意识、服务意识、态度好，愿意接受公司正规化管理的设计师； 3、公司章制度完善，薪资水平合理但稳定可靠，不适合想挣快钱的设计师。 4、想提前熟悉了解公司的可上小红书（重庆橙子装饰设计）或公众号（重庆橙子设计）等平台关注查看

1.有1-3年设计工作经验2.工作责任心强，能适应工作加班及出差3.为人诚实正直，能主动学习，善于沟通

设计需负责谈单并促成落地！ 沟通表达与情商要求极高！ 每月签约需达10套以上！ 薪资待遇月入过万！ 具备出色谈单能力者优先！ 客户见面后通常当日完成签约！ 项目为避暑房装修，夏季清爽宜人！ 需长期驻扎项目现场！ 项目地点位于四川广元曾家山荣乐养生谷！ 服务客户群体均为高端人士！ 非诚意者勿扰！ 真实招聘，！ 避暑房装修项目持续开展！ 公司办公地址即为项目所在地！ 夏季项目结束后转至重庆发展！

岗位职责： 1、接收任务后及时开展客户首次拜访，收集客户需求（包括空间改造、收纳定制、软装配饰、厨卫更新、电器配置、使用痛点如漏水、墙面返碱、风格陈旧、环保问题等），了解施工周期、预算范围、家庭成员结构与生活习惯、审美倾向、决策流程及竞品接触情况 2、上门实地测量并深入沟通，推进定金收取及约定到店洽谈时间 3、持续跟进客户沟通，完成方案讲解与转化目标考核 4、线上签署合同（掌握合同签订全流程，操作熟练高效） 5、主材产品选型（在开工前完成全部主材选定，并将信息准确传递至主材部门） 6、施工现场服务（参与技术交底、关键节点巡检，确保设计方案可实施，监督最终呈现效果） 7、对未成交客户进行复盘分析 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业毕业； 2、软件技能：精通CAD、SU、酷家乐等设计类常用软件； 3、设计能力：具备较强的空间布局规划、色彩搭配与材质运用能力，能准确把握各类设计风格的核心要素；可独立完成从需求对接到方案成型、图纸制作的完整设计流程； 4、材料与工艺知识：熟悉常用装修材料的性能、成本及适用场景；掌握家装施工工艺标准、流程及相关规范，保障设计方案的有效落地； 5、有住宅局部改造或旧房翻新项目经验者优先考虑； 6、协作意识强，具备良好的团队配合能力

【高薪急聘】避暑房设计师：会谈单·懂技术·年薪10W+ 岗位职责： 独立对接客户需求，清晰传达设计思路，助力签单转化； 熟练使用CAD完成施工图绘制，高效产出3D效果图（需附作品集）； 结合市场动向与客户预算，定制实用且美观的避暑房设计方案； 参与项目实施全过程，协同施工团队保障设计效果精准落地。 任职要求： 具备良好沟通能力：善于洞察客户需求，能以方案推动成交，有销售意识者更佳； 掌握核心设计技能：精通CAD、3DMAX或酷家乐等软件，效果图表现兼具视觉美感与可实施性； 注重实战经验：1年以上建筑或室内设计工作经验，了解避暑房、度假住宅设计特点者优先； 抗压适应力强：能应对业务高峰期工作强度，结果导向，具备团队协作精神。 我们提供： 底薪3K+签单提成+项目奖金，收入上不封顶，表现优异者年薪超10W； 免费员工宿舍，配备齐全，轻松入住，免除通勤困扰； 稳定客户资源与正版设计工具支持，助你专注创作发挥所长； 定期组织团建活动，办公环境清爽舒适，专为避暑房设计师打造贴心福利！ 加入我们，用设计创造价值，让灵感变为现实！ 投递简历请附设计案例，邮件标题格式：姓名+谈单案例+效果图张数

专业： 工民建或结构工程 学历： 本科及以上 工作经验： 具备3至5年结构设计经验，有大型国有设计院工作背景者优先 具体要求： 具备良好的组织协调与沟通能力，曾担任结构设计师岗位，熟悉公共建筑、民用建筑及工业建筑项目的结构方案设计与施工图编制，可独立完成一般性钢结构设计及基坑边坡专项工作。学习能力强，工作认真负责，具备较强的团队合作精神，作风踏实，能适应较高强度的工作任务

岗位内容： 1. 根据客户的设计方案，提供合理的家居搭配与软装配置建议； 2. 针对确认的选品进行报价整理，并推动订单顺利完成； 任职要求： 1. 拥有2年以上家居销售或软装设计工作经验，具备项目主导或协作管理经历； 2. 了解软装设计领域的行业动态与市场走向，具有较强的洞察与分析能力； 3. 具备优秀的沟通、组织与统筹能力，关注细节及用户服务体验。

职位要求： 1.较强的方案深化能力/图面表达能力，独立承担5000平米以上的场地，创作深化落地方案； 2.有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力，配合主创承担方案深化工作，对接甲方； 3.大学景观设计，环境艺术，城市规划等相关专业毕业，本科及以上学历；有5年以上工作经验或3年及以上境内外知名景观设计公司工作经验，并具有优秀的设计能力经验者优先；（请在作品集中说明所任职务及工作内容）； 4.文字编排、语言表达能力、沟通领悟协调能力较强； 5.熟练运用Office、CAD、Photoshop、Indesign、Sketchup、Lumion等相关设计软件，熟悉Rhino、Enscape优先考虑。