1.具备自动化相关工作经验 2.有独立完成项目的能力 3.了解机械设计、电气控制等相关知识，能看懂机械图纸和电气图纸。 4.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和解决问题的能力。 5.有较强的学习能力和创新意识，

职位详情 1. 负责非标项目初期与客户的需求沟通、技术方案制定及可行性分析评估； 2. 参与项目执行阶段的软件开发、程序调试等相关技术工作； 3. 配合完成成本核算，协助处理实施过程中的技术问题，并及时反馈与汇报。 技能要求 1. 熟练掌握至少一门编程语言（如Java、Python、C++等），了解软件开发全流程； 2. 熟悉西门子、欧姆龙、三菱、汇川等品牌PLC的编程应用； 3. 具备ABB、FANUC、KUKA、埃斯顿等机器人系统的调试经验； 4. 具备较强的技术需求理解与分析能力； 5. 具备一定的机械基础知识，可与机械及设备工程师高效协同作业； 6. 能够将客户实际需求转化为具体技术参数，并参与相关技术协商； 7. 熟练使用流程图、甘特图、方案PPT等工具进行技术文档编制； 8. 计算机、软件工程、电子通信等相关专业大专及以上学历； 9. 能适应全国范围内的出差安排。 经验要求：具备两年以上锂电池行业项目经验者优先考虑。

1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现，服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等； 2、承担项目现场与客户之间的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的客户合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时应对并处理项目过程中突发问题，协助支持客户日常业务运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽标准； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管控实操经历，有参与创百强项目者优先考虑； 3、熟练掌握常用软件系统的操作使用，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 4、能接受长期驻场四川省内各电力公司运维岗位，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排； 5、具有较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应性强； 6、需持有对应岗位资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取相关资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

岗位职责 1. 电气图纸设计：能够独立运用EPLAN Electric P8开展自动化系统电气原理图、接线图、端子图、线缆清单、接线表等全套电气图纸的绘制工作，严格执行国家及行业相关设计标准，确保图纸准确、具备可制造性。 2. 三维柜体设计：熟练操作EPLAN Pro Panel进行电控柜、PLC控制柜、低压配电柜的三维建模，完成柜内布局规划、元器件安装布置及三维布线设计，实施碰撞检查、线槽走向规划与线缆长度计算，并输出可用于生产的三维模型及加工图纸。 3. 电控柜成套协同：与成套生产部门及装配团队密切配合，提供完整的技术资料，包括BOM物料清单、柜体加工图、装配工艺说明；全程跟进柜体制造、接线作业与调试环节，及时解决图纸匹配、工艺改进等现场技术问题。 4. 图纸标准化建设：负责公司EPLAN部件库和模板库的维护与优化，统一图框样式、标注规则及报表格式；系统整理并归档项目图纸和技术文档，持续推动设计流程规范化，提升图纸标准化水平。 任职要求 1. 专业学历：具备大专及以上学历，所学专业为电气工程及其自动化、机电一体化、电气控制等相关方向。 2. 软件能力（硬性条件）：熟练掌握EPLAN软件，能使用EPLAN Electric P8独立完成电气原理图设计，精通EPLAN Pro Panel的三维柜体建模与三维布线功能，具备柜内3D布局、碰撞检测及生产数据导出的实操能力。 3. 工作经验：具有3年以上工业领域电气图纸设计经历，熟悉电控柜成套生产工艺流程，了解控制柜、PLC自控柜结构特点及装配规范，有工程类企业或自动化集成行业背景者优先考虑。 4. 技术素养：掌握低压电气控制系统基本原理，熟悉常用电气元件的技术参数；精通电气布线工艺与柜体散热方案设计，能读懂机械结构图纸，并协同完成电气布局；熟知国家电气标准及相关行业规范。 5. 综合素质：具备独立承担整套电气设计项目的能力，思维条理清晰，工作细致严谨；拥有良好的沟通协调能力，能高效对接生产、客户及施工人员，快速响应并处理现场技术问题。 6. 其他要求：能接受项目周期内的阶段性加班安排，服从公司项目调配，具备较强的职业操守、责任意识，稳定性强且有长期发展意愿者优先。 薪资待遇 1. 薪资：8000-12000元/月（根据实际工作经验与技能水平定薪，具备资深三维设计能力或熟悉电气标准，尤其是欧标者，薪资可面议）； 2. 福利：缴纳社会保险、享受法定节假日、生日礼品、定期组织团建活动、发放年终奖； 3. 培训：提供EPLAN高阶技能培训机会，支持参与行业新技术学习，建立完善的晋升机制； 4. 作息：实行常规双休制，根据项目需要配合加班，同时享有项目奖金激励。 优先录用条件 - 精通EPLAN部件库构建与模板优化，具备独立实现标准化出图能力； - 了解柜体钣金加工、母排制作、线缆预加工等工艺流程。

1，精通欧姆龙NX系列PLC，能独立做项目 2，有做过锂电转绕机PLC编程优先 3，能配合加班

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-17 公司介绍 我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务，服务场景覆盖线边库、仓库物流，现诚招兼职电气工程师，共同保障客户设备稳定运行。 工作内容 负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养，确保电气部件正常运作； 根据客户需求响应电气故障报修，及时到现场排查电路及控制模块问题，提供专业技术支持； 配合完成设备电气维修记录整理，汇总典型电气故障案例，为后续设备改进提供数据依据。 任职要求 具备电气类相关基础知识，掌握物流设备电气控制系统（如PLC、变频器等）者优先考虑； 具有较强的服务意识，能够清晰沟通客户诉求，快速定位并处理电气技术问题； 工作积极主动，可配合弹性上门服务安排，能承受一定的作业强度； 无直接经验但有学习意愿者，可提供电气维修教学视频及资深工程师远程带教支持。 工作地址 依据派单任务就近选择服务地点，自主接单，灵活调配工作时间。

1、新设备开发方案评审全过程参与，程序控制设计、上位机等电气设计的全面把控，确保新设备的先进性、可靠性、可维护性，保证产品&人身安全，并满足各项质量要求； 2、负责拉线设备电气性能提升的解决方案，程序逻辑框架设计，自主优化或协调供应商按质量标准完成任务； 3、负责拉线设备电气故障处理，包括PLC控制程序优化修改、上位机故障处理，以及线路气路故障排除； 4、负责产线设备视觉系统CCD的优化、改善； 5、负责拉线机器人、激光器、伺服变频器等故障处理、优化升级以及培训工作； 6、培养现场技术人员，制定培训计划，持续输出电气控制方面的技术人才。 任职要求 1、本科及其以上学历，电气自动化、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、机电一体化等自动化相关专业； 2、3年以上设备开发、电气控制，维护保养经验（锂电池制造行业或锂电非标设备行业优先）； 3、精通欧姆龙、西门子、汇川等PLC的一种；熟悉上位机控制，Visualstudio、Labview等软件编程；熟悉MES、视觉CCD、机器人等； 4、熟练使用汇川、西门子、三菱、施耐德等品牌变频器及伺服，熟练使用横川高创等直线电机，掌握各类通讯控制及触摸屏编程； 5、沟通组织协调能力强，具备优秀工程逻辑思维问题解决能力，结果导向，抗压能力强；

岗位职责： 1. 负责新能源电池生产线中PLC与HMI程序的设计与开发； 2. 参与工厂及客户现场的设备调试与陪产工作； 3. 在客户现场开展电气方面的协调、进度管理、安装指导及操作培训； 4. 编写与项目相关的电气技术文档； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历，*****； 2. 具备5年以上工业自动化设备PLC编程与调试经验，其中至少1年从事大型产线调试，有新能源电池生产线调试经历者优先考虑； 3. 熟练掌握西门子1500系列PLC及HMI的编程与调试，能独立承担项目任务； 4. 具备发那科、库卡等工业机器人应用经验，熟悉伺服系统、视觉系统等相关设备； 5. 能在高强度工作环境下保持稳定表现，具备出色的任务执行能力，可接受频繁出差； 6. 具备强烈的责任意识与职业操守。

工作内容： 负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障处理； - 参与电力设施运行状态监测与数据分析，确保系统稳定运行； - 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作； - 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。 工作要求：1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证 3、无低压证可以参加单位内部考核考取 2、薪资详情 薪资范围：实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万 薪资结构：（转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 （转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求：是 5、培训/实习情况（是） 培训/实习项目（如有）：电气设备组装线路排版 接线 布线 培训/实习地点（如有）：有 6、收费情况（是否收费） 收费项目（如有）：无收费 收费金额（如有）：无收费

岗位职责： 1、负责公司电气自动化系统的设计与优化，独立完成PLC程序编写及电气图纸绘制，确保系统稳定高效运行。 2、主导新设备研发过程中的方案设计、元器件选型、测试验证及现场调试工作，推动项目顺利落地。 3、指导并协调外协厂家及合作单位完成设备制造与集成，保障技术要求准确实施。 4、根据项目需要，可接受国内出差或驻外（如韩国）技术支持，具备良好的沟通与协作能力。 5、持续优化现有控制系统，提升自动化水平，参与技术创新与标准化建设。 任职要求： 1、电气工程、自动化或相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业理论基础。 2、具有3-5年及以上电气自动化领域工作经验，有完整项目实施经验者优先。 3、精通西门子（S7-1200/1500）、欧姆龙NJ、三菱Q系列等主流PLC编程，熟练使用EPLAN进行电气制图。 4、具备上位机开发能力，掌握C#或C语言者优先考虑。 5、能熟练阅读英文技术资料，具备韩语沟通能力或海外工作经历者，可优先安排驻外岗位。

因业务拓展，现面向社会招聘货车驾驶员数名 任职要求 1. A2驾驶证，持证满3年以上，年龄53岁以内，有货运从业资格证； 2. 无重大交通事故、无酒驾醉驾记录，驾驶习惯良好； 3. 熟悉本地及周边路况，新人有老司机带，能服从调度安排，吃苦耐劳； 4. 爱护车辆，简单车辆日常检查保养。 薪资待遇 月薪7000–13000元，多劳多得，月结准时；安全奖；货源稳定不压工资。 工作内容 纯电自卸车，夜间有专人充电，珙县周边沙石运输。

招货架安装工必须有登高证，300元一天，9个小时，加班另算，，工作地址：宜宾

打欧松板基层，2张板子，1个岛台

公立幼儿园门卫，4名，需持有保安证，身体健康无遗传病史，入职前需提供（属地三甲医院）2个月内体检报告或有效期内健康证。，年龄40-55岁，身体健康，无犯罪记录身高160cm以上，沟通协调能力强，初中及以上文化，退役军，诚信有责任心，爱卫生。居住在宜宾西区或赵场街道优先录用，退役军人或有工作经验者优先。工作地点：1、宜宾西区东城学校附近2名2、西区新一中附近2名（均实行主副班制）。工资待遇：2400元/月12个月全薪联系电话：/龙经理

高压电工25-46岁，有高压电工证，熟悉高压配电室。薪资福利:面议，包吃住，五险一金招工人数:1名

任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

岗位职责： 1、主导电气设计团队的业务统筹，承接电气与结构方向的技术攻关及研发任务，推进核心部件的设计开发，保障技术应用的领先性； 2、开展大功率半导体器件的应用技术探索，协调团队完成仿真建模、换流阀模块开发、样机试验及原理可行性验证； 3、组织对电力电子设备在电气布局、结构设计、液冷系统、测试方案及高压绝缘等领域的专业技术评审，把控产品研发节奏与质量标准； 4、负责团队日常管理及技术人员专业能力培养。 任职要求： 1、学历：硕士及以上，专业方向为高压电器、电力系统、电气工程、电力电子等相关领域； 2、工作经验：具备5年以上电力电子、电力系统、电气工程或自动化领域产品开发经历，其中至少3年从事研发管理工作； 3、专业知识技能：掌握电力电子核心技术，拥有电气与结构设计实践经验；熟悉行业主流产品形态、市场格局及技术演进趋势； 4、熟悉研发流程、质量管理、项目推进与技术管理体系，有大功率电力电子装置研发、技术攻关及实际工程落地经验者优先； 5、能力素质：具备严谨的逻辑分析能力、良好的沟通协调能力、敏锐的问题洞察力以及高效的执行能力。

岗位职责： 1、 参与项目方案的多阶段综合评估； 2、 负责统筹协调软件系统、第三方设备等环节，梳理业务流程与系统功能设计； 3、 在开发方案确认后，承担程序编写与调试工作； 4、 负责操作站、触摸屏等可视化界面程序的设计与实现； 5、 编制项目电气控制相关技术文档（包括第三方设备通信协议、软件交互规范、控制系统操作说明等）； 6、 承担设备出厂前的部件级测试、程序离线仿真及独立联调工作； 7、 负责现场实施过程中单机运行测试及系统在线联合调试； 8、 开展项目现场相关的操作培训与技术支持； 任职要求： 1、 自动化或相关专业，本科及以上学历； 2、 符合岗位需求，熟练掌握相关工程工具软件； 3、 熟悉传感器及各类驱动装置的基本原理； 4、 具备3-5年系统开发与调试工作经验； 5、 工作态度严谨，责任心强，具备较强的逻辑分析能力、现场实操能力，善于沟通协作，团队意识良好，性格积极诚实； 6、 有仓储物流类设备调试经历者优先录用； 7、 具备大型系统集成调试经验者优先考虑；

岗位职责： 1、产品电气设计：高低压柜电气图纸绘制、电气元器件部件选型等，生产高低压柜电气系统的维护调试，熟练使用CAD等绘图软件，报价熟悉电气元器件的选型以及特性，PLc柜，大专以上学历，自动化相关专业。10-20年经验，年龄35-55岁左右。 3、技术解决。 任职资格： 1、电气或相关专业，大专及以上学历。 2、15年以上电气成套产品设计经验； 3、熟练高低压成套电气选型，会PLc 4、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型； 5、产品质检与售后服务

岗位职责： 1、负责生产设备工控机软件的故障排查与处理，同步进行软件BUG的调试与优化； 2、开发适用于生产现场的各类软件，满足设备故障检测、数据追溯、防错机制、品质管控等实际需求； 3、承担团队内部软件技术培训及日常技术支持工作； 4、建立并完善设备软件开发流程与规范，监督项目开发进度，严格把控软件验收环节。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业优先； 2、熟练掌握主流品牌PLC（如：欧姆龙、西门子）的编程与应用； 3、熟悉机器人及伺服控制系统原理，具备电气类问题的独立处理能力； 4、具备扎实的现场设备维护经验，能够有效实施设备改善措施； 5、掌握工厂常用设备的基础知识，包括机械与电气部分； 6、了解气缸、传感器、变频器等元器件的工作原理与应用场景； 7、熟悉搅拌、涂布、焊接、卷绕、装配等锂电制造关键工序中至少一项的设备结构与运行原理； 8、有锂电行业或相关领域（如汽车及零部件）工作经验者优先

职位描述： 1、负责公司四川业务区域内国电电网的配电、配网自动化终端测试服务； 2、负责自动化设备（DTU\FTU\故障指示器）的运行维护、保养及故障维修； 3、开展设备终端离线问题处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固、各类模块及插件巡检与替换等工作； 4、承担新建配电/配网自动化终端设备的联调联试及投运执行； 5、在项目现场与客户进行有效沟通，及时汇报项目进展，保持良好的客户协作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段评审等相关支持工作； 7、处理项目过程中突发技术问题，并协助客户日常运维工作的顺利开展。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并具备熟练驾驶能力，持有特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少具备高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、具备配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，有配网运行知识者优先考虑； 4、工作积极主动，责任心强，能适应一定程度的工作强度与压力； 5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场工作，提供住宿，服从公司对项目区域的统一安排调度。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年举办一次国内或境外团队旅游活动，员工入职满一年后即可参与享受。

工作内容： 1、参与公司自动化设备的技术方案评估与研发设计工作； 2、根据生产工艺需求，完成整机结构的创新性设计，推动生产自动化实现； 3、针对现有设备开展优化改进及技术升级； 4、分析并解决设备运行中的技术问题，保障生产顺利进行。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械相关专业，具备3年以上独立承担非标机械设计项目的经验； 2、具备较强的创新意识和实践能力，主导或参与过3种以上复杂非标设备的设计开发； 3、熟悉常用机械材料的性能特点、加工工艺及热处理规范，能够合理进行材料选型与应用； 4、掌握非标自动化设备中常用元器件（如电机、滑轨、丝杆、气动元件等）的选型方法与使用场景；

一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备的工程设计工作，将项目需求转化为供应链生产交付所需的作业文件，确保工程顺利实施，包括工程方案编制与下发、工程图纸设计与发布、设计过程中问题的协调处理，以及为用户和厂内各环节提供专业技术支持。 2、掌握各类电力相关的设计标准与规范。 3、具有主流继电保护厂家或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、具备较强的责任心，工作细致严谨、勤勉务实，诚信可靠； 5、拥有良好的沟通能力和组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，毕业于正规高等院校，电气工程、自动化等相关专业； 2、具备较强的客户服务意识和团队合作精神，能够适应一定程度的工作压力； 3、有电力系统行业技术类岗位实际工作经验。

岗位职责： 一、电气系统设计 1、依据项目实际需求，开展电气控制系统方案设计，涵盖原理图绘制、PLC程序编写、HMI人机界面开发等工作。 2、完成电气元器件的选型与配置，包括接触器、继电器、变频器、传感器等，保障系统运行的稳定性与可靠性。 3、编制相关技术文件，如设计说明、接线图纸、物料清单等，确保资料完整规范。 二、设备调试与测试 1、参与新设备的安装与调试过程，对电气部分进行功能测试，确保满足技术指标及安全规范。 2、及时处理调试中出现的技术问题，持续优化系统性能。 3、开展设备性能评估和故障排查，提出有效改进方案。 三、系统维护与保养 1、制定并执行电气设备维护计划，定期实施巡检与保养，提前识别潜在隐患。 2、负责电气故障的检修及损坏部件更换，保障设备高效运转。 3、建立并完善设备维护台账，为后续管理提供数据支撑。 四、技术支持与培训 1、为生产团队提供现场电气技术支持，协助解决生产过程中的技术难题。 2、组织内部员工开展电气知识与操作技能培训，提升整体作业能力与安全意识。 3、关注电气控制领域新技术发展动态，推动公司技术水平升级。 五、现场支持与维护 1、赴客户现场（如工厂、车间）完成设备安装、调试及试运行工作，提供专业技术指导。 六、项目管理 1、参与项目前期可行性分析与方案评审，制定电气控制实施计划及成本预算。 2、统筹项目中电气相关工作，协同各部门推进进度，确保项目按时保质交付。 3、负责电气部分的验收与评估工作，归纳总结项目经验。 任职要求： 1、电气工程及其自动化或相关专业，本科及以上学历。 2、具备3年以上电气控制工作经验，有工业自动化项目背景者优先考虑。 3、熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、汇川）的硬件结构、模块选型及扩展方法。 4、掌握电气设计标准（如IEC规范），熟练使用EPLAN、AutoCAD等软件进行电路图绘制。 5、精通至少一种PLC编程语言，熟练操作编程工具，具备逻辑思维能力，可实现复杂控制逻辑设计，能快速排查程序或硬件异常。 6、了解常用工业通信协议（如PROFINET、ModbusRTU、EtherCAT），可实现PLC与上位机、机器人等设备间的通信组网。 7、具备基本网络配置能力（如IP规划、交换机设置），能够处理通信中断、数据丢失等问题。 8、能迅速判断现场故障原因（如传感器误动作、输出无响应），动手能力强，适应高强度工作环境。 9、了解工业现场环境特性（如电磁干扰、粉尘振动），可制定有效的抗干扰对策（如合理接地、屏蔽线布设）。

工作内容： 1.协助设计工作，包括使用CAD等设计软件，绘制简单的机械零件图纸，进行图纸的修改和完善，帮助整理和更新设计文档。 2.参与产品开发，协助工程师对新产品进行测试如记录设备维护情况，包括设备的维修时间、更换的零件等内容，并且对设备进行定期检查，查看设备的运行状态是否良好。 3.记录测试数是负责设备维护相关的协助工作， 职位要求： 1.要求专科及以上学历，一年以内的工作经验； 2.拥有较好的沟通能力，学习能力以及动手能力 3.能适应一定的体力劳动 薪资待遇： 试用期24一个小时 期间早八晚六 单休 转正底薪资4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 早九晚六 双休

1. 承担220kV及以下变电站项目中电气二次系统、通信部分的可行性研究、初步设计、施工图纸绘制及竣工图编制等相关设计任务； 2. 负责所承担的设计服务内容，参与本专业技术协调会议，收集现场资料并及时反馈与汇报相关情况； 3. 负责项目实施过程中本专业领域的技术管理工作。 任职要求： 1. 具备全日制大专或以上学历，所学专业为电气工程及其自动化等相关方向； 2. 拥有3年以上电力行业变电二次设计工作经验，掌握智能变电站二次系统及通信专业的设计规范与标准； 3. 可独立开展220kV及以下变电站电气二次、通信部分的设计工作； 4. 熟练操作本专业常用设计软件工具； 5. 工作责任心强，具备良好的团队协作意识以及较强的沟通协调能力。

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5.定期巡检弱电设备，编制运维报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2.具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 3.熟练使用CAD制图软件，能独立完成点位图、布线图等技术图纸 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 具备良好沟通能力与责任心，适应短期出差及现场作业

变电二次 1.全日制专科及以上学历，电力相关专业毕业；2.具有1年以上电力工程设计经验；3.能够熟练使用本专业设计软件，熟悉相关规程规范；4.有电力设计院相关工作经验者优先考虑。1.从事电气二次设计、校核及审核等相关工作；2.负责工程项目实施过程中的电气二次专业；3.负责与合作单位协调沟通相关事宜；4.工程项目中，能够完成与电气一次，土建专业相互提资等专业技术配合工作。 薪资福利:8000-15000元/月 招工人数:2人 工作地址:成都市金牛区西北桥东街6号1幢3单元2楼53号

工作内容： 1.主要部分-调试 以中控DCS，西门子PLC编程调试为主，会涉及少部分其他厂家DCS; 2.辅助部分-接线 调试工作真空期会安排到公司自动化安装项目上，协助项目上的DCS、仪表、电气设备等接线。 工作范围： 全国范围（西南地区 西北地区为主） 薪资待遇： 1. 2.工作时间-8.5小时/天 加班累计8小时/天 3.工资等级 分为K1-K10 ,转正 为K1，转正出勤满23天可以领取对应工资等级的的保底工资 K1:7000/23天 K2:7500/23天 K3:8000/23天 . . . K10:11500/23天 月休8天，多出勤算加班， 入职要求： 1.需要有电工作业-低压电工 或 危险化学品作业-自动化仪表控制仪表作业。 2.毕业证是自动化相关专业 或 从事过自动化行业