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岗位职责： 1.负责纺织面料的常规检测任务，保障面料品质达到规定标准。 2.开展纺织面料的理化性能测试，掌握其基本特性，为实际应用提供数据支持。 3.配合处理面料在应用环节中遇到的技术难题。 4.完成实验室技术相关工作，如样品制备、数据测量、结果记录与分析等。 任职要求： 1.具备一定的纺织面料基础知识。 2.熟悉实验室常用仪器设备的操作流程。 3.拥有较强的分析判断及问题应对能力。 4.工作细致认真，具备耐心和良好的协作意识。

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【工作职责】 (1) 负责本部门日常运营管理工作，统筹质量、技术、物资、环境、安全及劳动纪律等方面的事务，监督并推动团队成员切实履行岗位职责； (2) 科学调配资源，合理规划检测任务，确保各项检测工作按时、保质、保量完成； (3) 参与仪器设备及标准物质的选型与验收，负责本部门设备的日常运行管理及维护保养工作； (4) 编制本部门相关技术文件，包括作业指导书、检测大纲、仪器操作规程、期间核查方法及比对验证实验方案等； (5) 协助开展功效报告的审核与把关工作； (6) 针对内部审核中发现的不符合项进行原因分析，制定纠正措施并监督落实； (7) 完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职资格】 (1) 学历与专业：本科及以上学历，化学、生物技术、生物工程、生物医学、食品等相关专业背景； (2) 工作经验：具备5年以上化妆品功效实验室工作经验，其中至少3年团队管理经历；具有功效类化妆品实验室管理背景，或在第三方检测机构、药监系统检测中心工作经历者优先；有CMA/CNAS认证项目经验者优先； (3) 法规与标准：掌握《认可准则》及其应用说明、《评审准则》相关规定，熟悉化妆品及其原料检测业务及相关管理体系，熟知《化妆品监督管理条例》《化妆品功效宣称评价规范》《化妆品分类规则和分类目录》《化妆品标签管理办法》；了解《化妆品安全技术规范》、GB 15979、QB/T 4256等相关标准要求； (4) 方法与仪器：掌握化妆品功效与安全性评价方法及结果判读标准；熟练操作并理解VISIA-CR、Corneometer、Tewameter、皮肤pH计等皮肤检测设备；具备ICP、测汞仪、GC/LC、微生物分析等常规分析仪器使用经验者优先； (5) 管理与沟通：具备良好的团队管理能力、流程优化意识、跨部门协作能力和客户沟通技巧，思维逻辑清晰，注重数据与结果导向。

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中睿机械有限公司,热处理工、装配工、检验员,7人，25-50，初中及以上，5000-8500，，建阳镇

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一、岗位职责： 1、负责纤维生产过程中原料、在制品、成品及关联外围材料的取样与物理检验，准确填写过程检验记录及相关报表； 2、编制合格与不合格品报告，及时上报质量信息，完成各类质量数据的填报工作； 3、熟练操作各类物检仪器设备，并依据操作规范进行日常维护与保养； 4、定期对所属区域内的检测工具实施日常维护、保管，落实周期性校准或送交专业机构检定； 5、开展生产流程中的巡回检查，监督执行质量管理体系规定的过程控制要求； 6、配合参与质量体系文件的编制，跟进质量与环境管理体系相关问题，协助完成内审与外审工作； 7、落实工作区域内5S管理要求，做好文件资料、样品的归档整理及台账建立； 8、完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、岗位要求： 1、具备初中及以上学历； 2、具备良好的语言表达与沟通能力； 3、有化纤行业或相关领域检验经验者优先考虑； 4、适应三班倒八小时工作制，每月休息四天； 三、薪资待遇： 公司提供食宿，缴纳五险一金，享有节日福利等

核心职责 体系构建与维护：负责建立、实施、维护并持续改进公司食品安全与质量管理体系（如ISO22000、HACCP等），确保体系有效运行，并主导内审、管理评审及外部审核工作。 全过程质量监控： 制定并监督执行原材料、包装材料、半成品、成品的检验标准与规程。 管理生产全过程的质量控制点，监督关键工艺参数，确保生产过程受控。 组织处理不合格品，主导质量异常调查、原因分析，制定并跟踪纠正预防措施。 标准与法规合规：及时追踪、解读并组织学习国家食品安全法律法规、行业标准及客户标准，确保公司生产经营活动全面合规。 团队管理与培训：负责质量检验团队的建设、管理与考核。制定并实施质量培训计划，提升全员质量意识与技能。 供应商与客户质量对接：参与供应商审核与评估；协助处理客户质量投诉、退货及反馈，提供专业分析和解决方案。 数据分析与改进：负责质量数据的收集、统计与分析，定期编制质量报告，运用质量工具推动质量持续改进项目。 三、任职要求 教育背景：大专以上学历。 工作经验： 1-2年以上食品行业质量管理工作经验。

中睿机械有限公司,阀门试压检验员,1人，25-45，初中及以上，5000-7000，，建阳镇

招聘： IPQC（生产过程质量检验员） 薪资：5000-6000 职位详情： 教育背景 ● 学历： 高中学历（大专及以上优先） ● 专业： 不限制，但有机械、材料、质量相关培训经验者优先 工作经验 ● 最低要求： 1年以上制造业生产线质检经验 ● 优先条件（一条或多条均可）： ● 2年以上家具/办公椅制造行业IPQC或PQC经验 ● 有外资或台资企业工作经验 ● 有焊接、喷涂、注塑等特殊工艺巡检经验 ● 熟悉ISO 9001或其他质量管理体系 核心技能要求 1. 检验技能 ● 测量工具使用： 熟练使用游标卡尺、千分尺、直尺等常用测量工具 ● 目视检验： 具有良好的色彩辨识能力，能识别细微的外观缺陷（色差、光泽度、纹理） ● 标准理解： 能理解和应用产品检验标准及工艺文件 ● 抽样方法： 熟悉AQL、正常检验、加严检验等统计抽样方法（GB/T 2828.1） 2. 质量管理能力 ● 理解IPQC在质量体系中的角色和重要性 ● 具有问题意识和持续改进的思想 ● 能够编制简单的质量统计表和趋势分析 ● 了解不同工序对最终产品质量的影响 3. 沟通与协调能力 ● 能够清晰地与班组长、作业员、QA等部门沟通质量问题 ● 具有较强的表达和解释能力，能用通俗语言说明质量要求 ● 能耐心指导作业员执行质量标准 4. 责任心与职业素养 ● 工作态度： 认真负责，原则性强，能坚守质量底线 ● 细致程度： 工作细致，注意观察细节 ● 执行能力： 能够严格执行检验规程，不放过任何缺陷 ● 承压能力： 能适应偶尔的加班，具有一定的抗压能力 ● 团队精神： 能与生产、工程等部门协作，积极参与质量改进 核心职责 1. 生产过程巡检 2. 首件检验 3. 原材料/在制品质量控制 4. 缺陷识别与记录 5. 质量异常处理 6. 数据管理

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