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plc电气控制工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位内容: 1. 负责PLC系统的程序开发、现场调试、版本升级及日常维护工作; 2. 结合生产工艺流程与自动化需求,完成电气控制系统方案的设计,并根据实际工况进行优化调整; 3. 开发并编写CCS监控程序,实现对自动化生产过程中数据的采集、存储与统计分析功能; 4. 具备至少2年以上独立完成电气柜系统制作的实际经验。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备扎实的电气自动化、自动控制等相关专业理论基础; 2. 拥有3年以上PLC编程工作经验,熟悉多种品牌PLC的编程操作; 3. 能够独立承担PLC编程、系统调试及故障排查任务,具备现场问题处理能力者优先; 4. 具备较强的沟通协调能力,执行力高,能合理规划工作时间。
电气工程师5-10年大专PLC工程师CAD电气工程师证
工厂位于安徽宣城,提供食宿,业务覆盖多个行业,涉及多种类型设备,团队氛围融洽,内部定期开展各类技术交流与经验分享,具备良好的成长空间和技术提升机会。 要求如下: 1、具备汽车/锂电/光伏/物流/3C/半导体等行业相关工作经验 2、电气自动化或相近专业,专科毕业且独立完成设计调试工作满五年以上,本科毕业可放宽至三年,年龄需在28岁以上 3、掌握各类伺服/步进/变频/阀岛控制技术,熟悉电机电缸驱动,了解称重/温控等仪表设备,熟练应用光电、光纤、超声波、激光、接近等传感器,熟悉RFID/读码器/智能相机等数字采集元件 4、掌握至少三种总线及通信协议,如RS232/RS485/CAN/Profibus/Modbus/Profinet/EtherCAT/DeviceNet/CC-Link/ControlNet/Siemens S7/Allen-Bradley DF1/MELSEC/ASI/OPC UA 5、精通运动控制、逻辑控制与过程控制,熟悉不少于两种PLC编程语言,包括梯形图/SCL或ST 6、能熟练操作西门子全系列PLC及至少一款日系PLC或Codesys平台全系列PLC,如西门子/汇川/三菱/欧姆龙/基恩士/AB/倍福等品牌 7、熟悉至少一种上位机监控软件,例如WINCC、组态王、力控等,并掌握多种触摸屏配置软件 8、具备机械手软硬件调试能力(包括四大家族或国产主流品牌),具备视觉系统调试经验(OpenCV/Halcon/VisionPro),能够进行MES/WMS/WCS等上位系统的开发与部署,掌握计算机编程语言(C#/C++/Python/Java)者优先录用 9、特别优秀者薪资不限,具体待遇以面议为准
工程师
1-1.1万元/月
电气工程师5-10年学历不限PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师
工程师
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科C++PLC工程师万用表示波器CAD
教育背景 学历要求:一般需具备本科及以上学历,专业方向为电气工程、自动化、电力系统及其自动化等相关领域。 专业知识:应掌握电路原理、电机学、电力电子技术、自动控制理论、电力系统分析、高电压技术等核心专业知识。 工作经验 相关年限:通常需具备2-5年电气工程师岗位从业经历。初级岗位可考虑应届生,但中高级职位则要求更扎实的实践经验,以胜任复杂项目独立执行及现场问题处理。 项目经验:有电力系统设计、电气设备安装调试、自动化控制系统研发等项目经历者优先。熟悉电气工程项目全周期流程,涵盖规划、设计、施工管理及验收等环节。 技能要求 设计软件:熟练运用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计工具,能独立完成电气原理图绘制与布线设计任务。 编程能力:精通PLC编程,如西门子、三菱等品牌,可实现自动化控制逻辑开发;同时具备C、C++、Python等语言基础,支持电气系统软件开发与数据处理需求。 仪器使用:熟练操作示波器、万用表、功率分析仪等常用测试设备,具备电气装置性能检测与故障排查能力。 其他技能:熟悉电气安全规范与标准,能制定并落实安全防护措施;具备较强的文档编写能力,可撰写技术方案、操作说明、项目报告等文件。 综合素质 问题解决能力:面对电气系统异常或突发状况,能快速分析原因并提出可行解决方案。 团队合作精神:能与项目经理、机械、软件等多专业人员高效协作,协同推进项目落地。 学习能力:紧跟电气技术发展趋势,具备持续学习意识,及时吸收新知识、新技术以提升工作效能。 沟通能力:能够与团队成员、上级及客户进行清晰、有效的交流,准确传达技术观点并理解各方需求。
电气工程师
1.1-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师CAD锂电行业
岗位职责: 1. 负责项目中PLC、HMI的程序开发与现场调试,掌握PID控制策略,承担设备选型及施工图纸编制工作,具备新能源锂电池生产设备控制系统经验者优先; 2. 负责现场自动化设备的控制逻辑验证与通讯联调,包括上位机配置、HMI界面制作、PLC程序编写及通信功能测试; 3. 编制项目自控点表,完成系统结构图、原理图以及施工图纸的设计输出; 4. 归集整理技术文档,编制设备操作说明,并承担客户现场培训任务; 5. 执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气、自动化、机电、电力电子等相关专业,具备5年以上非标自动化设备电气设计与调试经验,熟练掌握自动控制系统编程与调试技能; 2. 熟悉PLC控制柜的结构设计,熟练操作CAD、eplan等工程绘图软件; 3. 熟练应用台达、汇川、松下、三菱等主流品牌PLC进行项目开发; 4. 精通PLC、变频器、仪表及传感器的接线规范与调试流程; 5. 具备良好的职业态度和团队协作意识,责任心强,积极主动,具备独立开展工作和解决技术问题的能力。
cad制图技术员
5000-8000元/月
机械设计工程师1-3年大专机械制图UG有CAD绘图经验/技能
岗位要求 1、熟练掌握CAD等制图工具,具备良好的软件操作能力。 2、能够准确理解各类机械图纸,并完成结构分解与细节优化。 3、具有机械设计相关经验者优先考虑。 4、依据客户提供的来料信息,独立完成产品图纸的绘制工作。 5、工作积极主动,具备较强的沟通能力和团队协作意识。 任职要求 1、机械类相关专业背景,本科及以上学历; 2、熟悉机械加工工艺,精通常用制图软件操作; 3、优秀应届生亦可应聘(限机械设计方向)
PLC工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科电气工程师电路设计电气PLC工程师CAD三菱
1、承担电气系统的设计与优化工作,包含外部技术的引入及本地化转化; 2、提升产品技术性能,解决研发过程中的电气技术难题,评估项目成本与周期,提升工作效率与产出效益; 3、参与产品装配或指导生产作业,参与现场调试并处理电气异常,提出改进方案,参与电气元器件选型及电路系统设计; 4、确认产品或系统的最终运行状态,编制用于生产的电气技术文档、操作说明书等相关资料; 5、完成领导交办的其他任务,协同相关部门开展技术支持工作。 任职资格: 1、自动化、电子、电气、无线电、机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历; 2、具备5年以上自动化设备、电路设计及电子工艺相关工作经验; 3、熟练掌握常用电路设计软件,对三菱、西门子、基恩士等品牌PLC至少精通其中一种; 4、具备较强的学习能力和创新意识,拥有良好的沟通协调及组织能力,工作认真细致,责任心强; 5、实践操作能力突出,能承受工作压力,适应短期出差者优先考虑
电气工程师
4000-7000元/月
电气工程师3-5年本科电控工程师电路设计电气
负责前期调研、设备装配、实验操作、现场安装及调试等工作
电气设备技术
1.2-1.8万元/月
电气工程师5-10年大专
高压开关柜设计、箱式变电站、低压MNS开关柜、GGD配电柜、变频控制柜、软启动柜及三箱类产品设计,掌握一二次原理图绘制、柜体面板开孔布局设计及成套设备报价
普工/生产操作员
3000-4000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责 1. 在导师带领下,参与电力一次回路设备的安装与调试任务,严格执行作业规范和流程,确保施工质量达标。 2. 协助完成电力一次回路线路的敷设与布线工作,学习并掌握图纸识读方法,准确理解施工要求,关注线路路径与标识规范,保证线路安全、有序。 3. 负责施工现场的清洁与整理,合理存放工具与设备,保持良好作业环境,配合准备施工材料,落实材料领取、登记及使用记录工作。 4. 主动学习电力一次回路专业知识,积极参与公司组织的各项培训,做好学习笔记,持续提升专业能力,定期向导师汇报学习与工作进展。 任职要求 1. 无纹身及违法犯罪记录,身体健康,心理状态稳定,吃苦耐劳,能适应现场作业环境,具备较强的敬业精神。 2. 热爱电力行业,工作态度端正,具备良好的学习意识和团队合作意识,愿意从基层做起,服从导师指导与工作安排。 薪资福利 1. 薪资待遇:按个人能力面议,3000-4000/月,学成后可根据实际表现与能力情况调整薪酬水平。 2. 福利保障:公司提供完善的社保待遇,包含五险,并提供工作餐。 3. 职业发展:提供良好的职业成长通道,表现优异者可转为正式技术岗位,承担重点项目任务,获得技能提升与薪资增长机会。
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
滁州小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职满15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系工作地址在嘉兴列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
滁州凤阳县招二级公路施工员,懂RTK,会看图纸
6000-8000元/月
道路施工员长期3-5人
滁州市凤阳县招二级公路施工员,懂RTK,会看图纸
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住 工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职 薪资待遇 日结模式:满30 天可转日结,日均约320 元 小时薪资:28 元 / 小时 + 全勤奖2000 元 加班工资:30 元 / 小时,加班薪资下班即发 工作时间:10 小时 / 天(8:00-20:00,午休 2 小时) 福利补贴 新人入职补贴2000 元 推荐入职满 20 天,奖励2000元 / 人 免费三餐 + 免费住宿,吃住全包 无需体检,长白班坐岗,不熬夜 工作地点在苏州 长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
包装工社保加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴6-10人月结
企业招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清308/天】 【人走账清308/天】 【人走账清308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们赔偿你所有路费及损失,请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装,品检,物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职, 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 工作地址:安徽合肥 有意向的可以直接联系我,全天24小时都有人回复求职咨询
安徽滁州明天找4个小工,170,日结9小时。管饭年龄,45~50岁
170元/天
小工1-4天包吃3-5人日结
明天找4个小工,170,日结9小时。管饭年龄,45~50岁
滁州
4月14日 19:34拨打电话
CAD电气制图
400-600元/天
电气设计师
将手绘电气图纸(一次二次回路图)画成电子版,符合电气制图规范
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责: 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求: 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力 长白班8:00-20:00,时薪在32-38
电气设计
5000-8000元/月
电气设计师5-10年大专
岗位职责:1、能独立完成民用建筑、公建、普通厂房的电气施工图设计,达到施工要求,完成审图。2、强弱电配电设计,照明,动力,接地,防雷等配电设计;3、具备较强的现场技术问题处理能力,能针对施工中出现的设计变更、技术疑难问题提供快速、合理的解决方案。4、胜任设计图纸的校对与审核工作,把控出图质量。 岗位要求:1、本科及以上学历,电气设计相关专业;2、有大型甲级设计院5年以上工作经验优先;3、熟悉国家及地方电气设计规范,专业基础扎实,责任心强;4、具备良好的计划组织能力与沟通协调能力,能与甲方及施工方进行高效、顺畅的技术沟通。
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计 设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。 部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。 图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。 要求: 学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。 工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。 元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。 PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。 图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。 办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。 其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。 简历筛选注意点:请重点关注应聘人员是否有设计变更处理经验,例如在过往工作中是否涉及部品替代的检讨经验。如有类似经验,优先安排面试。
户用光伏设计
5000-6000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
工艺工程师PE经验不限本科
1、要求全日制本科及以上学历,熟练使用CAD及三维制图软件,能准确理解机械零件加工图纸及相关工艺文件; 2、机械制造、机械一体化、材料类等工科专业背景,具备装配设计与工装开发能力,有项目管理经验者优先考虑; 工作时间:8:00-17:30,周末单休; 薪资待遇:5000-6000元/月,缴纳五险,提供食宿支持; 工作地址:关塘工业园区,乘106路公交车至天长盛达驾校站,向东路口步行到底(手机导航搜索 恒锐集团 可准确定位)
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械设备工程师5-10年本科PLC编程软件团队管理经验设备厂商(乙方)新能源设备经
岗位职责: 1.负责机械设备及自动化系统的研发、构建与日常维护,保障系统稳定高效运转。 2.参与自动化项目的需求分析与落地执行,提供可行的技术方案。 3.承担设备故障的排查与维修工作,确保问题快速响应与恢复。 4.协同质量管理部门,落实生产过程中的质量管控措施,确保产品达标。 5.保持与团队成员的良好协作,推动项目按计划顺利推进。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。 2.能够自主分析并解决现场技术难题。 3.熟悉机械结构原理及自动化控制技术。 4.适应高强度工作节奏,具备较强的统筹与协调能力。 5.拥有出色的逻辑思维与故障分析能力。 6.有制药行业工作经验者优先考虑。
自动化控制工程师
5000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS 自动化工程师、技术员 要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景,熟悉PLC、DCS系统编程与组态设计,掌握高级计算机编程语言且具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定,能力较强的年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科电气工程师证PLC工程师
岗位职责: 1、负责电气元器件选型、电气图纸绘制、控制系统方案设计及PLC编程,完成组态配置、电气安装技术支持与现场调试工作; 2、承担工厂在用设备的技术升级、改造、装配与调试等相关任务; 3、熟悉自动化控制原理,熟练掌握欧姆龙、西门子、松下、三菱等品牌PLC编程技术,具备人机界面开发、伺服与步进控制、运动控制及机械手程序调试经验; 4、制定年度、季度设备及动力管线的预防性检查计划,编制设备大修、中修、小修计划以及备品备件采购与储备计划; 5、编写设备操作规范、SOP及相关管理文件,并对操作人员进行培训与技术指导; 6、对公司各类机械设备进行日常维护,及时处理设备异常与故障维修; 7、具备基本的数字技术理论知识和应用能力,理解数字化系统的工作机制,拥有数字信号处理与数字控制实施能力; 8、具备数据统计分析与信息挖掘能力,能通过数据识别问题并提出改进措施,持续提升生产运行效率。 任职资格: 1、本科及以上学历,电气自动化、计算机、机电一体化等相关专业优先考虑; 2、持有低压电工操作证; 3、熟练掌握PLC程序的开发与应用; 4、熟悉MES系统的操作与使用; 5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
机械设备工程师
岗位职责: 1、按时完成安全、设备巡检; 2、及时PM和处理设备异常; 3、调试、匹配新进设备; 4、按照设备文件,完成设备维护; 5、提升设备available; 6、降低设备碎片率; 7、管理、控制设备备耗件库存; 8、配合工程师完成设备异常的处理等。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气自动化、机械等相关专业; 2、具有较强的计划、组织协调能力,灵活应变,上进心强; 3、做事细心有条理,具备较强的责任心; 4、本岗位接受优秀应届毕业生。
注入设备工程师
8000-13000元/月
机械设备工程师3-5年本科不需要出差要求有机械设备工程师经验C1驾照半导体设备经
岗位职责: 1、负责在线注入设备的故障排查与异常处理; 2、新进设备的调试与适配,对现役设备的非正常运行状态实施优化及零部件更换; 3、依据设备技术文档,执行日常维护作业; 4、持续优化设备运行效率,提升设备可用率。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电类专业优先考虑; 2、具备设备维护相关经验者优先,具有半导体行业三年以上工作经验者优先; 3、掌握离子注入设备的基本原理并能熟练操作。
电器工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科
电器研发工程师的岗位职责: 1.遵循新产品导入流程(PDI),与架构及结构工程师配合进行电器产品研发、设计。 2.负责电器产品结构优化及工艺设计和改善(工艺作业指导书编制)。 3.负责制定电器产品试验测试方案并跟踪测试结果(测试及检验指导书编制)。 4.负责电器部件样品检测认证。 5.参与新产品导入(PDI)项目并负责电控相关工作。 6.产品质量问题分析与改进。 电器工程师任职要求: 1、机电类相关专业。 2、本科及以上学历,能熟练阅读英文文献资料。 3、3年以上产品研发工作经验。有从事过家用电器行业研发,有过电磁阀类、电机类、PCBa、流量计及传感器类产品开发工作经验者优先。 4、能运用绘图软件绘制零部件图纸(AutoCAD-Electrical、Creo、UG等),及熟练运用办公软件进行文字、表格处理。 5、熟练使用六西格玛相关工具者优先(e.g.5-Why,8D,FMEA即各类分析改善类工具)。 6、良好的沟通与协调能力,具有良好的团队合作精神。
精益生产工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科团队管理经验要求有工业工程师经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 落实集团各项精益改进工作,统筹公司精益项目的策划与实施,依据公司经营目标与管理需求,组织、协调、发起并跟进持续优化项目,协助推进“持续改善”理念落地,助力降本增效 2. 运用价值流分析方法,结合生产工艺流程与产能数据,识别生产运营中的浪费环节与非增值作业,协同改善小组制定优化对策与实施方案,降低损耗,控制制造成本,促进流程持续优化 3. 全面主导TPM体系推进,定期编制并优化TPM推行计划;依照5S标准对各部门及生产车间的3S执行情况进行监督、检查与现场指导 4. 组织实施目视化管理与看板管理体系的设计与推广 5. 推进企业精益文化发展,汇总跨部门改善建议并推动有效执行 职位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 具备3年以上精益生产推动经验,熟悉精益管理的系统化工具与方法,能灵活应用于现场问题的持续改善; 3. 数据敏感性强,具备较强的指标统计、数据分析与改善能力; 4. 具有较强的自我驱动力,执行力强,注重结果达成; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识 其他信息 语言要求:不限 专业要求:不限 所属部门:厂办 汇报对象:厂长 下属人数:0
工艺工程师PE1-3年本科不需要出差芯片/半导体经验半导体经验其他电路板/集成电路经验
工作职责: 1、负责SPC关键项目的Ppk指标持续优化与提升; 2、开展工艺异常问题的机理分析,推动创新性改进措施落地; 3、承担新设备的工艺调试、工艺适配、优化及新技术开发工作; 4、持续推进设备工艺水平提升与工艺成本降低; 5、编制并完善责任机台的标准操作流程(SOP),开展对工艺及设备工程师的技术培训与能力培养; 6、持续学习并深入掌握所辖区域内的工艺与设备知识; 7、掌握设备控制基本原理,提出并实施设备性能改善方案; 8、精通扩散工艺处理技术,开展相关研究与优化工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,微电子、电子技术、物理、化学、材料等半导体相关专业优先考虑; 2、具备3年以上半导体晶圆厂工作经验,熟悉扩散工艺流程及相关技术细节。
材料研发工程师
1.2-2万元/月
材料工程师1-3年硕士锂电池正极材料正极材料三元材料新能源经验锰酸锂化学相关专业材料改性经验
岗位职责: 1、开展同领域高端产品竞争力评估、样品测试验证及分析报告撰写;深入解读行业领先企业主流产品与核心技术路线 2、主导材料项目产品从中试到量产阶段的技术导入,提供全过程技术支持,编制工艺文件与过程数据报告,完成相关数据分析 3、负责量产阶段及客户端产品的失效机理分析,配合客户进行项目对接,协助解决技术难题 4、牵头正极材料新工艺自主研发与延伸拓展,探索新型合成方法与工艺路径 5、推进正极材料先进工程化技术的研发与实际应用落地 6、完成领导安排的其他工作任务 任职资格: 1、硕士及以上学历,材料、化工、化学、电化学等相关专业背景 2、熟悉锂离子电池正极材料合成装备、设备选型原则及工艺关键控制环节 3、具备2年及以上锂电正极材料合成开发与规模化生产实践经验 4、具备良好沟通协作能力,思维敏捷,富有创新意识
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