岗位职责：1、前期规划：梳理需求并明确项目目标，拆解任务、制定进度计划与预算，同时识别潜在风险并制定应对方案，搭建可落地的执行框架； 2、执行推进：按计划推动任务落地，定期同步项目进展，协调内外部资源（如人力、供应商），解决团队冲突与执行卡点，确保进度不偏离； 3、过程管控：监控范围、成本、质量等核心指标，严格把控需求变更，及时修正进度偏差，防范风险转化为问题，保障项目合规推进； 4、关系维护：对接客户、业务方等利益相关方，同步进展并响应合理诉求，确保各方对项目目标与成果达成共识，减少验收分歧； 5、收尾复盘：组织项目成果验收，完成资料归档与财务结算，复盘项目成功经验与改进点，沉淀可复用的流程，为后续项目赋能。 任职要求：1、须具备一级建造师资格，专业：土建、装修、水电任意一个专业。 2、以上三个专业均能独立完成项目管理者优先录取。 3、施工项目在外地，要求可以出差，在项目现场常驻。 岗位福利：薪资待遇8-10K,五险一金，不提供食宿，其他面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-11-02 岗位职责: 1.承担岩土工程及一级结构工程相关技术工作 2.协同项目团队，保障工程实施有序推进 3.主动学习新技术，持续优化专业能力与作业效率 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2.能独立高效推进任务，严控工程质量标准 3.对岩土工程和一级结构工程领域有强烈兴趣

一级二级建造师，通信，水利，铁路，矿业，港航等专业优先

一级二级建造师，通信，水利，铁路，矿业，港航等专业优先

持有二级及以上建造师证（建筑专业），听从领导安排，会电脑办公软件，容易沟通，有资料或者现场管理经验。

熟练使用CAD、SU、酷家乐、office办公软件、工程量计算、设计交底

二级建造师，能挂证，有技术，会管理，吃苦耐劳，能协调各方工作。

任职要求: 1.具备良好的项目管理能力 2.能够有效沟通，确保团队协作 3.对工程领域有深入理解，能够应对各种

岗位职责: 1.参与建筑工程的设计探索，提供设计构想与实施策略； 2.与项目组密切配合，保障设计思路与工程推进的无缝衔接； 3.持续创新并完善设计方案，提升项目的环保性能与美学价值。 任职要求： 1.具有良好的协作能力，能够清晰传达设计意图； 2.熟练掌握常用设计工具，具备高效执行设计工作的能力； 3.热爱建筑设计领域，富有创造力和进取心。

工作内容 1、参与建筑项目的设计任务，保障设计质量与进度要求； 2、配合项目团队，协同处理设计过程中遇到的技术难题； 3、协助开展建筑设计方案的编制与落地执行。 任职要求 1、具有较强的团队协作意识和沟通协调能力； 2、熟练掌握相关设计类软件及工具的操作应用； 3、热爱建筑设计工作，具备创新思维和探索精神。

本厂招工：本公司因扩大生产长期招工，工资面议有保底。管饭。 招 火工 打磨工，杂工，有工作经验者优先，吃苦耐劳，身体健康，年龄60岁以下，保底工资+计件工资，多劳多得！不拖欠工资！管饭 致富电话：王经理 地址:天津市静海区大邱庄镇大屯工业区恒丰钢铁

血液病医院团泊院区，明天八点用女护工照顾能自理血液病女患者大概2-3天， 要求护工干净利落，话少不打呼噜注重个人卫生。到手270元（不包吃）。 。

静海血液病医院到手270不管吃女护工

招铝合金焊工10名，点焊组立工2名，订单多，伙食好，计件工资450/500天。招焊接巡检一名工资6000-8000元。工资年底结清，公司在静海区开发区，联系电话（同步）

天津义达热镀锌厂 招聘：销售经理数名，男女不限。 销售产品：热镀锌加工，焊接，截断，打孔，喷漆等 薪资：底薪2000-10000元+高提成+五险+补助+上限不封顶。新人年保底8+ ；有工作经验的年保底10+！ 上班时间：早9:00晚5:00，午休1.30小时。每周日休一天。节假日休息。 福利：聚餐、团建、年度旅游等等！ 工作内容：通过网络和公司提供的平台打电话找客户。不用出差，给予优质客户对接。 公司氛围：说实话、做实事，有针砭、不怕痛。 联系电话： 地址：天津市静海区大邱庄镇

一级房建带b，拥有项目经理经验，月薪1w—1.2w，包吃包住。

有项目管理经验，能独立管理项目，待遇面议，联系电话，

一级建造师（矿山）安全员B证(建筑施工企业项目负责人)证件不需要转注册，人来现场履职有证就行。

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

一级建造师2名土建专业和机电专业（拥有双证的优先）基本工资7000-9000（有意请电话详谈） 造价预算员1名（待遇面议） 主要在天水片区做国家管网的项目

懂幕墙钢结构设计加工图纸

1、要求 建造师资格证书:二级建造师或一级建造师 2、专业经验要求 工程管理经验:5年以上施工现场管理经验，熟悉劳 务分包流程(如劳务人员调配、进度控制、质量安全 等)。有劳务分包项目独立管理经验者优先。 3、技术能力: 熟悉相关施工规范，会看施工图纸等

我司主要是土方开挖运输绿化等工作,现招聘有二级建造师或一级建造师证的员工公司给上社保,住项目有餐补,工作上进有责任心，有意者请联系!

有施工管理能力和施工经验

岗位职责: 1.负责工程项目整体运作的统筹与协调工作 2.参与项目前期规划及实施过程的推进 3.保障工程项目按预定目标有序推进并达成预期成果 任职要求: 1.具备较强的项目统筹与管理能力 2.擅于沟通协作，推动团队高效配合 3.熟悉工程相关领域，具备解决各类实际问题的能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-12-31 招聘一级建造师，专业包括机电、市政、房建、水利、矿业、公路

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，江苏省内已竣工项目优先考虑。 需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下业绩满足4项中任选2项： 1.完成地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2.完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3.完成建筑面积6万平方米以上工程1项， 或建筑面积5万平方米以上工程2项。 4.完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足任意两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须体现该人员担任项目经理（建造师），一般正规报建项目均可通过公开渠道查询到相关项目负责人信息（项目备案信息可查）。 如平台无法查证，可补充提供材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

岗位职责： 1、担任重点项目方案设计的负责人，统筹规划项目人员配置与实施进度安排，确保图纸交付时间、成果深度及质量达标，具备对外协调能力（对接甲方、规划部门及协作单位），并精通各类方案汇报（专家评审会、规委会、投标答辩等）； 2、全面掌控所负责项目的成果品质与技术水准，主导项目核心创意与总体构思，制定统一的技术执行标准，指导并审核团队成员的设计工作与图纸输出，及时协调解决项目推进中的各类技术难题； 3、落实部门下达的方案类课题研究及标准化建设任务，组织团队按时完成自主或指派的研究课题，并承担部门标准化专项内容的编制工作； 4、作为主讲人参与部门内部培训工作，根据部门要求或自行拟定培训主题，按时完成培训课件制作，并定期组织实施培训活动； 5、协助部门负责人开展设计师考核工作，对项目组成员的工作表现和设计产出进行评估；参与员工试用期考核、转正评定及职级晋升建议；关注团队成员思想状态，发现问题及时反馈；参与核定组员的工作量和技术水平。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，建筑学专业背景，毕业于“建筑老八校”或其他知名建筑院校者优先； 2、具备10年以上相关领域工作经验，其中至少3年担任同类岗位，有知名住宅方案设计公司从业经历者优先，具备头部地产项目设计经验者优先； 3、具备较强的团队领导力与责任意识，能有效掌控项目整体节奏，带领团队攻克技术难关，激励成员克服挑战，保障设计任务按时高质量完成。 薪酬范围：12-16K/月

【岗位职责】 -负责项目的整体规划与实施，确保项目按时按质完成 -协调团队成员，解决项目中出现的问题 -定期汇报项目进度，调整计划 -管理预算，控制成本，确保盈利 -与客户沟通，了解并反馈需求 【任职要求】 -大专及以上学历，土木工程、建筑学等相关专业 -至少10年工程项目管理经验，有房建工程经验优先 -持有建筑专业的二级建造师资格证等相关证书 -熟悉项目管理流程，能独立完成策划、执行、监控等工作 -沟通协调能力强，能处理复杂问题 -熟悉各种仪器（水准仪、经纬仪、全站仪等）

长期招聘长期、短期二级建造师