
电气工程师
8000-14000元/月
电气工程师5-10年大专低压中压高压设计测试安装/调试
岗位职责:
1、承担公司项目电气系统方案设计、技术图纸绘制、元器件选型、物料清单编制及控制程序编写,并参与产品报价工作;
2、进行电气技术交底,指导现场电气设备的安装、调试与验收,确保施工符合技术要求;
3、处理电气生产与安装过程中出现的技术与安全问题,提出切实可行的优化建议;
4、对接项目客户,及时掌握客户需求并提供相应的技术支持与解决方案;
5、跟踪项目执行进度,统筹管理各环节,保障项目按期交付并实现预期目标;
6、推动技术创新,引入或研发先进电气技术,关注行业前沿动态,了解新型电气元器件应用信息;
7、编制电气安装作业指导书、技术规范及工艺流程文件,提升标准化水平;
8、处理日常突发性或临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业背景;
2、具备5年以上相关领域工作经验,有高压配电管理经验者优先;
3、熟悉非标设备电气系统开发,具有项目设计、编程、安装、调试及验收全流程管理能力,可独立承担项目电气任务;
4、熟练操作CAD等制图软件及相关办公软件,持有电工证;
5、能适应出差安排,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师1-3年大专控制柜控制器配电柜
1 学历要求:本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关电子类专业,硕士学历者优先考虑。
2 电气系统设计与集成能力:具备扎实的电气工程基础,掌握电路原理及各类电气元器件的特性与应用;了解锂电池回收产线(包括拆解、破碎、分选)的工艺流程;能熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件,独立完成产线电气原理图、布局图、接线图绘制,并完成核心电气元件(如防爆电机、断路器、传感器、变频器、伺服系统)的选型工作;
3 自动化编程与调试能力:精通主流PLC品牌(如西门子S7-1200/1500、欧姆龙、三菱等)的编程与控制逻辑开发;熟悉人机界面(HMI)组态软件(如WinCC、组态王、MCGS),可独立开发产线监控界面,实现设备运行状态实时监控、参数配置及故障报警功能;具备工业通信网络搭建经验,熟悉Profinet、Modbus TCP/RTU、EtherNet/IP等通信协议,实现各工序设备间的协同控制;
4 生产线调试与故障诊断能力:能够独立开展产线电气系统的安装调试与联动测试,及时排查并解决运行中的电气问题(如传感器信号异常、PLC程序错误、通信中断等);针对电池回收产线的特殊工况(如物料堵塞、温度异常),可优化控制逻辑,提升产线运行稳定性与自动化水平;
5 安全控制设计能力:熟悉工业安全规范,能够设计急停回路、安全联锁、过载保护等安全控制电路,有效防范锂电池拆解过程中的火灾、爆炸风险;掌握电气设备接地与防雷设计标准,保障产线电气系统安全可靠运行;
6 行业经验与资质要求:具有3年以上工业产线电气自动化设计与调试工作经验,有新能源电池回收或拆解项目经历者优先;持有电工进网作业许可证、注册电气工程师(供配电)等证书者优先;确保控制系统符合相关行业技术规范;
7 特殊要求:能适应中试产线现场调试工作,接受不定期出差及车间作业环境;具备参与涉外项目电气系统合规性整改经验者优先;
8 招聘人数:2名(薪资12000-15000元)(上班时间8:00-12:00,13:00-17:00)(公司福利:五险,团险,节假日福利,宿舍,员工餐)招聘截止日期--
光储充技术
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电气工程师证电路设计
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统的方案规划、电气系统设计、安装调试、测试验收及后期运行维护工作;
2、负责工商储项目容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程预算、招标资料以及设备材料技术文件等文档;
3、参与项目立项审查、技术方案评审、施工图纸审核,持续优化设计细节;落实技术交底,提供现场技术支持,及时响应并解决现场技术问题;
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经历,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范和技术要求;
3、可独立开展储能系统设计方案工作,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉整套储能系统集成工艺流程;
4、在新能源并网、配用电系统自动化升级、电能质量改善、节能方案设计等方面有研究或实际项目经验者优先考虑;
5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与协同机制;
6、能够适应长期外出差工作安排。
配电系统自动化
4000-7000元/月
电气工程师1-3年大专高处作业证高压电工证低压电工证配电自动化
岗位职责:
1. 负责配电自动化系统(如SCADA、FTU/DTU/TTU等终端装置)的日常维护、巡视检查、故障排查及运行数据监控;
2. 参与配电自动化设备的现场安装、系统调试、参数设置及软件版本更新;
3. 对配电网运行信息进行分析,优化自动化控制策略,提高供电稳定性和系统效率;
4. 协同开展配电网故障处置,迅速判断并排除自动化系统运行异常;
5. 编制运维记录、技术资料及作业指导文件,保障运维流程标准化;
6. 严格执行电力安全操作规程,确保作业过程符合国家规范和企业制度;
7. 根据需要参与24小时应急轮值,及时响应突发性系统故障。
任职要求:
大专及以上学历,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证,主修电气工程及其自动化、电力系统自动化、机电一体化等相关专业;
岗位经验:
- 具备1年以上配电自动化、电力系统运行维护或相关技术领域工作经验;
- 熟悉配电自动化终端装置(如FTU/DTU等)、通信规约(如IEC 101/104、DNP3.0等)及主站平台操作;
- 能够独立完成设备的调试工作、故障分析与系统保养;
- 熟练使用CAD绘图工具或电力管理软件(如PMS、GIS系统)者优先考虑;
- 持有电工操作证、高压作业资格证或自动化类相关认证者优先录用;
- 工作认真负责,具备较强的沟通协调能力和团队合作意识;
- 能够接受短期外派或现场施工任务,服从倒班及应急值守安排。
- 工作区域:省内
光储充技术工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统整体方案设计、电气系统设计、现场安装调试、测试交付及运行维护工作;
2、负责工商储项目容量配置测算,编制可行性研究报告、项目建议书、工程造价预算、招投标文件以及设备材料技术规格书等技术文档;
3、参与项目立项评审、技术方案评审及施工图审查,持续优化设计方案;完成技术交底工作,提供现场技术支持,及时处理并解决施工过程中出现的技术问题;
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、具备1年以上储能系统或微电网系统研发与设计经验,掌握电力、电气行业相关标准、设计规范及技术要求;
3、可独立开展储能系统方案设计,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉成套储能系统的集成设计流程与工艺要求;
4、在新能源并网、配网自动化改造、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑;
5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控系统、监控系统及消防系统的基本原理与功能;
6、能够适应长期出差工作安排。
电气仪表主管
6000-10000元/月
电气工程师5-10年中专/中技
1、具备5年以上化工行业电气与仪表领域工作经验,熟练使用CAD软件,能够识读电气图纸;
2、承担公司各类电气设备的检修巡检、常规维护及保养任务;
3、高中及以上文化程度,机电、电气、仪表自动化等专业背景者优先考虑。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科LinuxWindows
岗位职责:
1.负责电气系统与设备的设计、安装、调试及日常维护工作;
2.编制电气工程项目的具体实施计划和技术规范;
3.协同项目组成员,保障电气工程按进度顺利推进并如期完成;
4.对电气系统的运行状态进行持续监测,确保高效稳定运转;
5.及时排查并处理电气系统运行中的各类技术故障。
任职要求:
1.具有较强的责任意识和良好的团队协作能力;
2.具备良好的沟通能力,能独立分析并解决技术问题;
3.热爱电气工程行业,具备主动学习新技术的意愿;
4.能够接受弹性工作安排,包含周末及法定节假日值班;
5.持有相关工种操作资格证书者可优先考虑。
户用光伏电气工程师(需具备户用光伏项目经验)
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计
岗位职责:
1.制定电气工程施工标准,提供安装技术支持并组织验收工作
2.审核电力设计图纸,参与方案设计与技术评估
3.对接逆变器、组件、并网箱厂家,跟进产品迭代,协调处理终端产品质量问题
4.组织各区域甲乙方材料质量标准的制定,实施来料抽样、检测及样品封存管理
5.负责组件、逆变器、并网箱、线缆等关键设备的到货检验
6.协同结构工程师完善施工规范,开展区域技术人员培训
7.审查项目区域图纸中的电气部分技术内容
8.执行电站项目的抽样检查与竣工验收
9.处理现场突发性技术或质量事件
任职要求:
1.年龄:25-40岁;
2.大专及以上学历,电子电气类相关专业,具备光伏行业工作经验;
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,能独立解决电气相关技术问题,有光伏领域经验者优先;
4.能够接受短期出差安排。
薪资待遇:
1.8k-12k/月;
2.五险一金;
3.双休,国家法定节假日;
4.年终奖金;
5.出差补贴。
江西新余天路这边招配菜阿姨1⃣名,4500左右。电话联系艾厨明早联系,谢谢。
4500元/月
配菜1-2人月结
天路这边招配菜阿姨1⃣名,4500左右。
电话联系艾厨
明早联系,谢谢。
江西新余招聘仓库管理员。要求高中学历以上,熟练使用ERP系统,持有叉车证。招聘人数为1名。
库管1-2人
招聘仓库管理员。要求高中学历以上,熟练使用ERP系统,持有叉车证。招聘人数为1名。
啤酒贴标签320/天【新人奖金5k】免费吃住+人走账清
9000-10000元/月
操作工啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴)
工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴)
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地址:涉及工作城市南京
技工五险一金自动化学徒 薪资8k起
8000-12000元/月
电气设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计或工程实施经验,经验不限
3.熟悉低压配电、PLC控制、变频器及常用电气元器件
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
plc工程师助理(包吃住)
8000-12000元/月
电气设计师1年以下大专
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、调试及并网测试等技术支撑工作
4. 记录运维数据并编写运行分析报告,提出优化建议
5. 配合安全管理要求,落实高处作业、电气作业等安全规范
任职要求:
1. 专业不限,新能源、电气工程、机械自动化等相关专业优先
急招!!!电气设计工程师(包吃住+双休)
8000-12000元/月
电气设计工程师1年以下大专
任职要求:
1. 接受优秀转行小白,经验不是硬性要求,入职会有老师傅1对1带
2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验,经验不限
3. 要求长期稳定,了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件
4. 能读懂电气原理图、接线图,具备基本CAD或EPLAN绘图能力
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
薪资待遇:
试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ,
2个月结束后自动转正
正式工 早八晚六 双休 ,节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200,技术津贴1500-2000,出差补贴120一天 ,五险一金
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
光伏电站设计,储能设计,有电柜箱变一次二次,新能源电站设计工程经验。
3000-8000元/月
电气设计工程师5-10年大专
河南信阳聘兼职电气设计工程师,要求信阳周边便于沟通,公司自有勘测。画图施工人员,要求有工商业光伏设计,工厂电路设计经验,可以独立审图,初步设计,本公司承接运维,新能源勘测画图,需要指导完成设计审图,深化图指导,一般情况电子远程办公不要求时间,
涂装工艺工程师
6000-9000元/月
工艺工程师PE5-10年大专不需要出差团队管理经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 负责产品涂装工艺的规划与改进,保障涂装品质符合技术规范;
2. 结合产品特点及生产实际,制定科学可行的涂装实施方案;
3. 监督和管理涂装作业流程,确保生产效率与作业环境安全合规;
4. 编制并持续优化涂装作业指导文件,确保操作人员准确掌握并执行工艺要求。
任职要求:
1. 具备扎实的涂装技术知识,熟悉各类涂装工艺环节;
2. 具备良好的团队协作意识与沟通能力,能高效协调生产与涂装部门的工作衔接;
3. 对产品质量有强烈的责任感,能够严格执行相关质量规范与标准;
资深结构设计工程师
1.2-1.5万元/月
机械结构工程师5-10年本科AutoCADPro/E
岗位职责:
1、主导产品专利结构方案设计,实施专利规避策略,开展新型结构与技术的研发,确保设计方案的可行性与可靠性;
2、主导模具样品评审,执行设计变更,进行产品测试评估,完成零部件最终确认工作;
3、负责图纸及技术文档的审核,指导团队成员完成相关设计任务;
4、统筹项目相关事务的协调与沟通,解决结构设计开发及量产过程中的各类问题,持续优化结构设计,提升产品稳定性;
5、负责项目开发阶段的进度管控与质量监督;
6、推进技术研究与创新工作,更新设计标准与规范,开展新材料、新工艺的技术探索,实现结构设计的突破与升级。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械或模具类相关专业,年龄30岁以下;
2、具备5年以上结构设计开发工作经验,具有一定的团队管理经历;
3、熟练掌握CAD、Pro/E或UG等三维建模软件,具备扎实的机械结构原理理解能力;
4、熟悉项目开发全流程及各关键节点控制要点,主导或参与过至少3个完整项目的开发;
5、具备良好的组织协调与沟通能力;
6、对新兴领域和新技术具备较强的学习意识与探索精神。
岗位福利:
1、包吃包住,免费提供一日三餐;
2、全空调作业环境、配备完善文体设施,企业文化活动多样;
3、薪酬待遇优厚,设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日津贴、年底双薪,并缴纳社会保险;
4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利;
5、培训资源丰富,职业发展通道畅通;
6、地处高新区管委会附近,紧邻春龙步行街,区位优势明显,交通便捷。
自动化设备维修
6000-8000元/月
自动化工程师1-3年高中
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常巡检、故障诊断与维修,确保设备正常运转;
2. 参与设备的安装、调试及技术升级,提高设备运行稳定性与效率;
3. 编制并落实设备维护保养方案,记录运维数据,完善设备档案资料;
4. 协助组织设备操作培训,指导相关人员规范使用设备;
5. 根据生产需要,持续改进设备性能,保障产线高效运作。
任职要求:
1. 高中及以上学历,年龄22岁-40岁;
2. 具备自动化设备维修经验,可独立处理常见故障问题;
3. 掌握机械传动、气动元件及基础电气控制原理;
4. 能读懂机械图纸和设备技术文档,具备基本实操能力;
5. 工作态度端正,具备良好的应变能力和团队合作精神;
6. 学习能力强,能适应设备迭代和技术优化要求。
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械设计工程师5-10年大专专用设备制造通用设备制造工业自动化船舶/航空/航天/火车制造金属制品业设计非标设备精密设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorksCAXA
具有非标机械设计相关工作经验,对CAD/SOLIDWORKS软件能娴熟运用,能很好的进行团队协作,有较强的抗压力
结构设计工程师
8000-12000元/月
机械结构工程师1-3年本科产品设计开发结构设计
岗位职责:
1、依据项目开发规范开展产品专利结构设计,完成专利规避分析,研发新型结构与技术,并对方案的可行性承担责任;
2、主导模具样品评审,执行设计变更,开展产品测试评估,完成零部件最终确认工作;
3、协调各部门推进项目进程,解决结构设计开发及量产过程中出现的技术问题,持续优化结构设计,确保产品结构可靠性;
4、负责图纸及相关技术文档归档,完成项目全流程总结与汇报工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械或模具类相关专业,专业成绩突出者优先,年龄30岁以下;
2、具备2年以上结构设计工作经验,精通塑胶件设计,能独立处理结构异常并提出有效改善措施;
3、有独立主导产品设计开发、手板验证、试产导入等全过程经验;
4、可独立负责产品试模跟进,分析产品与模具问题,并制定解决方案;
5、掌握常用工程材料性能,熟悉结构设计开发全流程;
6、具备较强的学习能力,对新兴领域和技术保持高度关注与探索意愿。
岗位福利:
1、包吃包住,免费提供早、中、晚餐;
2、车间配备全面空调,文体设施完善,企业文化活动多样;
3、薪酬待遇优厚,设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日补贴、年底双薪,并缴纳社会保险;
4、享受带薪年假、婚假、产假及各类法定假期福利;
5、提供丰富的培训资源,职业发展通道畅通;
6、地处高新区管委会附近,紧邻春龙步行街,区位优势明显,交通便捷。
设备主管
1.5-2.5万元/月
机械设备工程师1-3年本科AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、负责自动化设备技术团队的日常管理与团队搭建;
2、统筹公司各类设备的管理工作,涵盖流程制定与优化、技术文档及台账维护、设备采购的技术评估;
3、生产设备、动力设备、检测设备、网络设备等的运行维护,以及水电气系统的协调管理;
4、固定资产的归档管理,并协助完成审计相关事务;
5、主导自动化设备项目的前期规划、技术方案研讨及项目实施推进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械设计相关专业,年龄28-35岁;
2、熟练掌握AUTOCAD、Solidworks等设计软件;
3、具备5年以上自动化设备制造与加工领域工作经验,其中至少2年设备技术团队管理经历;
4、精通机械原理、机械设计、机械制图,熟悉各类传动结构及机械加工工艺;
5、具有部门管理实操经验;
6、对新兴行业和技术具备较强的适应能力与学习热情。
岗位福利:
1、包吃包住,免费提供早中晚餐;
2、车间配备全面空调,文体设施完善,企业文化活动多样;
3、薪酬待遇优厚,含全勤奖、工龄奖、绩效奖金、节日补贴、年终双薪,依法缴纳社保;
4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利;
5、培训资源丰富,职业发展通道畅通;
6、毗邻高新区管委会、春龙步行街,区位优势明显,交通便捷。
机械设计工程师
1.2-1.8万元/月
机械工程师3-5年本科AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、负责公司大中型自动化设备项目的需求挖掘与可行性评估;
2、确定自动化设备项目的整体实现方案;
3、承担自动化设备的结构设计工作,并完成工程图纸的绘制与输出;
4、协同电气工程师开展设备标准零部件的选型工作;
5、主导自动化设备的装配及现场调试进程;
6、对自动化项目最终实施效果与效益目标达成全面负责。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械设计或自动化相关专业,年龄不超过30岁;
2、熟练掌握AUTOCAD和Solidworks软件,了解PLC控制原理;
3、具备3年以上非标自动化设备设计经验(熟悉注塑件流水线组装设备),能独立审核技术方案,拥有设备装配与加工过程管理能力;
4、具备建立设备开发流程体系的能力(如制定设备设计规范及管理制度);
5、对新兴行业和技术具有强烈的学习兴趣与快速掌握能力。
岗位福利:
1、包吃包住,免费提供早、中、晚餐;
2、车间配备中央空调,文体设施完善,员工活动丰富多彩;
3、薪酬待遇优厚,含全勤奖、工龄奖、绩效奖金、节日津贴、年底双薪,并缴纳社会保险;
4、享受带薪年假、婚假、产假及各类法定节日福利;
5、提供多样化培训机会,职业发展通道畅通;
6、地理位置优越,紧邻高新区管委会与春龙步行街,交通便捷。
填充母料研发工程师
5000-10000元/月
材料工程师3-5年中专/中技材料检测经验高分子材料相关专业塑料材料经验
需具备3至5年以上填充母料工厂生产相关经验,吃苦耐劳者将优先录用!
五金结构工程师
7000-8000元/月
模具工程师3-5年本科汽车AutoCAD有模具工程师经验钣金经验
1、具备三年以上五金机加领域相关工作经验;
2、承担五金机加类产品成本核算、结构优化及现场制作过程中问题的解决;
3、负责模具设计工作,依据产品模型与设计需求,构建相应的三维模具实体模型;
4、熟练操作二维、三维绘图软件,熟悉行业设计规范,掌握尺寸公差与形位公差技术要求;
5、能够独立应对产品品质问题,提出新开发模具的结构优化方案。
任职要求:全日制本科及以上学历,机械、机电类相关专业
材料研发工程师
1.2-2万元/月
材料工程师3-5年本科CADPro/E
岗位职责:
1. 负责开模兼容墨盒专用喷墨墨水的配方开发、性能优化及持续迭代,适配惠普 / 佳能 / 爱普生等主流喷头类型及开模墨盒内部腔体与流道设计;
2. 解决墨水使用过程中的关键问题,如喷头堵塞、断墨、飞墨、色彩偏差、出墨不畅、与墨盒塑料件或密封胶材相容性差等;
3. 组织开展墨水小试与中试验证工作,建立性能检测标准(包括色度、粘度、表面张力、pH值、耐候性、干燥速率等),并出具完整测试报告;
4. 配合开模墨盒结构设计团队,协同提升墨水与墨盒流道系统、密封组件之间的匹配表现;
5. 跟进喷墨技术发展趋势与竞品动态,完成专利查新与规避分析,整理形成技术资料、配方记录和标准化操作流程;
6. 协同生产部门推进墨水从研发到量产的工艺转化,解决批量生产过程中出现的质量波动、成本控制与稳定性难题;
7. 承担售后技术支持职责,针对客户反馈的打印异常、墨盒适配不良等问题提供有效的技术解决方案。
岗位要求:
1. 专业背景:精细化工、应用化学、材料化学、高分子材料、印刷工程等相关领域,本科及以上学历;
2. 工作经验:本科学历需具备3年以上喷墨墨水研发经历,年龄35岁以下,有兼容墨盒 / 再生墨盒 / 自主开模墨盒配套墨水开发经验者优先;熟悉水性染料型或颜料型喷墨墨水体系者优先;
3. 技术能力:精通喷墨墨水核心性能参数调控,了解打印喷头运行机理,可熟练操作粘度计、色差仪、表面张力仪等检测仪器;具备独立完成配方设计及小试、中试实验的能力;
4. 基础知识:掌握开模墨盒构造特点及耗材行业基本特性,熟悉环保法规要求(如RoHS等),具有专利信息检索与分析能力;
5. 工作地点:江西新余。
岗位福利:
1. 上班时间:实行五天八小时工作制,周末双休;
2. 激励机制:核心技术人员可参与利润分红、股权激励,并享有季度奖、年度奖等多项奖励;
3. 带薪假期:全年享受不少于13天法定带薪假,另设婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年休假等各类带薪假期;
4. 员工活动:定期举办员工联谊会、年度庆典、月度生日茶会、部门团建聚餐、电商大促期间特别关怀活动等;
5. 吃住支持:提供工作午餐或餐费补贴,配备住房补贴或员工公寓;
6. 员工关怀:重大节日发放礼品、礼金或节日礼包;
7. 推荐奖励:设立内部推荐伯乐奖,成功推荐人才入职可获得奖金激励。
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