对104只2V300Ah的220V蓄电池组进行放电试验，需要带放电仪器。

一、岗位职责负责公司生产车间高低压配电系统、电气控制柜、电机、电缆线路、照明系统及接地系统的日常巡视、点检、维护与保养，确保全厂电气设施安全稳定运行。 承担生产设备电气故障的排查、应急抢修、调试与整改任务，及时处理短路、跳闸、电机异常、控制回路失灵等常见问题，有效减少设备停机时间。 严格执行电气安全操作规程、停送电管理规定及挂牌上锁流程，落实作业现场安全管控措施，杜绝违规操作和电气安全事故的发生。 参与电气设备预防性试验、年度检修、季度维护及停电大修工作，按规范完成检测、紧固、清灰、绝缘测试等各项保养内容。 负责电气设备台账、图纸资料、检修记录及隐患清单的整理与更新，保证信息真实准确、完整可查、具有追溯性。 协助推进电气技术改造、节能优化、线路调整、老旧设备更换以及自动化控制系统升级等相关专项工作。 负责施工现场临时用电的检查、整改与验收，强化作业区域用电安全规范化管理。 配合安全管理部门开展电气安全隐患排查、专项治理、安全教育及应急演练活动。 完成上级交办的其他电气技术支持及现场保障任务。 二、任职资格 2025届或2026届大专及以上学历应届毕业生，电气自动化、电力系统、机电一体化、智能控制、供用电技术等相关专业背景。 具备电路基础、低压电气控制、电机工作原理、基本PLC控制及高低压配电系统的理论知识。 能够识读电气原理图、接线图和简单自控图纸，具有初步的故障分析与判断能力。 熟悉电气安全作业要求，了解验电、停电、接地、挂牌上锁等基本操作流程。 工作态度认真，责任心强，服从安排，学习能力良好，能适应车间生产环境及倒班工作制度。 ，身体健康，能胜任现场登高作业、设备检修及夜间值班任务。 持有电工操作证，或有工厂电气实习经历、自动化实训经验者优先考虑。 三、福利待遇 食宿福利：企业免费提供员工宿舍，住宿期间免收水电费用；在岗工作期间享受免费工作餐。 薪酬标准：本科毕业生综合起薪为3700元/月，大专毕业生综合起薪为3500元/月。 晋升机制：公司设有健全的职业培养体系，并配套学习题库资源。员工可报名参加职级晋升考核，通过后即可调升职级并同步提高薪资水平。

此岗位工作地点在贵安项目部（驻场），介意者请勿投递。 岗位职责： 1、负责电气专业现场施工的组织与管理； 2、对接总包单位，协调解决电气技术、施工进度及材料进场等相关事宜； 3、监督现场质量管理、进度控制、安全规范及材料使用情况； 4、负责加工件及乙供材料的需求提报工作。 任职要求： 1、具备数据中心项目经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通与协调能力； 3、责任心强，能适应施工现场的工作环境与节奏。

岗位职责： 1.负责机床设备电气系统故障诊断、维修与升级改造 2.独立完成PLC编程、调试及伺服/变频控制系统维护 3.阅读并理解电气原理图、接线图，配合机械工程师完成整机联调 4. 制定设备电气维护保养计划，建立维修档案与备件清单 5.为客户提供现场技术支持，指导操作与基础故障处理 任职要求： 1.熟悉数控机床、加工中心等设备的电气结构与工作原理 2. 具备电气控制系统安装、调试及故障排查实操经验 3. 能看懂西门子、三菱、发那科等主流品牌PLC梯形图与参数设置 4.动手能力强，具备独立作业能力与安全规范意识 5.吃苦耐劳，适应现场服务及短期出差

【岗位职责】 1. 协助电气主管组织人员进行设备检修，确保设备正常运行，做好节能降耗。 2. 协助电气主管进行工厂的技术指导与技术改善，协助完成生产任务。 3. 负责全公司电气设备备品备件计划的汇总，以及备品备件到货的验收工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电一体化、自动化相关专业。 2. 3年以上工作经验，熟悉设备生产工艺及电气知识。 3. 熟悉工厂常用低压电器的工作原理和特性，熟练继电器控制电路的检修；对电子电路和程序控制有一定了解；掌握设备拆卸、装配、维护保养和日常检查的基本知识和程序。 4. 持有低压电工证，掌握西门子PLC编程。

能进行电气PLC编程，有变频器维修、调试工作经验者优先。

熟练使用EPLAN、CAD等电气设计软件。 熟练操作TIA、WINCC、STEP7等主流PLC编程开发平台。 精通西门子200SMART、1200、1500、300、400冗余系列PLC的程序编写与调试。 精通步进电机、伺服电机及闭环控制系统的调试与应用。 电气自动化、自动化、测控技术、仪器仪表或相关专业背景。 具有3年以上现场调试经验，具备良好的沟通协调能力。 工作地点：贵阳

【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备电气方案设计、架构规划、总线选型及配置方案输出。 2. 完成电气原理图绘制、元件选型、PLC程序编写及电气研发任务。 3. 组织或参与方案评审，优化技术路线，降本增效，提升可靠性。 4. 提供现场调试、售后技术支持，解决重大/疑难电气问题，承担技术兜底。 5. 推动电气设计标准化、模块化，建设技术知识库。 6. 协同内部部门及客户，跟踪新技术、新PLC、新总线并完成测试验证。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气、自动化相关专业，8年以上非标自动化电气设计经验。 2. 能独立完成整个项目的开发与设计。 3. 熟练掌握三菱、欧姆龙、西门子等主流PLC应用。 4. 熟悉运动控制，能熟练应用伺服、步进控制系统；熟悉机器人开发。 5. 具备方案规划、技术评审、难题攻关能力，有标准化意识。 【福利待遇】 1. 工作保障：签订劳动合同，办理五险一金。 2. 薪资构成：工资+绩效+项目奖励+年终奖。 3. 晋升通道：管理通道和技术通道，结合个人职业规划制定成长路径。 4. 员工福利：发放节假日福利，定期举办员工聚餐、观影、旅游等各类团建活动。 5. 工作时间：9:00am—6:00pm，法定节假日，带薪年假。

招聘启事因食堂工作需要，现招聘食堂后厨师傅1名:1.岗位:特色窗口师傅2.要求:身体健康，持有有效健康证，吃苦耐劳，服从管理，有餐饮经验优先。3.待遇:工资:4000+，提供工作服。供餐时间:早餐、中餐、晚餐有意者携带身份证、健康证到学校食堂办公室报名。工作地址:黎平县第四中学食堂联系人:罗老师、易老师联系电话:

招聘两名小工，工作地点在镇远。有意者可联系，可安排车辆接送。

黔东南苗族侗族自治州凯里市招装修木工、石膏板吊顶

招聘安全员（装饰装修、机电设备安装）各1名，工作地点位于凯里市经济开发区。薪资为6000-12000元/月。要求应聘者具备三年以上相关工作经验，大专及以上学历，并持有相关证件。有意者可报名。

黎平城内即将招聘带班人员。

能独立完成农村自建房设计！

我们这边有很多自建房施工队，咱们设计师需要给施工队批量出图，方案和施工图都需要，需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的，不要室内设计师，也不要平时做大项目说自建房更好干的，需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。

【岗位职责】 1. 可开展BIM正向设计（硬性条件），基于BIM模型完成建筑专业设计、协同、图纸输出。 2. 负责建筑方案设计或施工图设计，独立完成方案构思、图纸绘制、图纸校审、项目配合等工作；方案、施工图方向均可。 3. 配合项目团队完成各阶段设计对接、技术沟通，把控图纸质量，跟进项目落地。 4. 遵守项目设计标准，完成图纸修改、报审及施工配合工作。 【岗位要求】 1. 必须具备BIM正向设计实操能力，熟练使用Revit开展建筑正向建模与出图，熟悉BIM协同流程。 2. 建筑学相关专业，3年及以上建筑设计工作经验。 3. 可独立负责方案或施工图设计，熟悉建筑相关规范。 4. 熟练CAD、SketchUp、渲染类设计软件。 5. 具备良好设计审美、图纸表达能力、跨专业沟通能力。 【薪资待遇】 详细薪酬结构可面议

坐班制

要求持有中级建筑设计职称

【岗位职责】 1. 电气系统运维管理 负责高低压供配电、电机控制、电气设备日常点检、维护保养、消缺与预防性试验；制定检修/备件计划，建立设备台账，保障连续运行。 2. 故障处理与应急抢修 快速处置高低压电机及控制装置故障；分析根因、制定防范措施，降低非计划停机；落实防爆、防火、防静电应急预案。 3. 技改与项目管理 参与电气方案制定、设备选型、图纸审核、安装监理、调试验收。 4. 安全合规与技术管理 执行两票三制，落实防爆规范、防雷接地；组织安全培训、隐患排查、事故分析。 【岗位要求】 1. 学历大专及以上，持有高低压电工特种作业证。 2. 从事工厂电气行业3-5年。 3. 专业技能精通10kV系统、变压器、高低压柜、继电保护；精通高低压变频器和软启动器等电力拖动技能。 4. 安全意识强，熟悉化工防爆、防火、防静电规范。

送出线路\集电线路施工技术负责人，工资10000以上，年龄30～48以内

1、掌握数控加工中心、数控车床、龙门及落地镗床等设备的操作与维护； 2、负责现场机械、气动、液压类故障的排查与处理； 3、承担FANUC、三菱、西门子数控系统外围故障的诊断与修复任务； 4、具备同类机床维修经验者优先考虑； 5、能熟练进行FANUC、三菱、西门子数控系统PLC程序的编写与修改； 职位福利：五险、包住、交通补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利

岗位职责: 1. 依据设备技术规范，协同机械工程师制定设备研发方案。 2. 负责电气元器件选型及物料清单编制，完成电气采购清单，并配合机械工程师整合最终BOM表。 3. 根据设备设计方案，绘制电气原理图、接线图以及控制逻辑图。 4. 具备PLC程序开发与调试能力，有单片机应用与调试经验者优先考虑。 5. 负责电气相关技术资料、程序文件的整理与归档工作。 6. 对生产装配过程提供专业技术支持与指导。 7. 主导产品的测试与系统调试工作。 8. 负责客户现场的安装协助，并开展产品使用培训。 任职资格: 1. 具备连续2年以上非标自动化领域电气设计工作经验。 2. 大专及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业。 3. 熟悉常用电气元件和传感器的技术参数与选型方法。 4. 能独立开展设备电气控制系统的设计，熟悉PLC、变频器、人机界面的调试应用者优先。 5. 熟练操作CAD、EPLAN、博途等电气设计软件。 6. 具备良好的团队合作意识、责任心强，遵守职业操守。

1、具备全日制本科及以上学历，电气工程、机电工程或相关专业背景，品行良好，责任心强，工作认真严谨，踏实肯干，能承受一定工作压力，年龄在25至42周岁之间。熟练掌握电气工程施工技术标准，具有5年以上相关工作经验，无任何违法犯罪记录。 2、熟悉工程项目各阶段的现场管理流程，能够独立完成相关专业技术图纸及施工方案的编制与审核工作。 3、可主导编写施工管理类方案，了解国家及地方有关法律法规、行业政策、技术规范与标准，清楚各类行政手续办理程序。具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、观察能力、判断分析能力以及现场应变能力。 4、精通输变电工程一次、二次系统施工技术要求，熟练掌握中低压电气设备安装施工规范，能制定施工进度计划，并对现场作业提供有效技术指导。 5、在工程部主管的统筹安排下，按时保质完成公司下达的各项任务。 6、持有二级建造师资格证书（机电专业）或电工作业操作证者，在同等条件下优先考虑。

1. 全面负责本厂电气设备的运行与管理工作，编制电气设备大、中、小修等各类检修计划； 2. 主持本区域电工每日早、晚班会议，统筹安排当日工作任务，并负责备品备件的申报工作； 3. 组织各车间电气主管落实各项生产计划，坚持合理节约原则，推进修旧利废，做好备件预算及采购申报； 4. 建立健全电气设备管理制度，规范电气资产台账，实施电气设备资产全过程管理； 5. 督导各车间电气人员开展设备点巡检，保障在用设备的维护保养及停用设备的修复作业； 6. 组织开展各车间电气岗位技能提升培训及电气安全教育工作，提升团队专业能力； 7. 及时完成公司及分厂领导交办的其他临时性工作任务。 重点负责电炉、精炼炉、连铸及公辅系统的电气技术支持、协调管理、过程监督与整体统筹。

【岗位职责】 1. 负责数据中心供配电系统设备的全生命周期管理，包括运行、维修、维护以及电气工程改造的技术方案支持工作。 2. 编制数据中心电气专业运行文档，包括SOP、EOP、MOP。 3. 制定数据中心全年预测性维护计划、重大维修计划及培训计划，并组织实施。 4. 定期评估数据中心供配电系统的运行风险，及时跟踪风险的解决和应对措施。 5. 对数据中心供配电设备SCP进行定期审视，管控容量。 6. 负责电气专业分包商管理，监督专业维保的实施情况，进行供应商绩效考核。 7. 及时响应上级交办的各项工作任务，区分工作优先级并有效完成。 8. 完成领导交办的其他临时事项。 【岗位要求】 1. 持高低压电工操作证书。 2. 本科及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化等工科相关专业。 3. 掌握计算机基本操作，熟练应用Office办公软件、CAD画图软件。 4. 经验要求：5年以上本专业工作经验，有大型工业厂区、变配电站运维管理经验；具备3年以上数据中心运维从业经验者优先。 5. 专业能力： 5.1 熟悉110KV以下变配电站设备运行维护，具备分析和处理变配电站设备故障的能力；了解多母线分段供电架构，具备一定的高低压备自投控制逻辑基础概念；熟悉供配电设备基本功能及应用，熟悉继电保护及控制原理、PLC及变频柜控制原理。 5.2 对备用电源高低压发电机并机系统和高功率UPS有一定的了解，熟悉其设备基本原理和运行方式。 5.3 有良好的组织、沟通协调能力，有一定的学习和抗压能力，熟悉数据中心运维管理操作流程。

【岗位职责】 1. 负责自动化设备的电气研发、编程和电气设计任务； 2. 负责电气原理图绘制、电气元件选型及程序编写； 3. 提供设备安装、现场调试及售后技术支持，处理过程中的问题，完成交付。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气、自动化相关专业，五年以上非标自动化经验，具有良好的机械、电气等知识； 2. 熟练掌握三菱、欧姆龙、西门子等主流PLC的应用； 3. 熟悉运动控制，并能熟练应用伺服、步进控制系统；熟悉机器人开发； 4. 能独立完成整个项目的开发与设计。 【福利待遇】 1. 工作保障：签订劳动合同，办理五险一金； 2. 薪资构成：工资+绩效+项目奖励+年终奖； 3. 晋升通道：管理通道和技术通道，结合个人职业规划制定成长路径； 4. 员工福利：发放节假日福利，定期举办员工聚餐、观影、旅游等各类团建活动； 5. 工作时间：9:00am—6:00pm，法定节假日，带薪年假； 6. 办公环境：独栋办公楼，4000余平米开放式办公场所。公司氛围温馨、和谐、融洽，让你轻松办公。 职位福利：周末双休、节日福利、带薪年假、五险一金、通讯补助、绩效奖金

1、工作经验：接受应届实习生（无经验要求） 2、要求：电气、暖通、建筑等相关专业均可（优先考虑电气方向），熟悉办公软件、CAD制图工具，具备识图能力。 3、岗位工作职责： ①、负责相关专业施工图纸的绘制及配合审图工作； ②、参与工程相关技术交底会议； ③、具备良好的沟通表达能力； ④、协助开展预算编制与工程量核对工作。

【岗位职责】： 1. 负责变电站的日常运行管理，保障电力系统安全稳定运转。 2. 组织并监督电力设备的巡检、维护及检修工作的实施。 3. 指导并参与突发故障的排查与应急处置，确保供电及时恢复。 4. 定期编制运行分析报告，梳理运行数据，提出优化建议。 5. 与其他部门协同配合，保障电力供应的高效性与安全性。 【任职要求】： 1. 有220kV变电站相关工作经验。 2. 必须具备高压电工证。 3. 至少1年变电站运行实操经验，掌握电力系统运行基本原理。 4. 熟悉电力设备操作规范，具有较强的故障判断能力。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

培养方向： 1、工程服务方向：依据项目投运安排及客户需求，遵循标准作业流程，有序开展产品的安装与调试工作，保障设备顺利投运，提升客户满意度；在项目现场通过与客户沟通，获取需求信息或竞争动态，助力产品优化，增强市场竞争力。 2、产品研发方向：负责产品模块的设计开发与迭代升级，推进技术革新与产品性能提升，提高产品可维护性与适用性，更好满足市场需求；编制并核对基础技术文档，承担相应的技术支持任务。 3、工程设计方向：依照既定流程，完成技术合规性评审及工程项目方案设计，撰写并校审相关技术资料与图纸，提供专业技术支持，确保项目在质量、进度、功能、技术和成本方面达成既定目标。 4、电气设备销售方向：负责输变电项目的商机挖掘、项目推进与产品推广，维护并深化客户关系，精准响应客户需求；同步收集市场反馈与竞品信息，促进产品持续改进，强化竞争优势。 5、售前技术支持方向：参与区域项目的策划与支持，主导本产品线的OR、CI、MPP等技术活动，通过对区域客户经理的培训与引导，提升所辖产品线的销售业绩与市场覆盖广度 任职要求： 1、2026届应届毕业生，本科及以上学历； 2、电气工程、计算机、机械、自动化等理工科专业背景； 3、能适应长期出差（首年）。 工作地点：全国 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、年底双薪、交通补助、餐补、免息房贷、出差补贴

【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备电气方案设计、架构规划、总线选型及配置方案输出。 2. 完成电气原理图绘制、元件选型、PLC程序编写及电气研发任务。 3. 组织或参与方案评审，优化技术路线，降本增效，提升可靠性。 4. 提供现场调试、售后技术支持，解决重大/疑难电气问题，承担技术兜底。 5. 推动电气设计标准化、模块化，建设技术知识库。 6. 协同内部部门及客户，跟踪新技术、新PLC、新总线并完成测试验证。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气、自动化相关专业，8年以上非标自动化电气设计经验。 2. 能独立完成整个项目的开发与设计。 3. 熟练掌握三菱、欧姆龙、西门子等主流PLC应用。 4. 熟悉运动控制，能熟练应用伺服、步进控制系统；熟悉机器人开发。 5. 具备方案规划、技术评审、难题攻关能力，有标准化意识。 【福利待遇】 1. 工作保障：签订劳动合同，办理五险一金。 2. 薪资构成：工资+绩效+项目奖励+年终奖。 3. 晋升通道：管理通道和技术通道，结合个人职业规划制定成长路径。 4. 员工福利：发放节假日福利，定期举办员工聚餐、观影、旅游等各类团建活动。 5. 工作时间：9:00am—6:00pm，法定节假日，带薪年假。