招聘：农业技术员1、大专及以上学历，专业不限；农学、种子科学与工程、植物保护、农业机械化等涉农相关专业优先。2、能吃苦耐劳，踏实肯干，心态稳定，愿意长期深耕农业行业（在本公司发展）。农业季节性特征明显，农忙时期任务重、节奏紧，需要配合夜班值守及阶段性加班；介意农忙夜班、只想短期过渡的求职者请勿投递。3、上班时间：8:30‑16:30，周末双休，享受国家法定节假日，试用期6个月，试用期薪资6000元，包食宿；转正薪资结合试用期综合表现、个人专业能力、岗位定岗情况综合核定。4、热爱农业，责任心强，服从工作安排，具备较好的团队协作与现场执行能力，能够适应田间一线作业环境。5、本岗位现阶段招聘（年龄最好30-40周岁）。

温州文成县育苗棚招园艺、农学、植物保护、设施农业科学与工程等相关专业，大专及以上学历；3年以上工厂化育苗或设施园艺生产经验，其中至少1年团队管理经验。有嫁接育苗、水肥一体化管理经验者优先。熟悉常见蔬菜种苗的育苗流程；精通温室环控设备、水肥机、催芽室等操作；能诊断常见病虫害并制定防治方案。具备良好的计划组织、沟通协调及现场管理能力，能带领团队高效完成任务。根据公司育苗订单执行生产计划，负责种苗全生育期的生长调控；组织做好棚内生产工人的技术培训和安全教育，提升团队操作水平，监督生产记录，定期汇总分析生产数据等。 招工人数:1名

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岗位职责： 1. 负责绿化区域的日常修剪、整形及病虫害防治工作 2. 开展园林植物养护，包括浇水、施肥、除草、松土及补植等 3. 参与绿化种植作业，完成苗木起挖、运输、栽植及后期管护 4. 协助完成园区清洁、杂物清运及基础性园艺辅助工作 5. 遵守安全操作规范，配合团队完成季节性绿化任务 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的劳动意识和团队协作精神 2. 有绿化修剪、园林养护或种植相关经验者优先 3. 身体健康，能适应户外作业及季节性工作强度 4. 无学历硬性要求，接受零基础人员带教上岗 5. 熟悉常见园林植物习性及基本养护知识者更佳

嘉兴小番茄招聘长期农活员工，年龄25-65岁。企业主要进行番茄育苗、打叶、采摘、包装、称重等工作，在大棚内作业，不受风雨影响，天气炎热时会调整上班时间。工作简单易学，无需文化要求，环境优美，要求身体健康、吃苦耐劳。提供免费工作餐，吃住在厂，住宿为个别上下铺，配有空调和洗浴设施，水电均摊。薪资为15元/小时，后日结，每天工作约10小时，周六周日工资于周一发放，月综合工资4200元。离职需提前一个月申请。

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特聘农技员1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，热爱“三农”事业。3.具有正常履行岗位职责的身体条件。4.竞聘者年龄要求在1985年1月1日后出生。5.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。招聘对象为国家计划高校全日制应、往届本科及以上毕业生。优先录用农学类、植保类、土肥类、园艺类、畜牧类、水产类和农机类专业，无上述专业其他专业也可录用。薪资福利:每月补助2500元招工人数:1名服务期2026年10月-2026年12月。报名时间为2026年9月9日至2026年9月18日(节假日、双休日不休息)。采取现场报名的方式进行，不接受电话、网络或信函报名。工作地址:伊金霍洛旗农牧事业发展中心（辰元大厦B座703办公室）

富锦市新超联社八大标准组织架构招聘负责人。 岗位一：新超联社理事会理事长助理，负责顶层决策、资源统筹、风险兜底。 岗位二：行政财务综合部部门负责人，负责后勤中枢、财务核算、项目申报、投诉闭环。 岗位三：农业技术研发部部门负责人，负责技术壁垒、测土配肥、示范田、病虫害防控。 岗位四：土地托管业务部部门负责人，负责规模底盘、拓村签约、客户维护、全产业链导流。 岗位五：农机作业调度部部门负责人，负责田间落地、成本管控、农机资产运维。 岗位六：农资集采销售部部门负责人，负责稳定核心利润、源头集采、标准化套餐。 岗位七：粮食加工贸易部部门负责人，负责后端增值、烘干仓储、粮食银行、贸易溢价。 岗位八：品牌媒体宣传部部门负责人，负责全域流量、IP打造、线下活动、媒体对接。 求职者如有不明白之处，可咨询客服。

农业技术员年龄:25-45岁，要求:园艺、农学相关专业，大专及以上学历（应届毕业生可）；吃苦耐劳，动手能力强，适应基地环境；能适应偶尔出差。薪资福利:4K-8K。福利待遇:社保+工龄奖+年终奖+带薪年假+法定节假日等。工作地址:大田县福塘创业园。

招聘：招聘曲靖麒麟区、陆良县、大理永平(熊博士植物医院)招作物水肥药技术员，底薪+技术绩效+田间补贴+节日福利

扎赉特旗高标准农田用技术员刘总

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招聘植毛工工人，提供工作餐。上班时间为7:30至17:30，薪资17元一小时。工作地点在浙江宁波，有意者请联系。

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