岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备优秀审美能力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等） 3.熟悉装修施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与团队合作精神 5. 工作地点灵活，能适应阶段性驻场或客户现场沟通

岗位职责： 1、负责项目前期的接洽与沟通工作； 2、承担工程项目的初步方案设计，包含平面规划与概念构思，明确设计方向； 3、主导初期方案的深化管理，监督并指导效果图及施工图的绘制工作； 4、熟悉项目运作流程，能与客户有效交流项目情况，分析项目特征，依据各阶段节点，组织制定实施计划并推进执行； 5、负责项目的全过程跟踪与监督管理，把控装修施工质量，分配项目任务，协调各专业间的配合与进度，确保项目按时保质完成； 6、及时掌握客户反馈与满意度，动态调整工作策略； 7、参与团队建设及相关公司内部管理工作。 任职要求： 1、建筑学、室内设计、环境艺术设计、美术等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备五年以上中大型工装企业从业经验，能够独立完成方案设计及图纸制作； 3、具有五星级酒店、大型综合体、5A级写字楼等项目经历，曾主导或参与过合同金额超200万元的投标项目； 4、具备较强的设计创意能力，对空间设计有独到理解与追求，能针对客户需求进行个性化构思与精细化设计，拥有良好的沟通表达能力； 5、具备对大型及复杂项目方案的整体掌控力，以及准确的判断与定位能力； 6、可独立带领设计团队主持工程项目设计，精通从方案阶段至现场施工的全流程及行业规范； 7、具备出色的组织、管理、协调与沟通能力，责任心强，富有团队合作精神，善于统筹资源，具备创新意识与全局把控能力，能有效引领团队开展工作； 8、具备良好的协调沟通能力，能适应一定程度的工作压力。 职位福利：五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、采暖补贴

北京天津市河北区招测量员/测绘员/放线找放线学徒二把手大工一名，要求技术过硬，大工10000一月，

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

装饰设计，学历年龄不限，要求熟练操作酷家乐，cad 最好会3D . 家装销售，按单提成，联系郭姐

招装修效果图设计师

岗位职责 1. 客户对接与方案成交（核心） 对接贝壳平台精准业主客户，上门实地量房，深入挖掘客户在房屋改造、翻新、维修等方面的实际需求；结合户型特点、预算范围及居住习惯，制定个性化局部改造或整体装修方案，清晰说明施工工艺、材料配置及报价构成；独立完成客户需求沟通、异议处理及合同签署全流程，积极达成个人与团队业绩目标。 2. 项目全流程跟进与交付管理 负责签约后装修项目的全周期执行推进，协调业主、施工负责人及后台支持团队，及时同步工程进度、工期安排与施工细节；全程监督项目质量与进度，快速响应并协调解决施工异常、业主反馈、售后咨询及投诉问题，确保交付满意度，维护品牌形象。 3. 供应链对接与物料落地 配合完成主材供应商对接工作，涵盖防盗门、浴室柜、厨卫电器、墙面装饰材料、防水材料等装修主材；严格执行物料核对、下单、跟单及到货验收流程，确保各类主材按时保质进场，匹配施工节奏，保障项目顺利实施。 任职要求 1. 经验能力要求 具备较强的面对面客户销售及成单能力，能独立完成需求分析、方案讲解、价格谈判及合同签订全流程；有房产中介、家庭装修销售、建材零售或线下toC销售经验者优先，优秀应届生可适当放宽条件。 2. 专业技能要求 了解房屋局部改造及家装基础施工流程，掌握防水处理、墙面刷新、橱柜更换、厨卫优化、局部维修等常见工艺；能识读施工图纸，与工长高效沟通施工要点；具备初步设计思维，可独立完成简单空间规划与平面布局者优先。 3. 综合素质要求 目标明确、执行力强、责任心强，具备结果导向意识，主动跟进客户进展与项目节点，对签单成果、项目交付和客户体验全面负责；具备良好表达能力、抗压能力与问题应对能力，适应快节奏、高激励的工作环境。 岗位优势 1. 客源稳定：依托贝壳平台精准流量，公司统一派发客户资源，无需自行陌拜开发，专注谈单转化即可； 2. 赛道优质：天津本地旧房翻新与局部改造需求旺盛，市场刚需突出，成单效率高，业绩增长潜力大； 3. 成长清晰：融合设计、销售与项目管理多重能力发展，提供系统岗前培训与在岗带教，新人快速入门； 4. 回报可观：底薪+高比例提成+业绩奖金+月度激励，收入与付出直接挂钩，上不封顶，适合追求高薪的奋斗者。 工作地址：天津全域，外勤岗位

天津市河东区招测量员/测绘员/放线

天津市滨海新区招测量员/测绘员/放线，工地学徒工

有三年以上的设计经验，沟通能力强，了解家装工艺和材料，可以独立谈单，福利待遇好，公司为连锁店，平台很好，有一定的上升空间，可以实现内部创业。

南开区独居大爷能自理住家女保姆工资4500元，无歇班的，有事歇半天一天没有事的，不扣工资，电话

只要你 20-35岁，热爱美业，踏实肯干，想长期学手艺赚大钱 别犹豫，手慢无！直接投简历，当天可面试，快速入职～ 薪资超诱人 新手4000/月， 转正综合5000-7000/月，提成+奖金拉满，上不封顶 无需经验、无需学历，新手直接上岗 福利宠爆你 有吃住/食宿补贴+生日福利 免费做美甲化妆，上班就能变美 氛围超轻松，无内卷无压力，晋升通道透明

招聘：家电维修师傅 工作地点：天津 薪资：按月结算，综合12000-30000元/月，熟手月入过万 要求：年龄20-45周岁，手脚麻利，会使用智能手机，有无经验均可，免费带薪培训 工作内容：全品类家电维修，空调维修优先 天津本地招工！零基础也能做 全程带薪教学，手把手带教，上手快。 薪资多劳多得

做个黑山石假山 没经验的不要接

有经验

本公司急招：花园设计师精通相关绘图软件最好会D5及AI在家办公，时间自由，工资现结。必须要能独立完成项目的设计师

需要1-2名安装假山和泊岸石工人

会磊千层石假山造型和驳岸石

南开区下午招聘替班人员，要求有空闲时间。岗位职责如下：1.负责履带、链轨的日常查看，发现问题需及时报告。2.与铲车、自卸车协同作业，做到不抢道、不阻挡。3.配合测量放线工作，确保不碰撞桩点、不压线。4.熟悉雨季及冬季施工的应对方法，避免蛮干。

岗位职责： 1、负责项目前期方案设计，统筹并推进方案设计各环节工作； 2、根据客户意图及设计标准进行创意构思，主导方案设计并绘制相应设计图纸； 3、指导并把控效果图呈现与施工图深化过程，确保符合设计需求； 4、协调设计团队工作，及时组织图纸审查，并向相关专业部门进行技术交底； 5、承担与客户之间的沟通对接，确保信息传递准确高效。 任职资格： 1、建筑学专业本科及以上学历，具备5年以上方案设计实际经验，具有一级注册建筑师资格者优先； 2、具备出色的方案创作与深化能力，熟悉国内外建筑设计理念，能融合市场需求开展设计创新； 3、熟练操作计算机，精通AutoCAD、Sketchup、Photoshop等建筑设计常用软件； 4、具有较强的项目组织能力，良好的沟通表达与多方协调能力，能有效处理设计过程中复杂问题； 5、拥有丰富的设计团队管理经验，可带领团队高效完成设计任务； 6、专业素养高，具备良好审美与进取心，工作认真负责，富有职业责任感； 7、熟知建筑设计相关规范，并能在方案阶段合理运用规范要求； 8、有大型公共建筑项目实操经历，具备科技馆、博物馆类项目经验者更佳。 职位福利：五险一金、餐补、采暖补贴、带薪年假、节日福利

岗位职责： 1. 负责公司装修工程项目的设计方案制定与落实； 2. 配合主案设计师完成深化设计任务，独立绘制完整施工图纸； 3. 准确理解设计方案并转化为施工所需的各项细节图稿； 4. 参与施工现场的协调与对接工作； 5. 承担与装修项目甲方及外部协作单位的联络沟通职责； 6. 编制装修工程的施工组织方案，并提供现场技术指导； 7. 处理施工现场的设计调整、工程变更及签证事宜； 8. 参与装修专业各阶段分部工程验收及整体竣工验收。 任职资格： 1. 建筑、环境艺术、室内设计等相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上正规设计机构或设计公司从事建筑设计、装饰施工图制作的工作经历； 3. 熟练使用AUTOCAD、PHOTOSHOP等设计软件； 4. 精通多种装修风格设计，掌握装修施工工艺及常用建材特性，能根据项目需求合理选材与应用； 5. 拥有从方案构思、效果图呈现到施工图落地的全流程设计经验；或在深化设计、施工图绘制方面具备扎实实践经验； 6. 熟悉施工图绘制的标准规范及相关技术要求； 7. 了解工程设计的各项标准、规定及国家相关行业法规； 8. 具备良好的沟通能力与表达技巧，富有团队协作精神。 职位福利：五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、采暖补贴

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程设计工作 2. 结合市场需求、流行趋势及材料工艺特性，优化产品功能、外观与成本平衡 3.与生产、采购、销售部门协同沟通，确保设计方案可落地、易量产、符合质量标准 4. 参与新品打样、试产跟进及问题整改，持续提升产品设计成熟度与用户体验 5.整理归档设计资料，维护标准化部件库与设计规范文档 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、V-Ray等主流设计软件，具备独立建模与渲染能力 2. 对板式、实木、软体等家具类型及常用材料（如E1/E0级板材、五金配件、饰面工艺）有实操认知 3.具备良好的审美素养、空间感知力与用户需求洞察力，能输出兼具实用性与设计感的方案 4.工作细致负责，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5.有家具企业设计经验者优先，应届毕业生需提供高质量作品集

测量放线定点 岗位职责： 1.负责施工现场测量放线、定点定位及标高控制工作 2.参与施工图纸会审，编制施工技术交底并落实执行 3.监督现场施工质量、进度与安全文明施工情况，及时反馈问题 4.协调各工种配合，保障工序衔接顺畅，确保项目按计划推进 5.整理施工日志、技术资料及验收记录，配合竣工资料归档 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.具备施工员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉测量仪器操作及施工规范，能独立完成放线定位任务 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场应变能力 5.持有施工员岗位培训合格证书者优先

岗位职责: 1.为客户提供专业的家装设计方案； 2.邀约客户，及时跟进。 3.管理设计项目，确保设计方案的实施和落地； 4.与客户和项目团队保持良好沟通，确保设计需求的准确传达和执行。 任职要求： 1.具备独立设计和量房的能力； 2.良好的客户沟通技巧，能准确理解并满足客户需求； 3.具有团队合作精神，能有效配合团队完成设计项目； 4.具备创新思维和良好的审美能力。 5.人品正直，有耐心，有道德！ 6.在增项型或骗子公司任职半年以上者勿扰！

测量量房，协助设计总监完成施工图绘制、效果图制作及方案准备资料PPT等工作 要求：掌握3D、CAD软件，具备相关工作经验，工作踏实，态度认真，责任心强 岗位职责： 1、能独立熟练完成3D效果图、CAD施工图、室内表现图及工程预算报价 2、熟悉现场建筑结构，准确进行实地量房，并据此绘制符合规范的CAD图纸 3、配合主案设计师高效完成各项任务，参与方案设计（含施工图、效果图）及主材选型工作 岗位要求： 1、精通CAD、3DMAX、PS、PPT等相关设计软件 2、具备一定审美能力，掌握基本配色与空间搭配原理

岗位职责： 1.协助设计师完成室内等方向的创意构思、草图绘制及方案优化 2.负责量房、室内平面设计、空间模型、及PPT排版等日常支持工作 3.配合完成设计文件输出、归档及跨部门沟通协调，确保项目进度与质量 4.参与设计需求调研、竞品分析及用户反馈整理，为方案提供数据支持 5. 学习并应用主流设计工作su、cad、3d、cad等软件 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、色彩感知力与视觉表达力 2.熟练使用至少一种主流设计软件，有实习或作品集经验者优先 3.具备较强的学习能力、责任心和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，艺术设计类、数字媒体、视觉传达等相关专业优先 5.沟通表达清晰，注重细节，具备基础文案撰写与逻辑梳理能力

岗位职责： 1、负责门窗方案的设计与图纸绘制，确保设计意图准确传达； 2、与客户、销售及生产部门沟通，确认门窗尺寸、材质及开启方式等细节； 3、优化门窗结构方案，提升产品美观度、实用性及安装便捷性； 4、跟踪订单生产及安装过程，协助解决现场出现的技术与尺寸问题； 5、整理设计档案与技术资料，建立并完善门窗设计标准库。 任职要求： 1、熟练掌握 CAD 及相关门窗设计软件，具备独立的绘图能力； 2、熟悉门窗型材、五金配件及加工工艺，了解行业规范与标准； 3、具备良好的空间想象力和审美能力，工作细致严谨，责任心强； 4、拥有良好的沟通协调能力及团队合作精神，能适应偶尔现场测量； 5、具备装饰行业门窗设计经验者优先，能独立完成方案者优先。

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职位要求： 1.接受零基础小白，无经验均可，对美业感兴趣，想长期发展的 2.协助化妆师给客户打造妆面造型 3.跟师傅学习专业的技术和技巧 4.年龄20-40岁之间 福利待遇： 1.学徒助理综合待遇：4000-6000左右，后期会技术上不封顶 2.上班时间：早九晚六，月休4天 3.法定节假日休息，带薪年假，入职交五险 4.工作环境好，没有勾心斗角，每天下午茶 5.晋升空间：学徒助理，化妆师傅，副店长，店长，经理，总监，每三个月考核一次