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电气设计工程师3-5年本科
岗位职责: 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图及竣工图各阶段的技术方案制定与图纸绘制、校对工作; 2、承担风电、光伏项目升压站电气一次系统设计任务,具备独立完成国网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力,能够解决关键技术难题并进行专业技术把关; 3、负责所承担项目从可研到竣工验收全过程的电气一次专业相关工作,包括现场资料收集、与业主及施工单位的技术对接与协调、技术交底、现场技术支持,以及设计阶段的评审和技术联络会议。 学历及工作经验要求: 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历; 2、具备较强的学习能力和环境适应力,从事变电一次设计工作满三年以上;积极进取,愿意拓展电气二次设计知识领域,能接受出差安排,有电气二次设计经验者优先; 3、具有丰富的现场设代经历,具备较强的现场问题分析与处理能力;
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年大专
岗位职责: 负责技术交流对接,电气项目报价与成本核算,现场勘查及方案设计输出。 任职要求: 熟悉高低压开关柜(61柜、28柜、抽屉柜)、配电柜、配电箱、箱式变电站,光伏并网柜,光伏及风电升压变设备;具备变频柜、PLC控制柜相关知识者优先考虑。 岗位福利: 单休,薪资10000-15000元,具体可面谈
电气一次设计师
8000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科
岗位职责: 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图各阶段的技术方案编制与图纸绘制、校对工作; 2、负责风电场和光伏电站升压站的电气一次系统设计,具备完成国家电网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力,能够组织技术攻关并把控关键环节; 3、负责项目从可研到竣工验收全过程中的电气一次专业技术工作,包括现场资料收集、与业主及施工单位的设计协调与沟通确认、技术交底、现场技术支持,以及各设计阶段的审查和技术联络会议。 学历及工作经验要求: 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历; 2、具备较强的学习能力和环境适应力,具有三年以上变电一次专业设计经验;积极进取,愿意拓展电气二次设计领域知识,能接受出差安排,有电气二次设计经验者优先; 3、具备丰富的施工现场代表工作经验,具备较强的现场问题分析与处理能力。
电气一次系统设计
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科自动化技术CAD电气设计,光伏项目
可承担光伏电站及用户侧220千伏以下变电站电气一次部分的设计工作
输电线路设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师10年以上大专CAD可研初步设计施工图设计全过程设计
1、负责输电线路设计相关工作的具体实施; 2、按时完成公司下达的各类输电线路设计任务; 3、牵头组织项目建设过程中可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的线路专业设计工作,严格执行设计规范;确保项目设计标准与质量满足业主需求与期望; 4、在各设计环节中,统筹协调各专业间的协作关系,保障设计成果质量,并对设计全过程履行专业技术管理与责任; 招聘要求 1、本科及以上学历,电力系统自动化或输电工程相关专业; 2、熟练掌握AutoCAD及常用办公软件操作; 薪资待遇: 1、设总岗位月薪1万至1.5万,或可面议。 2、具备3至5年工作经验,能独立承担主设人职责者,月薪7000至12000。
电气设计工程师
7000-9000元/月
电气设计工程师长期3-5年本科设计院市政电力电力设计电气设计
1.掌握电气设计相关规范,具备较强的自学能力。 2.可独立承担新建与改造类配电工程,具备10kV配网及市政电力项目经验者优先考虑。 3.能适应出差开展外业勘察,准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。 4.具备良好沟通协调能力,能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。 5.工作认真负责,执行力强,能在既定时间内高质量完成工作任务。 6.需具备三年以上设计院工作经历。 ,全职岗位,招聘1人,年龄要求25-30岁,电气类相关专业。 缴纳五险,周末双休,节假日正常休假,享有单位不定期提供的各项福利待遇。
电气工程师
7000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科设计院市政电力电力设计电气设计
1. 掌握电气设计相关规范,具备较强的自主学习意识。 2. 可独立承担新建与改造类配电工程,具有10kV配网及市政电力项目经历者优先考虑。 3. 能够适应出差开展外业勘察,准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。 4. 具备良好沟通协调能力,能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。 5. 工作态度认真负责,能够在既定时间内高效推进并完成工作任务。 6. 需具备三年以上在设计院从事相关工作的实际经验。 ,全职岗位,年龄要求25-30岁,招聘人数1人,电气类相关专业背景。 提供五险缴纳,实行周末双休,节假日按规休息,享有单位不定期组织的员工福利待遇。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年高中电机工程师电控工程师电气工程师证
【急招】新疆电厂维护项目——电气项目经理及技术团队,高薪月发! 【项目地点】 新疆(具体厂址面试沟通) 【招聘岗位】 1. 电气项目经理 1名 2. 安全员 1名 3. 电气高级工 3名 4. 电气中级工 4名 5. 电气初级工 多名 【岗位职责】 负责电厂600MW机组维护、检修项目的现场管理、技术指导与安全管控工作。 【任职要求】 1. 电气项目经理: 必须具备 600MW机组维护检修 相关工作经验。 具备全面的项目管理能力,懂技术、善管理。 2. 电气各级技工: 持有高低压电工证,持证上岗。 等级划分:高级3名、中级4名、初级多名(能力优异者可放宽等级)。 【薪资待遇】 1. 月开工资,绝不拖欠! 2. 业主直发,资金安全有保障! 3. 薪资面议,能力决定待遇,优秀者薪资上不封顶。 联系人:岳经理
电气工程师经验不限学历不限电气工程师证
岗位职责: 1. 熟悉变电站一次设备(如变压器、断路器、隔离开关、互感器、避雷器、GIS组合电器等)的构造原理及日常维护要求。 2. 掌握预防性试验项目(如耐压试验、局部放电测试)实施方法及设备故障诊断技术。 3. 熟悉变电站二次系统(包括继电保护装置、自动化系统、测控装置、直流电源系统等)的配置方案、调试流程与运维管理。 4. 理解常用继电保护原理(如差动保护、距离保护),具备定值计算与校验能力。 5. 能熟练操作继电保护测试设备(如博电、昂立系列)以及故障录波分析软件等相关工具。 6. 具备IEC 61850通信协议应用经验或熟悉SCADA系统者优先考虑。 任职资格: 具有2年以上变电站一次设备检修与运行维护工作经验;熟悉《电力安全工作规程》(GB 26859-2011)及相关行业技术标准。
注册电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限本科注册电气工程师
⼯作内容 1. 负责电气工程项目的方案制定、设计及落地执行; 任职要求 1. 持有注册电气工程师资质; 2. 具备出色的沟通与组织协调能力; 3. 具备较强的故障分析与处理能力。
乌鲁木齐沙依巴克区招通风安装/维修
320-350元/天
通风安装长期1-2人月结技术好二把刀勿扰
乌鲁木齐市沙依巴克区华山街地铁站工程招通风管道安装工
乌鲁木齐 沙依巴克区
4月16日 09:41拨打电话
乌鲁木齐新市区区招装修木工
400-500元/天
装修木工1-2人
乌鲁木齐市新市区招装修木工
乌鲁木齐 新市区
4月16日 09:40拨打电话
乌鲁木齐水磨沟区招指挥/司索工
6000-7000元/月
司索工指挥工长期1-2人月结
乌鲁木齐水磨沟招指挥/司索工
乌鲁木齐 水磨沟区
4月16日 09:38拨打电话
乌鲁木齐新市区区招氩弧焊,自带焊机
氩弧焊工5-14天6-10人完工结算
乌鲁木齐市新市区招氩弧焊,自带焊机
乌鲁木齐 新市区
4月16日 09:38拨打电话
招长期沙子水泥装卸工、抗楼工!长期长期!
8000-10000元/月
搬运工装卸工1-2人周结
需2名长期沙子水泥装卸工、抗楼工,有经验者优先,有驾照者8年以上优先!计件周算。
CAD电气制图
400-600元/天
电气设计师
将手绘电气图纸(一次二次回路图)画成电子版,符合电气制图规范
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责: 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求: 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力 长白班8:00-20:00,时薪在32-38
户用光伏设计
5000-6000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责: 1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。 2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。 3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。 要求: 1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。 4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。 2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。 3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。 4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。 5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。 6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
电气设计师长期经验不限学历不限学徒可培养 有无经验均可 带薪培训 稳定
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器维保岗开放招募,免费培训+高薪就业 岗位亮点: 无经验要求,免费带薪培训1-2个月 试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)! 接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投! 公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚! 我们希望你: 年龄**,身体健康,能适应轻度出差 对自动化行业有热情,愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景,更看重你的态度和潜力! 未来发展: 自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间! 适合人群:应届生/转行青年/技术小白/
电气成套工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1、要求:在成套厂或门店干过配电箱配电柜的经验。 2、熟悉成套电气箱柜安装,结构布局设计,产品选型生产。 3、要求会CAD排版配电箱盘芯, 任职要求: 4、有较强的抗压能力,有良好的职业道德和团队精神,服从安排,有上进心。
资深工程师
1-1.2万元/月
机械结构工程师5-10年学历不限UG团队管理经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械结构工程师经验Pro/E
工作内容 1、参与大型游乐设施的方案规划与设计,保障项目施工质量与推进节奏; 2、负责工程项目施工现场的组织协调,及时处理各类技术问题; 3、协同团队共同完成项目的实施、交付及验收工作。 任职要求 1、掌握扎实的机械设计理论知识,并具备实际应用经验; 2、能独立分析并解决工程建设过程中的关键技术问题; 3、具备较强的团队协作意识与沟通协调能力。
电气工程师
一、岗位职责(贴合清单项目) 负责矿山电气安装现场技术指导,涵盖变压器、高低压开关柜、防爆灯具、电缆敷设等清单内所有电气项目,确保施工符合设计规范。 参与电气设备(如矿用隔爆型开关柜、自动化仪表)的安装调试,协助解决接线、接地、防爆密封等实操问题,保障设备正常运行。 编制电气施工技术交底文件,明确电缆挂钩安装、防火封堵、接地系统制作等工序的技术标准,避免施工偏差。 配合项目验收,整理电气安装记录(如电缆敷设长度、接地电阻测试数据),确保资料与清单工程量、工费核算一致。 排查电气设备运行故障,尤其是井下巷道照明、风机变电所供电系统的常见问题,制定快速维修方案。 二、任职要求 (一)基本要求 学历专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、矿山机电、机电一体化等相关专业,优先考虑有矿山行业背景者。 工作经验: 应聘者:需具备矿山电气课程实践经历(如矿井供电设计、矿用设备拆装实训); 社招:3-5年矿山电气安装 / 运维经验,或参与过类似 “井下供配电、巷道照明” 项目者优先。 证书要求:持有低压电工证、高压电工证(必备),有 “矿山特种作业操作证(电气类)” 者优先。 (二)专业能力要求(核心匹配清单项目) 熟悉矿山电气设备:了解清单中 KKSG 系列矿用变压器、隔爆型开关柜、防爆 LED 灯的结构原理,能独立完成安装调试的技术指导。 掌握电气施工规范:精通《矿山井巷工程施工规范》《爆炸危险环境电力装置设计规范》,明确井下电缆敷设、接地系统制作的安全标准(如接地电阻≤2Ω)。 具备实操指导能力:能现场示范电缆头制作、防火涂料涂刷、金属软管连接等工序,解决支架安装偏差、防爆密封不严等常见问题。 了解自动化基础:对清单中 “PLC 控制柜、温度 / 压力仪表” 有基础认知,能协助完成通讯线缆敷设、仪表校准的技术配合工作。 (三)综合素质要求 安全意识:严格遵守矿山井下安全规程,能识别电气施工中的防爆、防触电风险,避免违规操作。 抗压能力:适应矿山项目现场工作节奏,可接受短期驻场,配合井下巷道、硐室等场景的现场技术支持。 沟通协调:能与施工班组、设备厂家有效对接,清晰传达技术要求,同步解决安装过程中的技术争议。 文档能力:能独立编写技术交底、安装记录等文件,确保资料与清单工程量、工费核算逻辑一致,便于项目归档。 三、优先录用条件 有矿山井下电气安装项目完整参与经验(如从设备安装到验收全流程)。 熟悉清单中 “自动化控制系统” 相关设备(如矿用 PLC、通讯光缆)的调试流程。 具备简单电气图纸识图能力,能根据施工图纸核对清单工程量、指导现场施工。
电气工程师5-10年本科35KV及以下成套电气工程师需实战经验
岗位职责: 1.负责35KV及以下新能源成套电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电系统生产设计、智能化控制设备的选型、安装调试及运行维护 3.配合项目进度开展现场电气施工指导、问题排查与技术整改,保障工程安全与质量 4. 协同机械、软件等专业完成成套电气一体化系统集成与联调测试 任职要求: 1.学历不限,成套电气、自动化、智能电气一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟悉CAD/EPLAN等电气设计软件,了解高低压电器等常用元器件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应短期出差或现场工作 5.在同行业中对35KV及以下智能预制舱箱变,高低压成套配电设备5—10年以上工作经验优先考虑
机械设计工程师
工作经验:熟练掌握离心式与轴流式风机等专业知识;熟悉各类风机、通风设备的设计、生产、下料、制作流程,对机械设计、认证规范有一定了解;具备机械或结构类设计工作经验;熟练使用CAD制图,较强的理解能力,年薪12万-20万, 工作地点乌鲁木齐
电气工程师3-5年中专/中技CAD电气工程师证OrCAD万用表仪器仪表工程师电控工程师配电箱成套厂经验
①配电箱配电柜设备报价 ②配电箱配电柜设备技术沟通 ③配电箱配电柜设备售后 ④配电箱配电柜设备的生产及人员协调安排 ⑤其他(成套经验优先)
电气工程师3-5年本科电气工程师证
试验工程师:2名 要求:具备3年以上10kV-220kV变电站及输电线路设备调试工作经验,需持有高压电工证、电气试验及相关调试类有效证件 职责:负责试验任务实施、现场数据记录与分析、试验报告撰写与整理
变频器维修人员
5000-15000元/月
电气工程师3-5年中专/中技
1.能独立完成成套高低压配电柜安装调试及维护 2.熟练进行常用品牌PLC、触摸屏、工控机的编程及各类运用 3.能独立进行各类变频器的维修、安装及调试;4.能拫据客户的工艺流程和相关控制要求单独完成工控自动化项目的方案设计并出图、主导项目成套设计装配、编程及现场安装调试; 5.责任心强,工作认真,可以适应中短期出差
电气工程师3-5年大专1-3年设备维保经验电工证要求有设备维保经验需要出差不需要倒班不需要夜班数据中心行业
职位描述 1. 根据公司管理制度,定期开展数据中心电气设施(如配电柜、UPS等)的巡检任务。 2. 快速响应客户设备故障,提供专业维护与修理服务,熟悉数据中心电气系统的日常保养及常见问题处理流程。 3. 为客户提供设备维保、故障维修及紧急抢修支持,具备数据中心项目相关经验者优先录用。 4. 定期对数据中心运维服务执行情况开展总结与分析,识别服务环节中的不足,并落实改进方案。 5. 主动识别并引导客户实际需求,积极开发新业务机会,挖掘潜在服务增长点,提升整体服务产出。 6. 持有高压或低压电工操作证;具备3年以上数据中心维护领域工作经验。 任职要求: 1、电气类专业背景,具有3-5年配电柜、UPS等电气设备维修实操经验。 2、持有有效电工证,具备电气设备维护实战经验者优先。 3、具备较强的服务意识,良好的沟通技巧与需求洞察能力。 4、可独立完成暖通空调系统的常规维护与保养工作。
机械设备工程师5-10年大专设备保养/维修设备出图设备调试中级职称及以上
任职要求 1、机械、工程、自动化等相关专业本科及以上学历; 2、掌握机械制图知识,熟悉工装、检具及非标机械设备的制造流程与工艺要求; 3、熟练操作SOLIDWORKS、CAD等设计软件; 4、具备5年以上非标设备设计工作经验; 5、工作认真负责,具备较强的团队合作意识、沟通能力和学习能力,动手能力突出; 6、有玻璃深加工车间相关设备如行吊、切割机、磨边机、夹胶机、打孔机、钢化炉、打胶机、折弯机、吸盘机、叉车、高低压配电箱等使用或维护经验者优先考虑; 7、持有电工证及工程师职称证书者优先。 岗位职责: 1、制定车间自动化项目技术方案,对接非标设备供应商并审核其设计方案; 2、主导设备开发过程中的规划、外协加工、装配调试等工作; 3、开展非标自动化设备供应商的筛选与引进,组织落实采购工作; 4、统筹非标设备的导入实施; 5、组织完成设备投入使用后的操作培训及安全教育培训; 6、完成部门交办的其他工作任务。
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