1.机械设计制造及其自动化、机械工程、焊接技术及自动化、液压与气动、机电一体化等相关专业。 2.具备基本的识图与绘图能力； 3.能连续实习3-6个月者优先考虑； 4.根据实习生所学专业安排至公司对口岗位进行实习。 5.提供实习补贴3-4K/月，享受免费食宿待遇；

【光伏、半导体、精密电子行业非标机械设计师】 1. 独立承担非标自动化整机或生产线设备的机械设计任务。 2. 负责机械零部件的选型工作，涵盖气动、电动及各类机械标准件，编制BOM清单并下达物料需求，跟进采购进度，协同机加工厂提升加工质量。 3. 指导团队成员完成设备装配、调试，开展机械性能测试、分析与优化改进，并支持售后技术问题处理。 4. 按时高效完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备3年以上非标自动化设备机械设计经验，能够独立主导项目全流程； 2. 熟悉气动、电动执行元件及其控制组件的应用，掌握常用金属材料及加工工艺； 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等主流3D/2D设计软件； 薪资可面议~~~

岗位职责： 负责售前项目的技术交流与方案规划； 为现场电气施工提供技术支持，参与电气系统的测试、验收及整体系统调试工作； 开展产品电气设计工作，包含电气原理图、施工图、接线图等图纸绘制，以及电气元器件的选型； 指导设备电气控制柜的安装与设备线路连接作业； 编制设备相关的电气说明书、操作手册、作业指导文件等技术文档； 协调处理用户现场技术问题，掌握客户设备运行状况，分析故障原因并指导客户完成问题排除。 任职要求： 本科及以上学历，工业自动化、机电一体化等相关专业背景； 熟练掌握CAD等电气设计工具，绘图符合规范，具备扎实的电气理论基础； 了解电气行业标准，熟悉元器件选型、控制柜设计及电气施工流程，能够独立完成完整技术方案； 能接受出差安排； 性格沉稳，具备良好的自我管理能力和团队协作意识。 职位福利：带薪年假、节日福利、五险一金

岗位职责: 1. 负责使用CAD软件进行图纸设计及修改 2. 协助完成激光切割设备的参数设置与调试 3. 配合团队完成项目任务，确保设计与生产需求一致 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能准确理解并执行任务 2、熟悉CAD操作，有相关软件使用经验者优先 3、具备较强的责任心和团队协作意.，会操作大族激光。

调试plc程序

岗位内容： 1. 负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型设计到量产落地的全流程工作。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及产品测试验证环节。 3. 开展成本核算与优化工作，提升生产效率并保障产品质量稳定性。 4. 组织协调项目团队成员，按时推进任务并定期反馈项目执行进度。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近专业专科及以上学历背景。 2. 拥有5年以上机械设计与产品开发相关工作经验。 3. 熟练掌握CAD类机械设计工具，如SolidWorks等软件应用。 4. 具备较强的团队协作意识和良好的项目推动能力。

电气自动化、电子信息专业，懂弱电，PLC与嵌入式编程

会sw,有一定动手能力

非标自动化项目plc，机械手调试，汇川plc，三台埃夫特机械手，两台旋转立柱码垛机，没有轴的控制，plc程序已经写好了，机械手程序未写

1、负责产品零部件的结构设计、技术分析及图纸绘制，确保图稿的精确性与可操作性。 2、对产品设计图纸进行解读并提供专业技术支持，保障生产人员准确掌握设计要求。 3、审查机械类产品的工艺图纸，配合优化工艺图样，提升制造效率与产品品质。 4、依据现行技术规范开展产品图纸的标准化工作，确保图纸满足行业规范及企业标准。 5、运用AutoCAD、SolidWorks等专业绘图软件完成设计与制图任务。 6、参与项目施工图绘制及CAD深化设计，保证图纸的技术准确性与实施可行性。 7、协同生产、技术、销售等相关团队沟通协作，确保图纸信息高效、准确传递。

天津市静海区招工地小工/杂工、铆工/钣金工、电焊 天津市静海区招工地小工/杂工、铆工/钣金工、电焊。铆工400，电焊工300，小工200管吃住，四菜一汤，管吃管住，联系电话

地址：天津市静海区蔡公庄镇杨家场村西800米——◆企-业-招-聘◆——发布招聘信息：aa

天津市静海区招工地打磨工、工地力工、铆工/钣金工、工地小工/杂工

地点天津市宁河区，招聘钢结构铆工，一天9小时，工资每个月5号准时发，联系电话刘：

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

1.机电、电气自动化相关专业，能独立做设备电气原理图、PLC选型; 2.2年以上非标设备电气设计经验优先。 3.船舶设备有关设计经验优先

设计咨询院2026年招聘简章 公司简介： 中国电建集团核电工程有限公司成立于1952年，是世界500强企业中国电力建设集团的全资A级子公司，公司注册资本金16亿元。拥有民用核安全设备安装许可证，电力工程施工总承包特级资质，电力行业工程设计甲级资质，房地产开发一级资质，建筑工程施工总承包一级资质等，是可提供境内外电力工程勘测设计、咨询监理、建设管理、投资运营等全产业链服务的国际化工程公司。公司是“国家高新技术企业”，拥有山东省企业技术中心、山东省核电站常规岛及辅助设施建造工程技术研究中心、中国电建太阳能热发电工程研究中心、山东省核电站建造及检测工程实验室和济南市技术转移转化服务机构，是国家工商总局评定守合同重信用企业，企业信用等级为AAA级，业务范围涵盖了核电、火电、输配电、新能源、消防、环保、市政工程、房地产、钢结构制作、天然气销售、投融资、国际贸易等多个领域。 设计咨询院简介 设计咨询院为电建核电公司分公司，承担着公司勘察设计板块业务发展责任，成立于2007年，大部分人员具有省部级电力设计院、BVI、沃利帕森等国内外大型设计院工作经历，79%的人员具有中高级职称，42%人员持有各类注册设计师证书，人员技术优势明显，专业配置齐全，人才梯队合理，具备独立完成国内外电站的咨询、设计能力。 根据企业发展规划，特向社会诚聘英才。 一、设计咨询院招聘专业： （一）、热控专业招聘条件 1、本科及以上，自动化或热控相关专业。 2、敬业精神好，有较强的钻研能力、较好的团队协作能力和沟通能力。 3、身体健康（无高血压），能够根据项目安排出差。 4、需求1~2人。 工作经验要求： 1、具备3年及以上火力发电热控设计经验，完整参与过至少2个火力发电新建项目主设者优先。 2、掌握热控专业相关设计规范，熟练使用AutoCAD等专业设计软件。 3、具备较强的现场服务意识，能独立处理施工过程中的热控相关技术问题等。 4、有注册证书者优先。 5、从事火电、燃机、核电常规岛等热控专业相关的设计工作。 （二）、热机专业招聘条件 1、本科及以上，热能与动力专业毕业。 2、敬业精神好，有较强的钻研能力、较好的团队协作能力和沟通能力。 3、身体健康（无高血压），能够适应短期出差。 4、需求2-4人，有注册证书者优先。 工作经验要求： 1、熟练使用管道应力分析计算等专业软件，会使用C II者优先。 2、能够独立完成热力系统管道应力分析，做过高温高压管道设计者优先。 3、具备3-5年以上火电热力系统设计经验，做过主设人或者参与过 300MW 及以上火电机组设计经验者优先。 4、有注册证书者优先。 5、从事火电、新能源、燃机、核电常规岛等热机专业相关的设计工作。 二、管理模式及薪酬待遇 1.员工身份：采用正式员工或人事代理，人事代理与正式员工同工同酬，表现优秀者可择优转为正式员工。 2.薪酬社保：宽带薪酬制，链接绩效管理体系与任职资格体系，提供具有市场竞争力的薪酬，以岗定薪，易岗易薪。薪酬包括：基本工资+津补贴+月度绩效奖金+单项考核奖+年终奖。公司为员工缴纳各类保险。 3.津补贴：年休假补贴、住房补贴、高原补贴，国内项目部享受项目补贴，国外项目部享受海外补贴、路程补贴。 4.证书津贴：对考取国家相关的执业资格证书和岗位证书给予一次性奖励，并按月发放持证津贴200-7500元/月（注册公用设备工程师、一级注册结构师、一级注册建筑师、注册电气工程师、注册建造师、注册消防工程师、注册会计师、注册测绘师、注册核安全工程师、注册造价工程师、商务英语等）。 5.人才培养：“一对一”导师带徒，邀请知名专家、高校教授来公司授课，入职培训、管理提升培训、业务培训、取证培训等。 6.职业发展：职业发展贯穿员工职业生涯的始终，设置管理、业务、职能、技能、辅助五大职业发展序列，为员工提供横向和纵向职业发展通道，同序列内平等晋升，不同序列可进行岗位转换，阶梯型待遇，为员工提供充分的发展空间。 7.休息休假：员工享受带薪年休假、探亲假（）、国家法定假期。 四、工作地点 济南市/项目部，以公司济南总部为主，根据工作需要，灵活调整工作地点。 四、招聘方式 招聘信箱：将本人简历、成绩单、外语等级证等各类证书扫描件投递至公司招聘信箱zhoufei@powerchina-ne.com。 经资格审查合格的应聘人员，将电话通知面试，审查未通过者不再另行通知。 五、联系方式 公司网址：https://www.powerchina-ne.com 招聘信箱：zhoufei@powerchina-ne.com 联系方式：周老师************* 通讯地址：山东省济南市经十东路7000号汉峪金谷A3-3号 中国电建集团核电工程有限公司设计咨询院

【岗位职责】 职责一：电气系统设计 1. 承担数据中心、民用建筑、工业建筑及10kV供配电系统的电气专业方案设计、初步设计与施工图设计工作； 2. 组织并完成项目现场勘察，编制可行性研究报告、设计说明及相关技术文档，并参与汇报交流； 3. 负责电气图纸的绘制与审核，确保成果满足规范标准及项目进度要求； 4. 熟练运用 AutoCAD 进行二维绘图，掌握 Revit 等BIM工具实现三维建模与管线综合，熟悉Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 职责二：精通电气计算分析与设备选型 1. 独立开展负荷计算、照度计算、电压降校核、短路电流分析等技术验算，形成完整计算书； 2. 主导高低压配电柜、变压器、UPS、应急电源、开关元器件、电缆等核心电气设备的选型与参数确定； 3. 编制设备材料清单和技术规格文件，为采购及招标流程提供专业技术支持。 职责三：熟练掌握电气造价标准 1. 负责电气专业的投资估算编制及工程量清单制作； 2. 在设计过程中统筹成本控制，提出切实可行的设计优化建议。 职责四：项目配合与外部协调 ● 协同建设单位、施工单位、监理单位开展现场技术交底及施工阶段的技术配合； ● 解决施工期间的设计变更、技术疑问及质量监督相关问题； ● 配合消防、图审机构、供电部门等完成审查、验收及整改反馈工作。 职责五：技术积累与标准化建设 ● 负责电气专业设计资料如图纸、计算书、技术文本的整理与归档； ● 参与公司电气设计标准、图集模板的编制与持续优化工作。 【任职要求】 1. 学历：本科及以上学历，电气工程及其自动化或相近专业； 2. 持有注册电气工程师资格证书或相关职业资质； 3. 专业背景：电气工程及其自动化等相关专业，具备5年以上电气设计工作经验，具有数据中心或大型公共建筑电气设计经历者优先； 4. 能力素质： （1） 工作作风严谨细致，责任心强，具备良好的逻辑思维与自主学习能力； （2） 具备较强的口头表达与沟通协调能力，有一定组织协作水平； （3） 积极主动，面对挑战能独立思考、主动钻研、有效应对； （4） 身体健康，精力充沛，能够适应高强度工作节奏，敬业高效。

岗位职责： 1、负责电气图纸的审核与深化设计，能与施工总包、业主及顾问方有效对接沟通，确保项目电气工作顺利推进； 2、根据工程现场实际需求，配合完成施工所需电气图纸的建立与优化，结合现场提出的合理建议进行动态调整出图； 3、承担实习生的技术指导与培训工作。 任职要求： 1、熟练操作至少一款BIM类软件，如Revit、ArchiCAD、Rhino，并掌握Navisworks等BIM相关应用工具； 2、熟练使用至少一款可视化软件，例如3dsMax、Enscape、Lumion、UE4、Keyshot； 3、具备较强的学习能力，乐于钻研新技术与新软件，具有正向设计理念； 4、精通电气专业相关知识，有数据中心机房项目经验者优先考虑。

要求： 1、本科及以上学历，具有无纺布过滤类产品的研发或管理相关背景 2、具备3年以上在生产制造型企业从事产品开发管理或综合管理工作的经验 3、了解国内主要无纺布过滤材料企业的产品布局与技术特点，能够独立完成产品线的规划与开发，拥有一定的行业资源与人脉积累 4、掌握新产品开发全流程管理体系，熟悉企业运营管理知识，通晓《劳动合同法》等相关法律法规，机电、机械或环保类专业优先，具备扎实的理论功底与实际操作能力 5、具备出色的沟通协调能力、组织推动力、问题分析与解决能力，富有学习意识与创新思维，具备较强的商务交流水平，熟练使用OFFICE办公套件及专业制图工具 工作内容： 1、参与行业及产品市场调研，开展新材料、新工艺的技术验证与导入工作 2、参与制定并推动落实远大健科重大技术战略决策与技术实施方案 3、主导项目进程管理与设计优化，结合现有生产工艺推进项目落地执行 4、协助推进与高等院校、科研机构的技术协作与联合开发项目 5、全面掌控所负责项目的实施进度，对项目各阶段过程及最终成果承担直接责任

岗位职责： 1、承担机械产品二维与三维图纸的设计及优化工作； 2、依据项目实际需求，完成零部件的详细绘图任务； 3、参与设计阶段的技术交流，确保图纸符合生产与装配标准； 4、协同工程师及生产团队，处理图纸执行中的各类技术问题； 5、按时更新并维护产品技术资料，确保文档准确完整。 任职要求： 1、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等常用机械制图工具； 2、具备扎实的机械设计知识，熟悉机械加工流程； 3、具备良好的沟通意识和团队合作能力； 4、能独立完成项目绘图任务，具备较强的时间规划能力； 5、有相关行业从业经历者优先，注重工作细节。

1、熟练掌握AutoCAD、SAP/ERP、Office等常用软件，具备辊压结构设计能力； 2、负责设备的设计及优化工作； 3、承担模具的设计与持续改进； 4、参与现场问题处理并开展相关培训； 5、编制工艺文件并参与设备调试； 6、了解辊压设备运行原理，具备一定电气基础及生产实践经验；

1. 制定生产工艺流程，确保满足产品质量与产量需求 2. 开展线上工艺巡查及异常处理，及时解决现场工艺问题 3. 跟进生产数据，优化工艺参数，编制作业指导文件，保障工艺执行到位 4. 负责车间纺丝组件的清洗、保养与维护工作 5. 协同技术工程师完成三体系相关技术制度文件的起草与优化 6. 配合体系工程师开展体系审核及客户验厂迎审准备 7. 提供本岗位涉及的文件资料，支持公司体系认证与客户验厂 8. 协助质量工程师完成第三方检测所需样品、样机的预检，确保检测顺利通过 9. 提出技术变更需求，组织验证并编制4M变更申请单 10. 技术变更获批后，负责编制技术通知单，组织相关部门会签并发布实施 11. 跟进技术变更落地执行情况，确保落实到位 12. 对4M变更单和技术通知单进行归档与妥善保存 13. 每日对生产线开展工艺操作合规性巡检 14. 每月至少组织一次生产线操作培训 15. 协助生产部门分析生产过程中出现的质量问题，并参与制定解决方案 16. 参与新产品原材料的选型评估 17. 承担新产品BOM表的编制任务 18. 跟踪新产品纺丝组件制作进度，记录生产周期中出现的问题 19. 负责新产品纺丝组件的验收工作，并留存相关记录 20. 负责新产品样品的打样制作与验证 21. 编制新产品操作指导书 22. 参与新产品转量产前的跨部门评审会议及相关交接工作 23. 负责新产品首次量产时首件产品的检验工作 24. 编制新材料试验规范 25. 实施新材料的实验验证，并做好过程记录 26. 研究行业技术发展趋势，提供市场技术预测，推动专利申报与核心技术管理 27. 组织开展车间工艺人员在新材料应用方面的专项培训 28. 配合车间完成产品改型阶段的小批量试制 29. 参与产品技术改进与革新标准的制定与编制 30. 针对问题工具、纺丝组件等提出设计修改方案，并组织实施与跟踪记录 31. 落实客户反馈产品问题的复现验证与记录工作 32. 协助为客户提供产品优化与升级相关的技术支持信息 33. 完成上级交办的其他工作任务

1. 2. 本科及以上学历，自动化、电气工程、机械电子等相关专业； 3. 具有非标自动化项目设计经历，熟悉从方案规划到电气选型及软件调试的完整流程； 4. 熟练使用工业控制类软件（如PLC编程、伺服驱动器配置、HMI界面设计等），能够独立完成开发与调试工作； 5. 具备良好的问题分析与解决能力，具备团队合作意识，能适应项目制的工作节奏。

1、负责车间电气设备规划、维护检修，日常巡检和用电安全管理； 2、负责电气产品或项目的设计开发，包括电气原理图、接线图绘制； 3、配合其他部门完成与电气相关的测试、调试、验收、维护工作

岗位职责 1. 独立负责净水机/制冰机部分机型整机结构开发，主导从概念构思到详细设计的完整流程，构建科学合理的产品架构，确保结构稳固可靠，例如创新性外壳结构设计及内部零部件布局优化。 2. 根据净水、制冰功能特性及生产工艺要求，准确设定技术参数，严格管控零件尺寸公差与材料选型，确保产品性能全面达标。 3. 组织样机制作与装配工作，开展系统性测试并深入分析实验数据，独立应对和解决结构设计中的疑难问题，持续推动结构迭代升级。 4. 与相关部门深度协作，牵头跨部门关键议题沟通，高效处理合作过程中的复杂挑战，保障项目按计划顺利推进。 5. 独立承担新机型结构装配可行性分析，全程参与研发手板制作、试产阶段结构验证与优化，针对试产中出现的结构异常提出成熟可行的改进方案。 6. 主导DFM（可制造性设计）评审，跟踪核心改善项落地执行，确保设计方案符合高效生产需求，有效实现降本增效目标。 7. 严格执行结构半成品及成品封样流程，建立标准化样板，确保产品质量稳定一致。 8. 深入剖析量产产品结构类不良，制定系统化改善对策，主导工程变更（ECR/ECN）在结构部件上的实施，保障变更平稳落地。 9. 按照项目节点要求，高质量完成2D与3D图纸输出，规范图纸版本更新与归档管理，确保图纸准确无误且具备可追溯性。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、工业设计或相关专业背景。 2. 具备5-8年结构设计经验，曾主导至少3款净水机/制冰机整机结构开发，熟悉产品结构特征及核心技术要点。 3. 精通塑料模具与金属件加工工艺，能将工艺可行性充分融入设计过程，输出优质且易于生产的结构方案。 4. 熟练使用SolidWorks等设计软件，具有丰富的复杂模型构建经验，能高效完成高难度结构设计任务。 5. 掌握公差分析方法及塑胶注塑工艺原理，能够精准控制产品尺寸精度，有效应对和解决注塑成型中的复杂问题。

工作地点可沟通！ 工作地点可沟通！ 工作地点可沟通！ 远大健康科技（天津）股份有限公司成立于2001年，专注于家用及小型商用净水设备的研发、生产、销售与服务。公司主要产品涵盖冰箱滤芯、咖啡机滤芯、水壶滤芯、空气滤芯、泳池及SPA滤芯等多类滤芯产品，以及全屋净水系统、RO反渗透净水器、台上净饮机、制冰饮水一体机、泳池清洁机器人等健康水家电系列。旗下拥有10家境内外全资子公司，产品通过ToC与ToB的“互联网+”模式销往全球84个国家和地区，是中国制造的代表性企业之一，也是行业领先的跨境电商企业，2024年实现营收超10亿元。 公司秉持“让用户获得价值”的用户理念和“让奋斗者获得回报”的人才理念，持续推进“平台化发展战略”，不断孵化新型经营主体，强化人才供应链的高效运转与高端人才引进，激发组织活力，助力企业可持续成长。 岗位职责 1.负责净水机/制冰机产品线结构设计的整体方向把控，参与产品战略制定，主导高端创新机型的整机结构开发，构建领先行业的技术架构，确立结构可靠性与耐久性的高标准体系。 2.结合市场前沿需求与技术演进趋势，建立净水与制冰功能相关的结构技术参数规范，推动零部件尺寸公差、材料选型等方面的技术革新与标准化建设。 3.全程主导产品研发流程，从样机制作到批量投产，深度管控结构设计方案，攻克高复杂度结构难题，持续推动产品结构优化升级，打造行业标杆机型。 4.联动跨部门资源，建立高效协作机制，牵头解决涉及多领域集成的关键技术瓶颈，推进重点项目落地，形成可复制的示范性成果。 5.开展新型机种的前瞻性结构技术研发，创新装配可行性分析手段，主导手板验证与试产阶段的结构改进，提出突破性结构问题应对策略。 6.牵头优化DFM（可制造性设计）体系，促进研发与制造环节深度融合，提升生产效率并有效控制成本，引领工艺水平整体跃升。 7.制定高标准的结构封样规范，指导各产品线完成封样作业，确保产品品质高度一致，树立行业内品质典范。 8.深入分析量产中常见结构缺陷的共性成因，制定系统性改进方案，主导内部工程变更流程（ECR/ECN）优化，推动工程技术进步。 9.搭建完善的结构设计知识管理体系，输出高水平2D/3D图纸标准，统一团队图纸规范，为行业输送高素质结构设计专业人才。 任职要求 1.本科及以上学历，机械设计、工业设计等相关专业背景，具备行业公认专家资质者优先考虑。 2.拥有8年以上结构设计从业经验，曾主导完成不少于5款具有行业影响力的净水机或制冰机整机结构设计项目，对行业技术发展方向有深刻理解与引领能力。 3.在塑料模具、金属零部件加工工艺方面具有创新能力，熟悉先进制造技术，能够开创设计与工艺协同的新模式。 4.熟练掌握各类高端设计软件及新兴数字化工具，具备顶尖的三维建模与结构创新能力，能驱动技术边界拓展。 5.主导过公差配合分析、塑胶成型工艺等关键技术研究，掌握精密控制方法，具备解决世界级复杂工程问题的能力。

任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等制图软件，具备独立出图能力 2. 有钣金结构绘图经验，熟悉折弯、冲压、焊接等常见工艺及公差标注规范 3. 具备良好的识图与空间想象能力，能准确理解客户技术资料与来图要求 4. 工作细致负责，具备较强沟通协调能力与团队协作意识 5. 学历不限，有相关行业经验者优先

你将成为技术部工艺模块的关键成员，直接向技术部经理汇报。核心职责包括三个方面： 1. 提升现有产品的制造工艺——优化产线流畅度、提升质量稳定性、降低装配过程中的潜在风险； 2. 指导现任工艺员——帮助其提升专业能力，逐步分担日常事务性工作； 3. 从效率与成本维度持续推动改善——每季度输出可量化、可追踪的优化成果。 待工艺体系运行趋于稳定后（约半年至一年），该岗位将整体转入生产部门，成为生产体系中的关键技术力量。 岗位职责 工艺文件与标准化：主导产品SOP、工艺指导卡、PFMEA等技术文档的编写、迭代及受控管理，确保文件具备实际指导意义，有效规避组装环节的质量隐患 现场问题处理：针对生产过程中出现的工艺异常进行快速响应，分析不良品成因，制定纠正与预防措施，并推动闭环落实 效率与成本改进：运用工时研究、产线平衡优化、物料共用化等手段，每季度提出并实施具有降本增效成效的改善方案 新产品导入支持：参与新产品的试产阶段，评估工艺实现可行性，保障新品顺利过渡到批量生产阶段 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，机械类、制冷类、自动化等相关专业背景 2. 工作经验：具备3年以上家电或制冷行业工艺岗位经验，熟悉空调、冰箱、冷柜、饮水机等产品者优先考虑 3. 技能要求： o 熟练操作CAD软件，能够准确识读结构图纸 o 掌握IE基础方法（如动作分析、工时测量、线体平衡等） o 熟练使用办公软件，具备独立编制规范SOP、工艺卡等技术文件的能力 4. 综合素质： o 能担当：面对问题主动出击，不回避，聚焦解决方案 o 能带教：乐于分享，表达清晰，具备指导他人成长的能力 o 会算账：改进工作不仅“做了”，更要“算清”——明确节省了多少工时、降低了多少成本 加分项： · 具备制冰机、冷柜等制冷类产品工艺经验者优先 · 熟悉钣金加工、注塑成型工艺者优先 · 有成功落地的降本项目案例者优先 薪酬福利 · 薪资：8-12K/月（依据能力定薪，表现突出者可接近上限） · 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建活动 · 发展路径：半年至一年后可转入生产部门，成长为生产体系的技术骨干力量