1、协助设计师进行量房，并整理收集相关概念参考图片 2、独立完成平面布局方案、预算编制及方案汇报PPT的制作 3、跟进设计师在施工地进度，及时反馈现场情况与信息 4、执行设计师交办的其他工作任务

岗位职责： 1、建立健全设计部门的管理制度，推动体系化建设； 2、组织开展常态化专业培训，提升团队在业务能力、沟通技巧及专业技术方面的综合水平； 3、对设计师提交的方案进行指导与优化，并全程跟进方案的深化与落地； 4、统筹团队资源配置，合理分配任务，促进协作效率，提升团队整体凝聚力与执行效能。 任职要求： 1、室内设计、装饰装潢等相关专业，大专及以上学历； 2、具备10年以上设计工作经验，其中至少5年为设计团队管理经验，曾带领20人以上设计团队，善于激发团队潜力，提升工作效率与成果质量； 3、具备出色的团队管理、项目推进能力以及跨部门协调沟通能力； 4、责任心强，执行力高，能适应高强度工作压力。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经历

岗位职责: 1.负责家庭装修局部改造项目的设计执行，保障设计方案兼具创意性与实际应用价值 2.与客户深入对接，准确把握需求并给予专业的设计指导与建议 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧，能与客户顺畅交流并建立良好互动 2.热爱家装设计领域，具备持续学习意愿，积极跟进设计新趋势与技术 3.具备应对挑战的能力，能在项目推进过程中针对问题提出切实可行的解决策略

薪资待遇 一、提供富有竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前三个季度月均收入25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后将安排1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确理解客户需求，落实装修设计意图； 二、独立制定设计方案及个性化的装修预算方案； 三、依据客户偏好，协助其挑选主材，有效推动业绩达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度。 任职资格： 一、熟练操作cad、excel、photoshop等常用设计办公软件； 二、具有2年以上独立作业工作经验； 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情； 四、具备良好沟通技巧，表达清晰，富有团队合作意识； 五、责任心强，执行力高，拥有优秀的沟通与协调能力； 六、具备主人翁精神，愿意与企业共同成长与发展； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和籍贯无硬性要求。

1、负责与硬装设计师对接CAD图纸，完成出图工作，参与客户沟通，提供基础成交支持，进行色彩搭配及订单全流程跟进服务！ 2、主营品牌为索菲亚、欧派、尚品，有相关经验者优先录用，公司提供软件培训，下半年将新增博洛尼品牌！ 3、要求具备较强的学习能力与沟通能力，具有一定销售素养，需有2年以上行业工作经验，北京地区工作经历满1年，专科及以上学历！ 4、无责任底薪+提成+六险二金+团队建设活动， 薪资范围13K-25K，多劳多得！

岗位职责: 1. 对接客户并深入交流，准确把握客户诉求，提供定制化家庭装修设计服务； 2. 制作相关设计图纸，涵盖平面布局图、施工详图等各类技术文件； 3. 全程跟进项目落地执行，监督设计成果的还原与落实； 4. 就设计方案进行说明与优化，持续调整以契合客户实际需要； 5. 关注室内装饰设计行业动态，及时吸收新理念与新技术。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能清晰理解并反馈客户需求； 2. 精通常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp等相关软件； 3. 拥有较高的美学素养和创意能力，可输出新颖的设计构思； 4. 具备较强的客户导向意识，能在设计流程中给予专业建议； 5. 能适应一定强度的工作节奏，确保设计任务在规定时间内完成。

岗位职责：全案设计师。测任职要求：测量，做平面设计做酷家乐立面图

(感兴趣就投简历，咨询联系陆经理)招聘时间 2025年7月-2025年9月 岗位职责： 1、制定并完成月度、季度及年度业绩目标 1.2 结合门店整体业绩情况，合理规划个人阶段性目标； 1.3 根据店长下达的业绩分解任务，及时调整个人目标并全力推进达成。 2、承担量房设计、客户接待与咨询服务 2.1 主动接待到店客户，不得以任何理由拒绝承接分配客户； 2.2 提前做好沟通准备，确保与客户高效交流，推动合作落地； 2.3 深入了解客户需求，明确其装修风格偏好和预算范围，精准推荐匹配方案与套餐组合； 3、负责报价编制、施工图与效果图绘制 3.1 客户提出报价需求时，依据标准报价清单提供明细，并清晰解答相关疑问； 3.2 按照公司规范要求完成施工图纸的设计制作； 4、合同签署及系统信息录入 4.1 签约前逐项说明合同条款，确保客户充分理解无异议后完成签订； 4.2 准确将签单数据及主材信息录入系统； 4.3 若在操作中发现系统异常，须第一时间反馈至店长，由公司统一处理； 5、项目交底与施工进度跟进 5.1 组织设计师、客户、项目经理及客户代表共同参与现场交底会议； 5.2 向项目经理完整移交施工图纸，并就设计细节进行充分交底； 5.3 持续跟踪施工进展，掌握工程动态，对出现的问题及时协调解决； 6、竣工前问题协调与处理 6.1 中期验收前，邀约客户到场进行设计部分的中期确认； 6.2 就中期结算后的增项内容与客户进行沟通确认； 6.3 从开工至完工期间保持与客户的有效沟通，发现问题迅速响应，降低投诉风险； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，室内设计类相关专业优先； 2、熟练操作CAD、3D等设计软件，具备扎实的施工现场管理经验及工艺知识； 3、具有2年以上室内设计师工作经验，熟悉家装材料特性及主流品牌； 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力与发展意愿； 5、具备出色的沟通技巧，善于协调各方关系并灵活应对突发情况； 职位发展通道：设计师--优秀设计师--主任设计师--首席设计师--高端工作室 以上岗位一经录用，签订正式劳动合同，提供具有竞争力的薪酬待遇及完善的成长平台！

岗位职责： 1.独立完成商业空间、办公场所等工装项目的整体设计方案，包括平面布局、效果图及施工图绘制 2.根据客户需求与现场条件，精准编制项目预算清单，控制成本并保障方案落地性 3.与客户沟通需求、汇报方案，协调施工方、供应商推进项目实施，把控设计效果与工期进度 4.参与材料选型、软装搭配及现场巡检，确保设计风格统一与施工质量达标 5.整理归档项目资料，配合完成验收及后期服务工作 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件，具备独立出图能力 2. 具备工装设计实操经验，熟悉国家装修规范、消防及无障碍设计相关标准 3. 具备良好的方案表达与客户沟通能力，责任心强，注重细节与交付品质 4. 能适应阶段性驻场或跨项目协同工作，有团队协作意识 5.学历不限，热爱设计行业，有作品集者优先

北京市昌平区招腻子/大白/墙漆

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长白班｜提供住宿｜昌平机器人 日结240-260/天 年龄：19‑35周岁，男女不限，手快|、细心、最低干满2个月 工作内容：质检、组装、库管、操作工（简单使用电烙铁丝焊）活轻松 班次：早8-晚8（已车间排班为准） 薪资：22元/小时 ，3天后每个工作日预支260；周末不发薪，每月20号核算上月薪资，多退少补，商保60/月， 吃住：住宿300/月，4人间，空调+独卫；宿舍离厂区仅600米左右，厂区外小吃一条街 工作地址：北京市昌平区南邵镇双营西路82号院

昌平商业广场招聘电梯岗人员。 年龄50岁以内，身高168以上，要求无前科、无疾病，五官端正，形象好，不饮酒，不晕电梯。 工作内容为负责电梯进出人员开关门，防止电梯超载装物，工作轻松。薪资3500，最少干半年，管吃管住，提供盒饭两餐（一荤一素，馒头米饭），住宿为新装修小公寓，6-8人间，带独立卫浴、空调、洗衣机，服装被褥免费提供全新，需自备皮鞋。 报道时间为朝九晚五，报道地点为大兴区荣盛文化传媒有限公司。 另有七个考勤岗位，薪资400。

岗位职责： 1.负责品牌视觉形象设计，包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料 2.独立完成海报、Banner、H5页面、社交媒体配图等平面内容创意与制作 3.配合市场与运营需求，高效输出符合调性的设计稿件，并参与方案优化讨论 4.管理设计资源库，统一规范字体、色值、版式等品牌视觉标准 5.协同文案、摄影、视频等团队成员，保障整体传播内容的一致性与品质感 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户视角，能准确理解需求并落地执行 3.有成熟作品集，能体现品牌设计、营销传播类项目经验 4. 责任心强，具备多任务处理能力与良好沟通协作意识 5.学历不限，设计相关专业优先，有广告公司或互联网行业经验者更佳

方案和效果图设计 兼职

做装修工程竣工图

平面布局，酷家乐效果图制作

竣工图制作，现场尺寸测量绘图，结算绘制

家装全案设计师，全屋定制设计，负责量房、预算报价、客户沟通签约，熟练使用酷家乐、草图大师等设计软件 任职要求：具备3至5年相关工作经验

无经验者及应届毕业生请勿申请。年龄要求22岁至40岁，不符合该范围者谢绝投递。 岗位职责： 1、与客户进行沟通交流，开展业务洽谈； 2、负责上门实地测量，独立完成设计方案、预算报价及合同签订； 3、参与施工现场交底，协调设计与施工的衔接，确保方案落地执行。 任职资格： 具备2年以上家庭装修设计相关工作经验者优先； 熟练操作CAD等专业设计软件； 可独立完成创意构思及施工图纸绘制； 熟悉常用装饰材料特性及基本施工工艺流程； 具备良好的客户沟通能力，能推动签单达成； 公司设有独立主材展示厅，支持全流程服务； 有意者建议先通过电话咨询沟通。 工作时间： 上午9:00至11:30，下午13:30至18:00 重视人才培养，提供清晰晋升通道，管理岗位主要从内部员工中选拔提拔。 职位福利：五险一金、年度多次薪资调整机会

公司主要做老旧小区，整装，局改，门面房快装，招聘有经验的，做过局改，家装的优先，能独立量房，淡单的优先，公司不大，招两名设计师既可

薪资待遇 一、提供行业领先的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前三个季度月均收入可达25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后将安排1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动、聚餐及下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户想法，落实装修设计需求 二、独立输出设计方案，并制定个性化的装修预算方案 三、根据客户偏好，协助其进行主材选配，有效提升工作成果 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度 任职资格 一、熟练操作cad、excel、photoshop等常用设计办公软件 二、具有2年以上独立作业工作经验 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情 四、具备良好沟通技巧，表达清晰，富有团队合作意识 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通与协调能力 六、具备主人翁精神，愿与企业共同发展成长 七、只要具备实际工作能力，公司对学历背景、出生地无硬性要求

薪资待遇 一、具有行业竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪4000-8000，入职前三个月月均收入25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后提供1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立承接项目者，提成比例可面议 四、正式入职即缴纳社保 五：公司定期组织团建、聚餐及下午茶活动，每年安排一次正式国内团队出行 六: 工作时间：朝九晚六，准时下班，无额外事务及会议干扰 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确理解客户需求，落实装修设计意图； 二、独立制定设计方案及个性化装修预算方案； 三、根据客户偏好，协助其进行主材选配，有效推动业绩达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度。 任职资格： 一、熟练操作cad、excel、photoshop等设计办公软件； 二、具备2年以上独立作业经验； 三、积极进取，学习意愿强，热爱设计事业； 四、沟通顺畅，表达清晰，具备良好的团队协作意识； 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通与表达能力； 六、具备主人翁精神，愿与企业共同成长与发展； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历、户籍无硬性要求。

薪资待遇 一、提供行业领先的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月综合收入普遍在25000-40000之间 二、完善的培训机制：若缺乏相关经验，入职后将安排1-2个月系统化培训 三、具备项目经验或可独立承担项目者，提成比例可协商面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户需求，实现个性化装修设计目标 二、独立输出设计方案，并制定匹配的装修预算方案 三、根据客户偏好，协助其进行主材选配，提升整体服务成效 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与项目进度 任职资格 一、熟练操作cad、excel、photoshop等专业工具软件 二、具有2年以上独立作业工作经验 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情 四、具备良好沟通技巧和表达能力，富有团队合作意识 五、责任心强，执行力高，具备优秀的交流与协调能力 六、具备企业归属感，愿与公司共同发展成长 七、只要具备实际工作能力，公司对学历背景、出生地无额外限制

1. 与设计师对接具体需求及设计方案 2. 参与技术交底，现场沟通施工细节并进行工场量尺 3. 深化设计方案并完成相应报价工作 4. 负责订单下达及现场安装落地执行 岗位福利：六险二金 教育背景：大专及以上 行业经验：3 年以上从业经验

熟悉家庭装修各类主材，普通话流利，具备较强的沟通技巧，能熟练使用电脑处理合同签署及施工图相关事务，稳定性强且可长期工作者优先。

岗位职责： 1.以省级区域为核心，统筹解决周边地县订单在承接过程中涉及的谈单、效果设计、方案汇报及下单等设计相关事宜 2.全面推动省内各城市定制化服务能力提升，并主导人才培养与落地实施 3.负责设计服务中心的整体运营管理及日常维护工作 任职要求： 1.具备设计类岗位的团队管理经验与能力 2.熟悉定制类产品设计流程，能够高效完成沟通对接及下单操作 3.拥有出色的沟通技巧与组织协调能力 4.熟练掌握酷家乐设计软件的应用 5.在定制家居领域拥有5年以上相关工作经验 6.从事设计类相关岗位累计5年以上

你好！我们正在寻找一位充满热情与创意的室内设计师加入团队！ 你将主要负责： 与客户深入交流，精准把握他们对理想家居的需求； 发挥设计才能，打造令人向往的空间方案； 精心挑选合适的装饰材料与配色，营造舒适温暖的居住氛围； 在项目施工阶段，全程跟进现场，确保设计方案完美落地； 持续关注行业趋势，不断学习新理念，提升专业能力。 如果你具备以下条件： 室内设计相关专业背景； 拥有数年实际设计工作经验； 具备出色的沟通能力与丰富的创意思维； 注重每一个设计细节，追求品质与美感； 能高效管理时间，按时交付设计成果。 那就别再等待了，快来成为我们的一员吧！期待与你携手，共同打造更多理想的家居空间！

薪资待遇 一、提供富有竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月月均收入可达25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后将安排1-2个月系统培训 三、具备丰富经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、入职即办理社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 六、工作时间：早上九点至下午六点，准时下班，无额外杂务及会议干扰 岗位职责 一、独立进行现场量房，准确理解客户需求，落实装修设计意图 二、独立完成整体设计方案及个性化装修预算的编制 三、依据客户偏好，协助其挑选主材，有效推动业绩达成 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度 任职资格 一、熟练操作cad、excel、photoshop等相关设计与办公软件 二、具备2年以上独立作业工作经验 三、积极进取，学习意愿强，对设计工作充满热情 四、具备良好沟通技巧和表达能力，富有团队合作意识 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力 六、具有强烈的归属感，愿与企业共同成长与发展 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和户籍无任何限制要求