
电气岗(北勘院总包/内蒙赤峰风电项目)
1-1.1万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电气工程师证风电光伏电气经验
大专及以上学历,具备风电光伏项目电气相关经验,
熟悉一次二次设备、升压站及并网流程。
提供食宿,每3个月休假7天,缴纳五险,按项目合同执行。
电气技术员
400-700元/天
电气工程师5-10年大专及以上
铁路隧道照明施工负责施工技术交底、接线规范督导、设备安装质量控制(组织施工方案、电缆沟支架安装、电缆挂钩安装电缆敷设、照明灯具安装与接线、电压配电柜接线督导、PLC控制程序调试、电气设备接地电阻测量等)
火电厂集控运行副职
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责:配合主值开展机组运行管理相关工作,参与机组启停等重要操作,承担火电机组DCS操作及负荷调节等各项任务。
任职要求:本科及以上学历,电气工程及其自动化、热能与动力工程等相关专业;具备2年以上火电厂集控运行全能巡检岗位工作经验。
建筑设计工程师
5000-7000元/月
建筑设计5-10年大专及以上扩初设计师
负责平面图与效果图的绘制,具备出色的表达与沟通能力,可独立完成施工图纸设计,熟练掌握渲染技术
维修工程师(功率组件)
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计单片机开发
岗位职责:
1.负责功率模块的日常故障排查与处理;
2.承担功率模块的大批量交付工作;
3.负责功率模块的拆卸、检测、清洗、装配及功能验证等操作;
4.编写功率模块维修过程记录和维修方案,并进行全程跟踪,便于后续追溯;
5.负责测试平台的日常巡检、保养及清洁工作;
6.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效应对并解决技术类问题;
2.可独立开展维修作业,具备较强的分析与问题处理能力;
3.具有较强的团队协作意识,能与团队成员协同推进任务完成
非标自动化设计工程师
60-65元/时
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-31
公司介绍
我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务,服务场景覆盖线边库、仓库物流,现诚招兼职电气工程师,共同保障客户设备稳定运行。
工作内容
负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养,确保电气部件正常运作;
响应客户电气故障报修需求,及时到场排查电路及控制模块问题,提供专业技术支持;
配合记录设备电气维修过程,汇总典型电气故障案例,为后续设备改进提供数据支撑。
任职要求
具备电气类相关基础知识,了解物流设备电气控制装置(如PLC、变频器等)者优先;
具有较强的服务意识,能与客户顺畅沟通,快速定位并处理电气异常;
工作积极主动,可适应弹性上门服务安排,能承担一定负荷的工作任务;
无经验但有意向者,可提供电气维修教学视频及行业技术专家远程辅导。
工作地址
根据派单任务就近选择服务地点,自主接单,灵活调配作业时间。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电气工程师证PLC工程师
岗位职责:
1、掌握变频器、交流伺服、直流调速及其他控制元器件的相关知识;
2、具备PLC编程能力,能依据程序完成设备调试,熟练使用西门子博图软件者优先考虑。
3、能识读电气原理图,可依照图纸进行配电柜与控制柜的装配,实践操作能力突出。
任职要求:
1、电气自动化、信控等相关专业背景,需具备本科及以上学历;
2、具有较强的责任意识,良好的团队协作与沟通技巧,态度谦逊、积极进取。
3、无纹身
入职即办理五险,享有节日福利,年度内有多次薪资调整机会。
上班时间:08:00-12:00,14:00-17:00,每周单休。
乌兰察布市凉城县大龄工长白班8小时薪资3800-5200元内蒙古羊奶厂正式工福利待遇:管三
3800-5200元/月
挤奶工养殖员餐补包住包吃月结
大龄工 长白班 8小时 薪资3800-5200元
内蒙古羊奶厂 正式工
福利待遇:管三餐 管住宿 住宿4人间 全免 吃住厂区 提供被褥
岗位:饲养员 保育员 挤奶员
要求:25-60岁 男女不限
福利待遇:管三餐 管住宿 住宿4人间 全免 吃住厂区 提供被褥
➕绩效奖金1000左右
提供无犯罪证明
工作地址:内蒙古乌兰察布凉城县、 和林县多个牧场 附近员工就近安排
面试时间:每周二周四 可视频面试
有人单独提报给我信息
电话:
内蒙古乌兰察布市招牌凉菜副手工资5800---6000管吃管住月休3天没经验的勿扰地址:东
5800-6000元/月
凉菜包住包吃月结
招牌凉菜副手工资5800---6000
管吃管住 月休3天
没经验的勿扰
地址:乌兰察布东街呼和塔拉生态蒙宴
联系电话
服装导购
万嘉惠服装批发城 诚聘
临时导购员
工作时间:10:00—17:30 (休息1小时) 日工资80元
要求:22——45 岁 热情开朗 热爱销售 有销售经验者优先考虑
地址:春天商厦五楼万嘉惠服装批发城
招聘电话: 杜经理
天津南开区招聘展板设计师两名,工作地点华苑,月薪67000元,享有过年连市休假,每月休息三
设计师砧板
招聘展板设计师两名,工作地点天津市南开华苑,月薪67000元,享有过年连市休假,每月休息三天。
电气工程师【内蒙古·乌兰察布】
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上UPS电气改造发电机sop数据中心维保高低压配电风险评估变更管理
1、负责项目供配电系统(含高低压开关柜、发电机、UPS等)的日常运行、检修维护及电气工程改造中的技术方案支持工作;
2、参与数据中心项目的入驻实施、系统调试与验收交接,统筹基建遗留问题的跟踪处理;
3、定期开展数据中心系统的风险隐患排查,保障系统在低风险或零风险状态下稳定运行;
4、依据系统运行特性,制定预防性维护计划、巡检表单及巡检任务安排;
5、协同业务对接部门,推进电气系统检修与保养工作的有序落实,及时优化日常作业中的问题项;
6、监控电气系统运行状态,确保运维操作符合客户及相关方的审核标准要求,组织运行、维修团队或相关单位对不符合项进行闭环整改;
7、编制电气系统应急响应预案,并组织对技术人员及供应商开展专项技术培训;
8、按既定周期全面评估电气设备运行状况,拟定设备大修方案与实施计划;
9、根据项目各阶段业务需求,提供必要的电气系统技术支持服务;
10、统筹电气专业外包维保单位的管理工作,监督并推动其按标准完成维护保养任务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,强电类相关专业背景;
2、年龄30~50周岁,具备5年以上本专业技术工作经验,其中至少3年从事数据中心相关工作;
3、精通数据中心设备设施的运维管理,熟练使用各类常用办公软件。
自控工程师-BMS
1.1-1.2万元/月
自动化工程师3-5年大专及以上
岗位职责
1、协助FE自控专家开展各类规范标准、技术优化及风险评审会议的组织工作,做好会议记录;推动全国范围内规范标准、技术优化与风险排查工作的实施进度,并对执行滞后情况及时跟进;负责本专业系统SOP、EOP、MOP及SCP文件的审核与优化;同步完善巡检表单、维护计划、维护内容、演练方案等相关技术资料的审查与改进;
2、主导全国级自控系统的运行优化,推进节能降耗措施的研究与落地执行,助力降低数据中心整体运营成本;组织实施PUE专项治理,制定并推行节能调优策略;负责分析数据中心运行数据,指导设备运行参数设置;通过优化手段提升设备综合能效,采取有效举措增强设备运行保障能力;
3、牵头隐患整改、问题及事件的全过程跟踪处理,审核故障报告,深入分析数据中心各类问题与事件的根本原因,推动持续改进;针对在运数据中心出现的自控类故障进行精准定位与根因分析,提供技术支持以实现快速闭环;定期总结复盘,横向共享经验成果,同步更新运维标准与操作规范;
4、承担自控专业领域的培训工作,提升团队技术水平;制定年度培训与考核计划并组织实施;负责培训课件开发,开展技术培训与典型案例分析会议,全面提升运维队伍的技术支撑能力。
学历要求
全日制大专及以上
专业要求
机电、自控、给排水或相关专业毕业
工作年限
3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验
技能要求
1、掌握自控工程施工作业流程、工艺标准及相关验收规范;
2、具备独立判断自控系统故障的能力,并能有效指导团队处置;
3、具有暖通系统节能管理方面的实际操作经验;
沟通能力
1、具备良好的口头与书面表达能力;
2、思路清晰,表达准确;
协作能力
1、富有团队合作意识;
2、有参与大型团队项目的经验;
管理能力
具备较强的组织协调与管理能力
BMS自动化控制工程师
9000-11000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上自控工程师弱电工程师-bmsIDC数据中心BMS系统
偏BMS
1、开展数据中心暖通/弱电系统的日常运维工作,落实例行维护作业计划,及时处理系统运行中的各类故障;
2、负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本优化,持续推进运营效率的提升与流程改进;
3、承担一线技术人员的培训指导工作,落实传帮带职责,提升团队整体能力;
4、参与电气/暖通/弱电系统相关优化改造项目的现场实施与协同配合;
电气工程师(数据中心)
1-1.1万元/月
电气工程师3-5年本科及以上idc数据中心柴发ups数据中心电气工程师数据中心基础设施运维
1、严格执行公司及客户方各项管理规定与操作规范;
2、开展数据中心电气系统、空调系统、弱电系统的日常运维工作,落实例行维护计划,及时处理电气与暖通系统的各类故障;
3、电气方向:承担数据中心基础设施在安全管理、容量规划、可用性保障及成本控制方面的职责,持续推动流程优化与效率提升;负责对基层技术人员进行业务指导与培训,协助推进电气系统改造项目的现场实施与协同配合;
4、统筹下属人员的日常管理工作,合理分配任务,组织实施培训与绩效考核,确保运维服务质量符合标准;
5、参与机房突发故障或突发事件的应急响应与技术支持;
6、完成客户交办的其他相关工作任务。
任职要求
1、具备3年以上相关工作经验
2、学历及专业要求:大专及以上学历,数据中心电气工程相关专业
3、具有5年及以上从事数据中心电气专项技术岗位的工作经历
高压电气工程师(高碳铬铁)
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上WindowsPLC工程师
职责描述
1、高压电力系统运维保障:
全面负责企业35KV、110KV、220KV等变电站的运行和维护工作,及时解决电力高压系统出现的各类故障问题,确保冶炼生产线持续稳定供电。这包括制定并执行高压电气设备的点检计划,对变压器、开关柜、保护装置等关键设备进行定期检查测试,记录分析运行参数,发现异常及时处理。同时需建立高压设备管理台账,完善技术档案,实现设备全生命周期管理。
2、设备管理与故障处理:
需主导高压配电柜、变频器等关键设备的安装、调试、维护及检修工作,能够快速定位高压设备故障,分析故障原因并提出有效的解决方案。在日常工作中,要组织高压电气设备维护人员及时消除设备缺陷,对突发故障进行应急处理,并召开事故分析会,编制事故报告,落实"三不放过"原则(事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过)。特别是对矿热炉等关键生产设备的电力供应系统,必须确保其可靠性,减少非计划停机。
3、工程项目与技术改进:
需参与高压系统改造的规划、设计及施工协调工作,包括方案制定、电气计算、设备选型、图纸绘制(电气原理图、接线图等)以及现场施工监督。在技术改进方面,要根据设备运行状况,提出并实施系统优化方案,如功率因数补偿改造、继电保护系统升级等,提高系统运行效率和安全性。同时还需关注行业新技术发展,评估引入变频调速、智能配电等先进技术的可行性。
4、安全管理与标准执行:
严格执行国家电气安全法规、行业标准(如GB、IEC)及企业安全规范,定期组织高压电气安全检查和隐患排查治理。负责监督"两票三制"(工作票、操作票;交接班制、巡回检查制、设备定期切换制)的执行情况,确保高压操作规范性和安全性。此外,还需制定高压电气系统应急预案,组织演练,提高团队应急处置能力,防范重大电力事故。
5、团队协作与技术支持:
需要与生产工艺、设备管理等部门密切配合,了解冶炼生产流程对电力供应的特殊需求,提供专业技术支持。同时负责对高压电工团队进行技术培训和指导,提升团队专业技能水平,培养后备技术力量。在新建项目或技术改造中,还需与设计院、设备供应商、施工方等多方协调,确保电力系统设计与施工质量符合生产要求。
任职要求
1、基本素质:
年龄:50岁以内
户籍:不限
学历:大专及以上学历
专业:机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑
2、工作经验:
具有5年以上冶金或钢铁行业高压电气系统工作经验,参与高压电力系统改造、扩建项目的经验,包括变电站建设、大型电气设备安装调试等优先考虑。负责过冶炼企业高压系统节能改造、容量扩建或智能化改造等项目的优先考虑。
3、 专业技能:
深入了解高碳铬铁冶炼的特殊生产工艺及其对电力供应的要求,特别是矿热炉等关键设备的电气特性。熟悉冶金行业220KV、35KV变电站的典型主接线方式、运行特点和维护要求,掌握大型整流装置、电炉变压器等特种设备的运维要点。同时,还需了解冶金企业电力负荷分布特点及电能质量控制方法,能够有效应对谐波治理、功率因数补偿等专业问题。
4、其他要求:
设计能力:熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件,能够独立完成高压系统图纸设计、电气计算和设备选型,具备电力负荷分析能力。
设备运维:精通高压开关设备、变压器、继电保护装置等设备的调试与维护,掌握绝缘试验、继电保护测试等专业方法。
自动化控制:熟悉西门子、三菱等主流PLC的编程与调试,了解WinCC等上位机组态软件,能够处理高压系统与自动化控制系统的接口问题。
故障诊断:具备快速定位电力系统故障的能力,掌握各类高压电气设备常见故障的处理流程和方法。
电气点检员
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年中专及以上五险一金电工证薪资可谈有设备管理经验
一、岗位职责
1、系统点检与诊断:负责矿热炉区域所有电气设备的日常巡检、专业点检与状态监测。包括高压供电系统(电炉变压器、短网、高压开关柜)、电极自动调节系统(EARC)、低压配电系统、PLC/DCS自动化控制系统、传动系统(变频器、软启动器、直流调速器)、现场仪表及执行机构等。
2、计划维护与检修:编制并执行电气设备的预防性维护、定期检修计划(如继电保护校验、绝缘测试、清灰紧固等)。参与设备大、中修及技术改造项目的电气部分工作。
3、故障应急处理:快速响应生产过程中的电气故障,进行精准判断、紧急处置与修复,确保设备尽快恢复运行,并详细记录故障现象与分析过程。
4、技术管理与优化:建立和完善电气设备点检标准、技术台账、润滑与保养记录。分析点检数据与故障趋势,提出电气系统优化、节能降耗及可靠性提升的改进建议。
5、图纸与程序管理:负责管辖区域内电气原理图、接线图、控制系统程序等技术资料的更新、归档与日常使用管理。
6、安全与合规:严格执行电气安全操作规程、工作票制度及能源锁定(LOTO)程序。确保所有作业符合国家安全规范与公司安全标准,参与电气安全隐患排查与整改。
7、备件与新技术:协助进行电气备品备件的选型、申报、质量验收及库存管理。学习并掌握新投用电气设备的技术要点。
8、协同工作:与机械点检员、仪表工、生产操作人员紧密协作,完成跨专业的综合设备问题排查与处理。
二、任职资格
(一)基本要求
1、学历专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、自动化、电力系统等相关专业毕业。经验特别丰富者可适当放宽至中专/技校学历。
2、工作经验:具有3年以上重工业领域(冶金、水泥、化工、矿山等)电气设备维护、点检或维修经验。必须具备矿热炉、电炉、大型交流/直流传动系统或高压配电系统(10kV及以上)的维护经验,熟悉电极自动控制系统者优先。
3、年龄要求:25-45周岁,身体健康,能够适应生产现场的倒班工作制和高空、有限空间等作业环境。
4、证书要求:必须持有有效的《电工特种作业操作证》(高压电工作业)。持有电工职业资格等级证(中级工/高级工)、注册电气工程师或相关自动化系统认证者优先。
(二)核心技能与能力
5、专业知识扎实:精通工厂供配电知识、电机与拖动原理、自动控制原理。熟悉主流PLC(如西门子、AB、施耐德等)、变频器、软启动器的工作原理与应用。
6、点检与诊断能力:熟练使用万用表、兆欧表、钳形电流表、示波器、继电保护测试仪等专业工具进行电气测量与故障诊断。
7、维护与动手能力:能独立完成电气柜检查、元器件更换、电机检修、控制回路维修、线路排查等工作。具备基本的控制程序查看、在线监控和简单修改能力者更佳。
8、识图与文档能力:能够熟练阅读和分析电气原理图、接线图、位置图及简单的PLC梯形图/程序框图。
9、安全第一意识:深刻理解电气作业的危险性,严格遵守安全规程,具备强烈的风险预判和自我保护能力。
10、学习与解决问题能力:逻辑思维清晰,能系统性地分析复杂电气问题,并主动学习新技术、新设备知识。
11、团队与沟通:责任心强,工作严谨细致,具备良好的团队协作精神和沟通能力。
电气工程师
9000-12000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责
1、严格执行公司及客户相关的各项管理规定;
2、开展数据中心电气系统/空调系统/弱电系统的日常运维工作,落实例行维护计划,处理电气与暖通系统的突发故障;
3、电气方向:承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制等工作,持续推动流程优化,提升运营效能;负责对基层技术人员的指导培训与能力带教;参与电气系统相关技改项目的现场实施与协作推进;
4、统筹下属人员的日常管理工作,包含任务分配、技能培训及绩效考核,确保运维服务质量符合标准;
5、承担机房内各类故障或突发事件的技术支持与应急处置;
6、完成客户交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1、年龄要求:****以下;
2、学历及专业要求:数据中心电气工程师大专及以上学历
3、工作经验:5年及以上数据中心电气专项工程师相关从业经历或
电气工程师(数据中心)
1-1.1万元/月
电气工程师3-5年大专及以上数据中心
岗位职责
1、严格执行公司及客户方各项管理规定与操作规范;
2、开展数据中心电气系统、空调系统、弱电系统的日常运维工作,落实例行维护计划,处理电气与暖通系统突发故障;
3、电气方向:负责数据中心基础设施的安全运行、容量规划、可用性保障及成本控制,持续推动流程优化与效率提升;承担一线技术人员的培训指导工作;参与电气系统改造项目的现场实施与协同推进;
4、负责团队成员的日常管理,包括任务分配、技能培训及绩效考核,确保运维服务质量符合标准;
5、提供机房内各类故障或突发事件的技术支持与应急响应;
6、完成客户交办的其他相关工作任务。
任职要求
1、学历及专业要求:具备大专及以上学历,专业为数据中心电气工程相关方向
功率模块维修工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计单片机开发
岗位职责:
1.负责功率模块的日常故障排查与处理;
2.承担功率模块的大批量交付工作,确保进度与质量;
3.负责功率模块的拆装、检测、清洁、组装及功能验证等全流程作业;
4.编写维修过程记录和维修方案,并进行全程跟踪与存档,便于后续追溯;
5.落实测试平台的日常点检、维护及清洁工作,保障设备正常运行;
6.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效应对并解决技术问题;
2.可独立开展维修作业,具备较强的分析与故障处理能力;
3.具有较强的团队协作意识,能与组员协同推进任务完成
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