
给排水工强电工暖气
机电主管1.熟悉暖通、给排水、强电弱电等机电系统原理及操作2.具备机电设备故障诊断及维修能力3.持有电工操作证或相关职业资格证书4.能适应倒班工作制,具备突发事件应急处理能力5.有酒店、会议中心等大型场所机电经验者优先6.具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。1.负责会议中心机电设备的日常运行、维护及管理工作;2.制定并执行机电设备维护保养计划,确保设备安全稳定运行;3.及时处理机电设备突发故障,组织应急抢修并做好记录;4.监督设备能耗情况,提出节能优化方案并推动实施;5.配合其他部门完成会议活动期间的机电保障工作;6.管理维护设备技术档案,定期提交运行分析报告。薪资福利:4000-5000元/月招工人数:1名五险一金!免费制服、员工餐、员工宿舍!提供交通车;节假日福利等;开放的晋升通道和完整的职业规划体系。联系请说明来自工作地址:贵阳国际生态会议中心(贵阳市观山湖区中天路1号)
贵阳南明区同城诚信接单招空调安装/维修,水暖安装/维修,水电,通风安装/维修,管道安装/维修
200-300元/天
水暖工通风安装空调安装管道安装水电工1-2人
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合管
招聘综合管理岗1人。学历要求为本科及以上学历。政治面貌要求为党员。工作经验要求为3年及以上党务、行政、人力资源相关工作经验。能力要求为公文文字功底扎实,熟练使用全套办公软件,具备较强统筹协调、公文撰写、保密管理能力,抗压性强。党务党建工作内容包括党组织日常管理、党建材料报送、党务台账、主题活动组织。行政会务管理内容包括公文起草流转、会议组织、印章及档案规范化管理。人事板块工作内容包括员工薪酬核算、绩效考核落地、人事制度宣贯与执行。综合协调工作内容包括各类专项材料撰写、对内对外沟通协调、专项工作督办。薪资福利为月薪3000-7000元,根据学历、工作经验、资质定级。法定保障为入职立即缴纳五险一金。法定权益为享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假等合规假期。平台福利为国资正规管理体系、标准化晋升通道、定期专业技能培训。报名周期为2026年6月30日至2026年7月20日,逾期不再受理报名。咨询时间为工作日09:00-12:00、14:00-17:00,非工作时间请勿打扰。工作地址为贵阳市观山湖区凯里路235号人力资源产业园7楼。
空气能暖气空调安装
本公司长期大量招聘维修工人,包括:维修空调,暖气,空气能热水器,抽油烟机等—贵州葫芦兄弟机电设备维修服务有限公司。联系电话:
贵阳花溪区招外墙保温、建筑木工、外墙漆/真石漆、外墙/滑板、腻子/大白/墙漆
外墙保温外墙漆外墙真石漆腻子工大白工建筑木工
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店长1-2人月结
招聘品牌瓷砖门店店长1名,要求有门店管理经验,行业不限,待遇8K以上,缴纳五险,工作地点贵阳红星美凯龙,欢迎大家推荐或自荐,咨询电话:()
焊工450一天
380-420元/天
工厂焊工年终奖高温补贴社保包吃加班补贴20人以上日结
扬州厂二.保.焊,450一天,48岁以内都可以联系我,包吃住,没证也可以
水电工水管管道安装空调安装暖气通风安装管道改造管道维修地热加氟水暖工1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事(全职/兼职)
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定,全职、兼职均可入职,
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员:可保证每月20天以上正常接单出勤;兼职人员:每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具(电动车/摩托车/汽车),持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具,熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求(满足任意一条即可入职)
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验,熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验,能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书,需具备相关基础经验。
四、软性素质要求
1. 服务意识强,沟通表达顺畅,待人耐心谦和,服务过程中不与客户争执,维护平台口碑。
2. 工作认真细致,规范施工,完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料,服从平台管理制度。
3. 品行端正,无不良信用记录、无犯罪记录,责任心强,做事靠谱,爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇(高于行业平均水平)
【全职技师|综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构:基础底薪+高额工单提成+配件利润分成,多劳多得,上不封顶。
2. 新人保障:入职前两个月享受每月6000元薪资保底,新手过渡期无忧。
3. 年终福利:根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励:设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师|按单结算、自由灵活】
1. 工单提成:维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益:施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成,。
3. 结算灵活:支持日结/周结,不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策:连续3个月服务零投诉奖励200元;成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 技能提升:平台提供在职技术指导和交流,协助员工提升专业技能。
2. 全套装备支持:平台统一发放工服、工牌,免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障:为所有接单技师统一购买意外险,上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单:平台客源充足、日均派单量大,无需个人拓客,系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道:普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师,薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审:电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试:到指定场地进行实操考核,测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能(时长30分钟)。
3. 面谈沟通:与平台负责人面谈,确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订:全职人员签订正式劳动合同,兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训:半天系统化培训,包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗:培训考核通过后,开通接单权限,就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
天然气管长期1-2人月结点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
1、老旧小区天然气管道改造,架空管道施工;
2、根据图纸放线,带小工打支架;
3、管道尺寸测量;
4、预制好的管道上管点焊;
5、协助其他岗位完成工作;
5、完成领班安排的其他工作。
栏目概述
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