1. 熟悉至少一门编程语言； 2. 具备较强的独立分析与解决问题的能力； 3. 适应能力强，能承受工作压力，具备担当意识； 4. 工作认真负责，执行力强，严格遵循既定工作流程； 5. 主动性强，能够及时发现并反馈问题，提出合理化建议； 6. 沟通能力良好，表达清晰，具备较高的职业素养； 7. 善于归纳与思考，具备一定的资料整理与文档撰写能力； 8. 具备团队合作意识，能与各级领导及同事保持良好协作； 9. 学习能力突出，能快速掌握并运用新技术； 10. 有学生干部经历或相关管理经验者优先考虑； 11. 能够接受长期外派或出差任务； 12. 取得全日制本科一批及以上学历。

岗位职责： 熟悉生产工艺流程，根据生产实际需求设计智能化系统解决方案，具备扎实的工艺与信息化集成能力，能够对工艺智能化项目开展日常运维管理。通过统筹软硬件资源配置，减少人工干预，推动生产过程及设备运行向高效、精准、智能方向升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、电气工程及其自动化、机械、冶金、材料等相关专业。 2、工程师需具备3年以上相关岗位工作经历，有铁前生产背景、智能化平台建设经验，或曾担任车间主任、技术员者优先考虑；熟悉白灰、矿渣微粉、钢渣生产工艺者优先。 3、年龄不超过45周岁，身体健康，工作踏实，责任心强，品行端正，具备良好的服务意识和团队协作精神，能与集团发展战略保持一致。 4、具备较强的应急响应、沟通协调及问题解决能力。

1. 制定维护计划：依据与设备供应商的合同约定，编制团队年度运维工作规划； 2. 执行维护任务：组织维护班组按计划开展各项运维作业，包括数据中心弱电系统的运行管理、日常维护、保养及故障维修，涵盖监控大屏、会议系统、KVM、门禁系统、动环监控系统等； 3. 供应商管理：定期评估供应商服务质量，动态维护设备维保单位联系人信息清单； 4. 物资需求管理：按时提报维保工作中所需的耗材、工具、仪表等物资采购需求； 5. 变更管理：审核弱电智能化系统及相关设备的维护、维修、保养等变更方案； 6. 提升运维能力：定期组织团队技术培训与知识分享，开展专业技能考核，保障团队能力持续符合岗位要求； 7. 负责弱电智能化软件系统的扩容、升级及周期性数据备份工作； 8. 协助客户完成机柜上下电操作及用电量统计等相关管理工作； 9. 接维管理：参与数据中心综合测试，针对弱电专业设备发现问题并提出解决方案； 10. 技术方案支持：编制或修订弱电系统技术文档，提供定制化弱电系统技术方案； 11. 运维体系优化：配合数据中心经理根据业务需求完善运维管理体系，优化维护流程及运维任务清单； 12. 协助数据中心经理完成日常管理相关工作。

1. 熟练掌握至少一门编程语言； 2. 具备较强的独立分析与解决问题的能力； 3. 适应能力强，能承受工作压力，具备担当意识； 4. 工作认真负责，遵守规范流程，执行力强； 5. 主动性强，能及时发现工作中问题并提出改进方案； 6. 沟通顺畅，表达清晰，具备良好的职业素养； 7. 善于归纳与思考，具备一定资料整理与文档撰写能力； 8. 具备团队合作意识，能与各级领导及同事良好协作； 9. 学习能力突出，可快速掌握并运用新技术； 10. 有学生干部经历或相关管理经验者优先考虑； 11. 能够接受长期外出差任务； 12. 要求本科一批及以上学历。

工作内容 1. 负责弱电项目的方案规划、图纸设计及现场实施； 2. 负责弱电系统的运行调试与日常维护； 3. 负责弱电设备的现场安装与参数配置； 4. 负责网络系统的稳定运行与故障处理。 任职要求 1. 具备弱电工程领域相关工作经验； 2. 熟悉弱电系统的基本原理及维护流程； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 4. 有网络系统运维实际经验者优先。 待遇：薪资4到6千，五险、单休+法休、提供食宿、单休。

工作内容 1. 负责弱电项目的方案设计与现场实施； 2. 负责弱电系统的运行调试及日常维护； 3. 负责弱电设备的布设与参数配置； 4. 负责网络系统的稳定运行与技术支持。 任职要求 1. 具备弱电工程领域的实际工作经验； 2. 熟悉各类弱电系统的操作流程与维护规范； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 有网络系统运维相关实践经历者优先。 其他福利： 五险、法定节假日、提供食宿、单休。

岗位职责： 1、主导数据中心机房全生命周期内弱电系统的建设与实施管理工作； 2、统筹内外部资源，协调各方推进项目进程，协助保障项目高效落地；负责施工阶段的交付管控、项目协作及后期专业技术问题处理； 3、牵头开展动环系统、电力监控、安防、门禁、视频监控、PLC/DDC、DCIM系统、大屏显示、无线通信、消防弱电等系统的技术图纸审查、专业深化设计及施工技术支持；能独立应对和解决弱电系统建设中的技术与管理难题； 4、负责弱电系统现场设计优化、综合管线布局、工程量核算及招采支持等相关工作； 5、承担数据中心弱电工程的施工组织、进度把控、质量监管、成本控制，以及阶段性汇报和项目总结任务；协调本专业与建筑、结构、景观、装饰、水暖、消防、电气、运营商接入、客户侧综合布线等多专业的对接配合； 6、深度参与项目实施全过程，包括竣工验收、交付前系统联调测试、系统移交运维等环节的专业工作； 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、本科及以上学历，自动化、通信工程、机电一体化等相关专业背景； 2、具备5年以上数据中心弱电系统工程建设与交付管理经验，精通PLC/DDC、DCIM、安防、通信、消防弱电等专业技术及管理流程；至少参与过两个单体建筑规模达2000个机柜以上的数据中心建设项目； 3、熟练操作各类办公软件，掌握CAD等专业绘图工具的应用； 4、熟悉国家及地方相关技术规范标准，了解项目建设中各专业协同作业流程；具备优秀的沟通表达能力，具有较强的组织协调与项目管理能力。

岗位内容： 1．配合主管开展现场人员的日常管理、培训组织及技能提升相关工作； 2．落实本专业设备年度、季度、月度检修维护计划，同步建立完善的维修保养记录台账； 3．负责电气等专业系统设备的故障排查与处理，及时消除安全隐患，确保机房运行环境安全稳定； 4．负责电气系统等设备运行规范及相关技术文档的编制与修订（如SOP、MOP、EOP等），持续优化运维资料体系； 5．组织现场人员学习并执行本专业技术规范文件，推动标准流程落地实施； 6．组织开展本专业设备的故障模拟演练及应急响应训练，提升团队处置能力； 7．承担本专业领域内日常安全生产的监督与检查任务； 8．完成领导安排的其他工作或协同相关部门开展具体事务。 岗位要求： 1．学历学位：机电类、通信网络工程、计算机等相关专业，大专及以上学历； 2．专业技能：具备机房消防及弱电系统设备管理经验，掌握消防与弱电设备的维护管理流程，熟练使用办公软件，具备文档编写能力，持有电气类或消防类资格证书者优先；熟悉python、go语言，有编程基础者优先录用； 3．工作经验：有IDC数据中心从业经历者优先； 4．综合素质：责任心强，具备良好的团队协作意识。

岗位责任： 1、负责数据中心弱电系统相关需求的梳理与整合，涵盖动环监控、安防系统、门禁管理、视频监控、空调自控、无线通信等专业领域； 2、全面主导所辖范围内的运维实施及突发故障的应急抢修；承担弱电系统设备的日常巡检、维护保养、故障处置等管理工作及技术支撑； 3、严格执行值班、巡查、维护、检修及应急预案等相关制度，参与重大故障的原因分析与处理跟进； 4、开展数据中心弱电部分的风险隐患识别与评估，制定整改方案并牵头推动落实； 5、持续推进弱电系统的优化升级，保障系统运行的安全性与稳定性； 6、统筹安排团队培训工作，组织实施考核机制，确保人员能力达标。 任职要求： 1、智能建筑、通信工程等相关专业全日制本科及以上学历； 2、具备2年以上数据中心建设或运营管理实际经验； 3、精通数据中心弱电系统，熟悉视频监控、门禁控制、入侵报警、BA系统及动力环境监控系统的设备原理与典型故障应对，具备较强的故障诊断与风险防控能力； 4、专业基础扎实，工作认真负责，能够胜任临时性及高强度工作任务； 5、具有运维管理实践经验者优先考虑；

岗位职责： 智能化工程师4名（MES、APS方向各2人），负责MES系统、ERP数据对接、合同订单的优化排产，以及生产体系智能化项目的整体规划、组织推进、过程管理与实施监督工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括冶金、材料、机械、自动化、计算机、电子信息、统计学等相关领域；需具备5年以上制造业数据平台或智能工厂建设项目经验，熟悉数据中台架构设计，有钢铁行业从业经历者优先考虑。 2、热爱本职工作，品行端正，责任感强，具备良好的职业道德，能够与企业战略发展方向保持一致。 3、具备较强的组织管理能力、沟通协作能力和问题处理能力，心理素质好，能适应高强度工作压力。 4、不限性别，年龄在35周岁以内，条件特别突出者年龄可适度放宽。

找小勾机替班司机一个月活工资日结<br/>岗位职责:<br/>1. 和铲车、自卸车一起干不抢不挡<br/>2. 测量放线配合好，不碰桩不压线<br/>3. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>4. 带班、顶班能派活、能交底

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工作地点：江苏省连云港市连云区高公岛乡连高路1号核电站。 工作时间：2026年5月13日8点到18点开始，预计工作3天左右 薪资：每日500元， 岗位要求： 1.无犯罪记录； 2.本科学历； 3.会调试设备机柜，会PLC调试（上传、下载简单编译）； 4.弱电施工1-2年经验；基础强电知识； 5.CAD熟练掌握；需要自带笔记本电脑。 自理食宿，非诚勿扰

一、你的日常工作 负责智能设备日常巡检、维护，简单小故障快速排查处理 协助师傅完成设备安装、调试，全程手把手带教，零基础也能学会 规范登记设备运行报表、记录数据，流程简单、轻松上手 及时反馈设备异常信息，正常沟通对接即可 二、我们对你的要求 年龄 18-35 岁，初中及以上学历 不限经验，应届生、职场新人、转行均可 做事认真负责、踏实肯干，愿意学习就欢迎 三、硬核福利（稳定靠谱） 月薪：6500-8500 元，多劳多得，上不封顶 包吃包住，吃住全免，每月净存钱 长白班，不熬夜、作息规律 入职购买社保，职场保障更安心 好岗位不等人，稳定轻松、门槛低、成长快，有意速联！

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岗位职责 1、负责桑植县区域内电信客户的安装、检修及移机服务工作； 2、承担桑植县范围内小微ICT项目的实施与交付任务； 3、负责设备设施的安全巡检及日常随销推广工作。 岗位要求 1、年龄35岁以内，持有驾驶证或具备电信相关工作经验者条件可适当放宽； 2、具备较强的学习能力，拥有良好的团队合作精神与责任意识； 3、身体健康，能够胜任一线作业要求，需通过岗前基础体检； 4、学历要求大专及以上。 薪资待遇 综合收入5000+，缴纳五险，享受话费补贴及餐补 工作地点 张家界桑植县 工作时间 8:30-17:30

1.负责指定风电场风力发电机组的定期巡检、日常维护、故障诊断与排除； 2.风机的定期检修、技改优化工作，确保设备安全稳定运行； 3.准确填写维护记录、故障报告等技术文档，实现工作的可追溯性； 4.严格遵守现场安全规章制度，执行标准化作业流程； 5.（针对海装机组岗位）专注于海装2.0MW及以上机型的运维工作。

工作地点：承德全境 薪资：6000-8000元/月（底薪+绩效+补贴） 岗位职责 1. 负责户用光伏电站日常巡检、故障排查与维修。 ​ 2. 处理业主报修，做好设备维护、数据记录。 ​ 3. 保障电站安全稳定运行，做好客户沟通服务。 任职要求 1. 中专及以上学历，电气、机电、新能源相关专业优先。 ​ 2. 持有低压电工证、高空作业证，有C1驾照，会开车。 ​ 3. 能适应户外工作，责任心强，有光伏运维经验者优先。

承德双滦招光伏发电 运维 维修维护

零基础安置 风电运维工程师（带薪实习） 即签就业安置协议，考取三证后与运维公司签订正式劳动合同 [太阳]薪资待遇： 实习期：4000-6000元 成手：7000－12000 主管、项目负责人：年薪15－20万左右 [太阳]，13薪、年终奖、生日福利、高温补贴、包吃住、（一年四次）等等。 [玫瑰]工作内容： 1.完成现场风力发电机的安装指导、调试、运行、日常维护、检修、预警排查、技改等工作 [玫瑰]可根据户口所在地就近安置 ：

职位描述 风电运维工程师 1、中专及以上学历 2、综合工资实习5K，转正6-12K，考核定工资，季度、半年考核一次，涨幅300-2000元不等 3、保险 4、高低压、高处证 5、有、无经验均可 6、工作地址新疆内蒙云贵川江西广西 公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优异的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。

私企直招！私企直招！私企直招！不是中介 需要有低压证高处作业证（无证提供培训考证） 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作，包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工，完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程，正确佩戴劳保用品，执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表，配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排，配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境（机舱或塔筒内工作）

承德市围场满族蒙古族自治县招风电技改 定检 不是安装

招聘定检 技改人员 要求必须有登高证 低压证 切记不是风电安装 不是安装，辽宁 赤峰 承德 河北 通辽附近人优先录用

岗位职责： 1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作，确保符合国家及地方消防法规和技术标准 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告 3. 指导并参与消防应急预案制定、演练组织及突发事件应急处置 4. 负责消防设施设备的维护管理、检测联动测试及档案资料归档 5. 配合消防主管部门完成监督检查、专项整改及资质年审等工作 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级） 2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准 3. 具备消防工程相关工作经验，能独立承担项目技术管理工作 4. 具备良好的沟通协调能力与书面表达能力，责任心强 5. 无不良执业记录，具备安全意识和职业操守

免费考证低压、登高 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求：18-35周岁，中专及以上学历，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等；上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、(无证人员公司免费考证)； 四、薪资待遇: 1、实习期3-4个月每月4000-5000元，转正后工资8000-12000，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同

韩麻营找铲车司机<br/>岗位职责:<br/>1. 交下一道时说清注意啥<br/>2. 该记的记、该交的资料交<br/>3. 持有装载机特种作业操作证，驾驶轮式需机动车驾驶证<br/>4. 干过铲车实操、有经验<br/>5. 能熟练操作3吨至5吨装载机（如30铲、50铲），适应矿山、工地等场景<br/>6. 精通正反手操作模式，胜任泥泞、坡道、狭窄场地的精准装载作业