黔南都匀招二保焊/气焊，工地钳工，铆工/钣金工，气割，其他焊工

**高薪招工：贵州惠益鑫科技在惠水县龙泉社区招聘有钳工经验的大专或中职技校毕业生，提供每日薪资范围在120至150元的福利，名额仅限两人。**

贵州毕节威宁县招聘电钳工5名： 1、职位：电钳工 2、薪资：待遇8000元/月； 3、要求：在煤矿从事过电钳工3-5年,具备相应的经验

毕节市七星关区招工地钳工

内蒙古包头市达茂旗，招聘信息： 职位：光伏支架安装，光伏板安装（钳工）、要求最低4人以上面试 薪资待遇：整组1050元/52张板，包含飞机头，檩条，光伏板，拉筋。（半成品有单独价格） 4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%，第二个月以后100%结账。。干满半年 ️住宿每人每天5元，电费按房间电表显示按人头均摊。 ️伙食每人每天35元、，，。 ️，第二个月后，每月公司垫付。 工期：长时间 职责和要求： -负责光伏支架、光伏组件安装工作，确保质量和安全符合标准； -根据工程图纸和要求进行安装操作，保证完成的安 装螺丝牢固可靠； -无工作经验要求（有经验者优先）； -具备一定的团队合作能力，能够与其他团队成员高 效协作； -有良好的工作纪律和责任心； -配合定期安全培训 工作时间： -具体排班根据项目需求而定。 期待您的加入！ 工作地址:内蒙古包头市达茂旗

负责选矿厂上的设备维修与巡检，保证生产设备的正常运行；做好维修台账的登记，完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求 1、有化工行业，矿厂相关1-2年经验的优先 2、有相关证书的优先

毕节市大方县招工地钳工

招聘电工和钳工，工资面议，联系电话。

内蒙古包头市达茂旗，招聘信息： 职位：光伏支架安装（钳工）、钢结构，焊工（搬运工) 薪资待遇：整组1050元/52张板，包含飞机头，檩条，光伏板，拉筋。（半成品有单独价格） 4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%，第二个月以后100%结账。。干满半年 ️住宿每人每天5元，电费按房间电表显示按人头均摊。 ️伙食每人每天35元、，，。 ️，第二个月后，每月公司垫付。 工期：长时间 职责和要求： -负责光伏支架、光伏组件安装工作，确保质量和安全符合标准； -根据工程图纸和要求进行安装操作，保证完成的安 装螺丝牢固可靠； -无工作经验要求（有经验者优先）； -具备一定的团队合作能力，能够与其他团队成员高 效协作； -有良好的工作纪律和责任心； -配合定期安全培训 工作时间： -具体排班根据项目需求而定。 期待您的加入！ 工作地址:内蒙古包头市达茂旗

内蒙古包头市达茂旗，招聘信息： 职位：光伏支架安装（钳工） 薪资待遇：整组1050元/52张板，包含飞机头，檩条，光伏板，拉筋。（半成品有单独价格） 4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%，第二个月以后100%结账。。干满半年 ️住宿每人每天5元，电费按房间电表显示按人头均摊。 ️伙食每人每天35元、，由公司垫付，。 ️，第二个月后，每月公司垫付。 工期：长时间 职责和要求： -负责光伏支架、光伏组件安装工作，确保质量和安全符合标准； -根据工程图纸和要求进行安装操作，保证完成的安 装螺丝牢固可靠； -无工作经验要求（有经验者优先）； -具备一定的团队合作能力，能够与其他团队成员高 效协作； -有良好的工作纪律和责任心； -配合定期安全培训 工作时间： -具体排班根据项目需求而定。 期待您的加入！ 工作地址:内蒙古包头市达茂旗

黔南布依族苗族自治州惠水县招气割

修淋浴伞的师傅来一个。

独山下司找带班

贵州省贵定县夏陇高速公路召开挖班，牟总电话私聊。

黔南布依族苗族自治州瓮安县招水电、消防安装师傅

钳工大工 工作地址:山东菏泽 43元/时 餐补30/天 需有登高证

钳工中工 工作地址:济南项目 33，半年 上满7天后日结

钳工中小工 工作地址:湖北武汉 25 有工作经验就行

钳工大工 工作地址:济南项目 38，半年 上满7天后日结

连云港灌云县燕尾港镇需要维保机修钳工

急招 数控镗床（三棱系统）（日班8个半小时） 师傅 工资8000～9000元 加班工资另算 地址北城拱新大道26号 老板电话

✅贵州黔南锌合金非标门招聘: ❶、焊门架师傅:1名 ❷、胶合：2名 ❸、焊门面：1名 工作地点：贵州省黔南 联系方式：汪燕

数控加工岗位（顶岗实习、正式就业） 1.有意愿深入学习车、铣、磨加工技术，能够按照培养计划动手实操；2.能适应两班倒、站班工作；3.服从师傅安排，安全操作机台。操作数控车床、加工中心、磨床等机台，完成零件加工制造及质量检测；做好机床维护保养和现场6S管理。 薪资福利:前3个月计时制：综合月薪6000 - 6500元；第4 - 6个月保底计件（按比例）：收入稳步提升；6个月后纯计件（可申请提前计件）：综合月薪7000 - 15000元，上不封顶；熟手平均月收入约9000元，部分优秀员工月薪可达10000 - 15000元。其他福利：1.夜班补贴：20元/天；2.餐费补贴：15元/天（有员工餐厅）；3.住宿：提供员工宿舍；4.工作环境：恒温车间，工作环境舒适。 招工人数:30人 报名时间：2026年4月27日 - 2026年5月8日；报名方式：电话报名，（可添加线上咨询）；技能培训：配备双导师（部门负责人带教 + 工作伙伴一对一指导），提供专业技能培训及职业技能等级认定，可颁发国家认可的技能证书；晋升发展：顶岗实习→技培生→技术员→技师，公开透明的任职资格评定体系；薪酬激励：技能等级 + 计件制 + 各种激励奖金 + 补贴，不定期进行内外部薪酬平衡。

1.负责厂区电气设备、线路的安装、巡检、维护与维修工作。 2.排查电气故障，更换损坏的电气元件，保障电力系统稳定运行。 3.严格执行电气安全规范，做好电气设备的接地、防雷等防护工作。 4.建立电气设备档案，记录维修与保养情况，提出电气改造建议。

铜饰品厂位于贝村贵州黔南，招聘长期铜修理工一名，要求月薪期望8000，包吃住，需具备修补沙洞技能，熟练使用吊机、抛光机，工作勤奋，拒绝半桶水式敷衍态度。

工作地点：独山县中诚国际红太阳酒店隔壁黔南州中德技工 独山乐鑫玩具礼品有限公司招工！ 1、移印工 15 名，（17 至 50 岁以下） 2、装配工 20 名，（17 至 50 岁以下） 3、排版工 10 名，(55 岁以下） 4、物料员3名，男、女不限。 5、注塑工6名， 以上工人包吃包住，月薪在3000至5000元左右 ，欢迎来厂参观，独山麻万科技园乐鑫玩具！ 联系唐经理：

电工 薪资福利:基层管理岗位薪资：年薪区间 10 万 -19 万（年薪构成：月工资 + 季度奖金 + 骨干年终绩效 + 月度高额生产单项考核），税前年薪均摊月薪最低 8200 余元起。生产技术类基础岗位薪资：年薪区间 7 万 -10 万（年薪构成：月工资 + 季度奖金 + 月度高额生产单项考核），综合薪资区间 5500 元—6500 元。1.全体员工购买六险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、补充医疗保险、住房公积金）。2.国家法定节假日 3 倍加班工资。3.传统节假日发放过节礼金、物资，生日发放生日礼卡，春节更有开门红包和年货大礼包喜迎新年。4.高额防暑补贴、水电费补贴等形式多样的补贴！5.薪酬机制形式多样，生产考核、5s 考核和其他各类月度考核、过节费、年终绩效拿不停，年年调薪不是梦！6.定期免费健康体检、定期举办工会活动和团建活动！7.不定期举办内外部结合的专业岗位技能培训。8.免费公寓式住宿，独立卫浴、空调、热水器、洗衣机等设备齐全，拎包入住。水费公司承担，电费给予补贴，全无后顾之忧！9.公司自有食堂，每月发放正餐补贴。10.工作表现优异者，给予员工持股机会！ 。公司实行单休制，生产工段长/主管、生产操作工岗位需要倒班，倒班还有倒班补贴！咨询时间：08:00-11:00 14:00-17:00。电工/钳工共 30 人 工作地址:贵州省黔南州福泉市牛场镇双龙工业园区贵州裕能新能源电池材料有限公司（1 号门）

奇祥要磨口加班300/天。

岗位职责： 有钢厂电工工作经验者，工资面议 1. 负责工厂电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机等设备的维护保养及升级改造工作 3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业 4. 参与突发停电、短路、过载等应急抢修，及时恢复生产或运营用电 5. 如实填写维修记录、备件使用台账，配合完成安全与质量检查 任职要求： 1. 持有有效低压/高压电工操作证，熟悉国家电气安全规程 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立完成常见电气故障分析与处理 3. 熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、变频器、断路器等）原理与应用 4. 具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图及设备说明书 5. 责任心强，安全意识高，服从安排，适应倒班或应急响应要求

数控加工岗位（顶岗实习、正式就业）1.有意愿深入学习车、铣、磨加工技术，能够按照培养计划动手实操；2.能适应两班倒、站班工作；3.服从师傅安排，安全操作机台。操作数控车床、加工中心、磨床等机台，完成零件加工制造及质量检测；做好机床维护保养和现场6S管理。薪资福利:前3个月计时制：综合月薪6000-6500元；第4-6个月保底计件（按比例）：收入稳步提升；6个月后纯计件（可申请提前计件）：综合月薪7000-15000元，上不封顶；熟手平均月收入约9000元，部分优秀员工月薪可达10000-15000元。其他福利：1.夜班补贴：20元/天；2.餐费补贴：15元/天（有员工餐厅）；3.住宿：提供员工宿舍；4.工作环境：恒温车间，工作环境舒适。招工人数:30人报名时间：2026年4月27日-2026年5月8日；报名方式：（一）线上扫码报名；（二）电话报名。配备双导师（部门负责人带教+工作伙伴一对一指导），提供专业技能培训及职业技能等级认定，可颁发国家认可的技能证书。晋升发展：顶岗实习→技培生→技术员→技师，公开透明的任职资格评定体系。薪酬激励：技能等级+计件制+各种激励奖金+补贴，不定期进行内外部薪酬平衡。