招聘主机修人员一名。工作地址位于玉林市博白县。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2. 执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等维护工作 3. 编写维修保养记录，及时反馈设备运行异常并提出优化建议 4. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持工作 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备机械类相关基础知识，有实操经验者优先 2. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图及简单电路图 3. 熟悉常用维修工具及量具使用，了解常见机械设备（如空压机、输送线、液压系统等）结构原理 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 能适应生产现场工作环境，接受必要时的加班或应急抢修任务

有窑炉维修经验优先

维护砖厂机器日常运行

1. 设备巡检与预防性维护 · 日常巡检：按路线检查破碎机（电气）、烘干设备（滚筒托轮、密封条）及其电气、压块机（电气）、输送设备（皮带、链条、托辊）及其电气等。 · 专业安装调试：负责新设备线路安装、旧设备技改，以及看懂图纸完成控制柜接线。 · 及时故障排除：能快速诊断并处理电机烧毁、线路短路或PLC程序异常，最大限度减少停机损失。 · 关键预防措施：严格遵循粉尘环境防爆规范，确保电机防护到位，所有电气设备可靠接地，这是防止火灾和事故的红线。 · 预防保养：变频器定期除尘（干燥压缩空气）；制定并执行润滑计划（烘干设备）；定期紧固螺栓、调整皮带松紧、协助更换易损件（筛网、环模等）；清理积灰、积料，防止火灾隐患。 2. 故障诊断与紧急维修 · 快速响应生产线停机故障：如烘干机筒体振动、协助压块机堵料和模具磨损修复等。 · 判断故障原因（机械、电气或操作问题），采取临时措施恢复生产，并完成彻底修复。 · 记录故障现象、维修过程和更换零件，分析根本原因，提出改进方案。 3. 备件与工具管理 · 建立关键易损件最低库存（接触器、轴承、密封件），及时申报采购。 · 管理维修工具（焊机、液压拉马、测量仪器等），保持完好可用。 4. 安全作业与环保配合 · 严格执行挂牌上锁（LOTO）制度，断电停机后方可维修。 · 动火作业（焊接、切割）前办理审批，清理可燃粉尘，配备灭火器。 · 维修后清理现场油污、废料，确保无泄漏。 5. 维修记录与交接 · 填写设备维修记录、保养台账、备件消耗表。 · 交接班时说明未完成的维修任务、设备异常状态及注意事项。 6. 消防系统： · 每月2-3次对消防系统启动检查，确认消防泵保持在待机状态。

岗位职责: 1、负责车间设备日常维护; 2、负责对设备、设施进行安全检查; 3、进行综合维修的日常工作; 任职要求: 1、中专以上学历,机械相关专业; 2、3年以上机械设备维修工作经验; 3、懂开叉车； 4、具有很强的动手能力、语言表达能力、独立解决问题的能力。

能吃苦耐劳，最好是懂水电安装和消防管安装，有驾照的优先。

柳州五菱汽配242/天， 不体检 纹身染发 可收 小案底可收 可现金 微信支付宝 【招聘要求】18岁-50岁，工作认真，吃苦耐劳 【工作内容】主要生产汽车整车制造 悬挂焊操作工 22/小时 机器人操作工 22/小时 冲压工 22/小时 二保焊 25/小时 叉车 21/小时 装配 19.4/小时 两班倒，流水线作业 购买意外险 【薪资福利】月6300上下，可以周结、日结，餐补20/天，每月25号发上月薪资，每周可预支

，可日结，人走账清 1.主要是做食品八宝粥装箱，贴标等等这些都是简单手工活 2.上六休一，上班可聊天，可带手机，上班可以带耳机 3.长白班坐班，月综合工资6000+，长白班。 4.包吃住，4-6人间空调宿舍，独立卫生间，阳台，伙食丰富，免费提供一日三餐 《包吃荤素搭配，南北风味俱全，营养可口》工厂环境好，新厂房，住宿环境好 6.，每周可以预支500-1000，离职提前申请，人走账清。

柳东汽配厂（震法）长白班 岗位更新 1、软管手包工20名：20-45周岁，计件岗，工作环境有空调；可转正，学习期16元/h，时间1-3个月（看个人能力），满三个月后须计件；学习期上班时间8.30-17.00，中午吃饭半个小时不算工时；学成后不定时加班，平均薪资4000-9000元/月；要求：品行端正，身体健康，有耐心，手要灵活；有手工类工作经验的优先； 2、生产线开机学徒，28-40周岁，品行端正，身体健康能吃苦耐劳，有开机经验或学习能力强的优先，学习期三个月17元/小时，三个月后18元/h，可转正，半年后能独立开机调整为19元/h，吃饭不扣工时，上班时间8.30-17.30，不定时加班； 3、软管套管打胶带：工作环境有空调，男女不限，20-45岁，稳定及做过手工活优先，第一个月16元/h，第二个月开始17元/h，熟练后能完成产量调整为18元/h，上班时间8.30-17.00，中午吃饭半个小时不算工时，能接受不定时加班； 4、打码质检岗位:工作轻松，环境有空调，男女不限，28-42周岁，高中及以上学历，学习期一个月，16元/h；第二个月开始17元/h；上班时间8.00-17.00，8小时班，中午吃饭半个小时不算工时，能接受不定时加班；有质检工作经验优先； 5、洗管切割岗位：1名，，前三个月17元/h，三个月后18元/h，工作简单上手，上班时间是8.30-17.30，8小时班，中午吃饭1个小时不算工时，不定时加班 6、画线切管岗位:28-45周岁，，人灵活，熟知26个英文字母，17元/h，上班时间8.00-17.00，8小时班，中午吃饭半个小时不算工时，平均薪资3500-5000元/月；不定时加班； 7、机动辅助工，17元/小时，年纪28-40周岁，能吃苦耐劳，高中及以上学历，上班时间8.00-17.00，8小时班，中午吃饭1个小时不算工时，不定时加班；转正后18元/h；

玉林市陆川县招搅拌站操作工

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1、机械维修熟练工，会焊会割，动手能力强，有一定的机械基础知识。 2、年龄25-46岁。 岗位职责: 1、负责全厂设备维修，改造。 2、能吃苦，不怕脏，有一定的机械知识; 3、具有很强的动手能力，有设备维修经验 健康者优先 4、工资7000-9000.全职，包吃，外地包住 地址：江苏省镇江市扬中市油坊镇长旺作业区

机械更换 维保 检修

山东临沂沂水县，招聘维修工 主要巡检车间设备，没事跟着师傅混 需要拧螺丝了，拧螺丝。该打黄油了，打黄油 薪资保底8640一个月，中途能借支

太原阳曲著名大型有保障、15号发薪、缴纳社保、吃穿住行全部免费、各种福利。 年龄：18-45 招聘岗位：设备维修工 薪资待遇：入职老师傅带新徒弟、1-3个月学会并独立操作可申请定岗，学习期工资4000左右，岗位定岗后6000左右（法定三薪、年终奖、高温补贴等） 上班时间：长白班8小时、月休四天 工作服：免费提供头盔、耳塞、口罩、工作服、劳保鞋等、一年发放两身。 食宿待遇：工作餐两餐免费，非盈利性餐厅，荤素搭配。 免费6-8人间宿舍（水电全免）独立卫浴，不能自带被褥、入职企业免费发放床上用品三件套

一、岗位职责 1.核心设备机修实操（主攻机泵）：负责废润滑油再生生产线所有动静设备的日常维修、保养、拆机检修、装配调试工作，重点精通各类工艺机泵维修，包含原料油泵、输送泵、真空机组泵、循环泵、增压泵、精密过滤泵等全系机泵设备，独立完成机泵拆解、换件、密封修复、找正、调校、试压等全流程作业，彻底解决机泵漏油、压力不足、异响震动、磨损泄漏、抽空不上量等各类疑难故障。 2. 生产线设备日常维保：负责蒸馏、精制、絮凝、过滤、分离等废油再生核心工艺设备的日常巡检、保养、润滑、紧固、防腐工作，严格按照设备维保规程落实预防性保养，及时排查设备潜在隐患，提前处理零部件老化、磨损、松动等问题，有效降低设备故障停机率，保障生产线连续稳定运行。 3. 故障应急抢修作业：生产线设备突发故障时，第一时间到场开展抢修作业，快速判断故障原因、制定维修方案，高效完成机泵及配套机械设备的紧急修复，最大限度缩短设备停机时间，减少生产损耗，配合班组完成各类突发设备故障处置工作。 4. 设备配件与台账管理：精准核对机泵及各类设备易损件、备品备件损耗情况，及时上报配件申领需求；做好每日维修、保养、故障处理记录，配合完善设备维修台账，规范维修作业流程，留存设备检修数据资料。 5. 设备技改与优化配合：结合机泵及生产线设备运行工况，主动反馈设备运行短板、频繁故障问题，配合技术及管理人员完成设备小改小革、工况优化、设备升级改造工作，提升设备运行稳定性与使用寿命。 6. 安全规范作业执行：严格遵守废润滑油再生行业安全生产规章制度及机修作业操作规程，规范动火、登高、设备拆装等作业流程，做好作业安全防护，杜绝违章作业、安全事故发生，保持作业现场整洁规范。 二、岗位要求 1. 核心技能要求：精通工业机械设备维修，熟练掌握各类工业机泵结构原理、拆装工艺、故障诊断与修复技术，精通机泵机械密封、轴承、叶轮、泵体等核心部件更换与调试，擅长处理废油工况下机泵腐蚀、堵塞、密封失效、介质泄漏等行业专属故障，实操能力扎实，可独立完成各类机泵全流程维修作业。 2. 行业经验要求：3年以上机修实操经验，熟悉产线工艺及设备特性，熟悉机泵设备运维要点，有同类行业高级机修从业经验者优先。 3. 辅助技能要求：具备基础识图能力，能看懂设备装配图纸；掌握设备润滑、校正、平衡调试等专业技能；具备基础电气仪表常识，可配合电工完成设备联动调试，能快速对接电气、仪表配套故障处理。 4. 资质优先条件：持有机修钳工、机械维修相关技能证书优先，具备基础电工常识、持有电工证者优先。 5. 职业素养要求：动手能力极强，故障判断精准，工作严谨负责，执行力强；能适应厂区生产作业环境，可配合生产需求参与加班、应急抢修；具备良好的团队协作能力，服从班组及上级工作安排。 6. 身体健康，无职业禁忌症，能适应一线设备拆装、检修体力作业。

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当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资：6000-8000元/月，每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 2、工作时间：早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构：保底工资+加班费（保底6000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍;节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担，总工资的12% 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房（外宿补贴500/人/月 三、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真；

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