服从项目经理安排负责处理施工现场的勘测，安防综合布线 ，LED显示屏安装 拼接屏安装，音频安装， 配电柜，处理器 电脑调试，。

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立完成设备选型、点位布置、管线敷设及系统联调，确保符合行业规范与验收标准 4. 定期巡检弱电设施，及时排查故障并提供优化建议，保障系统稳定运行 5. 配合项目经理推进项目进度，编写竣工资料及操作培训文档 任职要求： 1.熟悉主流弱电品牌设备及通信协议，具备独立实施中小型弱电项目能力 2.掌握CAD绘图及常用办公软件，能识读施工图纸并进行现场放样 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，适应短期出差及现场作业环境 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

招聘弱电工程师2名，学徒工2名，工资4000到8000元，乌海 乌达都行

呼和浩特和林格尔零碳算力基地项目，招工地临电一名，要求会修简单的电动工具，有工作经验的优先，工资面议，联系电话

赤峰市区招聘一名普通工人，年龄40岁以下，任劳任怨的，事少的。会开车有证。

国网信通网络运维，工作内容，通讯网络日常运维，故障抢修，运维日志编辑，能够熟练掌握熔纤机和网络日常工具，五险，4500/月！联系电话，李经理.郭经理

弱电智能化工程： 含安防监控系统、出入口控制及巡更系统、入侵报警系统、综合布线系统、智能化专网系统、建筑设备监控系统、建筑能效监管系统、信息发布系统、无线对讲系统、一氧化碳探测系统、有线电视系统、用户电话交换系统、合用广播系统等。

会看图纸，技术成熟，能带工，会开车有证，事多装逼的勿扰。

公司名称：中芯智联（内蒙古）科技有限公司 行业领域：弱电智能化、安防监控、网络工程、智慧园区建设 薪资待遇 月薪到手5000元以上，入职缴纳社保，薪资稳定不拖欠，本地长期固定项目，收入有保障。 ️ 不提供食宿 工作地点 鄂尔多斯东胜区、康巴什区、伊金霍洛旗及周边本地项目，无需长期出差。 岗位职责 1、负责公司弱电智能化、安防监控、网络工程的外线现场施工工作； 2、完成桥架安装、综合布线、线缆敷设、设备固定、接线调试等现场作业； 3、负责摄像头、门禁、网络设备、智能化配套设备的安装、接线、测试与故障排查； 4、严格按照施工图纸、行业规范、安全标准施工，做好现场施工记录； 5、配合项目质检、整改及竣工验收，服从现场管理人员工作安排； 6、爱护施工工具及工程材料，遵守施工现场安全管理制度。 任职要求 1、年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外、现场施工环境，吃苦耐劳； 2、有无经验均可，有弱电、安防、网络外线施工经验者优先录用； 3、能看懂基础施工图纸，熟练掌握布线、设备安装基础操作优先； 4、持有低压电工证、高空作业证、C1及以上驾驶证者优先； 5、工作踏实稳定、服从管理、责任心强，无不良工作记录。 工作优势 1、纯本地项目：工作范围东胜、康巴什、伊旗周边，离家近、稳定性高； 2、正规企业用工，入职即缴社保，薪资透明、准时发放

岗位职责：​​ ​​1、项目现场实施​​：负责公司弱电、系统集成类项目在现场的安装、部署、网络配置与调试，确保项目按计划进行。 ​​2、技术问题解决​​：快速响应并处理项目实施及后期运维中出现的技术问题，保障系统稳定运行。 ​​3、客户沟通与培训​​：对接客户项目经理或关键用户，进行系统操作培训、使用指导及答疑，提升客户满意度。 ​​4、项目文档编写​​：负责撰写实施方案、部署报告、手册等项目相关技术文档，保证资料齐全规范。 ​​5、团队协作与支持​​：配合项目经理、研发团队，协助完成需求调研、方案测试及项目回款等过程中的技术支持工作。 ​​6、内部流程遵循​​：严格执行公司工程项目管理流程，按时填报项目进度、施工记录等过程管理材料。 任职资格： 1、工程类专业大专以上学历，熟练使用办公软件，有现场施工2年以上经验； 2、能独立完成施工方案，施工组织设计，可独立完成工程资料； 3、有较强的沟通能力，细心，熟练使用CAD制图软件、独立完成画图任务为佳； 4、有较强的沟通能力，细心，能适应项目出差安排；

内蒙古沁远合金科技有限公司现急招以下岗位： 1. 机修工11名，要求年龄50岁以下，初中及以上学历，需持有焊工证上岗，薪资为7600元至8900元。 2. 装载机司机兼翻斗车司机1名，要求年龄50岁以内，持有B2驾驶证，薪资为7000元至7500元。 3. 电厂汽轮机主值1名，薪资8500元；，有司炉证、煤气净化操作证者优先，年龄要求40岁以内。 4. 烧结皮带工1名，年龄要求55岁以内。 工作地址位于乌兰察布市察右中旗科布尔镇工业园区。

招砍边师傅一位包吃住

明天百旺E区东门对面工地招聘五名小工，要求能吃苦耐劳。工资为200元，以现金形式当日结算。

招聘会修排风的师傅。

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岗位职责： 1.负责弱电系统（含安防、网络、电话、广播、智能楼宇等）的现场勘查、图纸审核与技术交底 2. 独立完成线缆敷设、设备安装、系统调试及功能测试，确保符合设计与验收标准 3. 配合项目经理推进项目进度，及时反馈施工问题并提出合理化解决方案 4.参与弱电系统竣工资料编制与移交，协助完成验收及售后支持工作 5. 定期巡检已交付系统，提供运维建议并处理突发故障 任职要求： 1. 熟悉弱电各子系统原理及主流品牌设备，具备实际放线、接线、调试能力 2.能独立识读CAD弱电施工图纸，理解点位布置、管线走向及系统逻辑 3.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和安全施工意识 4. 持有低压电工证或相关职业资格证书者优先 5.学历不限，有弱电工程实操经验者优先

安装调试监控门禁

一、岗位职责1、负责立体仓库及输送线自动化设备的弱电走线、接线、配电等工作; 2、根据电气图纸和工艺文件，进行电气元件的装配和布线; 3、对装配完成的电气设备进行调试，确保设备正常运行。 三、任职要求 1、无学历要求; 2、3年以上非标自动化设备电气装配经验; 3、能看懂装配图纸，熟悉电柜接线; 4、有低压电工证优先考虑(非必须)

江西佳彩科技有限公司招聘 岗位1：弱电工程师 薪资：面议，根据实操能力面议定级 福利待遇 休假：每月休息4天，法定节假日正常休假 食宿：公司免费提供工作餐 岗位职责： 负责LED大屏音视频安装调试、安防监控、综合网络布线安装调试、设备检修及项目售后维护等。 联系电话️：钟美女 工作地址：江西省宜春市袁州区民主小区

岗位职责： 1.负责安防监控、门禁、楼宇自控等弱电系统的方案设计、安装调试及维护升级 2.提供网络布线、交换机配置、无线覆盖等基础网络技术支持与故障排查 3. 编制项目技术文档，包括图、布线图、验收报告及操作手册 4.配合项目经理完成现场勘查、需求沟通及客户技术培训工作 5.响应客户售后支持请求，及时处理系统运行异常与突发问题 任职要求： 1.熟悉主流安防品牌（如海康、大华）及网络设备（华为、H3C、TP-Link）的配置与应用 2.具备弱电系统集成项目经验，能独立完成中小型项目实施 3.掌握综合布线标准（GB50311）、安防工程规范（GB50348）等相关技术标准 4. 具备良好的沟通能力与服务意识，适应短期出差与现场作业 5.持有低压电工证、安防工程师证或网络工程师认证者优先

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

风电叶片维护技改要求熟练工持有高低压电工证登高证

扇叶内部增强，需要有登高证，身体健康，50周岁以下！

1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，缺陷消除，技术改造及日常巡检维护等工作。 2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高作业证（高处安装、维护、拆除类），无恐高现象，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目调配安排。 发展与晋升： （1）技术能力突出者可快速成长为项目经理，牵头组织团队开展日常运维工作； （2）每年设有晋升评定通道，依据事业部测评结果实施薪资调整； （3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），业绩优异者可获得破格提拔机会，公司设立汇通大学助力管理人才梯队建设。 具备条件：大专及以上学历，经验丰富者可适度放宽学历要求。薪酬待遇优厚

1：负责风机故障的处理与维护 2：需具备一年以上双馈机组工作经验，熟悉海装、运达、明阳、华锐等机型者优先 3：必须持有齐全的三证 4：接受无经验人员（但须持齐三证，包括登高证、低压证、高压证） 5：另有变电运维及值班员岗位可供安排 6：须服从公司统一工作调配 7：具备华锐1.5MW机组运维经验者优先考虑 新疆、甘肃、内蒙古、山东、山西、河南区域均设有岗位

急聘急聘急聘 叶片维修人员，要会干得，随时安排进场

空调运行测试工程师负责空调故障模拟测试

职位描述 风电工程师 1、中专及以上学历 2、综合工资实习5K，转正6-12K，考核定工资，季度、半年考核一次，涨幅300-2000元不等 3、高低压、高处证 4、有、无经验均可 5、工作地址承德、内蒙、云贵川、江西广西等 公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优异的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。

岗位职责（服从内蒙古区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好，，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金。 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。