要求水走顶C型钢工艺，水电大弯工艺

招聘外围巡检岗位。薪资为每月4000元以上。岗位职责包括负责厂区外围区域（含边界围栏、排水口、废气排放点、危废暂存区周边等）的日常巡检与记录，检查环保设施运行状态及标识标牌完整性，识别跑冒滴漏、异常气味、固废堆放不规范等环境风险隐患，监测并记录外围环境敏感点（如地表水体、空气监测点位附近）的异常状况并及时上报环保或安全部门，配合完成环保合规性检查、排污口核查及迎检资料现场准备支持工作，填写巡检台账并确保数据真实、完整、可追溯，定期汇总上报巡检问题及整改情况。任职要求为中专及以上学历，环境工程、安全工程、化工技术、机电一体化等相关专业优先，熟悉国家及地方环保法规基本要求，了解排污许可、危废管理、环境监测等基础概念，具备基本的安全意识和环境风险辨识能力，能独立使用对讲机、便携式检测仪（如VOCs检测笔、pH试纸等）者优先，责任心强，吃苦耐劳，适应户外作业及周期性夜班或轮岗安排。

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给排水班组长：精通给水、排水、雨水、管道支吊架安装、管道试压、防水封堵等作业。 硬性条件：需带劳务工人资源至少10-20人。 岗位职责： 主要岗位职责 1.现场施工管理 按照施工图纸、技术交底及进度计划，带领班组完成本专业管线、设备安装、调试、试压、接线等全流程作业；合理划分班组人员工作内容，把控施工工序，保障工期节点按时完成。 2.质量与安全管控 落实质量标准，自查本专业施工质量，及时整改质量问题；严格执行现场安全规范，开展班前安全交底，排查作业隐患，杜绝违章操作、安全事故，落实文明施工要求。 3.人员与班组管理 负责班组日常考勤、工作安排、现场纪律管理；做好班组成员沟通，协调内部矛盾，稳定班组人员。 4.材料与机具管理 领用、保管本专业施工材料、辅材及工具设备，合理用料，严控材料损耗，做到工完场清。 5.对外协调配合 配合施工员、技术员、监理、甲方开展验收工作；对接其他专业班组，做好交叉施工配合，及时反馈现场施工问题。 6.人员资源统筹 根据项目用工需求，快速调配自有工人资源，保障人员充足，满足多项目、赶工阶段用人需求。 三、任职资格 （一）基本条件 1.年龄 28–55 周岁，身体健康，能适应工地户外作业、加班、驻场及高强度施工工作。 2.品行端正，吃苦耐劳，责任心强，服从公司及项目部管理，无不良从业记录。 （二）工作经验要求 1.具备5 年以上对应专业现场施工经验，3 年及以上同专业施工班组长带队管理经验，熟悉建筑安装现场全流程。 2.精通本专业施工工艺、验收规范、质量标准，熟悉图纸识图、现场实操及工序衔接。 3.有住宅、商业、公装、厂房等建筑机电项目实操经验优先，熟悉多项目穿插施工模式。 （三）核心硬性要求（重点） 1.具备成熟稳定的自有工人资源，可根据项目大小、工期需求快速组建班组、增补人员，能保障长期用工及应急赶工。 2.熟悉工地现场管理模式，懂班前交底、质量自检、安全管控，能独立统筹班组日常作业。 （四）技能与证书要求 1.熟练看懂施工图纸、系统图，能独立处理现场常规技术问题。 2.持有对应专业特种作业操作证优先（建筑电工、高处作业等），证件在有效期内。 3.了解消防、机电综合管线排布、系统调试基本要求，具备交叉施工配合经验。 （五）综合能力要求 1.具备较强的现场统筹、人员调配能力，执行力强，能严格落实项目各项管理要求。 2.沟通能力良好，可对接项目部、监理及其他班组，高效协调现场问题。 3.有成本意识，自觉控制材料损耗，爱护施工机具。 4.可接受跨项目调配、短期外派支援。 工作地点：乌鲁木齐工程项目现场（可接受驻场、勤）

招聘装修水电带班，要求自带稳定班组（10人以上），有多年家装工装水电施工经验，能看懂图纸，负责现场水电开槽布管、强弱电给排水施工打压、人员安排、进度质量管控，协调各工种交叉施工，管好工地安全与材料损耗。服从工地安排，可驻场新疆乌鲁木齐，工期约半年。

1. 负责施工现场水电、弱电系统及给排水管道的安装、调试与维护工作 2. 按图纸和规范要求进行线管敷设、线缆布放、设备接线及系统联调 3. 参与水工类设施（如水泵、阀门、水箱等）的检修、更换与日常保养 4. 配合项目进度开展隐蔽工程验收、通电通水测试及竣工资料整理 5. 及时响应并处理现场突发性水电故障，保障施工安全与运行稳定 6. 持有有效电工证、焊工证或水暖工相关职业资格证书者优先 7. 具备基本识图能力，能看懂水电施工图、弱电点位图及水系统原理图 8. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 9. 身体健康，能适应工地环境及阶段性加班需求 10. 经验不限，接受应届学徒及转行人员，公司提供实操带教

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招聘司磅员1名。年龄要求45周岁以下，学历要求中专及以上，有司磅、计量相关工作经验者优先考虑。要求对数字敏感，细心严谨，数据不得涂改、伪造，磅单需完整留存可追溯。需坚守岗位，不得擅自脱岗、串岗；交接班时需完整记录磅单、异常事项及设备状态。能熟练使用Word、Excel等办公软件，能够每日填报过磅台账及月度汇总报表。需服从现场工作安排，能够适应矿区现场作业环境。薪资福利按所在公司相应岗位待遇执行。报名截止日期为2026年6月30日18:00时。笔试时间根据公司招聘领导小组资格审查后确定，统一进行，分值为百分制。面试时间另行通知。综合成绩低于60分不予录用。考评结果按成绩排序由高到低以1:1比例确定拟聘用人员，报招聘领导小组审定。需进行政审。体检地点为北屯医院。录用人员将与公司签订劳动合同，试用期为三个月。试用期内，公司将按国家规定缴纳养老、失业、医疗、大病、工伤、住房公积金。

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