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【招聘信息】招聘岗位：综合维修工/水暖工招聘人数：2名任职要求：年龄60周岁以下，身体健康，责任心强。薪资待遇：面议（具体根据应聘者的经验及能力协商确定）福利说明：本岗位不提供食宿工作地点：鄂尔多斯市第二人民医院东胜部联系电话：

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鄂尔多斯硅材料 （线上腾讯会议视频面试） 【招聘要求】：20-42周岁.高中及以上学历。必须是有经验的。 【福利待遇】：公司餐厅统一打卡就餐，白班补贴40元，夜班补贴28元。住宿四人间，上床下桌。独立卫浴 【招聘岗位】： 1.单晶主操（熟练工）：负责硅材料单晶炉日常运行操作；薪资：6000-8000 2.切片主操（熟练工）：负责操作切片机，要求开3机以上，半年切片经验。薪资：7000-11000 3.切片清洗：负责将加工好的硅片放进机器里进行清洗。薪资：6000-8000 4.切片分选：将加工好的硅片进行质量检查。薪资：6000-8000 5.设备维修（熟练工）：熟悉设备的机械结构和工作原理，掌握设备的日常维护、保养要点，能独立完成设备的定期维护和检修工作。薪资：6000-8000 6.单晶中控（熟练工）：在中控室通过电脑DCS系统监控单晶炉运行参数：温度、热场、氩气、真空、拉速、晶棒直径、液位等。 【面试流程】提报名单—组织面试—组织体检—组织入职—入职流程办理—入职材料收集—交付培训

岗位职责 1、负责各类金属结构焊接工作； 2、根据焊接工艺指导书进行操作，确保焊接质量符合标准； 3、参与焊接设备的日常维护保养，保障设备正常运行； 任职要求 1、持有有效的焊工证，有相关制造行业工作经验者优先； 2、能读懂简单的焊接图纸，具备良好的质量控制意识； 3、具备扎实的焊接技术，熟练掌握多种焊接方法； 福利待遇 1、月薪8000-9000，入职缴纳五险； 2、提供住宿，班中餐，月休四天； 3、带薪培训、年终奖、年度体检、防寒降温慰问补贴、证书补贴、生日慰问、节日礼品；

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金等，确保数据准确及时 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调处理 4. 统计分析人力成本、出勤、考勤等基础数据，提供劳资报表支持 5. 配合完成劳动监察、审计及相关部门检查材料准备 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规、社保公积金政策 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统或Excel进行数据处理 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5.学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

一、岗位职责 1.遵守公司员工手册及公司各项规程； 2.采购的询价、比价、议价，优质供应商筛选； 3.对在途货物进行跟踪，及时催交货物，到货验收并办理入库； 4.及时跟进合同、发票原件回收； 5.与需求部门对接和沟通，核实实际配件需求； 二、任职要求 1.会操作电脑，有采购相关经验者优先； 2.本科及以上学历； 3.身体健康，无相关职业疾病或其他疾病； 4.工作责任心强，服从管理；

高薪诚聘铆焊工 年龄：要求50岁以内！ 二保焊工(分级定岗、薪资透明) 第一档 熟练焊接低温钢，可干23g衬垫， 要求：焊缝外形美观，无咬边、塌陷等缺陷，能过一级探探伤（RT探伤） 工资：710元/天（八小时） 第二档 可做23g衬垫，焊缝外观 标准、无缺陷，探伤合格 一级片。 工资：600 元/天（八小时） 第三档 可操作23g焊口，探伤未过但外观成型美观。 工资550元/（8小时） 铆工（分级定岗） 第一档熟练看懂船厂图纸，熟练工艺，可独立完成分段制作，实操经验丰富，技术熟练 工资：670/天（8小时） 第二档熟练看懂船厂图纸，熟悉工艺，能够独立完成中等复杂程度装配。能够独立保证质量完成装配任务。 工资：600/天（8小时） 二 ， 福利待遇 8小时标准工作制，正规缴纳五险一金，饭补福利，工资月结 15号准时发薪。 三、入职要求 1.铆焊工需持有 特殊工种小卡证件 焊工 需熟练气刨，可独立完成焊 后打磨、清理等收尾工作， 2.服从现场管理，踏实肯干，长期稳定优先， 持特殊工种小卡证件。 3.所有岗位需提供无犯罪记录证明 4.，有听力噪声要求！

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招聘全品类家电安装维修师傅，要求具备家电安装维修经验，自带工具，能上门服务，服从工单安排。有单排汽车或三轮车者优先。空调安装师傅需具备高空作业证。 工作内容涵盖美的空调、厨热、冰箱洗衣机、热水器的安装及维修。 薪资福利：计件提成，多劳多得，工单充足，工资按时发放，长期稳定。 招聘人数：数名，直招。 工作地点：河北省邯郸市大名县及各乡镇。

招聘空调安装工数名、家电维修工2名、学徒工1名。薪资待遇优厚。要求年龄20-40岁，持有高空作业证，有互联网经验者及有工作经验者优先。工作地址位于清苑北店乡田各庄仓库。

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物业项目经理岗位职责： 1.负责物业项目的全面管理工作，确保项目的正常运行和业主的满意度。 2.制定并执行物业项目的年度计划和预算，确保项目的经济效益和可持续发展。 3.负责物业项目的日常运营管理，包括但不限于设施设备的维护保养、环境卫生的清洁保洁、安全保卫的巡逻监控等。 4.负责物业项目的业主关系管理，及时处理业主的投诉和意见，提高业主的满意度和忠诚度。 5.负责物业项目的团队建设和员工管理，培养和激励员工的工作积极性和创造力，提高团队的工作效率和质量。 6.负责物业项目的合同管理和法律事务处理，确保项目的合同履行和法律合规，避免和减少项目的法律风险和纠纷。 7.负责物业项目的市场调研和竞争分析，了解和分析项目的市场环境和竞争态势，制定和调整项目的市场策略和竞争策略，提高项目的市场竞争力和占有率。 8.负责物业项目的创新和改进，不断探索和尝试新的管理模式和服务方式，提高项目的管理效率和服务质量，满足业主的需求和期望，提高业主的满意度和忠诚度。

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