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1. 主导.minicob项目的全流程开发，负责项目规划、进度把控及落地执行 2. 负责cob完整工艺路径的设计、工艺验证、样品制作及小批量生产导入 3. 参与各工序设备的打样技术评审，综合评估性能与成本，完成设备选型 4. 熟悉核心工序中的关键难点与控制要点，制定并完善工艺规范与品质管控标准 5. 精通锡膏、环氧类封装材料、光学膜材等主材在印刷、固晶、检测、返修、molding封装及切割等环节的工艺应用 6. 擅长新团队搭建与技能培训，主导样板线建设，完成材料与设备验证，推动中试至量产阶段（实现产能爬坡与效率良率持续提升）

岗位内容： 1. 负责软件产品的全流程测试，涵盖功能验证、性能评估等多个测试维度； 2. 制定并撰写测试用例，实施测试任务，对测试过程进行有效组织与管控； 3. 快速掌握并应用新兴测试工具与技术，持续提升测试执行效率； 4. 准确识别并提交软件缺陷，跟进问题修复进度直至闭环； 5. 参与及组织团队内部技术交流与能力提升培训活动。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备2年以上软件测试工作经验，掌握常用测试方法论与测试流程； 3. 熟练编写和执行SQL语句，能熟练操作主流测试工具； 4. 具备较强的问题分析与处理能力，可高效定位并推动问题解决； 5. 拥有良好的团队合作意识与沟通协调能力。

岗位内容： 1. 建立并完善企业固定资产管理制度及标准化操作流程； 2. 全面负责固定资产的采购执行、账务登记、价值核算、定期清查、盘点核对及报废处置等全流程管理； 3. 对进口与国产设备进行分类管理，并依据分类要求编制相应报表； 4. 组织开展资产清查前的准备工作，落实资产盘点及相关数据整理工作。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，财务、会计、金融或相关专业背景； 2. 具备2年以上固定资产管理相关工作经验，有大型企业从业经历者优先； 3. 熟悉行业相关法律法规，具备较强的实务问题分析与处理能力； 4. 熟练使用ERP系统及Excel等办公软件，具有优秀的数据处理与分析能力；

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洗车工 男女不限，有工作经验者优先，年龄 40—55 岁，身体健康，吃苦耐劳，有团队精神 薪资福利:有工作餐 招工人数:数名 应聘时，带身份证

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洗车工 洗车工：有经验的优先；共享充电宝、POS 机、ETC 推广员： 薪资福利:洗车工月薪 3500 元加提成，管饭；共享充电宝、POS 机、ETC 推广员月薪 6000 元，每天上班一小时其他时间自由 招工人数:洗车工数名，共享充电宝、POS 机、ETC 推广员数名 工作地址:阳光大酒店南 20 米路西（利丰汽车生活馆）

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