包吃包住伙食好 工时稳定300+ 不穿无尘衣、不看显微镜 不过安检门，手机可带入

包吃住+吃住在厂区 周周可预支500元 +可以带手机 【安吉敏能汽配厂】 男女不限，工人年龄18-45周岁，工人年龄18-40周岁，花臂大面积纹身不接收 生产汽车电池壳，底盘，工作岗位：包装，打包，操作机器，检验等，工作简单自由，两班倒、站班 ️白班元/班（20元×10.5工时20餐补） ️夜班元/班（20元×11.5工时14餐补15夜补）月工时300+，月工资6500-8000元 白班餐补20元，夜班餐补14元，夜班补贴15元，刷卡吃饭，住宿免费，水电费平摊，住宿4人间，独卫独浴+空调都有，电梯，宿舍床位费30/月 ️，每月10号发工资，可以预支 ️ 上午九点或下午13:00集合面试（杭州下沙11点集合）

招小时工:280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:280一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:280一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

钱塘厂区短期工｜20-22元/小时，周结工资，人走账清 厂区位置：钱塘工业区 薪资：20–22元/小时，每周结算工资 工期：短期可安排，工期做完工资结清 吃住：包吃包住，面试通过当天安排宿舍 要求：18–50岁，手脚麻利，不用复杂技术 想确认工期时长、入职流程，直接聊！

织带厂普工，日班夜班 12 小时 半个月调班。

招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

工作地点在常州打杂工轻松简单 点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！ 点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！ 点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！

招聘贴棉工、普工若干，有家具厂贴棉的工作经验优先

写字楼里的电子厂 不体检，长白班，坐班，不要宿舍押金，入职0费用，在职率高！！！公司主要从事通信电子产品的 加工和生产，工作轻松，空调车间。 要求: 一定要懂电脑，男女不限，懂26个英文字母 年龄：18-40周岁 上班时间:长白班8:00-8:00 员工统一发20/小时 每天11小时，280小时以上 全勤奖200元 交通补贴260-300 住宿：酒店式公寓，6人间 餐补520-600元 薪资7000-8000元 公司福利: 交通:宿舍距离厂区3站路公交车1元 ，交通补贴每天10 宿舍门口有共享单车 ，骑车10分钟，交通便利 吃饭:餐补每天20元，厂附近有食堂，有餐厅 满6个月 技能考核，300-600元

江苏常州电子厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

绿丁路明天要20人现在要人拿拖把，扫把，毛巾都带上联系我我的电话号码阿兰收

【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时，280元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!

杭州市上城区招消防电

招聘钣金工，长白班，240~270一天，至少做三个月以上，不扣社保，18岁~48岁。

280一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价28元一小时，280一天日结，周结，月结都有月薪保底8000左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价28元一小时，280一天日结，周结，月结都有月薪保底8000左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工工作在常州缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

城北伯特利 企业优点：厂吃厂住 不是流水线 不挑人 入职快 恒温车间 主营产品：生产汽车刹车片 招聘岗位：地牛 机加 3y 卡钳 电子 物流 人员要求：️厂区民族不限 薪资待遇：五天后日结260（含餐补），月结21.5/时＋餐补（白班餐补22.5 夜班餐补26） 食宿问题：日结：自己吃，月结：22块打到饭卡剩下发到工资卡，宿舍环境4-6人间，设备齐全。 发薪日：每月25号发工资，日结：五天后日结260含餐补（周六正常发，周日不结，发薪日发） 面试时间：必须身份证原件，周一～周六8:30-10:00 卡钳车间 [视频] 物流车间 [视频] 机加工车间 [视频] 3Y车间 [视频] [位置]

奇瑞福建奇瑞&东南汽车 奇瑞汽车福州基地 招聘:普工、叉车工、喷漆工、电焊工 年龄: 普工:18-40 其他技术工种超过18-40需要报备。原则上可以超龄1-3岁 薪资: 普工:6500-7500 底薪3080-3240 技能工:7500-9500 底薪3240-3700 统一加班底薪2100~2400 企业常年招聘。 【福建小汽车】 [红包]普工： 底薪3080，加班基数2100 [红包]叉车工（需持叉车证）： 底薪3700，加班基数2300 （缴纳社保，每月15号发薪） -------------------- 18-40岁，会识字填表，身高165以上，两班倒。 先吃后补，符合8-8班制，提供两餐餐补，每餐餐标13元标准 免费公寓式住宿4人间，有一定水电额度，超出自理， 每月15号发薪 面试携带： ①身份证原件复印件2张，黑色水笔一张 ②面试需持高中/中专及以上学历毕业证原件或复印件，或者学信网证明 ================= 【福建福州新能源汽车】 免费吃住、月薪高达7000+正式工缴纳五险一金 不过安检，不穿无尘服，纹身短袖看不到可以，站班为主， 【招聘岗位】普工/技术工人同步招聘（总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工、设备维修工、物流工等) 【招聘要求】员工18-40周岁，中专（含高中）及以上学历，身高165CM及以上 【 薪资福利】月度综合薪资应发7000-8500元，每月15日发放上一自然月工资；正式工薪资=固定工资3080-3795元（加班基数2100）+ 产线激励0-500元 + 技能津贴（0元-800元）+ 餐费补贴（250元-600元）+加班费。 【其他说明】 1. 餐费补贴：13元/工作日的餐费补助（当天加班超过3小时，加班费正常支付外再次补助13元餐费）； 2. 产线激励：标准为0-500元/月/人，当月缺勤≥3天（按生产排班）的不享受； 3. 加班费：按照国家规定标准核算，平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费 4. 技能津贴：依据技能鉴定结果，标准为0元-800元/月。当月缺勤＞3天（按生产排班）的不享受，缺勤含事假、病假、调休、旷工和各类带薪假； 5. 年终奖：公司根据经营情况，对正式工发放年终奖； 6. 班车：公司安排免费班车接送员工上下班（公司宿舍与厂区相邻）； 7. 宿舍：3-4人间（独立卫生间），含空调、WIFI、桌椅、衣柜、鞋架等，水电费有免费额度超出部分平摊； 8. 五险一金：一金可以双倍取出； 9. 晋升：工作表现突出者提供晋级、晋升机会； 10. 慰问：公司工会定期组织文体活动、外出旅游、聚餐等集体活动，国家大型节假日均给予50-200元/人不等慰问； 11. 购车、购房：公司员工可享受购车优惠 面试时间：周一上午9点~12点接人， 下午13.30 有人抓紧、通知直接到达企业。 宿舍环境 [图片] [图片] [图片] [图片] [图片] [图片] 食堂 [图片] [图片] [图片] 车间环境 [视频] [视频] 面试定位 [位置]

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上班可以带手机 上班可以带手机 上班可以带手机 不体检，当天拎包入住，公寓式宿舍 【岗位职责】 * 坐班组装鼠标、键盘、音响等产品 * 单独或流水线作业，贴标签、分类挑选标签 * 工作简单易上手，无需经验 【职位要求】 * 男女不限，法定年龄 * 身体健康，无大面积纹身及伤疤 * 持本人有效身份证 【工作时间】 * 长白班：早8点至晚8点 * 两班倒：晚8点至早8点，均有休息时间 【薪资福利】 * 正式工综合工资7000-8500元/月 * 小时工24-26元/小时 * 包吃住，提供五险一金 * 夜班津贴20元/晚，岗位津贴50-500元/月 【面试须知】 * 准备身份证原件、笔一支 * 预约后请下午13:00准时到厂门口面试

长白班沙发厂大龄工20/小时，包住，吃餐补，不体检，要员工 25-55岁，上下班时间：7点-8点，每月20号发上月工资，可以预支，要求：身体健康，能吃苦耐劳。

【岗位职责】 1. 负责公司服装线产品的整体设计开发工作，包括市场趋势研究、主题企划、系列规划、款式设计、图案开发、面辅料选择及产品落地跟进等。 2. 具备独立进行服装系列企划能力，能够根据品牌定位、市场需求及客户需求，完成从创意概念到产品系列的完整规划。 3. 具备较强的图案创作能力：熟悉印花、提花、刺绣、织标、辅料等服装工艺；能够结合品牌文化、IP元素、市场趋势进行原创图案开发；有系列化图案设计能力，而非单点设计。 4. 熟悉服装市场及供应链：了解不同面料特性及应用场景；熟悉面料市场趋势，对功能面料、环保面料、潮流面料有一定认知；了解服装打样、生产流程及工艺限制。 5. 负责服装产品设计方案输出，包括产品企划案、设计提案PPT、款式图、面料搭配方案、工艺说明等。 6. 跟进产品从设计到生产全过程，与版师、供应链、工厂保持沟通，确保设计效果落地。 7. 关注国内外服装趋势、潮流文化、运动生活方式等领域，持续进行设计创新。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装设计、艺术设计、视觉设计等相关专业优先。 2. 3年以上服装设计相关经验，有成熟服装系列开发经验。 3. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CLO 3D（有经验优先）等设计软件。 4. 具备优秀的审美能力和市场敏锐度，能够理解品牌定位并转化为商业产品。 5. 优先考虑有潮流服饰品牌经验、运动服饰经验、IP联名开发经验、品牌系列企划经验。 6. 具备良好的沟通能力、执行能力和项目推进能力。

1.大专及以上学历，具备5年以上相关工作经验 2.可独立主导产品企划工作，精通休闲女装全品类开发，涵盖从企划构思到产品落地的全流程；熟悉毛织品及牛仔类产品的开发流程；有在MO&CO、UR、ONLY等同类休闲女装品牌任职经历者优先考虑 3.熟练掌握女装领域的面料特性、工艺技术及版型设计 4.深入了解国内女装市场动态，并拥有一定的供应链合作资源 5.薪资范围（15～25K）+年终奖+五险 6.工作地点：杭州萧山自贸大厦 7.上班时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00；大小周休息制

年龄调整为22-40岁 工价最新政策最高251/班次 少量名额机会不多[666][666][666] 包吃包住 吃得好[强]菜品多有自助（可任意选择） 住得好[强]公寓式住宿2-6人间独立卫浴 长期工月结：（有效计薪11小时） 上午和下午均有十分钟休息时间 白班：20元/小时=220元/班次 夜班：22元/小时+9元餐补=251/班次 发薪日：10号无套路无差价一次性发放 ‍♀️ 住宿免费不交任何押金（住宿水电费平摊） （男女不限）22-42周岁 要求：能接受站班接受两班倒 手臂以下无大纹身无自离记录

纺丝工/卷绕工：月薪7300-8200 上班：12小时倒班，半个月倒一次 白班：8：00-20：00 夜班：20：00-8：00 车间有噪音，夏天有空调 吃住： 1、公司福利食堂，菜品丰富，物美价廉。食堂5-10元左右/一餐； 2、提供免费四人间（配套设施齐全），水电费平摊！有夫妻房

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

招：普工操作工；工作简单易学，教下就会 主要生产新能源各种电子配件。 工作内容有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，维修等。等等 工作要求：16-48周岁，身体健康，认识字。 1、小时工：综合7500-8000，每月15号发薪资，每周可预支，遇节假日提前发放。 2、长期正式工：7500-8000+，每月15号发薪资，每周可预支，遇节假日提前发放。 享受社保，带薪年假，年终奖金，以及各种绩效补贴，晋升空间大 【优势1】企业人性化管理：配合安排提供调岗、调宿舍，员工之间工作氛围较好。 【优势2】车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】上班期间可以带手机，工厂以长白班为主，部分两班倒岗位（配合安排可以提供调岗服务） 【优势4】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等，凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。各种菜系，清真食堂。 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备空调、热水器、独立卫浴、网线等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正。 5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 （一）上班时间 每天上8-10小时，月薪四天，上六休一 上午4小时：08:00-12:00，下午4小时：01:00-05:00，晚上2小时：06:00-08:00 晚上2小时按1.5倍薪资计算，休息日申请加班2倍，节假日3倍。 （二）车间环境 ( 1）是工作台，一人一张办公桌。 ( 2）坐着上班；穿个人服装上班。 ( 3）坐着打包装，贴标签，做事轻松简单，无污染。 有意者请直接投递简历！！ 可优先安排职位描述： 包装工；打包员；280一天； 负责打包、包装质检、分拣。一个月综合工资7800左右

机器人配件厂，生产机器人关节，恒温车间，工作轻松待遇好，工资7500-10000，上下班有车接送，不用风吹雨打，宿舍配备独立卫生间空调。外住有补贴，周围就是龙湖天街，

长白班汽配厂，坐班，有夫妻屋，包吃住，月入7k-10k

岗位职责： 1.产品设计开发 -负责公司旗下品牌（******核心客群，品牌-法曼萱/Mandyzhang）应季快反产品的全流程开发，涵盖款式、色彩、面料、图案等设计环节。 -基于市场动向、销售表现及竞品动态，高效输出契合品牌风格且具备高转化潜力的设计方案。 -配合总监推进快反设计企划执行，保障产品从创意构思到上市交付的快速实现（设计-样衣-量产周期≤3周）。 2.供应链协同 -与开发、采购及生产团队密切协作，参与优化快反供应链流程，提升设计稿向样衣转化的效率。 -熟悉面辅料市场资源及供应商体系，能够迅速对接高性价比的面料与工艺解决方案。 3.团队协作与管理 -组织并带领设计团队达成季度开发目标，合理分配任务并监控各阶段进度。 -指导初级设计师提升设计产出效率及对市场需求的洞察力。 4.数据驱动优化 -研判主流电商平台（如天猫、淘宝、抖音、小红书等）爆款规律，结合实时销售反馈动态调整设计策略。 -定期复盘设计转化率、退货率等关键指标，提出可落地的优化建议。 任职要求： 1.硬性条件 -本科及以上学历，5年以上女装设计工作经验，其中至少3年聚焦电商品牌女装设计，具备成功快反项目经验。 -熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计工具，可独立完成款式图绘制、工艺单制作及色彩搭配方案输出。 -熟悉电商热销品类（如连衣裙、针织衫、牛仔类）及年轻消费群体审美偏好。 2.核心能力 -快反响应能力：对流行趋势高度敏锐，能快速捕捉社交平台热点元素并融入设计表达。 -供应链协同意识：了解面料成本结构、生产工艺流程及时效约束，兼顾创意实现与量产可行性。 -数据分析能力：善于通过点击率、加购率等运营数据反向推导设计改进方向。