消防维保专员
5-7千/月
维修消防消防安装长期1-2人月结包工
1.负责消防维保项目消防设施设备维护、保养、维修等工作；
2.完成上级交办的其他工作；
送货/配送员
6千-1万/月
货物配送包住3-5人月结
双人间、双人间
岗位经验
1、0元入职！
3、提供住宿！
4、新人入职现金奖励600-1000元
5、可短期、可长期都可人走账清
6、薪资范围：6000-10000+元/月
武汉江岸区招消防维修
5-8千/月
消防维修1-2人专业师傅自备工具
武汉市江岸区招消防维修
1、电气火灾监控主机故障，显示屏不亮
2、广播主机功放通讯故障，广播播放不稳定
3、出口防火门变形，无法闭合
4、电动挡烟垂壁无法手动升降
5、1处卷帘门模块故障，2处温感故障，2处排烟防火阀模块故障
6、有6扇电动排烟窗未开启，一层排烟窗全部未开启
7、举升机工位门口火灾显示盘和手动报警按钮被遮挡，影响正常操作使用
消防维修月结
消防维保岗位，要求持有中级维保证，具备8年以上工作经验，熟悉系统调试。工作地点位于陕西省西安市未央区，薪资为5000至6000元。
挖机司机随车吊
招聘挖掘机随吊车操作工，薪资为6000-7000元/月。要求有两年以上挖掘机操作及随车吊技术经验，年龄在55岁以下，需持有相关证件，具备两年以上土方工作经验。
空调安装交通指示牌安装
维修专员岗位（所属成都轨道资源经营管理有限公司，一线岗位）。
学历要求：大学专科及以上学历。
专业要求：机电设备类、自动化类、设备维修类、城市轨道交通类、道路运输类相关专业。
年龄要求：不超过35周岁，年龄计算截至公告结束当日。
工作经验：具备1年及以上设备维修、工程维保等相关从业经历，工龄计算截至公告结束当日。
专业技术职称或执（职）业资格：持有制冷与空调证（制冷与空调设备运行操作证、制冷与空调设备安装修理证）、或电梯工证。
能力素质要求：熟悉机电设备运维标准、操作规范及物业安全技术规范，具备较强的沟通协调能力、计划执行能力和问题解决能力，具备较好的服务意识、安全意识、责任意识和团队意识。
维修叉车维修液压机械维修工长期1-2人月结
岗位职责
1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。
2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。
3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。
4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。
5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。
6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。
负责服务区域（宜宾）
任职要求
1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。
2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。
3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。
4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。
5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。
6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。
薪资福利
1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。
2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。
3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。
4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。
5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。
6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可。
7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。
8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。
岗位说明
本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展
指挥工司索工长期6-10人
成都彭州招指挥/司索工
岗位职责：
1. 负责吊装作业现场的指挥调度，准确识别并传达起重信号，确保吊装过程安全高效
2. 检查吊具、索具及吊点安全性，合理选择吊装方式与绑扎方法，杜绝违章操作
3. 配合起重机司机完成起吊、回转、落钩等全过程协同作业，实时监控作业环境风险
4. 参与吊装方案交底与安全技术交底，落实现场安全防护与应急处置措施
5. 做好日常设备点检与作业记录，配合项目管理方完成相关台账填报
任职要求：
1. 持有有效《特种作业操作证（起重指挥/司索）》，证件在有效期内且可查验
2. 熟悉GB/T 3811、GB 6067等起重安全技术规范，具备现场风险预判能力
3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或吊装作业的疾病
4. 具备基本沟通协调能力，能清晰使用标准指挥手势及哨音信号
5. 服从管理，遵守施工现场各项安全管理制度
弱电工监控强电工维修门禁水电工1-2人
岗位职责：
1.负责物业小区内弱电系统（含监控、门禁、对讲、网络等）的日常巡检、故障排查与维修保养
2.执行消防设施设备（火灾报警、喷淋、应急照明、防排烟系统等）的检测、维护及年检配合工作
3. 完成水电、强电线路及设备（配电箱、照明、水泵、电梯供电等）的安装、检修与应急抢修
4. 建立并更新设备台账与维修记录，确保维保过程可追溯、合规
5.配合物业项目开展安全巡查、隐患整改及突发事件应急处置
任职要求：
1. 持有有效电工证、消防设施操作员证（中级及以上）或相关特种作业操作证
2.熟悉弱电安防系统、消防自动控制系统及高低压配电基础知识
3.具备基础识图能力，能看懂电气、消防、综合布线等施工图纸
4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和客户服务意识
5. 身体健康，能适应物业现场轮班及应急响应要求
成都武侯区招指挥/司索工工资5000加班20尾期活路不忙，有来的电话
5-6千/月
指挥工司索工1-2人月结
成都市武侯区招指挥/司索工工资5000加班20尾期活路不忙，有来的电话
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