上海市静安区招风电安装

上海市崇明区招风电安装

黑龙江牡丹江亚布力项目需求：10名风机机组人员，上海电气风机经验，两证，六险一金，30休6，连上连休，高低温补贴等福利。欢迎推荐及自荐（同V）

结构/海缆工/风电安装有做过海上风电安装项目经验，专科以上学历，年龄45岁以下有意向者可发送简历至邮箱（企业同步）工作地址:上海

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百安路188号北门口岗位招聘：招聘仓库叉车小时工，年龄范围1835岁，提供工资标准根据有无证明不同，，每月五号准时发工资，工作地点上海嘉定。

招聘：管道安装工薪资：5-7K/月岗位要求：1.能吃苦耐劳，服从领导的安排。2.有蒸汽热水管道安装经验。3.会看管道图纸，懂电焊技术着优先。任职要求：25岁-45岁持有管道工操作证、焊工证持有登高操作证的优先考虑三年以上相同岗位工作经验

岗位名称：1.二保焊2.数控镗车工；数控车床工；数控机加工3.装配电工4.铆工岗位要求：1.二保焊，年龄2252岁，需穿工作服，现场直接焊工，看技术留人。2.数控镗车工等，年龄2252岁，能独立编程，看懂图纸；熟悉CAD/CAM软件；会使用特定设备如镗铣床等。3.装配电工：年龄2245岁，高中专以上学历。4.铆工：，年龄2255岁，需能看懂图纸，持有电焊证。薪资待遇：1.二保焊：40元/小时，预计每日收入在320450元之间。具体薪资数额根据实际工作时间和加班情况而定。明确月度薪资信息。但提供免费工作餐。工作地点在浦东（具体位置未给出）。联系方式为联系上海浦东新。每个月发两次薪资。提供住宿为每月400500元（可选择住宿条件为24人间）。不提供联系方式和面试时间等信息。其余岗位的薪资、待遇和具体详情暂时未知。

上海市虹口区招装修木工自带隔音板7和平米出价600元，还价勿扰

上海浦东需求上什中小工，招聘五个人，薪资约七千，工作地点在上海。

工作地在安徽，需求十个风电安装维修人员，要有登高证。

广元市剑阁县招风电安装 风叶技改加强主修600-800

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岗位职责：1.负责风电项目现场爬架/提升架的安装、调试、运行及拆卸作业，严格按施工方案与安全规范执行2.参与吊装前技术交底、设备检查及载荷试验，确保提升系统稳定性与合规性 3.配合总包及监理单位完成过程验收、资料整理及安全巡检，及时上报并处理隐患4. 对爬架系统进行日常维护保养，记录运行状态，保障连续作业可靠性 5.遵守高处作业、吊装作业等特种作业安全规程，落实个人防护与团队协同要求 任职要求：1. 具备爬架/提升架或风电塔筒安装相关实操经验，熟悉附着式升降脚手架（如SP-150、ZLP系列）者优先2.持有应急管理厅颁发的登高作业证 3.身体健康，能适应长期驻场、高空及野外作业环境，具备较强责任心与应急响应能力4. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历或相关职业培训经历者更佳 5.无不良从业记录，服从项目调度，具备基础沟通协调能力

[强]高工资，适合长期干【上海汽车配件厂】纯工，初中文化普工18-42岁，入职元/小时，，叉车工18-45岁，入职元/小时，，普工：上料下料，零配件分拣，扫描，打包，封装，搬运熟练叉车工：一定要会叠架子，料箱料架，托盘，上下货培训期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，加班一份点心住宿4-6人间，住宿费500元/月，水电费均摊，每个月15号发工资，面试时间地址：周一～周五上午10点报名电话

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岗位职责： 1.承担公司经营活动中专业技术相关工作； 2.负责项目方案设计、设备选型、图纸绘制、施工图深化、竣工图编制及工程量清单统计； 3.参与投标工作，负责技术标书的编制； 4.负责施工图纸审核、技术交底及相关技术支持工作； 5.与项目涉及的设计单位、建设单位、总包方进行技术对接与沟通协调； 6.完成上级领导安排的其他工作任务； 任职资格： 1.大专及以上学历，暖通、空调或建筑环境与设备工程等相关专业； 2.具备一年以上暖通设计相关工作经验； 3.熟练使用AUTOCAD等绘图软件进行暖通空调图纸设计，熟悉OFFICE办公软件，掌握给排水、建筑、结构、电气等专业知识； 4.具备良好的沟通与协调能力，工作认真踏实，逻辑思维清晰，责任心强

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向

岗位名称：外冈新厂仓库叉车工；发料员（仓库物料管理）。岗位要求：1.年龄42岁以下；2.有仓管经验或物料经验者优先；3.工作内容主要包括配料、发料、点料等，需要具备一定的仓库管理知识和能力。薪资待遇：每小时薪资为人民币24元，包含全勤奖；工作时长涵盖长白班，无夜班；提供免费工作餐，加班较多；，；包含。

寒假工需求 月薪7000～10000 上海金山食品厂】 [福]应聘要求 年龄18-50岁，男女不限（岗位略有区别）可接受寒假工 身体健康，无高血压/传染病，能吃苦、服从安排 入职需健康证 需可接受夜班 厂里主要生产即食类如：便当 饭团 三明治等 薪资待遇 23元/小时，月综合收入7000-10000+元！ 多劳多得，加班丰厚， 正常吃饭一顿半个小时 夜班吃饭不扣时间 月度工时正常300小时左右 节假日40块钱一小时 每月10号准时发薪 可预支 免费提供工作餐， 提供就近宿舍 步行十分钟（4-6人间独立卫浴，300元/月，水电均摊）

当天安排完吃饭住宿，入职20天，!人走帐清! 意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职， 目前招聘300一天，月综合工资9000。无需工作经验，工作简单，不要经验，培训期间按正常上班计算工资! 一、薪资福利 [小时工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间，吃饭休息时间算工资。 4、月综合收入9000元以上，每月10日发薪。5，新员工入职补助3000-5000/人，根据工作时 长，时间越久越高 【正式工】 1、基本保底6000 2、加班费:平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周五为正常班，周六周日休息 二、招聘要求 1、年满16-45周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，不穿无尘服，坐班，长白班(可自主选择及申请安排) 2、不会有人教，简单好学一年四季26恒温车间，无需经验 四、伙食住宿 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【涉及工作地址在苏州】 福利待遇22 1、保险:公司为员工缴纳五险，。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有22 15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金: 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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