王先生，一名持有相关证件的工程人员，年龄58至60岁，来自陕西渭南。

招聘：值班工程师 薪资：5000-6000元/月 岗位职责： 1. 承担酒店设施设备24小时实时监控重任，确保设备稳定运行。 2. 迅速响应并妥善处理酒店各类报修故障，保障服务质量。 3. 精准记录并及时上报设备运行数据，为设备管理提供有力依据。 任职要求： 1. 具备扎实的酒店设施设备监控与维护专业技能。 2. 持有高压电工等相关行业证书。 3. 拥有良好的应急处理能力，能在突发状况下迅速行动。 4. 工作认真负责，具备严谨的记录和数据上报能力。 5. 具有较强的责任心、团队协作和职业奉献精神，致力于酒店设施设备的稳定运行。 本岗位提供食宿、工作餐、免费培训及晋升空间，享有五险。加入我们，您将在专业的平台上，凭借自身技能实现职业发展，与团队共同为宾客打造优质的酒店体验。这里是您展示才能、提升自我的理想之地，期待您的加入！

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要求 有物业水电工工作经验， 持电工证， 服从领导管理，身体健康，遵纪守法。

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1.负责水电、公共设施设备等出现的常见故障维修维护。 2.遵守操作维修程序，做到高效、优质、安全的完成维修任务。 3.完成上级安排的其他工作。 4.日常突发事件的应急处理。 任职要求： 1.持有电工操作证（高压、），涉及特种作业人员须持特种工种作业证（电梯员证）。 2.具备1年以上同岗位工作经验，责任心强，善于沟通。 3.身体健康无不良嗜好。 4.年龄在45岁以内。 福利待遇 上六休一，月休四天，八小时工作制，过节福利。 教育背景

酒店招个早餐副厨，6点到12.30，下午4点烧个员工餐结束，一月4天休，交完社保平均5300左右。适合会翻锅的练手，或者有点基础的厨房人员。不会可以教。火车东站附近。电话：150****9216。同上。

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招聘：中通驿站入库员 薪资：3000-4500元/月 岗位职责： 1. 运用专业设备（巴枪或手机系统），精准对收件进行扫描、分类及上架操作，确保快件入库流程高效无误。 2. 全力协助居民快速、准确地获取所需快递，并完成出库扫描工作，提升客户取件体验。 3. 热情接待上门取件及寄件居民，专业解答运费、时效等咨询问题，通过多种方式及时通知用户取件，妥善处理各类查询与投诉。 4. 悉心维护驿站的整洁有序环境，定期整理货架，有效处理如逾期未取包裹等问题件。 5. 协助居民完成寄件打包、面单填写及运费计算，并做好系统登记工作。 6. 完成店长交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 熟练掌握巴枪（PDA）或手机系统操作技能，能够快速准确地进行快递扫描等相关工作。 2. 具备良好的沟通能力，能够与居民进行有效的交流，解答疑问并处理问题。 3. 工作认真负责，注重细节，确保快递出入库及包裹管理等工作的准确性。 4. 有较强的服务意识，能够耐心处理用户的各种需求，提供优质服务。 5. 具备一定的抗压能力，能够应对日常工作中的各种任务和突发情况。 6. 服从工作安排，愿意积极完成店长交办的各项工作。 工作时间：[具体工作时间] 薪资待遇：3000+ (底薪+提成，上手快，收入稳)，还享有节日福利及免费培训。工作地点：渭南老城区域、西三路区域

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招聘：万能工 岗位职责 1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务，如检查VIP房；监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4.完成宾客提出的小修工作。 5.完成维修领班安排的其它工作。 6.提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。 岗位要求 1.1年以上同岗位工作经验。 2.以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3.五官端正。 4.身体健康，精力充沛。

招聘：【陕西大管家物业（十里铺街道）】工程维修工 薪资：3000.00 1、负责物业日常维修2、负责园区设备安全巡查

维修万能工 年龄30 - 50。负责厂区各类设备及设施的日常维护与故障检修工作；承担水电系统、机械设备及相关基础设施的安装与保养任务；参与预防性维修计划的执行，确保生产运行稳定；快速响应突发维修需求，保障现场作业正常进行。 薪资福利:5300元/月，十三薪、五险、食宿、节日福利 招工人数:1名 工作地址:黑龙江省五常市牛家镇经济开发区北京南路24号

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岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

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