新兴县招叉车师傅出租 要吃苦耐劳，听从领导安排工作，1年以上的工作经验，要求年龄20岁-40岁 工资4000-6000 电话 （工作地址）新兴县范围

吕梁市交城县招叉车工

吕梁市汾阳市招叉车工

新兴县招叉车师傅出租 要吃苦耐劳，听从领导安排工作，1年以上的工作经验，要求年龄20岁-40岁 工资4000-6000 电话 （工作地址）新兴县范围

吕梁市兴县招叉车工

招聘叉车工，年龄要求18至48岁。

吕梁市交城县招叉车工 岗位职责： 1. 负责仓库内货物的装卸、搬运、堆码及盘点，确保作业安全与效率 2. 规范操作叉车完成指定区域内的物料转运任务，严格遵守设备操作规程和安全规范 3. 协助完成日常库区整理、5S维护及简单故障报修工作 4. 配合仓管员进行出入库登记与单据核对，保障账实相符 5. 参与班组交接班，如实汇报设备状态及作业异常情况 任职要求： 1. 持有效叉车操作证（特种设备作业人员证），证件在有效期内 2. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 3. 具备基本识字能力，能理解作业指令及安全标识 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5. 无严重违纪违法记录，服从现场管理安排

吕梁市文水县招叉车工、铲车/装载机司机

不怕脏，能吃苦，头脑灵活，责任心强，服从管理

吕梁市交城县招叉车工

新豪轩门窗招聘入户门总监和入户门研发岗位。 入户门总监薪资为25-35k，要求有8年及以上入户门结构研发经验，3年及以上研发总监或技术总监经验，企业规模要求营收3亿及以上或200人及以上，熟练运用设计软件，精通入户门结构工艺研发。 入户门研发薪资为10-15k，要求有3年及以上入户门结构研发经验，熟练运用设计软件，熟悉入户门结构工艺设计。 福利待遇包括五险一金、提供食宿、系统培训、节日福利、技能大赛、员工生日会等。工作地点位于广东省云浮市新兴县新城镇。

招聘铲车司机一名，工作地点在兴县，全年均可工作。薪资发放及时，老板为人随和。

吕梁市兴县招煤矿改造消防电

云浮市特菲家居用品有限公司招聘以下岗位： 1. 家具安装工：2名。要求有家具安装实操经验，能看懂产品组装说明书；熟悉各类连接件安装，可独立完成整套家具安装；动手能力强，细心负责，服从工作安排，遵守公司管理制度。 待遇：薪资4千—6千，月休4天，有餐补；上班时间：8点—12点、13:30—17:30。 地点：新兴县新城镇工业园晨景路。

招聘司机和搬运工，两人为一组搭档，根据公司安排负责运送饲料至各养户养殖场，并完成装卸货工作。 司机要求持有B2驾照，驾龄3年及以上。每月日均送料量700包（每包40kg），具体面议。工作时间相对弹性，8点上班，按公司安排完成送料任务，下班时间视情况而定。月休3-4天，司机基本劳务费9500元/月，搬运基本劳务费8000元/月。 工作地点位于新兴县东成工业园（凤铝铝材旁）。

招工:1.仓库工人（会开叉车）数名2、年龄25～50周岁3、工资面议4、工作地点：大山路与十三路交汇西100米路北（大众驾校里面）振华仓库5、联系方式

招聘长期熟练叉车工一名包吃住，电话

海沧大型工厂仓库招聘叉车工10名： 1、综合月薪6000-8500 2、包吃包住，午餐正常提供，晚上加班包吃晚餐，入职可安排宿舍。 3、5天8小时上班，超出时间全部按加班算。 4、入职后签订正式劳动合同，。 5、海沧到石塘村-霞阳-新垵厂车接送。 要求： 1、年龄25-48周岁 2、三年以上叉车实操经验，持有N1叉车证3年以上，数量掌握叉车技术。 3、初中以上学历，身体健康，无精神类疾病，无高血压等。

物流 仓储叉车工招人了：有证叉车工，包吃住+日结工资 长白班叉车工：290元一天，日结。 两班倒叉车工：300元一天，日结 当天面试，当天体检培训分宿舍 次日入职

招聘叉车工司机，薪资为6.5千至7千。岗位职责包括：负责叉车的正常运行；负责产品出入库工作，涵盖半成品出入库及产品外协流转；负责外协货物运载的司机工作；负责车辆清洁，并定期对车辆进行保养；完成领导交办的临时工作。任职资格要求：小学及以上文化，有叉车驾驶操作经验，并持有叉车作业操作证；具备C照驾驶证；具备一定的机械维护保养和安全常识；身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，适应加班；为人正直、踏实，工作积极主动，吃苦耐劳，有责任心。

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招聘水领底岗位，工作地点在兴县，具体地址为山西吕梁。招聘40名装卸工，无性别要求。

现场有一台液压油缸有噪音，需要维修处理 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2. 能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4. 工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 5. 持有钳工证、焊工证或特种作业优先

招聘公告 根据公司生产运营需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员，欢迎有志之士加入。 一、安全环保专工(1名) 岗位职责:贯彻执行国家安全生产法规，建立健全安全环保管理制度与应急预案;负责现场安全巡查，对动火、高空、受限空间等高风险作业进行全程监护与票证审批，严查"三违"行为;负责环保设施运行监督，确保脱硫、脱硝、除尘等设施达标排放，规范固废危废管理;组织新员工三级安全教育及消防、触电等应急演练;参与安全事故调查处理，监督劳保用品佩戴及职业病防治;负责特种作业证件与特种设备管理。 薪资待遇:5000-6000元/月，每月4天休假，管吃管住，配发服装2套。 二、灰硫渣检修专工(1名) 岗位职责:全面负责脱硫、除尘、除灰、除渣系统设备的检修维护管理，主导故障排查与应急抢修，降低非计划停机;编制检修计划与方案，组织实施设备大小修及技改项目，负责吸收塔、电除尘器、浆液循环泵等核心设备检修;负责设备缺陷闭环管理，跟踪整改跑冒滴漏、堵灰磨损等问题;严格落实环保排放标准，确保SO2、NOx、颗粒物达标排放;负责备品备件管理及检修团队技术培训与指导。 薪资待遇:6000-7000元/月，每月4天休假，管吃管住，配发服装2套。 三、灰硫渣维护技术员(2名) 岗位职责:在专工领导下开展灰硫渣系统设备日常巡检与维护保养，执行设备启停、排污冲洗等就地操作，及时发现跑冒滴漏、异响振动等异常并上报;参与设备故障排查、缺陷处理及应急抢修;严格执行"两票三制"及安全操作规程，正确使用工器具;认真填写巡检记录、运行台账及缺陷单;参与设备大小修及技改项目，负责管辖区域文明生产。薪资待遇:5500-6500元/月，每月4天休假，管吃管住，配发服装2套。 面试地址:山西锦兴能源锦兴电

山西吕梁新兴县范围内招聘搬运工，年龄要求35至55岁，薪资每月5500元至6200元左右，招聘人数多名。

一台油压装置有噪音，需要判断处理

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招聘叉车工，时薪27元，工作满3个月后时薪调整为28元。要求应聘者会操作堆高机。

灵活，服从管理

叉车工长白班190-210元/天，18-48周岁