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岗位职责： 1. 负责快递包裹的接收、分类、扫描及信息录入工作 2. 按照订单要求完成拣选、打包及发货操作，确保准确率与时效性 3. 协同团队完成分拣区域日常整理与设备基础维护 4. 遵守作业安全规范，正确使用分拣工具及防护用品 5. 配合主管完成临时性调配任务及数据核对工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应站立作业及早晚班轮换 2. 工作认真细致，具备基本识字能力和简单手机操作能力 3. 服从管理，责任心强，无不良从业记录 4. 有物流仓储或快递分拣经验者优先，无经验可带教上岗 5. 学历不限，接受短期日结用工形式

分拣，扫描，供件，集包，拆包，倒包，两班倒，工资在六七千左右，每个月有餐补450，夜班有补助

在车间里面打下手，给大师傅帮忙，会有包装清洁等工作 每天九个小时工作制，如果晚上有加班会给的加班费 吃住在厂里待遇不错，要求是体健康，能够稳定长期干 每个月15号准时发工资，还有全勤奖，还有节假日礼品，有工作服 每个月的1号是公休日带工资.上班时间7:30到12:00，1:00点到5:30.

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主要生产移动储能柜 负责电动工具安装一些配件 上手就会，简单好操作 每周单休，包吃住 18到50

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一、市政运维技术岗（3名） 岗位职责： 1.在部门经理、运维主管、运维工程师领导下，完成所服务区域/项目的运行维护工作。 2.熟悉排水系统流程、原理及每日工作内容。积极响应业主工程师对于运维工作的要求，实现持续提升客户满意度。 3.所服务排水系统的日常点检、巡检，积极主动完成每天的现场巡检工作，把系统运行情况及发现的问题及时反馈给业主工程师并同步到公司备份。4.配合汛期现场防汛工作、汛期前的现场养护工作。任职要求: 1.要有C1驾驶证并熟练驾驶车辆，无重大交通安全事故。 2.学历不限，能够看懂CAD图纸，熟练使用办公软件。 3.抗压能力强，能够很好的应对处置突发情况。 员工福利: 月综合收入5000元一5500元/月[工资构成:基本工资5000元+加班补贴+休息日折算工资(月休4/天)]。意外险。包住。 二、市政运维普工（20名） 岗位职责: 1.在运维主管、运维工程师的领导下，完成市政道路管网的日常巡查，将发现到的问题拍照记录上传。 2.从事市政管网检测现场辅助性工作。 3.从事市政管网小修工作。 任职要求: 1.要求身体健康，无传染性疾病。 2.勤劳肯干，为人踏实。 3.自配2轮式电动车(公司视情况半年或一年提供一次电瓶换新服务)。 4.会使用智能手机。 5.年纪50周岁以内。 员工福利: 月综合收入4000元-4500元/月[工资构成:基本工资4000元+加班补贴+休息日折算工资(月休4/天)]。包住。

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