
电力工程风电安装光伏安装
新能源EPC招聘总监/高级经理。岗位要求:1.本科及以上学历,具备3年以上企业高级专项招聘、招聘主管或招聘经理经验,有新能源、电力、工程EPC行业经验者优先。2.熟悉光伏、风电、储能EPC工程岗位体系,了解工程类、技术类、商务类岗位用人标准,有成熟高端岗位招聘成功案例。3.具备独立寻访高端人才、识人辨人、薪酬谈判、难点攻坚能力,执行力、抗压能力、目标感强。4.熟练使用主流招聘工具,具备猎头管理、渠道整合、人才库搭建能力。5.沟通逻辑清晰,职业素养高,保密意识强,能适配高速发展企业招聘节奏。岗位职责:1.根据公司新能源EPC(光伏、风电、储能)业务发展规划,统筹制定年度、季度招聘计划,精准匹配工程、技术、市场、造价、运维、职能管理等各岗位人才需求,保障项目及团队扩编人力供给。2.独立负责公司中高端岗位全流程招聘,含EPC项目经理、总工、储能/光伏设计、造价、商务总监、区域负责人、中层管理等核心岗位,完成寻访、筛选、面试邀约、人才评估、薪酬谈判、背调、入职跟进及试用期跟踪。3.搭建并优化适配新能源电力工程行业的招聘渠道,统筹线上平台、行业社群、猎头、内部推荐、行业人脉等资源,管控招聘成本,提升高端岗位到岗率与招聘效率。4.深耕新能源EPC、储能、电力工程行业人才市场,持续更新高端人才库,沉淀项目经理、技术骨干、商务工程类优质人才资源,实现人才长效储备。5.对接各业务部门,梳理岗位画像与用人标准,解决高端稀缺岗位招聘难点,持续优化招聘流程、面试标准与交付质量。6.管理外部猎头资源,拆解招聘指标、跟进招聘进度、复盘招聘数据,按时达成公司整体招聘目标。薪资福利:1.5-2.5w/月。工作地址:大连市中山区东港。
电力工程风电安装光伏安装
新能源EPC项目招聘总监或高级经理。岗位要求:1.要求本科及以上学历,具备3年以上企业高级专项招聘、招聘主管或招聘经理经验,有新能源、电力、工程EPC行业经验者优先。2.熟悉光伏、风电、储能EPC工程岗位体系,懂工程类、技术类、商务类岗位用人标准,有成熟高端岗位招聘成功案例。3.具备独立寻访高端人才、识人辨人、薪酬谈判、难点攻坚能力,执行力、抗压能力、目标感强。4.熟练使用主流招聘工具,具备猎头管理、渠道整合、人才库搭建能力。5.沟通逻辑清晰,职业素养高,保密意识强,能适配高速发展企业招聘节奏。岗位职责:1.根据公司新能源EPC(光伏、风电、储能)业务发展规划,统筹制定年度、季度招聘计划,精准匹配工程、技术、市场、造价、运维、职能管理等各岗位人才需求,保障项目及团队扩编人力供给。2.独立负责公司中高端岗位全流程招聘,含EPC项目经理、总工、储能/光伏设计、造价、商务总监、区域负责人、中层管理等核心岗位,完成寻访、筛选、面试邀约、人才评估、薪酬谈判、背调、入职跟进及试用期跟踪。3.搭建并优化适配新能源电力工程行业的招聘渠道,统筹线上平台、行业社群、猎头、内部推荐、行业人脉等资源,管控招聘成本,提升高端岗位到岗率与招聘效率。4.深耕新能源EPC、储能、电力工程行业人才市场,持续更新高端人才库,沉淀项目经理、技术骨干、商务工程类优质人才资源,实现人才长效储备。5.对接各业务部门,梳理岗位画像与用人标准,解决高端稀缺岗位招聘难点,持续优化招聘流程、面试标准与交付质量。6.管理外部猎头资源,拆解招聘指标、跟进招聘进度、复盘招聘数据,按时达成公司整体招聘目标。薪资福利为每月1.5万至2.5万元。工作地址位于大连市中山区东港。
力矩工风电安装
【大连鹏晖诚聘精英】
因业务扩展需要,现诚聘以下岗位,期待您的加入!招聘岗位:风电高空力矩工人要求:有风电施工经验,工作责任心强,联系方式:郭经理(,欢迎致电详谈)
【30/小时】啤酒厂长白班+坐班+免费吃住+随走随结
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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运维工作人员
8000-9000元/月
风电运维工程师1-3年高中风电运维低压电工证登高证风电运维经验
项目地点新疆,能干到11月9号。塔筒清洗的活。用机器洗。懂点电会接正反转。
机台操作工-操作工/普工
6000-9000元/月
普工操作工操作机台免费培训包吃有提成餐补包住20人以上月结
打包带生产厂家,操作工,保底6000,加提成,可达9000,供吃住,有餐补。
辽宁大连悦龙居保安招聘岗位信息工作地点:悦龙居-白班:早7:30—晚19:30(12小时)
3200-4100元/月
保安月结
悦龙居保安招聘岗位信息工作地点:悦龙居-白班:早7:30—晚19:30(12小时)-夜班:晚19:30—次日早7:30(12小时)薪资及年龄要求1. 白班月薪4100元,年龄18-50周岁2. 夜班月薪3200元,年龄18-55周岁任职要求身体健康,品行端正,无不良记录,服从管理,工作认真负责,有无经验均可。联系方式联系电话:有意者欢迎致电咨询!
新疆塔城塔城市附近找风电电气大工和小工,要求有责任心,有证,做过多种机型,能马上出发的工资
风电安装小工
新疆塔城附近找风电电气大工和小工,要求有责任心,有证,做过多种机型,能马上出发的工资电联周
风电运维工程师+海装/双馈经验
7000-14000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维双馈
1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作,确保机组安全稳定运行;
2、在维护过程中,开展故障排查、隐患处理,并完成相关信息与资料的记录和整理;
3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督,及时发现并上报安全隐患,跟进整改闭环;
4、配合主管领导实施现场费用管控,合理控制运维过程中的各项成本支出;
5、完成其他相关事务性工作任务。
岗位要求:
1、具备国内双馈风电机组相关工作经验,如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌机组;
2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有扎实的风机运维实践经验;
4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理抗压能力;
5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑。
入职前必须具备低压电工证和登高作业证,未持证者不得上岗作业
数据中心运维工程师(暖通方向)
1-1.3万元/月
暖通工程师3-5年大专
岗位职责
1、熟练掌握各大品牌冷机、精密空调、新风系统、水处理设备及恒湿系统的运行维护与保养流程,为相关工作提供全面的技术支持。
2、依据运维体系标准,负责搭建并持续优化暖通专业文档体系,确保技术资料的规范性与实际应用价值。
3、根据项目现场情况和设备特性,制定并审核切实可行的暖通专业技术实施方案,保障方案的科学性与可执行性。
4、开发暖通系统培训教材,组织实施专业技术人员培训,提升各项目团队的技术能力与实操水平。
5、提供设备运行数据的技术分析支持,协助评估设备运行状态,推动系统运行效率优化。
6、参与售前技术支持工作,结合项目现状与客户需求进行技术研判,准确识别接管过程中的潜在风险。
7、主导各项目暖通技术人员的能力评估与面试考核,协助团队选拔匹配的专业人才。
8、针对暖通专业交付过程中出现的技术问题提供支持,协同解决实施中的各类复杂技术难题。
9、在项目人员交接空档期,及时承担临时岗位职责,确保运维工作的平稳过渡与连续运行。
10、在重大故障应急处置中提供关键技术支撑,协助制定决策方案,提升故障响应效率,减少影响范围。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备三年以上数据中心暖通系统维护与运营管理经验,持有制冷与空调作业操作证、低压电工证等专业资质证书。
2、系统掌握数据中心暖通设施(如冷水机组、空调箱、冷却塔、精密空调等)的工作原理、运行规律及管理要点,具备较强的组织协调与沟通表达能力,能熟练使用Office、CAD等办公及专业工具。
3、精通数据中心暖通技术体系,具有空调、通风、制冷等系统设备的日常维护、故障诊断与性能调优实践经验,熟悉行业相关标准与规范。
4、心理素质良好,抗压能力强,能接受中短期出差安排,工作态度认真严谨,责任心强,能够高效应对突发设备问题。
5、如同时掌握数据中心电气、消防、智能化等其他专业技能,或参与过暖通系统改造升级项目者,予以优先考虑。
6、具备大型数据中心、算力中心项目经理工作经验者优先录用。
设备技术员
7000-8000元/月
设备工程师3-5年大专施工业务管理设备设施维修
岗位职责:
1、负责分店设备设施的日常维修基础管理及运行维护工作(涵盖综合维修、水系统、电系统等);
2、负责分店施工改造与升级项目的统筹管理,包括组织各专业主管拟定升级改造方案并进行审核,主导设备维修类外委合同的签订与审查,跟进业态调整工程实施及现场监管;
3、负责分店巡检维修和报修处理工作的落实与监督执行;
4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关管理工作;
5、负责分店能源使用的统筹管理,涵盖用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的使用监管。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,工程技术或管理类相关专业优先;具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验,其中至少三年从事相同岗位;
2、熟悉物业管理、消防等相关法律法规;掌握各类物业设备设施的运行原理、维护保养技术及相关安全管理制度;
3、具备组织电力、电梯、空调及其他工程类设备设施维保、检测的能力,能主导装修及工程改造项目,了解招投标流程及相关操作。
工作地点:华南广场、金州、开发区
大连工厂,18一40男女不限18一小时,长白班
6000-7000元/月
长白班车间免费培训包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
大连天海大量招人了 长白班车间干净
长白班包吃住198-247/天
时间:早8-晚8 点30 工资月结可预支生活费
厂内三餐免费 住宿免费
大连奇瑞+体检免费+25.5元/时+月入8千
7000-8000元/月
汽车厂普工免费培训保险餐补20人以上月结小时工免费体检
大连奇瑞汽车厂直招普工
️ 薪资:25.5元/小时,月综合7000-8000元
️ 福利:包吃住+餐补520-560元/月+免费班车
️ 工时:11小时/天,两班倒,月休2-4天
️ 住宿:4-8人间套房,独卫+洗衣房,水电平摊
️ 要求:18-39周岁,身体健康,能接受两班倒,纹身/烟疤/临时身份证可协调
️ 优势:无重体力活,流程简单,入职快,无中介费
工厂搬运工五险一金月结
庄河铸造厂诚聘:1.清铲打磨工成手工资10000-18000左右,打磨学徒实习期间可实行日工资150元/天(15天期限)2.招聘机加划线工1名、大炉备料工、力工数名、年龄55岁以下,能吃苦耐劳,服从管理,以上岗位一经录用,待遇优厚缴纳五险一金,节日福利,联系电话:
风电运维工程师(吉辽地区)
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责(服从区域,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,开展设备现场接货、组装、调试及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、故障排除与维护任务,保障设备稳定可靠运行;
3、参与机组故障处置、大型部件更换支持、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改,建立完善风机运行档案;
5、配合现场经理落实安全、质量、进度与成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电领域相关实际工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询验证);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症,能适应行业特殊工作环境,服从区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天可休息8天,未休假期可累计。
3、员工福利:
3.1、缴纳六险一金;社保按杭州市缴费基数执行,公积金亦参照杭州市标准缴存;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利;
3.3、结婚礼金:根据员工工龄长短发放相应标准的结婚贺金;
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司依规发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工关怀;
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬孝金;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等按政策执行;
3.8、夏季提供防暑降温实物福利,冬季发放御寒保暖实物福利;
3.9、项目奖金:依据项目完成情况发放,属于非固定收入部分。
粉末喷涂工,学徒工,挂件工,打磨工,文员
7000-8000元/月
挂件工免费培训3-5人周结
粉末喷涂工有三年以上工作经验,其它工种有无经验均可,会开叉车优先录取
风电运维工程师(黑龙江地区)
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责(服从区域,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,负责设备到货验收、现场组装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、故障排除与维护任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与机组故障处置、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风电机组运行数据记录、资料归集及安全隐患排查整改,建立并完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度与成本管理工作,并及时反馈执行情况。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业现场相关工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全,国网可查);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能适应行业特殊工作环境,服从区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月薪(按职级)+餐补=税前6000-9000元;
2、休假:每工作60天休息8天,未休假期可累计;
3、员工福利:
3.1、缴纳六险一金;社会保险按杭州市缴费基数执行,公积金亦按杭州市标准缴纳;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金;
3.3、结婚礼金:根据员工工龄发放相应标准的结婚贺金;
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利;
3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司以补贴形式打入父母账户;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行;
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季提供御寒保暖物资,均以实物形式发放;
3.9、项目奖金:根据项目完成情况发放,非固定收入项。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供旅顺口风电安装招工信息在线招聘信息,主要招聘大连风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。