
漯河源汇区招消防维修,必须持有中级消防设施操作员维保方向证书,有维保维修经验
4000-6000元/月
消防维修1-2人
漯河市源汇区招消防维修,必须持有中级消防设施操作员维保方向证书,有维保维修经验
盾构机维修工
6000-9000元/月
维修盾构机长期3-5人月结
从事盾构机维修、维保等工作。
要求:从事盾构机维修、维保等相关工作4年以上
一、福利待遇
(1)健康体检
每年定期组织员工进行健康体检。
(2)其他福利
节日慰问、夏送清凉、冬送温暖、各类福利活动等;
消防维修长期20人以上完工结算自备工具
我们是做消防器材维保,灭火器年检,消防检测,消防改造等各种消防器材!有师傅带,时间自由,工资日结,日薪约300到800元,感兴趣,可以过来看看
需要有车,车型不限,两轮电车或摩托不行
年龄28-55岁
面谈时间电话联系
新厂急招日薪320/天组合岗位物料,包装,搬运+包吃住/坐班长白班
9000-10000元/月
长白班包吃加班补贴五险一金包住6-10人月结
【旺季招聘新人奖5000!】
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【公司招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司招聘,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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急招汽车配件厂28/小时,上六休一,包吃住,人走帐清,不安检,人走帐清
8000-9000元/月
长白班操作工配件厂贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!
长白班,长白班,有一块来的小伙伴,可以分到一起
新员工入职满45天,奖励7000元,工资之外的
厂里老板招工300多一天,要几个能长期干的小工,包吃包住,面试包过,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要80个人,招满就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、技工、岗位多,选择性大。所有岗位统一面试,无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
小时工:28/小时,保底月薪8500以上。正式工:缴纳五险一金,平常加班1.5倍 周六日加班2倍 节假日3倍
。每月十号准时发薪资(工资不压不扣!离职当天人走账清)
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄20-50岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:可安排夫妻房,
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在苏州市
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400-500元/天
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后厨配菜,炸小吃,配锅
2000-4000元/月
配菜包住包吃1-2人月结全职
餐前备料,高峰期按单有序出餐,不拖延、不错漏。
负责灶台、厨具、区域卫生,随用随清,下班彻底清洁。
下班前关闭水电气,检查门窗,完成收尾整理。
服从现场管理人员安排,完成交办的临时性任务
任职要求:
1. 具备良好的服务意识,工作认真负责
2. 能够适应灵活排班,可配合高峰时段工作
3. 沟通能力良好,具备团队协作精神
4. 无经验可培训
薪资待遇:
月薪3000-3800,月休4天
每天上班10个小时,早中晚三个班次轮流上
早班:9点-21点
中班:10点-22点
晚班:10:30-22:30
包吃包住
一小时28元一天300元返费8000元富士康普工招募
7000-8000元/月
焊锡工车间贴标签包吃包住20人以上月结不体检不收费当天入职
涨价中【郑州港区富士康IPEG】一天300元,一个月工资8000元左右!
招募年龄放宽,18-50岁,18-49周岁,男女不限
本周组装车间为主留人好单位(一起过来的可以安排一个部门)
薪资河南领先最高,七号准确发工资;
不限名额,当天安排入职
不限区域,不限户籍
不穿无尘衣,不看显微镜
家门口企业,离家近
纹身、烟疤提前发照片确认
模式一:分期稳岗奖励
员工单价:
7月:30元/H,一天300元(10小时)
8月:30元/H,一天300元(10小时)
9月:30元/H,一天300元(10小时)
二、返费政策
☞员工:同工同酬+8000元
️员工发放条件:
a. 每月7日发同工同酬;
b. 返费需在职≥90天,
模式三:【纯小时工】
分期稳岗增岗2
员工单价:25元/时一天 250元
稳岗奖励发放条件:
a. 每月7日发同工同酬,每月10日发放上月差价(发放时无需在职);
b.工期:自入集团日起60天
b. 8/31在职且在职,多干多得
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工
正式工入职补助5400元,小时工26一小时,返费工7000元。
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:临时工招募政策;
招年龄18—48男女不限
模式一(返费工模式):一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:6500元(含税)
老派遣工:7000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:6,000元(含税)
老派遣工:6,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:5500元(含税)
老派遣工:6000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二(高价小时):同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
6~8月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
9~10月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:27元/H(含税)
老派遣工:28元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
管理人员1人,水电工2人
270-330元/天
消防安装消防电消防维修消防水弱电工1-2人
成都市双流区招弱电/安防、消防安装、消防维修、消防水、消防电、精通图纸、广联达,懂消防规范,现场管理经验丰富,有商务能力,有工人、同行业衔接资源,有一定的人脉资源。
低工资高提成!住宿自行安排!
消防水1-4天1-2人日结
驻马店市上蔡县洙湖收费站消防水维修,很简单维修活,需要自驾过去,到地联系收费站人员,电话沟通怎么样维修
消防安装消防电消防维修消防水工地学徒工1-2人
文山壮族苗族自治州文山市招消防电、消防水、工地学徒工、消防安装,消防维修,维保,有操作员证的可以打电话说说清楚,工作地点基本在文山城区,偶尔下乡。
消防设施检测维保技术员
6000-8000元/月
维修消防3-5人
岗位职责
1、负责消防设备日常巡检、故障维修、年度检测保养工作;
2、熟练操作全套消防系统;
3、填写维保台账、检测报告,配合甲方、消防部门各类检查;
4、及时处置消防报警故障,落实现场安全作业规范。
任职要求
1、大专及以上学历,消防操作、机电相关专业优先;
2、必须持有消防设施检测维修保养证书,无证勿投;
3、具备 2 年及以上消防设施维保实操工作经验;
4、熟练使用电脑、Word/Excel 办公软件;
5、有厂区、电站消防运维相关工作经历优先;
7、监控弱电单一方向、无消防维保证书人员暂不匹配本岗位。
指挥工司索工长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责施工现场起重吊装作业的指挥与司索工作,准确发出规范信号指令
2.检查吊具、索具及吊点安全性,确保吊装过程平稳可靠
3. 配合起重机司机完成重物起升、回转、变幅和落位等全过程操作
4.监督吊装区域人员与设备安全,及时制止违章作业行为
5.参与班前安全交底与现场风险识别,落实各项安全防护措施
任职要求:
1. 持有有效期内的建筑施工特种作业操作资格证(信号司索工)
2. 熟悉GB/T 5082《起重吊运指挥信号》等国家及行业安全标准
3. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病
4.工作认真负责,具备较强的安全意识和应急处置能力
河南漯河招聘一名徐工80吨5节臂吊车师傅,新年,刚提的,老板人不错,详情来电:李总
吊车司机1-2人
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临颍塔吊维修招聘信息在线招聘信息,主要招聘漯河塔吊安拆/维修相关人才。作为塔吊安拆/维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解塔吊安拆/维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。