门窗厂寻找一名空闲中工，工作于河南洛阳，薪酬为一天200元。

岗位名称：工业管理工程技术人员； 岗位要求：1. 学习并掌握食品生产流程和操作规范；2. 协助生产部门进行生产计划的执行和跟踪；3. 参与生产现场的日常管理和确保生产效率和质量。 薪资待遇：月薪1800元以上。

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栾川找一个玻璃门调试工人，工作地址：洛阳市栾川县新时代广场

不体检，贴标签320一天，工作轻松管吃住 工作轻松简单，管吃管住，短期长期都可，当天入职 薪资待遇 日结模式：满30天可转日结，日均约320元 小时薪资：26元/小时 + 全勤奖2000元 加班工资：28元/小时，加班薪资下班即发 工作时间：10小时/天（8:00-20:00，午休2小时） 福利补贴 新人入职补贴3000元 推荐入职满20天，奖励2000元/人 免费三餐 + 免费住宿，吃住全包 无需体检，长白班坐岗，不熬夜 工作地点在苏州 长期工、短期工均可报名，有意向直接联系我

一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏无锡

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直招全程免费招聘，无任何押金费用。 （1）年龄：16-48岁，男女不限，有无工作经验均可。 （有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 （3）健康：身心健康，无。 一：薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职10天可预支2000-3000，月综合工资8500-10000 2，正式工工资7500----8000元每月 二：福利： 1：，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 三：衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜食：工资提供早中晚三餐，选择多。 住：公司提供住宿，4人间，有空调，卫浴，橱柜等。 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4人间（独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等）仅收取水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢.）公司人性化管理 四：面试流程： 1，上午面试，下午安排宿舍，第二天入职上班算工资！ 2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍，温馨提示：急需找工作者请主动咨询，，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可。 3，工作地址：苏州异地招工 职位福利：、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会，恒温车间环境优美 感兴趣可以点击下方免费聊

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岗位职责： 1。负责小红书和抖音平台的推广活动 2。确保推广内容的质量和效果，拒绝垃圾兼职 3。与团队合作，完成推广任务，及时反馈推广数据与问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能有效执行任务。 2、能够独立完成工作，有较强的责任心。 3、执行力强，时间灵活，接受兼职日结模式。 薪资福利： 日薪30-100元，多劳多得，日结不拖欠；轻松易上手，无需经验，公司提供专业培训； 时间自由，不占用大量精力，适合学生/宝妈/上班族兼职。

招聘：生产助理 薪资：3001-5000元/月 【工作内容】 - 协助生产部门完成日常事务性工作，包括物料管理、生产进度跟踪等； - 负责生产数据的收集与整理，确保信息准确及时； - 固定资产的日常管理； - 配合生产主管进行现场协调与沟通，保障生产流程顺畅； - 完成上级交办的其他相关工作。 【任职要求】 - 一年以上工作经验要求； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 工作认真细致，责任心强，能适应一定的工作强度； - 熟悉基本办公软件操作，如Excel、Word等。

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岗位职责 1、营业收入入账：每日按时将门店营业收入款准时准确存入公司账户； 2、 计件工资核算：根据计件制度核每周核算一次门店员工计件工资，月底统计最终版发店经理审核； 3、账务：门店员工工资提交、供应商付款安排、零采付款； 4、报销：审核门店员工票据的合规性； 5、 合同、资料保管：门店各类合同签订，凭证及证照印章等重要资料的管理； 6、 库房日常管理，包括入库、台账，每周一天收货，验货抽查； 7、盘点：月底盘点，评估数据准确性，按时提交盘点表； 8、协助门店做好内部质检，包括：绿卡、蓝卡等，每周自查一次 9、根据店经理安排协助前厅服务工作； 10、临时性工作安排：如数据提供，外出政府部门办事。 工作时间与休息安排 1. 工作时间，9:30-14:00；17:00-21:30； 2. 休息安排：根据门店排班执行，实行做六休一制。 薪酬及福利 1. 基本工资：5500元/月+绩效考核评ABC级，对应级别奖金1000/500/0元 2. 提供免费工作餐、住宿

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